浙江新世纪人才开发有限公司招聘

主要协助开展新星网站、公众号等信息编发、视频剪辑，省关心下一代基金会日常行政管理等相关工作。招聘条件：
1.思想政治素质好，大学本科及以上学历，中文、新闻、公共管理等相关专业优先，40周岁以下，身体健康，品行端正；
2.热爱关心下一代工作，尊重老同志，服务意识强，工作细致，责任心强，能吃苦，踏实肯干，乐于奉献；
3.具备良好的团队协作精神，较强的组织协调与沟通能力，较好的文字表达能力和办公软件...

年龄不超过50岁，签订劳务合同，缴纳五险一金，有双休、寒暑假，无住宿，有学校食堂管理经验工作经验及厨师证优先。

由于学校食堂发展的需要，现招聘食堂帮工一人，享受双休日、法定节假日和寒暑假带薪休假，交五险一金，平时上班享受学校工作餐。工作地点：杭州市西湖区竞舟北路189号。

用工要求：
1.医学专业，具有卫生部门颁发的执业医师证；
2.具有一定工作经验；
3.年龄不限，身体健康 工资待遇：年收入7-8万，五险一金，就餐补贴，寒暑假轮值

1、负责酒店客房的日常清洁工作，保持房间整洁；
2、定期对饭店公共区域进行清扫，确保环境干净卫生；
岗位要求：
1、身体健康，有良好的体能，能适应清洁工作；
2、工作认真负责；
3、有一定清洁经验或具备相关技能者优先；
4、有良好的沟通能力。

1.年龄不超过50周岁；
2.身体健康，无传染病及传染病史；
3.具有良好的服务意识，服从管理和分配。
4.工资：八千至1万。工作地点：省行政中心。上班时间：早上7点或八点至下午6点，中午有休息，一天8小时左右，每周工作6天。缴纳五险一金。年终奖、高温费、单位福利等另算。

浙江省红十字救护培训中心是浙江省红十字会主管、浙江省红十字会应急救护指导和备灾救灾中心举办的民办非企业单位，是专业从事应急救护培训的非营利性社会组织。因工作需要，向社会公开招聘工作人员1名。一、招聘要求（一）招聘岗位应急救护培训教学、管理。（二）招聘要求1.拥护党的基本路线，遵纪守法，品行端正，工作细心，认真负责，吃苦耐劳。
2.具有大专及以上学历，有医学、护理、教育等专业背景或持有红十字应急救护培...

35周岁及以下 药学类、中药学类、化工与制药类、统计学、数学、卫生经济学等相关专业。有相关工作经验的优先。 本科学历及以上 职位福利：五险一金、周末双休、员工旅游、高温补贴、不加班 税后月收入4000多 职位亮点：政府药采

校区内超市收银、理货、送货等工作时间：做一休一，早上六点半到晚上十点半，寒暑假放假薪资待遇：全年综合薪资5-7万福利待遇：缴纳五险一金，年终奖，节假日慰问，公司团建，餐补，包住

客服工作
1. 坚守前台客服岗位，做好本职工作，不随意离岗。
2. 负责前台电话接听、转接，做好来电咨询及信息传达工作，不遗漏、不延误。
3. 负责访客接待、登记、引导工作，大方得体，礼貌待人。
4. 负责公司快递、信件、包裹的签收、登记及通知工作。 负责会议、活动的保障工作。
办公室管理
1. 负责检查办公室环境卫生与安全，维护公司良好形象。
2. 负责办公室日常水、电、物业费等账单核对与费用支...

此岗位入职无试用期，入职即缴纳五险一金+包中餐。工作职责；根据公司提供的汽-车用户资源，与客户电话沟通，通过电脑登记办理，为客户提供在线的业务咨询服务即可，资源精准故成交率高。（无需外出跑业务，无需自己找客户，工作形式简单，办公室环境舒适）岗位要求；高中学历以上，有相关工作经验可以适当放宽学历；薪资待遇； 1，入职岗前带薪培训一周，签订正式劳动合同，老人带新人模式；2，稳定的薪酬体系，包餐+底薪+...

江西博刚企业管理有限公司

厂区文员岗位职责：招聘要求：男女不限。熟练计算机基本操作，身体健康有厂区工作经验者优先工作内容：对产线不良品进行统计分析、报备登记、录入数据实习培训：没有生产文员工作经验的前期需要在苏州培训一个月，培训薪资5500薪资福利：
1、带薪年假、婚假、产假、法定节假日正常休2.薪酬：无责底薪5500+全勤500+餐补300+交通补贴300+个人绩效3.学历补贴：本科及以上300/月住宿：免费提供，水电费自...

青岛创能智汇企业管理有限公司

1. 协助大区总监，完善大区及分子公司组织规划，推进大区及分子公司架构搭建及完善工作；

2. 统筹大区招聘规划。招聘需求收集及招聘计划制定。负责收集大区及大区内分子公司的招聘需求，并对紧急程度进行排序，制定招聘计划（含分工）；

3. 根据招聘计划开展招聘工作，包括但不限于：发布招聘信息、简历筛选、面试通知、参与招聘面试、薪资谈判、offer跟进、入职跟进等后续跟踪；

4. 定期（周/月）复盘招聘进度，定期出具招聘数据统计和分析报告，并对招聘执执行情况提出改善建议；

5. 定期组织开展大区内人才盘点工作，搭建人才梯队；

6. 协同培训部及大区各部门，开展大区内各版块培训工作；

7. 新开公司紧急支援；

8. 协助处理大区内劳动纠纷事件。
任职资格:

1、本科及以上学历，5年以上人力行政相关经验；人力资源专业、劳动关系相关专业优先；

2、气质形象佳，性格开朗，具备良好的职业道德和敬业精神；

3、踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的的沟通、协调能力与团队合作能力；

4、熟悉人力资源各项事务的实操流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用。

乐禾食品集团股份有限公司

工作时间：早九晚五 周末双休 免费培训大专学历及其以上（学信网可查），年龄26-45岁1、协助领导处理相关事务2、各部门对接工作,督促完成业绩考核3、人员管理4、绩效跟进5、制定规划团队任务，对团队的建设培养及日常指导、监督，检查所属下级各项工作完成的管理

中美联泰大都会人寿保险有限公司浙江分公司杭州城东支公司

接受无经验前期在公司总部（西湖区古墩路地铁站）配合经理做些日常事务，及学习，后期到项目上作为综合主管负责项目的人力、行政、财务和后勤等方面工作项目为医院物业管理方面工作（后期到项目工作这边可以提供住宿）

浙江瑞新控股集团有限公司

1、根据公司收费标准要求开展日常收费工作

2、与家属签订陪护服务协议，开具收据，收取款项

3、登记并核对当天所有费用的明细，做到日清月结

4、盘点现金及各类账户的款项，与账本一致

5、每日更新电子收费明细表，月底形成报表

6、每月制作护工工资表、发放现金工资及工资条

7、核算每月管理费明细，并上交公司

8、办理一线员工入、离职登记，并及时上报派出所

9、登记每日人员名单和护工需求表，并发送至各个微...

浙江瑞新控股集团有限公司