舟山车险续保
车险续保是指负责车辆保险续保业务的职位。车险续保人员负责与客户保持联系，了解和掌握客户的保险需求，并根据客户的要求和保险公司的规定，为客户提供车辆保险续保服务。他们需要对各类车险产品、保险条款和保险理赔流程有深入了解，并能根据客户的要求和实际情况，进行续保费用计算和保险方案设计。车险续保人员还需要与保险公司及相关部门保持良好的沟通协调，确保续保工作的顺利进行。他们需要具备较强的服务意识和沟通能力，熟悉保险市场和行情，能够保持良好的客户关系，为客户提供专业、及时的续保服务，确保客户车辆的保险保障得以持续有效。
薪酬概览
平均月薪
¥8300
中位数 ¥9000 ｜ 区间 ¥6800 - ¥9700
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
5月新增岗位
30
对比上月：岗位新增14
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 30 | 100% |
热招职位
车险续保专员3000-8000元/月
1.通过多样化的沟通渠道，为车主提供快速、专业的车险报价咨询服务。协助车主顺利完成车险续保流程，确保客户车辆保险的无缝衔接，提升客户续保体验
2.定期对续保客户进行回访，促进客户关系的长期稳定发展
不用外出跑业务，公司提供客户资源，我们联系客户续保就行，有车险续保工作经验者优先录用。
薪资待遇：无责底薪+提成+奖金+福利，工资每月15日准时发放，缴纳五险一金。
工作时间:8小时
【中国联通】营业厅柜员-就近上班五险一金4000-7000元/月
1、营业厅内话费缴纳、宽带业务等综合业务的受理；
2、负责手机、配件、号码等通讯相关产品的销售；
3、接待顾客的咨询，为顾客提供满意服务；
4、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作；
5、完成上级领导交办的其他任务。
岗位要求：
1、口齿清晰，普通话标准、表达流利，性格开朗；
2、有一定电脑操作基础，熟悉智能手机应用；
3、有责任心，团队合作意识强，具备良好的心理素质和抗压能力；
4、有业务拓展能力及客户服务意识；
5、能适应营业厅的工作时间调整；
6、本岗位服务于中国联通舟山分公司各营业厅（定海，临城，普陀，朱家尖，金塘，嵊泗，岱山）；
7、表现优异者毕业后可直接录用，享受五险及公司所有福利等待遇。
财富管理部负责人（管理岗位）25000-40000元/月
1、负责制定分行财富业务发展计划和目标；
2、负责分析分行客群特点，制定对应产品策略以及活动策略，指导支行开展财富业务；
3、负责统筹支行理财顾问、客户经理等一线营销人员的财富产品配置方案；
4、负责统筹分行财富条线人员管护管理及合规管理；
5、负责统筹分行财富条线队伍建设，做好分行财富企业教育赋能。
任职资格：
1.***本科及以上**，金融相关专业优先，当前岗位履职良好及以上；
2.两年以上银行、证券、保险、基金、信托等金融行业相关工作经验，熟悉我行财富业务模式以及流程；
3.具备较强的管理以及协调、组织、沟通能力；
4.具备基金从业资格证，其中具备AFP（金融理财师）、CFP（国际金融理财师）、CFA（特许金融分析师）等相关证书者优先 。
（东港工作）资产保全中心特管经理5000-20000元/月
**: 大学本科及以上 工作年限: 3年及以上 工作地点: 舟山 招聘渠道: 社会招聘联系人: 吴*士 联系方式: 0580-8...085（申请职位后点击左下角电话）
岗位要求:
1. 基本素质：遵纪守法、品行端正，有较好职业操守和团队合作精神，无过往不良行为记录；工作踏实肯干，具有强烈的责任心和有效执行力，具备较强的学习、沟通、协调和抗压能力；
2. **要求：****（含）及以下；
3. **要求：***本科及以上**；
4. 经验要求：（1）取得法律职业资格证书（取得律师执业证书者优先）；（2)具有3年及以上金融行业信贷业务、风险管理、法律诉讼事务相关工作经验，原单位为本行合同编制员工；（3）具备良好的沟通协调和风险识别能力。
5. 考核要求：原单位近2年考核为“称职”（同等等级）及以上。
柜员/服务经理（金塘区域）-双休6000-8000元/月
1、负责柜面业务操作，包括柜面日常业务办理、账务核对、重空及印章领用、保管等；
2、负责厅堂营销工作，包括产品宣传与推广、提供营销服务等；
3、负责柜面服务工作，包括引导、分流客户、处理争议、维护秩序、收集客户信息、提供业务咨询等；
4、负责柜面风控工作，包括会计业务检查、风险事件处理等。
任职资格:
1、本科及以上**，财会类相关专业优先；
2、形象气质佳，有亲和力，业务技能熟练；
3、具有良好的沟通表达能力和服务意识。
1.负责主要拓展及经营金葵花M1和M2客群，持续提升客户在我行总资产，并向上输送高等级客群；
2.根据客户财富管理需求，在分行财富顾问的协助下，为客户出具资产配置建议，完成适配产品和服务的落地；
3.开展客户陪伴，主动为客户提供持仓优化建议和再平衡服务，提升客户体验；
4.提供或转介存、贷、汇综合服务，满足客户综合化银行服务需求；
5.落实总分行要求的其他工作，达成相关经营目标。
销售助理（双休）5000-7000元/月
• **：中专/高中及以上，财务/营销优先，可接受应届生。
• 语言：普通话标准、口齿清晰、表达流畅。
• 工具：会微信、Excel、CRM系统，打字快。
• 经验：有电销/B端销售经验优先；无经验可培训。
架子工主管15000-17000元/月
1. 负责船舶结构维修方案制定与实施监督
2. 指导现场施工，确保作业符合安全和技术规范
3. 协调各工种配合，提升施工效率
任职要求
1. 架子工带证书，3年船舶修造经验 优先
2. 熟悉船舶结构及焊接工艺，具备技术管理能力
3. 要有责任心和管理能力，能合理分配安排施工工程人员调配
技术部文员-五险一金4500-5500元/月
1. 技术资料管理：负责船舶图纸、工艺文件、技术规范、整改方案、报验资料的接收、整理、归档、登记及保管，建立完整的技术台账，确保各类技术资料分类清晰、可查可溯，严格执行资料保密制度。
2. 文件编辑与报送：协助技术工程师撰写、校对、排版各类技术文档、工作联系单、技术整改通知、报验报告、项目总结等材料，按要求完成文件打印、复印、扫描、装订及对内对外报送工作。
3. 日常行政辅助：负责技术部日常考勤统计、会议通知、会议记录整理、工作台账更新；统筹部门办公用品申领、登记与管理，对接公司行政、生产、质检、安全等部门，做好日常沟通对接工作。
4. 生产技术对接：配合车间生产进度，跟进图纸下发、工艺交底、技术问题反馈登记工作，记录现场施工技术疑问，整理问题汇总清单，协助工程师落实整改闭环。
5. 数据统计汇总：定期统计部门技术工作数据、图纸修改次数、报验通过率、项目进度等相关数据，整理汇总报表，为部门工作复盘、进度管控提供数据支撑。
6. 其他辅助工作：完成领导交办的各类临时性技术辅助、部门专项工作，配合完成船舶项目验收、资料报审、专项检查等相关配合工作。
救生员（**）224-230元/天（日结）
1.具有救生员证。
2.擅长于处理宾客关系，能快速有效的应对各种问题。
3.以较强的人际交往能力提高客人满意度。
4.能持续因工作需要的站立，行走等。
6.懂得使用健身设备及游泳，面对大量工作时，能承受工作压力，能处理紧急情况。
7.根据希尔顿品牌建设及精神所述，秉承以客为先的宗旨，主动及时关注意客人的需求。
8.具有积极的影响力，有责任心，主动解决问题，善于与客人及同事沟通。
9.工作中**变通，反应敏捷，能果断地根据具体情况而改变工作要求。
10.随时保持警惕性，具有责任心，保证所有设施及器材正常运作，确保客人有舒适安全的体验，确保员工能在安全的环境中工作。
11.以热情、友好和真诚的笑容来迎接、问候，欢送所有的客人。
12.当游泳池区域没有客人时协助前台员工工作。
13.能协助并解释健身中心设备的使用方法。
14.确保客用矿泉水及毛巾准备充足。
15.确保视听设备保存完好及能正常使用。
16.检查与确所有保库存及用品准备充足，如毛巾和饮用水。
17.随时警惕和负责游泳池区域内客人的人身安全。
18.确保所有客人在使用健身设备时的安全。
19.游泳池的设备摆放整齐；保持游泳池区域干净，将垃圾投放到垃圾桶内；运用正确安全的技术确保所有的活动及工作在安全的环境中进行。
20.检测水压及氯气含量，及时向健身中心经理报告。
21.主动向客人介绍水疗中心和健身中心的会员卡。
22.注意出故障的设备并跟进其维修事宜。
23.完成任何其他合理的职责和被指派的职责。