阿拉尔仓库保管员
仓库保管员负责管理和保管仓库中的物品和货物。他们负责接收、存储、保管和组织货物，确保仓库内的物品安全有序。他们需要监督货物的入库和出库流程，进行库存管理和记录，以确保仓库内货物的准确性和完整性。在仓库保管员的职责范围内还包括维护仓库的清洁和整洁，检查货物的质量和完整性，并与其他部门合作，满足客户需求和订单交付的要求。仓库保管员需要具备良好的组织和沟通能力，熟悉使用各种仓储管理系统和设备，并严格遵守安全操作规程。他们对仓库内货物的管理和保管起着至关重要的作用，确保仓库运作的高效和顺畅。
薪酬概览
平均月薪
¥5300
中位数 ¥5500 ｜ 区间 ¥4000 - ¥6600
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
8
对比上月：岗位减少5
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 28.6% |
| 3-5年 | 5 | 71.4% |
热招职位
仓管员4500-8000元/月
🔥4K~8K元大龄童车厂🔥企业直签，订单稳定长期稳定一：质检专员需求2人，要求男性，5000-8000二：仓库管理员需求1人，要求男性，4000-7000要求男性，年龄60岁以下，身体健康，肯吃苦，有五金相关经验者优先三：仓库配货员需求1人，4500-7000，要求男性，年龄60岁以下身体健康，肯吃苦，有五金相关经验者优先四：激光机学徒工需求1人，4000-8000，要求男性，吃苦耐劳，有上进心，愿意学习技术，服从领导安排，机械或制图相关专业者优先，应届生也可。福利待遇🧧：五险、年终奖、节日福利、工龄奖、年度旅游
仓管3000-5000元/月
1. 负责货物入库验收、出库核对、拣货打包，做好出入库登记2. 货物分类摆放，保持仓库整洁，落实防火防潮防盗3. 定期盘点库存，核对台账，做到账实相符4. 整理仓储单据，配合采购、销售对接货物收发5. 完成领导安排的其他仓库相关工作
仓库管理员（五险+包吃住）4000~5000元/月
1.熟练操作ERP，产品进出库登记；
2.有叉车证；
3.每日报表汇总，每月盘点。
任职要求：
有2年及以上的仓管相关工作经验；
仓库管理员2500-3000元/月
1、负责仓库物品出入库的验收、数据的核算，保证物账一致；
2、负责仓库物品退换货快递的收发；
3、每月月底对仓库进行盘点，做好各种数据报表的录入。
岗位要求：
会电脑优先，有经验优先，沟通能力强，薪资会根据能力增长。
工作时间：早8:00-12:00 13:30-17:30，调休制。
环境好，交通方便，压力小
联系我时请打电话，网页信息回复慢!!!
诚聘仓库管理员一名3000-5000元/月
本公司因业务发展需要，现诚聘仓库管理员1名，岗位工作内容如下：
1、仓库货品的进、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记帐工作；
2、仓储进、销存帐务、统计等作业，电脑文书处理及ERP系统操作；
3、仓库货品的进、出货管理；
4、使用office等办公软件进行报表制作；
其他要求：
1、工作认真负责、细心，勤快有条理，能吃苦。
2、良好的沟通、分析能力及团队合作精神。
3、有机械厂工作经验者优先，福利待遇一切从优
工作时间：8：00-17：00
欢迎你的加入！
仓库管理员5000-7000元/月
1. 负责仓库物资盘点与库存数据核对
2. 管理物料出入库流程，确保账实一致
3. 协助优化仓储布局及物流效率 任职要求
1. 物流管理或相关专业
2. 熟悉仓储管理系统，具备基础数据分析能力
3. 具备良好沟通能力与责任心，有五金仓库管理经验者优先 工作时间 周一至周六 07:30-11:00 12:30-17:00 加班：17:30-20:30