台州物业综合维修工
物业综合维修工是负责公共设施和设备的维护和维修的专业人员。他们负责监控和维护建筑物的设施，包括电梯、暖通空调系统、电路、水管、照明设施等的日常运转和维护工作。物业综合维修工需要具备一定的维修技能和知识，能够及时、准确地发现和解决各种维修问题。在处理设施维修过程中，他们需要遵守相关安全标准和法规，确保设施的正常运行和居民的安全。此外，物业综合维修工还需要与其他维修人员和供应商合作，协助物业管理人员完成日常维修工作和设备更新改造。这个职位需要具备维修技能、责任心和团队合作精神。
薪酬概览
平均月薪
¥6400
中位数 ¥6300 ｜ 区间 ¥5700 - ¥7200
数据来源：谈职全网13份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
84.6% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
17
对比上月：岗位新增2
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 13.3% |
| 3-5年 | 11 | 73.3% |
| 5-10年 | 2 | 13.3% |
热招职位
生产部经理10000-15000元/月
生产计划与调度· 编制年/季/月度生产计划，组织召开排产会，监控生产进度· 掌握生产进度，合理调配人力和设备，平衡生产能力· 跟踪生产情况、产品需求及产值目标，确保按时交付质量管理与成本控制· 建立并监控质量管理体系，参与产品质量问题分析，制定纠正措施· 统计分析成本消耗，控制物料投入与产出，降低制造费用· 推动工艺优化与流程改进，提高生产效率现场与安全管理· 推行5S/6S现场标准化管理· 落实安全生产责任制，组织安全培训与隐患排查，杜绝安全事故团队建设与制度管理· 负责员工招聘、培训、绩效考核及人才梯队培养· 拟定生产、设备、安全等管理制度并监督执行跨部门协调· 密切与营销、计划、财务、质量等部门的协作配合
采购员5000-6000元/月
1.了解所负责物料的市场价格，对比采购价格，在保证供货质量的前提下降低采购成本2.做好与供应商的沟通，确保及时发货3.3年及以上驾龄，能适应出差。
办公室资料员2300-5500元/月
1. 承担日常生产工作信息的汇总职责，确保信息准确、及时整合。
2. 熟练运用电脑操作，高效处理各类数据及文档。
3. 凭借较强的逻辑思维能力，主动对生产工作信息进行思考与分析。
4. 负责申报钉钉立项报告流程，保障流程顺畅推进。
任职要求：
1. 熟练掌握电脑操作技能，能够熟练运用办公软件处理工作。
2. 具备较强的逻辑思维能力，善于主动思考并分析问题。
3. 熟悉钉钉立项报告流程，可独立完成相关申报工作。
4. 工作认真负责，有良好的信息汇总及处理能力。
5. 能够积极参与技术培训，不断提升自身专业素养。
6. 公司提供社会保障福利，助力员工安心工作。注：薪资待遇看清楚，不要不了解就瞎投简历。耽误彼此时间
1、对下属人员的日常管理、培养、考核
2、生产、品质数据的反馈，异常处理、跟踪、改善
3、制定分管区域的各项目、各监控点的《检验规范》
4、MSA、过程能力的定期分析
1、初中及以上学历，45周岁以下，男女不限。
2、身体健康，无违法犯罪记录，无纹身，无不良嗜好。
3、有建(构)筑物消防资格证书，有从事消防管理和相关工作经验，退伍军人优先。
财险浙江-台州中支综拓渠道-渠道经理6K-8K元/月
1.执行分公司综合开拓部制定的业务发展规划、工作计划、业务政策及管理规章等；
2.负责所对接太平人寿营业区各项指标达成；
3.承接对接太平人寿营业区的销售推动工作；
4.承接所对接太平人寿营业区的业务及服务品质管理、运营等 。
1、转接公司与客户的桥梁和纽带，要认真做好公司的窗口服务工作，接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客，做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作；
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁；
3、发布与销售店里车型；
4、负责客户休息区相关设备的维护。
1、制定项目进度的计划，并跟进及协调，确保项目如期达成25%
2、承接非标项目订单，并制定计划、跟进及协调30%
3、承接OA内部制作单、创建、交付、转固、预算追加、调动核对每月低耗、事务，在建报表审核每月工时报表30%
4、执行工厂投资计划申请、审批、转移、管理15%