薪酬数据供应链中山仓库拣货员
配货打包需求量小

中山仓库拣货员

仓库拣货员是负责按照订单要求,从仓库中找到并采集客户所需的产品或商品的员工。他们需要精确地查找、识别和取走所需的物品,以确保订单的准确和及时发货。拣货员通常会使用电子设备或纸质清单来确定拣货的项目和位置,然后在仓库中移动并选择适当的货物。在进行拣货工作时,他们需要遵循仓库安全规定,并保持仓库环境的整洁和有序。此外,仓库拣货员可能需要与其他团队成员协作,以确保整个拣货过程的高效进行。他们需要具备高度的责任感、注意细节的能力和良好的沟通技巧。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥4100

中位数 ¥5500 | 区间 ¥3700 - ¥4500

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
64¥7000¥6800
87
52¥7100¥5700
87
47¥6600¥3900
83
25¥7000¥2700
82
22¥7300¥2000
82
64¥6100¥1800
81
32¥7200¥3200
80
32¥6300¥2000
79
24¥7100¥7100
78
31¥6600¥2200
75

市场需求

  • 北京
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  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
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  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
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4月新增岗位

25

对比上月:岗位新增15

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
不限经验25
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

仓库拣货员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地仓库拣货员的招聘、薪资和就业数据。

#89 淮安
0.4%6 个岗位
#90 泉州
0.3%5 个岗位
#91 漳州
0.3%5 个岗位
#92 漯河
0.3%5 个岗位
#93 中山
0.3%5 个岗位
#94 海口
0.3%5 个岗位
#95 莆田
0.3%5 个岗位
#96 扬州
0.3%5 个岗位
#97 四平
0.3%5 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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供应链类高薪榜单

热招职位

1.上下游协同:定期沟通城市采销、店铺运营,推动双方问题的解决,提升供应商、物流商、门店的满意度。
2.目标管理:根据物流经营目标,制定城市群内策略拆解和重点工作推进,加强过程管理,保障仓配运营效率及成本达标,不断提高供应商送货体验、门店有货率和履约体验。搜集3PL经营分析数据,监控盈亏平衡,为3PL做经营赋能。
3.现场及物流商管理:针对常温DC、冷链DC、常温TDC的现场生产问题、差异问题、库存问题、配送问题、逆退问题,协同物流商、外包管理人员快速处理解决。组织美团与物流商日会、周会,推动问题解决。
4.产能管理:承接进销存预测,产能目标和固定工需求、车辆需求管理,持续提升产能和弹性,满足销售需要。

电商运营经理面议

中山学历不限1年以下

1.结合品牌定位及年度业绩指标,制定核心产品线(音响等)电商运营策略,明确季度、月度电商整体运营思路及目标落地执行方案;

2.负责亚马逊、MediaMarkt等主流电商店铺运营管理,统筹基础运营、活动规划、价格体系管控、库存管理及售后服务等,保障电商业务运营顺畅;

3.洞察市场产品价格趋势及竞品产品矩阵,追踪竞品动态,定期配合产品部门优化产品矩阵及效益复盘,针对产品策略提出建议;

4.负责与国外销售沟通,定期共享销售策略、业绩复盘、问题沟通;

5.结合品牌调性,管理线上品牌内容、口碑传播、用户运维方案,打造高端品牌线上形象,提升品牌溢价力;

6.公司交办的其他工作。

工艺工程师

中山学历不限1年以下

1、新项目工艺的开发、工艺相关文件的制作、设备的安装调试、以及工装夹具的开发等
2、主导工艺文件制定与维护,工艺能力总结与提升,生产设备调试等
3、解决产线异常问题及技术性问题,提升良率,效率,降低成本
4、整理收集工艺数据,技术文件的编写,生产问题检讨,工艺积累与经验传承

高级项目工程师

中山学历不限1年以下

1、制定项目开发进度、资源规划;组建PDT团队。
2.组织及执行推动项目产品的评估、立项、开发、测试、验证、验收及导入量产等工作。组织及执行外购件及包材的评估、验证、验收及导入量产工作。制定及审核产品开发过程中涉及的文件(包括BOM、Flow chart、FMEA、POP、SIP、SOP等)。定期对项目开发状况进行例会检讨,保证产品开发进度达成,及品质满足客户要求。
2、与销售及团队内部人员、外部门沟通、资源协调,以及定期向领导汇报
3、撰写项目报告;保管项目资料,实现过程文档的管理
4、主导分析,找出项目难点及问题点,给出解决方案,满足客户需求
5、组织PDT团队解决新产品开发过程中的重难点问题
6、跨工厂或者事业部协调推动资源,建立项目联动机制.确保关键零部件及技术评估开发到位

Grundig品牌电商运营主管面议

中山学历不限1年以下

1、负责 Grundig 品牌欧洲市场Amazon/OTTO/Mediamarkt 等电商渠道的运营管理工作,电商经营费用管理、国内外电商运营团队管理工作。

2、根据市场情况参与选品规划,制定销售策略、运营规划、广告投放等,推进经营目标达成。

3、负责营销活动的策划与组织,渠道资源沟通和活动申报。

4、负责电商供应链管理,货源的组织和协调沟通等工作。

5、负责仓储物流管理,商品出入库检核和电商订单履约监控。

6、负责店铺售前/售后管理及店铺绩效指标监控。

显示经营体产品经理面议

中山学历不限1年以下

1.负责显示产品线品牌产品的规划与推进,制定年度及季度产品路线图,确保产品组合竞争力;

2.综合业务战略,牵头与产品公司、海外子公司推动新产品立项、开发、上市全流程管理;

3.牵头各单位进行产品卖点挖掘、平面资料审核、产品价值包装,平衡高端与大众市场覆盖,监控ASP趋势并预警价格侵蚀风险;

4. 洞察市场TV产品发展趋势,追踪竞品产品动态,定期对销售团队进行产品策略培训;

5.推动产品成本优化,持续提升品牌产品综合竞争力;

6.管理产品生命周期,主导新品引入及老品退市决策,支持子公司产品团队解决日常产品问题;

7.公司交办的其他工作。

语文/英语/数学实习老师(小学)2-2.3K/月

中山本科及以上经验不限

到岗时间: 该职位为储备状态

【小学实习教师】
岗位要求:

1. 本科或以上学历;

2. 专业不限,小学教育为佳;

3. 有良好的英文水平,能与外教简单交流;

4. 有较强的组织、写作和信息技术能力;


岗位职责:

1. 协助教务、教学部门日常文书处理、内外部协调等相关工作;

2. 协助外教日常上课、课堂管理(无需全程翻译,必要时帮助个别学生简单翻译);

3. 协助班主任日常班级管理工作;

4. 跟随任课老师授课坐班学习;

5. 其他上级安排的相关教学教务工作。

到岗时间:立即到岗🔥

来即享:
✨实习津贴
🍱教职工食堂
🏫教职工宿舍
⛹🏻‍♂️丰富的各类教职工活动协会、俱乐部
📝深度学习融合课程体系(IB-PYP)

小学教学主任28-38W/年

中山本科及以上1年以下

到岗时间: 2026-08-20

一、岗位职责

1、负责小学部教学教研管理工作,全面主持教务教学管理工作;

2、组织各学科的教学计划和教研工作计划并指导实施;

3、完善师资队伍建设,协助配合教师招聘、考核与管理工作;

4、执行学部和校级领导的工作任务和决策等

二、岗位要求

1、热爱教育、热爱学生、品行端正、身体健康、师德高尚,具备良好的专业素养和心理素质;

2、熟悉中考相关政策及课程设置,具备先进的教育理念,扎实的教学常规管理、教师培训及教育科研能力;

3、特级教师、学科带头人、省市级中青年教学骨干、获市级及以上“优秀教师”称号者同等条件下优先录用;

三、投递方式

1、邮箱邮递:r-zsms@msedu.email

2、邮件命名:邮件标题与附件名,请按“学段学科-姓名-毕业院校”格式命名(如:教学主任-XXX-XX大学)

3、资料打包:请将个人简历、毕业证书、职称证书、教师资格证、近期生活照等资料整合至一份PDF中并发送至邮箱。
投递简历后,学校将会仔细阅读,择优筛选后将电话通知面试。

初中数学教师(青年教师)8-10K/月

中山本科及以上1-3年

岗位职责:

1、熟悉教学大纲,了解教材编排体系,能根据学生实际情况因材施教,制定科学、有效的教学方案;

2、帮助学生提高学习能力,养成良好的学习习惯;

3、能积极参与教学模式创新和教学改革研究,引流本专业课程建设;

任职要求:

1、热爱教育行业,具备良好的表达沟通技巧,教学方法灵活科学,善于和学生进行交流互动;

2、能熟练运用现代信息技术手段进行教学,熟练一般办公软件;

3、本科及以上学历,两年以上教学经历,具备相应学科教师资格证;

4、获得过市(县、区)级骨干教师、教学能手、学科带头人、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号者优先;

高中数学教师(竞赛教练)40-80W/年

中山本科及以上经验不限

应聘条件

1.基本素养:热爱教育事业,师德端正,认同三鑫育人理念,身心健康,45 周岁以下,顶尖竞赛人才年龄可放宽;持有高中对应学科教师资格证。

2.在职教练优先:拥有 3 年及以上高中数理化竞赛完整带教经验,作为主教练近三年辅导学生进入省集训队以上,熟悉强基、学科竞赛完整培养路径。

3.优秀应届生:双一流 / 985/211 数理专业硕士、博士,高中阶段本人获数理化竞赛省一及以上奖项,大学期间所读专业跟学科竞赛专业相关。


应聘方式

1.简历投递:将个人简历、学历学位证书、教师资格证、竞赛获奖 / 带教成果证明材料打包,命名“数理竞赛教练 + 姓名”发送至学校招聘邮箱。

2.考核流程:材料初审→笔试(竞赛专业能力)→面试(课堂试讲 + 竞赛教研面谈)→综合考核→录用签约。

3.工作地点:中山市三鑫学校高中部

高中化学教师(竞赛教练)40-80W/年

中山本科及以上经验不限

应聘条件

1.基本素养:热爱教育事业,师德端正,认同三鑫育人理念,身心健康,45 周岁以下,顶尖竞赛人才年龄可放宽;持有高中对应学科教师资格证。

2.在职教练优先:拥有 3 年及以上高中数理化竞赛完整带教经验,作为主教练近三年辅导学生进入省集训队以上,熟悉强基、学科竞赛完整培养路径。

3.优秀应届生:双一流 / 985/211 数理专业硕士、博士,高中阶段本人获数理化竞赛省一及以上奖项,大学期间所读专业跟学科竞赛专业相关。


应聘方式

1.简历投递:将个人简历、学历学位证书、教师资格证、竞赛获奖 / 带教成果证明材料打包,命名“数理竞赛教练 + 姓名”发送至学校招聘邮箱。

2.考核流程:材料初审→笔试(竞赛专业能力)→面试(课堂试讲 + 竞赛教研面谈)→综合考核→录用签约。

3.工作地点:中山市三鑫学校高中部

好想来零食工厂诚聘分拣员6K-10K/月

学历不限经验不限

潍坊好想来仓招聘分拣员
岗位:食品零食仓,小件货物,操作简单好上手。
时间:长白班,7:30-18:00
计件薪资,综合5-8k
要求:20-47岁,身体‬健康,服从安库仓‬排。
福利:包食宿、五险
为避免平台沟通时间偏差,可以直接电话联系进行面试。
13127138808刁老师

分拣员(节日福利)3000-4000元/月

南通学历不限经验不限

1.在规定时间内进行订单拣选,确保准确无误2.负责商品的整理、上架和入库,确保货物的准确性;
3.电动推车卸货,确保货物在规定时间内完成整理和摆放任职要求:
1.具备良好的团队合作精神,能够高效沟通2.能够遵守工作流程,确保工作的准确性和效率:
3.具有较强的责任心和自我激励能力;
4.能够适应室内工作环境,对工作有热情。只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说在【通才人才网】上看到的!