薪酬概览
平均月薪
¥9800
中位数 ¥10500 | 区间 ¥7200 - ¥12400
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
10月新增岗位
9
对比上月:岗位新增1
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 6 | 100% |
热招职位
高级招聘专员/主管10000-15000
招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:根据部门需求发布职位信息,筛选简历并安排面试;主动寻访候选人,进行电话初试及薪资意向沟通;跟进面试流程,收集反馈并完成录用审批及Offer发放;维护各大招聘渠道,定期汇总招聘数据,优化招聘效率。岗位要求:大专及以上学历,5年以上制造业招聘实操经验,船舶行业招聘经验优先;熟悉全流程招聘,掌握基础面试技巧及渠道运用;具备良好的沟通协调能力及抗压性;结果导向,执行力强,有团队合作意识。
管培生5000元/月
作为酒店(定向)管理储备人才,服从管培期间的岗位安排,接受岗位轮换期间的学习与深造。
任职条件:
1.1996年7月1号以后出生人员,应届和往届毕业生本科及以上**,专业不限;
2.遵守公司规章制度,认同公司的企业文化,富有团队合作意识;
3.有酒店实习或实际工作经验者优先。
二、报名时间、方式及相关事项
(一)报名时间
自公告发布之日起至2026年7月19日止。
(二)报名方式
应聘人员请**《应聘人员登记表》(附上近期彩色1寸证件电子照片),并将身份证、**、学位、专业技术资格(如有)、执业资格(如有)、代表作品或作品集的扫描件等相关材料扫描件打包发送至招聘**,电子邮件主题统一命名为“应聘岗位名称 +姓名”。
留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外**、学位认证书扫描件。
接收简历**:1062752273@**.com
人力资源专员(五险一金)6000-10000元/月
1、本科,人力资源、管理学等相关专业优先;
2、2年以上生产企业HR经验,熟悉招聘、培训模块,了解人力资源系统运作模式,对员工关系等模块有一定认知;
3、主动务实,具备高度的责任心与协同思维
人事专员5000-6000元/月
1.协助部门负责人做好人事及行政相关的基础工作;
2.协助配合各部门日常工作的开展并完成交办的其它工作;
3.有较好的语言和文字表达能力,且乐于学习新知识、新技能;
4.性格开朗、大方,工作积极向上,具备一定的抗压能力和良好沟通协调能力;
5.能熟练掌握各种办公软件的应用和操作;
人事专员5000-7000元/月
1、人力资源管理或相关专业本科及以上**(优秀应届毕业生亦可);
2、1年以上人力资源管理工作经验;
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解;
4、对人力资源管理六大职能模有基本认知,能够开展1-2个职能模块的工作;
5、优秀的语言和文字表达能力,良好的沟通、协调能力,较强的策划、计划、组织、执行能力;
6、能熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件,具备基本的**知识。
人事主管5000-8000元/月
1. 负责员工招聘、入职及离职流程管理
2. 协调部门间人事事务,提升团队协作效率
3. 组织实施绩效考核与培训计划
任职要求
1. 人力资源相关专业本科以上,5年以上企业人事经验
2. 熟悉劳动法规,具备良好的沟通协调能力
3. 有大型企业人事管理经验者优先
人事主管5000元/月
【人事主管】
岗位职责
1. 负责人事规划与制度建设,推动落地实施;
2. 主导招聘工作,搭建人才梯队,处理员工入离职、调岗等手续;
3. 组织绩效与薪酬管理,激励员工,组织培训及企业文化活动
任职要求
1. 2年以上工作经验;
2. 有人力资源六大模块优先,熟悉劳动法规;
3. 具备优秀沟通、团队管理及抗压能力。
工作时间
早上:8:30-12:00下午2:00-5:00,
主播(绿色平台/时间自由/下播就到账/免费学)3500-15000元/月
职位基本要求
招聘职位:主播(绿色平台/时间自由/下播就到账/免费学)
招聘人数:20
工资待遇:收入3500每月+高提成,综合薪资3500~15000之间。
职位要求:带孩子的或小白都可以,下播就到账
1.不会可以教,不耽误接送孩子,不收取任何费用,素人直播,不需要颜值,不需要才艺,免费提供培训。
2.性格开朗,口齿清晰,短期,全职都可以
工作内容:在直播平台上进行直播。
工作时间:时间自由 具体可电话咨询
面漆工(高底薪+包吃住+交保险)8000-15000元/月
1、有喷涂作业经验,熟悉面漆工艺流程,铝板行业相关经验的
2、工作认真负责,注重细节,能适应生产节奏
3、具备基本的安全意识,遵守车间操作规范
工作内容:
1、负责工件表面面漆喷粉的施工操作,确保涂层均匀,附着牢固,漆面质量符合标准
2、按要求完成每日生产任务,配合团队完成生产目标
3、定期维护喷粉设备,保持设备良好运行状态
工作时间:上午8:00—12:00,下午13:30—17:30
福利待遇:
底薪8000+月产量提成
发薪日期:25日
入职即缴纳保险
包一日三餐和住宿
汽车直播主播4000-8000元/月
1.负责各平台汽车垂类直播。
2.独立完成直播前脚本/产品准备、直播中控场/留资/转化/应急、直播后数据复盘与优化。
3.负责直播间搭建、设备调试与品牌画面把控;实时监控在线人数、停留时长、互动率、留资率等核心指标。
4.引导用户留资、预约试驾或到店,协同销售跟进转化。
5.严格遵守平台规则与品牌VI,杜绝违规词与虚假宣传,保持专业直播形象。
有过汽车/电商直播经验,形象气质佳,镜头表现力强,普通话二级乙等以上;控场与临场应变能力强。
抗压能力强,接受周末排班。
市场销售总监-五险一金10000-15000元/月
1.对营销活动的计划、组织、指导和监控的过程进行直接的管理。
2.按照酒店、市场状况制定营销策略。采取有效方式提升酒店的形象和经济效益。
3.制定营销部内部各种管理制度。
4. 制定合理的价格体系。
5.制定每年每月的预算并负责执行完成该预算。
6.制定每季度每月各销售代表的业绩任务和总结业绩完成情况。
7.维持并提升最大营销额,客人及客户满意度,
8. 管理销售部、公关策划部、预订部的工作。
9.协调各种因素,包括:广告,促销活动,宣传,营销人员社会关系,特别营销专案,客户关系,以巩固和提高企业的商业价值。
10. 主持销售培训工作。
11. 完成每月、每周之销售总结报告。
12.确认酒店管理和服务名类的商务机构,预测并确认此管理和服务可能产生的最大利润。
13.根据市场特点和潜力,建立并不断更新营销计划和促销活动。
14.制定、筹划、监督年度营销方案地执行情况,如有必要则进行复审和定期修订。
15.制定广告和商业促销的年度预算。
16.计划和执行市场活动。
17.开拓并维护客户资源,包括旅行社、OTA平台、企业客户等,建立长期稳定的合作关系。
【岗位要求】需要舟山酒店销售工作经验
1. 具有营销,市场或相关领域的大专**。
2. 5年以上酒店行业市场销售管理经验,有高星级酒店市场总监或同等职位经历者优先。
3.具备敏锐的市场洞察力及数据分析能力,能独立制定并落地营销方案。
4.拥有丰富的客户资源及渠道**,熟悉华东区域市场者更佳;
5.优秀的沟通协调能力及商务谈判技巧,能高效对接内外部合作伙伴;
6.对酒店行业趋势、数字化营销及新兴渠道有深刻理解,创新能力强;
7.抗压能力强,适应快节奏工作环境,能接受必要的出差安排。