乌兰察布集团营销总监
集团营销总监是一个高级管理职位,负责制定和执行整个集团营销战略。这个职位需要有丰富的市场营销经验和卓越的领导能力。集团营销总监需要能够领导一个大型团队,监督市场营销计划的执行,确保达到公司的营销目标。他/她需要密切与其他部门合作,特别是销售、产品开发和品牌推广部门,以确保整个公司的营销活动保持协调一致。同时,集团营销总监还要不断地分析市场和竞争对手的动态,及时调整策略以应对市场变化。这个职位需要高度的战略性思维和灵活性,以应对日益竞争激烈的市场环境。
薪酬概览
平均月薪
¥16900
中位数 ¥0 | 区间 ¥12400 - ¥21400
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
11月新增岗位
10
对比上月:岗位新增1
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 5 | 50% |
| 5-10年 | 5 | 50% |
热招职位
招聘培训专员面议
(1)专科以上学历,人力资源类相关专业毕业。
(2)有三年以上相关岗位工作经验,有较强的语言沟通能力和判断能力,能经常出差,工作细心认真。
(3)年龄在25---40岁之间,男性优先。
(4)待遇:2500---3000元/月。
工作地点:内蒙乌兰察布丰镇市
主要职责:
1. 负责头部运动户外品牌在抖音、小红书、天猫、京东四大平台的直播全链路管理;
2. 基于品牌年度战略(如新品矩阵、大促节点、用户分层),制定直播业务3年规划及年度作战地图,明确各平台(抖音/小红书/天猫京东)的差异化定位,拆解业绩/ROI等核心指标至季/月/年;
3. 洞察运动户外行业直播趋势,结合品牌调性输出创新玩法提案,推动从“跟跑”到“领跑”的行业地位;
4. 负责平台直播运营:精细化操盘,提效增收,负责内容与IP打造:从“卖货”到“造势”,从平台争取共创资源和现象级典范;
5. 团队管理与赋能:激活力、提能力,建铁军;
6. 管理品牌部与外部DP团队(含主播、运营、内容、投流);
7. 跨部门协同与数据驱动:破壁垒、联动品牌部、产品部、客服部(优化售后体验),达成年度目标;
8. 监控核心数据,每月带领团队输出《直播业务数据洞察报告》,向高层汇报“成功经验+待改进点+下月计划”。
任职要求:
1. 5年以上直播电商经验;
2. 3年以上10人以上团队管理经验,有运动户外/服饰/3C等高客单价、重体验类目经验优先;
3. 有“从0到1搭建直播团队”或“10亿+体量品牌直播操盘”成功案例者加分。
4. 熟悉抖音、小红书、天猫、京东直播平台规则及算法逻辑,有大型IP实操经验;
5. 多平台操盘力:能针对不同平台特性制定差异化策略(如抖音“流量爆发”、小红书“种草转化”、天猫“货架协同”),懂投流(千川/京东快车)、懂数据(GMV拆解、ROI优化);
6. 内容IP孵化力,具备运动户外认知:了解运动户外用户需求,能结合产品卖点设计“专业+有趣”的直播内容;
7. 为人开朗真诚 有领导力 有创新思维和高抗压。
主要职责:
1. 负责头部运动户外品牌在抖音、小红书、天猫、京东四大平台的直播全链路管理;
2. 基于品牌年度战略(如新品矩阵、大促节点、用户分层),制定直播业务3年规划及年度作战地图,明确各平台(抖音/小红书/天猫京东)的差异化定位,拆解业绩/ROI等核心指标至季/月/年;
3. 洞察运动户外行业直播趋势,结合品牌调性输出创新玩法提案,推动从“跟跑”到“领跑”的行业地位;
4. 负责平台直播运营:精细化操盘,提效增收,负责内容与IP打造:从“卖货”到“造势”,从平台争取共创资源和现象级典范;
5. 团队管理与赋能:激活力、提能力,建铁军;
6. 管理品牌部与外部DP团队(含主播、运营、内容、投流);
7. 跨部门协同与数据驱动:破壁垒、联动品牌部、产品部、客服部(优化售后体验),达成年度目标;
8. 监控核心数据,每月带领团队输出《直播业务数据洞察报告》,向高层汇报“成功经验+待改进点+下月计划”。
任职要求:
1. 5年以上直播电商经验;
2. 3年以上10人以上团队管理经验,有运动户外/服饰/3C等高客单价、重体验类目经验优先;
3. 有“从0到1搭建直播团队”或“10亿+体量品牌直播操盘”成功案例者加分。
4. 熟悉抖音、小红书、天猫、京东直播平台规则及算法逻辑,有大型IP实操经验;
5. 多平台操盘力:能针对不同平台特性制定差异化策略(如抖音“流量爆发”、小红书“种草转化”、天猫“货架协同”),懂投流(千川/京东快车)、懂数据(GMV拆解、ROI优化);
6. 内容IP孵化力,具备运动户外认知:了解运动户外用户需求,能结合产品卖点设计“专业+有趣”的直播内容;
7. 为人开朗真诚 有领导力 有创新思维和高抗压。
营销总监面议
1、熟悉净水或污水处理工艺流程,有8年以上大型水处理工程项目成功销售经验(包括饮料行业、医药行业、电子工业和民用水处理工程),有团队管理及年销售额在3000万元以上的经验;
2、会熟练使用ACAD,POWER POINT,WORD,PHOTOSHOP等软件制作商务和技术方案,面试时要带以前自己制定的成功营销方案书案例;
3、熟悉水处理工程合同编制和谈判,有与大客户(单个合同项目金额在300万元以上)进行商务和技术谈判能力;
4、熟悉市场行情,能进行市场营销策划,有建立和管理全国范围内营销团队的能力,能带队独立开展营销工作,大型水处理公司营销经理5年以上者优先考虑;
5、专科以上学历,管理类专业背景,有很强的人际交往和公关能力;
6、年龄在50岁以下,性别不限。
营销总监(工作地点:三亚)2000-2999
到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
岗位职责:
1、负责酒店、游乐场的销售、媒体、宣传等工作;
2、负责营销部各项工作的计划、组织和指挥工作,带领营销部全体员工完成总经理下达的各项工作指标;
3、制定客房价格政策,制定和落实客房推销计划,监督客房价格执行;
4、有良好的市场营销策划能力,熟悉品牌运作和市场开拓;
5、有较强的公关、市场分析、营销、推广、协调能力,熟悉市场的动态、特点和发展趋势;
6、熟悉公司经营策略和顾客需求知识,了解竞争对的手段、价格情况,善于提出应变措施。
任职要求:
1、男女不限,具有四星级以上酒店同等岗位管理经验,有五年以上营销管理工作经验;
2、熟悉酒店营销部开业到运营管理的操作流程和方案实施;
3、具有优秀的团队领导能力,优秀的组织、计划和沟通协调能力。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
营销总监面议
一、负责市场调研与分析,营销计划制定与执行,策划与组织活动。二、销售数据分析与监控。三、负责销售团队管理,培训销售团队,制定销售团队的管理制度和考核机制,尽力达成销售目标。四、客户管理、回访与投诉处理。五、市场推广与品牌建设。岗位要求:
1、年龄30~50岁,身体健康,形象气质佳。
2、有房地产行业销售等相关工作经验。
3、自带行业资源者优先考虑。
营销总监10-15K/月
1.根据公司发展战略和规划制定并提交业务年度工作计划;
2.负责制定和完善业务所涉及的管理制度和工作流程,上报公司批准后组织实施;
3.定期向总经理和相关部门提供有关市场、项目、业务工作现状情况等,为公司重大决策提供信息支持;
4.负责组织搜集相关行业政策、竞争对手信息、客户信息等,分析市场发展趋势;
5.根据业务和市场情况指导公司新业务规划的制订;
6.负责客户资源的开发和管理;发展外部合伙人;新业务的推广;
7.负责项目的内外部协调;
8.控制各项费用和成本支出。
任职要求
1、具有市场营销或相关专业大专及以上学历;
2、工程设计行业相关工作经验5年以上;粤西地区人员优先考虑;
3、掌握本行业专业知识,营销、管理知识;
4、具有敏锐的市场眼光和前瞻意识,良好的分析能力和商务谈判能力;能承受压力;
5、有一定的社会关系和客户资源者优先。
职位月薪:面议
营销总监10000-14999元/月
1、规划公司营销系统的整体运营、业务方向及营销团队建设;
2、依据公司整体营销目标,制定营销策略、完成销售任务;
3、建设和管理高素质的营销团队,指导其完成公司营销任务;
4、负责对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标
5、全面管理,包括市场推广、业务公关、项目跟进等
6、专科及以上学历,十年以上相关工作经验;
7、具市场拓展与销售团队管理能力,有电子商务营销经验者优先。
8、有良好的人际沟通能力、组织协调能力,丰富的团队管理经验;
9、具有丰富的政府公共资源、客户资源
营销总监面议
拥有2年以上运营市场销售管理工作经验,有丰富的市场营销策划经验,能够识别、确定潜在的商业合作伙伴,熟悉行业市场发展现状。熟悉营销管理工作流程及相关法律法规,熟练掌握市场运营业务知识和技能。具有较强的社会活动能力、营销策划能力、组织协调能力、市场分析能力、应变能力和语言沟通能力,具备较强的学习提升意识、团队建设和团队管理意识,富有激情和创业精神。身体健康,品行端正,务实进取,敬业爱岗,良好的身体、心理素质,能胜任高强度工作,无任何不良记录,责任心强。职位要求
渠道业务3000-3999元/月
要求:年龄25岁-35岁,男女不限,大专及以上学历。能吃苦耐劳,有一定的抗压能力,爱岗敬业。善于与人沟通,性格外向。有一定的管理能力。薪资待遇:实习期三个月,2000/月。转正后不低于三千。能适应短期出差。此招聘只针对东至县。联系方式:吴经理 ******
【2026】绿城小镇集团理想生-营销管培生(浙江省湖州市)(J21884)面议
1.负责公司项目的销售与推广,负责在直播间讲解楼盘卖点,维护项目及品牌形象;
2.负责公司抖音、小红书、视频号等新媒体账号运营,推出符合品牌形象和新媒体平台属性的优质内容;
3.根据营销计划,完成销售指标;
4.主动开拓客户渠道,维护现有客户,开拓挖掘新客户,积极参与市场和推广项目计划;
5.负责管辖区域市场信息的收集与分析等。


