薪酬数据技术北京测试负责人
高端技术职位需求量小

北京测试负责人

测试负责人主要负责公司或团队内的软件或产品测试工作。他们负责制定测试计划、编写测试用例、执行测试、分析测试结果,并协调开发团队完成问题修复。测试负责人需要与产品经理、开发人员和其他相关团队紧密合作,确保产品质量和性能达到预期目标。他们还可能负责招聘、指导和培训测试团队成员,管理测试资源和预算。此外,测试负责人需要不断关注行业最佳实践和新技术,不断优化测试流程和方法,以提高测试效率和产品质量。综合来说,测试负责人在确保产品质量和用户体验方面发挥着关键作用,是团队中不可或缺的重要角色。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
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  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 陕西省

平均月薪

¥22600

中位数 ¥22500 | 区间 ¥19000 - ¥26200

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 15-30k

TANZHI AI

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
>10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
34¥25200¥6800
87
31¥23300¥5700
82
17¥23600¥1800
75
20¥28900¥1800
67
16¥19700¥2200
66
6¥22600¥700
60
10¥19900¥2200
53
6¥29600¥1200
48
7¥23500¥3000
43
9¥16200¥2600
42

市场需求

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12月新增岗位

10

对比上月:岗位新增4

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届21
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

测试负责人岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地测试负责人的招聘、薪资和就业数据。

#34 绍兴
1.4%5 个岗位
#35 长沙
1.4%5 个岗位
#36 茂名
1.4%5 个岗位
#37 重庆
1.4%5 个岗位
#38 福州
1.4%5 个岗位
#39 北京
1.4%5 个岗位
#40 南通
1.4%5 个岗位
#41 淄博
1.4%5 个岗位
#42 青岛
1.4%5 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

测试项目经理

北京学历不限1年以下

1. 负责组织协调自动驾驶/辅助驾驶版本迭代过程中的测试工作,推进高质量产品落地和交付,包括但不限于以下职责;

2. 负责制定智驾、泊车、座舱产品交付项目的测试计划与验证策略,明确测试范围、目标与资源需求;

3. 协调分配测试资源,组织开展系统集成测试、用户验收测试等关键阶段测试验证,监督测试进展并及时报告测试结果;

4. 与研发团队紧密合作,确保测试需求和问题得到及时解决;

5. 系统性地收集、分析、跟踪交付过程中的产品缺陷与问题,建立风险预警机制,及时识别并报告项目交付风险;

资深网络架构师(AI Fabric方向)

北京本科及以上1年以下

1. AI Fabric架构设计: 负责公司AI数据中心Spine/Leaf Clos Fabric网络架构的规划、设计与持续演进,覆盖100G/400G/800G Ethernet互联方案

2. 无损网络构建: 设计和部署RoCEv2无损网络方案,包括PFC流控、ECN拥塞通知、AI Congestion Control策略调优,保障GPU集群间低时延高吞吐通信

3. 控制平面演进: 主导EVPN控制平面的部署与优化,推进去Peer-Link / 去MLAG架构落地,实现EVPN-MH多归属双活接入

4. 大规模集群网络交付: 支撑千卡到万卡GPU训练集群的网络交付,确保ECMP多路径负载均衡、快速故障收敛、GPU利用率最大化

5. 性能优化与故障治理: 针对AI训练场景(AllReduce、MoE专家通信、Incast等),持续优化网络时延与抖动,建立网络可观测性体系

6. 技术前瞻与选型: 跟踪AI网络领域前沿(NVIDIA Spectrum-X、Ultra Ethernet Consortium等),推动技术选型与PoC验证

7. 解决方案与安全:确保网络架构匹配分布式训练框架需求,保障AI Fabric网络隔离与多租户安全。

8. 技术沉淀与落地:输出技术方案文档、架构白皮书,推动团队及跨团队技术影响力建设

GPU架构工程师

北京硕士及以上1年以下

(以下一项或多项):

1. 设计NPU中的高性能向量计算单元(VPU)的完整微架构,包括SIMT执行模型、线程块调度、寄存器文件、执行流水线等;对标NVIDIA GPU的Warp执行模型,设计适应NPU特点的向量执行方案;

2. 定义VPU的指令集架构(ISA),包括向量运算指令、内存访问指令、同步指令等;设计高效的执行单元支持多种数据类型和精度;

3. 对VPU的PPA负责,优化线程级并行性和资源利用率;建立VPU的架构和性能模型,识别瓶颈并提出优化方案,确保VPU的吞吐量和能效达到业界水平;

4. 撰写详细的微架构文档和设计规范,与设计验证人员合作,确保 VPU的功能正确性和数值精度。

AI计算系统调度架构师

北京硕士及以上1年以下

1、负责实现NPU以及SoC的任务管理和调度方案(包含软件和硬件);

2、与NPU架构师共同协作,定义下一代芯片的任务管理、资源管理的软硬件实现方案;

3、 与编译器与底软团队合作,定义软硬件接口;

4、 能够根据自动驾驶场景的时效性等特殊需求,实现整芯片以及多芯片的任务调度,以及相关的资源管理。

1、主导多模态大模型(eg: deepseek、lama、qwen)的工程化落地,设计数据清洗-训练-推理全链路优化方案‌;

2、构建可复用的工程模块(如自动标注系统、场景仿真工具、测评平台),支持算法快速迭代‌;

3、攻坚大模型系统优化技术(模型压缩、硬件加速),让大模型能顺利落地各个业务场景;

后端技术开发工程师

北京本科及以上1年以下

1.参与财务系统核心模块(账务引擎、计费中心、清结算、对账系统、业财一体化等)的架构设计(系统设计?)与开发,负责处理复杂的财务业务逻辑与资金流转,确保高并发场景下核心交易链路的高精确度与数据最终一致性。

2.参与财务核心系统基础平台能力建设,打造安全、可靠、稳定、高效的财务核心系统,参与主数据平台、集成平台、流程引擎、规则引擎等系统规划、架构设计、研发。

3.负责财务系统整体技术方案的规划与评审,设计高性能、高可用的分布式架构,制定并推行技术规范,保障系统的高可用、高并发、可扩展性及安全性。

4.在业财融合深入推广过程中,逐步承接统建系统内部定开、统建系统与下级单位自建系统、与外部监管系统等集成对接等二次开发工作。

5.跟踪前沿技术趋势,持续优化技术方案与代码质量。

【地瓜机器人】芯片ISP架构师

北京学历不限1年以下

1.负责ISP算法和相关芯片IP/Subsystem架构设计、核心算法实现与性能评估,旨在打造行业领先的影像性能。

2.与芯片团队紧密合作,确保算法在自研IP上的落地,并推动性能、功耗及稳定性优化。

3.针对 ISP 架构中的第三方IP,与IP供应商保持紧密沟通,确保关键 IP 的交付。

4.对 ISP 相关技术进行系统性的规划和前瞻性预研,为公司在 ISP 领域的技术布局提供指引。

NPU架构工程师

北京硕士及以上1年以下

(以下一项或多项):

1、与主架构师一起定义加速器架构,尤其是Tensor计算和Matrix计算加速器的架构

2、对计算加速器的PPA指标负责,对加速器的技术竞争力和业界领先性负责

3、对加速器进行架构建模,探索最优架构,做相应的算子性能分析和优化

4、与工具链编译器协同对加速器的可编程性和可部署性负责,提升编程开发的易用性,降低模型部署成本

5、参与规划定义关键场景,进行端到端的架构分析

6、参与AI处理器的PPA模型开发

7、参与竞争分析,输出技术方面的竞争分析结果。

技术经理(数据治理)

北京本科及以上1年以下

1.贯彻集团数据标准体系,包括主数据管理、元数据管理、数据模型设计规范等,推动标准在数仓建设与BI应用中落地执行。

2.负责相关业务领域的数据治理规划,完成数据标准、数据质量、数据安全、数据资产管理等建设实施落地。

3.独立完成或指导实施数据开发、BI分析看板、数据质量评估、问题溯源改进等专项建设任务。

4.推动数据治理与业务服务深度融合,支撑经营分析、财务数字化、穿透式监管等关键场景的数据需求。

5.跟踪数据治理前沿技术与行业实践,持续优化治理体系与工具能力。

荣耀YOYO智能体架构师

北京学历不限1年以下

1、负责语音助手相关功能的需求分析、设计工作,通过大模型实现用户意图识别和AIGC相关的功能。

2、负责业务核心系统的架构设计与优化,确保系统的高可用性、高性能和可扩展性。

3、参与产品需求分析,制定技术方案,进行系统架构设计和技术选型。

4、解决系统在实际应用中的技术难题,进行性能调优和故障排查。

5、与产品经理、开发人员、测试人员等团队成员紧密合作,推动系统稳步迭代。

6、关注语音助手领域的最新技术动态和发展趋势,进行技术预研和创新。

1、国际市场洞察
对区域目标市场的多个重点市场要素开展调研,收集行业发展趋势、行业准入法律法规或技术要求,做好市场需求规划,持续优化竞争策略,产品策略和投标策略。

2、项目投标与技术支撑
主导项目技术投标工作,了解并参与规划重点客户的关系维护和引导策略,负责向重点客户做新产品、新技术或重点项目方案的推介,提升客户对公司产品技术或项目方案的认可度和中标率。

3、合同谈判与技术交付
牵头中标项目合同技术转化、产前技术方案审定、技术交底与风险管控,统一技术口径与交付标准;在交付阶段协同项目经理完成技术难题处理,以及关键技术方案的端到端闭环管理。

4、技术中台体系建设
搭建总部级技术中台管理体系,推动AI技术在技术管理方面的落地和应用,统筹国际解决方案全流程技术文件、标准、流程与工具建设,构建分级项目技术管理体系,实现技术能力标准化、平台化。沉淀可复用的方案库、素材库、风险库,形成客户技术引导方法论,支撑国际业务规模化扩张。

【北斗】大模型算法工程师

北京学历不限1年以下

【愿景】美团搜索服务日均处理数亿次查询,我们正在经历从“统计匹配”向“认知推理”的 Search
3.0 跨越。你将不仅是算法的优化者,更是搜索基座和业务应用的构建者(Builder)。通过构建高泛化、可扩展的算法基座,支撑医药、闪购等多元业务线的智能化升级,定义下一代生活服务搜索的本质规律。【你将参与】你将直接优化影响数亿用户的核心搜索链路,用大模型技术解决搜索的关键瓶颈。
1.意图理解基座:超越传统的分类与匹配,利用 LLM 构建具备认知能力的意图基座,深度解构口语化、省略表达及多意图混合等复杂场景。探索 Query 的语义改写、扩展与纠错技术,将非结构的“人话”精准转化为结构化的搜索逻辑,实现对用户深层需求的本质洞察。
2.排序预估基座:推动排序模型的 Scaling Up,探索大参数量模型在 Relevance 判断与 Ranking 中的性能边界,提升对复杂 Query-POI 关系的建模深度。负责 LLM-based Reranking、特征增强及神经符号 AI 的结合,利用 Scaling Law 提升排序逻辑的泛化性与预估精度。
3.生成式召回基座:构建基于大模型的语义表示学习体系,突破长尾 Query 与 POI 的匹配瓶颈。优化向量召回与混合召回策略,在海量候选集中精准平衡相关性、多样性与发现感,实现“所想即所得”。
4.引导增长基座: 研发下一代搜索引导与推荐算法,通过生成式技术优化搜索前/中的用户路径,提升用户发现价值的效率。探索搜索与推荐的深度融合,利用 AI Agent 能力引导用户决策,实现业务增长与用户体验的协同进化。
5.跨业务 Builder 型组织建设:作为 Builder,构建跨业务(餐饮、医药、即时零售、服务零售、酒旅等)的通用算法框架,确保技术底座能够快速适配不同垂直场景的特性。在毫秒级延迟的严苛约束下,主导大模型在线 Serving 优化,通过蒸馏、量化、缓存等手段实现效果与性能的极致平衡。

元宝-大模型后训练算法工程师

北京学历不限1年以下

1.面向AI应用场景的大模型微调,优化PostTraining (SFT/RM/RL) 算法的训练效率和实际用户体验效果;

2.研究各领域高质量数据的自动化合成方法,建设高效的线上数据飞轮链路;

3.配合产品和工程,探索LLM在创作、教育、金融、代码等场景下的创新应用。