薪酬数据运营温州招商营运副总
商务运营需求量小

温州招商营运副总

招商营运副总是公司中高级管理职位,主要负责公司的招商拓展和营运管理工作。在招商方面,该职位负责制定公司的招商战略,开展市场调研,寻找合适的合作伙伴和项目,促成合作协议的签订等,以实现公司业务的拓展和增长。在营运管理方面,招商营运副总负责制定公司的运营策略,规划和组织公司的运营活动,监督和管理公司各部门的运营工作,并负责确保公司的业务高效、顺畅地进行。需要具备较强的市场分析能力、商业洞察力、谈判能力以及团队管理能力,以协助公司实现招商业务目标并提升整体运营效率。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
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  • 浙江省
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  • 海南省
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  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥15100

中位数 ¥15000 | 区间 ¥11700 - ¥18600

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

50% 人群薪酬落在 15-30k

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简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
31¥17600¥1700
81
32¥15900¥6800
80
55¥14300¥3900
79
67¥11800¥2600
79
58¥12600¥3200
78
50¥14200¥1800
78
28¥15900¥7100
77
29¥16600¥3800
77
30¥11700¥1700
74
22¥15000¥0
71

市场需求

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  • 湖北省
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  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
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6月新增岗位

5

对比上月:岗位减少0

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届5
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

招商营运副总岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地招商营运副总的招聘、薪资和就业数据。

#86 晋中
0.4%6 个岗位
#87 洛阳
0.4%6 个岗位
#88 汕尾
0.4%6 个岗位
#89 芜湖
0.4%6 个岗位
#90 温州
0.4%6 个岗位
#91 唐山
0.4%6 个岗位
#92 常州
0.4%6 个岗位
#93 巴中
0.4%6 个岗位
#94 襄阳
0.4%6 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

区域运营经理-温州

温州大专及以上5-10年

岗位职责:

1、负责所管辖区域门店的营业额、成本、利润、顾客满意度、员工发展等综合运营指标

2、达成月度、季度、年度各类预估指标,对各项成本进行有效的控制

3、对区域内门店的营运管理工作负责,协助并指导区域内门店在人员、物料、设备、清洁、安全操作及突发事件等方面所涉及的工作

4、定期进行巡店检查,发现问题及时反馈店经理,并制定改善计划,同时监督其执行情况
任职要求:

1、全日制大专及以上学历

2、5年以上连锁餐饮品牌工作经验,同岗位3年及以上管理经验

3、优秀的人际交往技能及团队合作能力,快速学习能力及指导工作能力
岗位职责:

1、负责所管辖区域门店的营业额、成本、利润、顾客满意度、员工发展等综合运营指标

2、达成月度、季度、年度各类预估指标,对各项成本进行有效的控制

3、对区域内门店的营运管理工作负责,协助并指导区域内门店在人员、物料、设备、清洁、安全操作及突发事件等方面所涉及的工作

4、定期进行巡店检查,发现问题及时反馈店经理,并制定改善计划,同时监督其执行情况
任职要求:

1、全日制大专及以上学历

2、5年以上连锁餐饮品牌工作经验,同岗位3年及以上管理经验

3、优秀的人际交往技能及团队合作能力,快速学习能力及指导工作能力

运营副总20000~25000元/月

温州大专及以上5-10年

1.协助总经理负责工厂效能提升、成本管控及质量体系全面运行工作。

2.负责温州生产、品质、计划、仓储部、人资行政部、业务的管理工作。

3.参与公司重大战略目标和战略规划的制定,组织落实生产的各项年度指标。

4.负责生产过程的监控和管理,组织制订并不断完善制造中心运营体系、工作流程与标准,包括生产进度、计划达成、质量控制、成本控制等,确保生产过程的高效、稳定和持续改进。

5.负责公司各基地产能安排、整合资源,架构设计、标准化建设、流程优化,合理配置资源,确保生产的顺利进行。

6.负责领导和管理、培养制造团队,包括培训、激励、考核等,提高团队的工作效率和绩效。

7.负责推动生产工艺、设备自动化及数字信息化的优化和改进,提高生产效能和企业竞争力。

8.负责制造系统阿米巴核算的全面落地及优化工作。

9.负责处理制造系统中的重大问题及难题,协调各部门的配合和沟通。

要求:

1、全日制大专及以上学历,机械或电子相关理工科专业(非全日制勿扰)

2、工作经验:5年以上大中型天线或是接插件或汽车零部件企业同等职务工作经历。

3. 年龄要求:45岁以下。

4、熟练使用办公软件和ERP操作,有较强的文字功底和表达能力、数据分析能力。

2026年工作地点在龙湾,2027年搬厂到乐清盐盘。

装配工面议

温州学历不限1-3年

熟悉厂用防爆电器装配,防爆配电箱装配

电池维修主管(温州)

温州学历不限1年以下

1、三年以上新能源整车/大三电维修经验;有动力电池维修经验优先;

2、有低压电工证,熟练掌握相关设备使用,不含但不限于:固恒均衡仪、充放电一体机、绝缘表、万用表、电感表、激光焊机、气密仪等;

3、具备良好的汽车维修技能,对新能源动力电池有一定的了解和认识

4、能够独立解决电池维修过程中的技术问题;

普惠金融产品经理

温州学历不限1-3年

1、负责贷款产品相关功能设计,参与贷款相关功能规划、需求撰写及上线后验证、操作手册编写、效果跟踪;
2、负责协同科技团队,推动产品开发、测试、验证和投产发布;
3、负责普惠小微客群数据分析,对客群、产品进行多维分析,帮助优化产品功能。

漂浮式高级架构师(J22804)

温州学历不限1年以下

1 技术攻关带头人。牵头组建项目攻关团队,主导漂浮式风电项目领域重大课题的攻关与评审。
2 战略规划与产品规划。结合市场趋势和公司目标,制订产品路线图。
3 对外接口。作为公司漂浮式风电领域技术代言人,参与行业标准制定、技术论坛、学术交流等活动。

IE工程师

温州学历不限1年以下

1、生产效率与工艺流程的分析改善;
2、"规划布局,物流优化,增加空间利用率,合理安排流水线,发挥最大能效;"
3、精益生产方式(改善项目、TPM)的推动;产能评估、资源优化、持续改善生产效率;
4、定标准工时、人员定额、作为厂区效率改善、成本评估依据;
5、"动作研究,改善作业方式及线平衡;提升效率;"

高中政治教师(骨干教师)15-30W/年

温州本科及以上1年以下

到岗时间: 该职位为储备状态


1、师德高尚,热爱教育,专业素质优秀,工作责任心强;

2、身心健康,吃苦耐劳,服从学校工作安排,无不良行为与嗜好;

3、本科及以上学历,有相应的教师资格证。

高中英语教师16-24W/年

温州本科及以上5-10年

到岗时间: 该职位为储备状态


1. 热爱教育事业,品行端正,身心健康,有爱心、团队协作精神。

2. 有两轮高三任教经历,且近三年有任教高三经历。

3. 知名普通高中任教经历且业绩突出者。

初中语文教师(星汇集团分校)10-20W/年

温州本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

星汇集团分校区招收语文、数学、英语、科学、社会各1-2名,邮箱409559103@qq.com联系电话:13706877399韩老师,13858781868杜老师

高中物理教师(15-35万)15-30W/年

温州本科及以上1年以下

到岗时间: 该职位为储备状态

条件:年龄45周岁以下,本科以上学历,中学一级以上职称。荣获市、县级骨干教师、教坛新秀、学科带头人等以上荣誉,班主任工作经验丰富或数学、物理、化学学科教师在竞赛辅导方面能力突出、成绩优秀者优先。

程序:

1.应聘者把本人简历书面材料,学历、教师资格证书、职称、身份证、各类获奖证书,近期生活彩照1张发到相应邮箱xhjyjszp2022@163.com。


2.学校审查应聘者材料,电话通知符合条件优秀者在规定时间来校接受考核。


3.应聘者来校时请带上相关证件原件,须接受学校笔试、面试、试教等考核,根据成绩、择优录用。


4.经政审、体检合格者,签订合同。

高中地理教师16-24W/年

温州本科及以上5-10年

到岗时间: 2026-08-01


1. 热爱教育事业,品行端正,身心健康,有爱心、团队协作精神。

2. 有两轮高三任教经历,且近三年有任教高三经历。

3. 知名普通高中任教经历且业绩突出者。