东莞供应链管理总监
供应链管理总监是负责公司整体供应链策略和运营的高级管理职位。他们负责制定和实施供应链战略，以确保最佳的供应链效率和成本控制。这包括监督采购、物流、运输、仓储和库存管理等方面。供应链管理总监需要与内部部门和外部供应商合作，确保供应链流程的顺畅运作，并及时满足市场需求。此外，他们还负责制定和监督供应链绩效指标，进行风险管理，并推动供应链创新和改进。他们需要具备在跨职能团队中领导和协调工作的能力，善于沟通和处理复杂的供应链挑战。对供应链流程和市场趋势的深刻理解也是成功担任这一职位的关键因素。
薪酬概览
平均月薪
¥25500
中位数 ¥23000 ｜ 区间 ¥20200 - ¥30800
数据来源：谈职全网12份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
5
对比上月：岗位减少15
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 5 | 71.4% |
| 3-5年 | 2 | 28.6% |
热招职位
配送销售专员4-7K/月
到岗时间： 2026-07-01
岗位职责:
1. 负责公司产品的市场推广与销售工作，完成销售目标。
2. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度。
3. 收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争动态。
4. 协同团队推进销售流程，促进业务持续增长。
任职要求：
1. 具备良好的沟通表达能力，能够独立开展客户洽谈；
2. 有较强的目标意识和抗压能力，工作积极主动；
3. 热爱销售工作，具备一定的市场敏感度和服务意识；
4. 能适应灵活的工作节奏，具备基本的商务谈判技巧。
工作地点：东莞市石碣镇水南村玉宇路达达集团大厦，食品配送业务员。
1.电气设备巡维：参与班组每月1次对责任区设备设施运行状况进行定检，并将定检的具体情况填写在巡检记录表上，对存在问题进行整改;
2.电气设备修理：参与完成电气设备故障的抢修工作、电气设备大修工作及水泥磨、立磨临停检修工作;
3.设备安装与改进：协助新设备的安装、调试、验收工作；参与现有设备的技术改造、优化及性能提升项目;
4.安全规范执行：严格遵守公司及行业安全操作规程，规范使用维修工具及劳保用品，确保所有维修作业安全，及时报告安全隐患。
1、图纸评审与报价：根据客户图纸，评估加工可行性（DFM），包括尺寸公差、形位公差、材料、热处理、表面处理等；评估机加工工序工时、材料等，输出报价单。
2、工艺流程设计：根据图纸尺寸公差、形位公差、技术要求，制定完整的产品工艺流程。
3、工艺文件编制：使用UG和 AutoC*D绘制工序图。
4、样品跟进：负责样品试制全程跟进，跟进加工、检验与交付。
5、工序改进与优化：深入生产现场，对现有工序进行持续改进（改进装夹方式、合并工序等），缩短辅助时间，提高加工效率与良品率。
6、工时统计与定额：负责零件每道工序工时测定与分析，建立标准工时数据工艺，为生产排程、成本核算提供依据。
高中部德育主任20-40W/年
到岗时间： 2026-08-22
一、岗位职责（德育管理工作）
（一）全面负责高中部德育处日常管理工作，制定并实施符合学校实际的德育工作计划、规章制度及考核办法，确保德育工作有序开展。
1.领导德育处团队（包括副主任、班主任等），统筹安排学生思想品德教育、行为规范养成、心理健康教育、法制教育等各项德育活动，提升学生综合素质。
2.组织开展班主任培训与管理工作，指导班主任做好班级建设、学生思想引导及家校沟通等工作，定期召开班主任会议，总结推广优秀工作经验。
3.负责学生日常行为规范的监督与考核，处理学生违纪事件，建立健全学生奖惩制度，营造良好的校风、学风。
4.协调学校与家庭、社会的德育资源，开展校内外德育实践活动，构建 “学校、家庭、社会” 三位一体的德育网络。
（二）教学工作
1.承担高中阶段相应学科的教学任务，按照教学大纲要求制定教学计划，认真备课、授课、批改作业，保证教学质量。
2.参与学科教研活动，积极探索教学方法与技巧，推动教学改革，提高课堂教学效率，促进学生学科能力的提升。
3.关注学生的学习情况，做好培优补差工作，及时与学生、家长沟通教学反馈，助力学生学业发展。
二、任职条件
1.年龄在 35-45 周岁之间，身体健康，精力充沛，具有良好的职业素养和责任心。
2.本科及以上学历，持有相应学段的教师资格证，具备扎实的学科专业知识和教育教学能力。
3.必须具有 5 年及以上高中部德育处管理工作经验，且担任过德育主任或副主任职务，熟悉高中德育工作的特点、规律及管理流程，具备丰富的德育管理实践经验。
4.具备较强的组织协调能力、沟通表达能力、团队领导能力和问题解决能力，能有效统筹德育处各项工作。
5.热爱教育事业，关爱学生，具有强烈的事业心和奉献精神，能兼顾德育管理与教学工作，适应学校的工作节奏和压力。
6.无不良教育教学记录，符合教育行业从业资格要求。
高中政治教师(骨干教师)25-50W/年
到岗时间： 2026-08-01
一、岗位条件
（1）大学本科及以上学历，持有与应聘岗位相应的教师资格证
（2）年龄35周岁以下（特别优秀者可放宽年龄），身心健康，遵纪守法，无不良记录
（3）五年及以上教龄
（4）同等条件下，符合以下条件之一者可优先聘用
①省级名师、特级教师，正、副高级教师
②市级或以上名班主任工作室主持人、骨干教师、学科带头人、优秀教师、优秀班主任等：
③参加地市级学科优质课赛、基本功大赛或班主任技能大赛等获一等奖及以上
④硕士研究生以上学位
二、招聘流程
1.投递简历：请于2026年3月15日前将毕业证、学位证、身份证、教师资格证、普通话证、职称证、获奖证书的电子扫描件发至邮箱：yhywgyxx@163.com，邮件标题：姓名+岗位。
2.初审：招聘小组对应聘资料进行第一轮初选，初选审核后通知现场笔试。
3.笔试：笔试内容为学科专业知识。具体时间及地点以邮件通知为准。笔试合格者进入面试环节。
4.面试：应聘人员携带有关反映个人信息的原件参加面试，面试以片段教学等方式（现场确定教学内容，试讲时间每人限15分钟以内），面试具体时间以通知为准。
5.体检：面试合格者，安排体检，体检费用由应聘者自理。
6.签约：体检合格，按规定程序办理聘用手续，拟聘用人员须在规定时间内提交无犯罪记录证明，签约时需提供原单位离职证明或解除劳动关系证明。学校按相关规定为其办理社保、公积金等手续。应聘者须确保所提供材料真实有效，凡弄虚作假者一经查实即取消聘用资格。
电工4.5-5K/月
招聘负责人
唐老师
在线沟通
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投递简历
工作地点：
东莞 - 沙田镇
广东省东莞市沙田镇明珠路1号
温馨提示：
用人单位招聘人才，以任何名义收取费用（如体检费、服装费等）都属于违法，请应聘者提高警惕！
工作职责
1、负责系统产品供应链管理工作，包括产品需求计划、供货计划、采购计划、生产计划、进料计划、库存管理等；
2、负责管理供货风险，统筹协调供应资源，推进产品供货目标的达成；
3、负责保障重大项目的及时齐套交付；
4、负责制定库存计划并复盘改善；
5、支撑计划域数字化转型，构建敏捷计划和稳健运营。
任职要求
1、管理科学与工程、物流管理与工程工业工程、计算机、数学、电子信息等相关专业，本科及以上学历；
2、了解供应链全流程，熟练掌握供应链协同运营管理、物流管理、生产运营管理、采购与供应管理、供应链信息管理、库存管理等专业知识；
3、具有良好的沟通能力和协调能力，具有较强的学习能力、数字分析和统计能力；
4、具有端正的工作态度和责任心，有团队合作精神，有执行力和解决问题的能力；
5、具备数学建模和编程技能，熟悉C/C++、Python、Java等编程语言，在毕业设计/项目/赛事有经验者优先。
工作职责
1、负责系统产品供应链管理工作，包括产品需求计划、供货计划、采购计划、生产计划、进料计划、库存管理等；
2、负责管理供货风险，统筹协调供应资源，推进产品供货目标的达成；
3、负责保障重大项目的及时齐套交付；
4、负责制定库存计划并复盘改善；
5、支撑计划域数字化转型，构建敏捷计划和稳健运营。
任职要求
1、管理科学与工程、物流管理与工程工业工程、计算机、数学、电子信息等相关专业，本科及以上学历；
2、了解供应链全流程，熟练掌握供应链协同运营管理、物流管理、生产运营管理、采购与供应管理、供应链信息管理、库存管理等专业知识；
3、具有良好的沟通能力和协调能力，具有较强的学习能力、数字分析和统计能力；
4、具有端正的工作态度和责任心，有团队合作精神，有执行力和解决问题的能力；
5、具备数学建模和编程技能，熟悉C/C++、Python、Java等编程语言，在毕业设计/项目/赛事有经验者优先。
仓配供应链负责人面议
1. 统筹物流仓储供应链全流程管理，涵盖入库、存储、分拣、出库、配送等环节，保障流程高效合规，降低运营成本。
2. 制定仓储管理制度、操作规范及应急预案，优化仓储布局与库存管理，减少库存积压、损耗，提升库存周转率。
3. 对接上下游合作方（供应商、承运商、客户等），协调物流运输、仓储协作事宜，保障供应链衔接顺畅，满足业务交付需求。
4. 搭建仓储供应链团队管理体系，负责人员招聘、培训、绩效考核与日常管控，提升团队专业能力与工作效率。
5. 监控仓储供应链运营数据（如配送时效、库存准确率、成本管控率等），定期复盘优化，解决运营核心问题。
6. 关注物流行业政策、技术及行业动态，引入适配的仓储运营模式或工具，提升供应链整体竞争力。
