薪酬数据高级管理苏州董事会秘书
高级管理职位需求量小

苏州董事会秘书

统筹上市公司信息披露、三会运作与投资者关系,运用《公司法》《证券法》合规框架,保障公司治理合规并支持资本项目顺利实施。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥24800

中位数 ¥23500 | 区间 ¥18700 - ¥30800

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 15-30k

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简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
3-5年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
9¥31700¥3800
95
23¥73200¥1400
77
24¥43600¥3000
75
9¥63200¥2600
73
15¥30500¥6800
73
11¥37000¥7100
71
8¥35300¥1700
63
9¥96700¥1100
62
6¥17600¥2000
58
7¥35000¥5700
57

市场需求

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6月新增岗位

11

对比上月:岗位新增6

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
3-5年2
22.2%
5-10年5
55.6%
不限经验2
22.2%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

董事会秘书岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地董事会秘书的招聘、薪资和就业数据。

#14 深圳
2.5%7 个岗位
#15 东莞
2.2%6 个岗位
#16 宜昌
2.2%6 个岗位
#17 吉安
2.2%6 个岗位
#18 苏州
2.2%6 个岗位
#19 广州
2.2%6 个岗位
#20 西安
2.2%6 个岗位
#21 南阳
1.8%5 个岗位
#22 济南
1.8%5 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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高级管理类高薪榜单

热招职位

公司业务团队副总经理

苏州学历不限1年以下

1、承担本部门下达的经营指标;
2、负责拓展并维护公司客户,提供专业金融服务,完成下达的工作任务;
3、牵头或参与产品开发、服务定制和交叉营销,为客户提供系统金融服务方案;
4、对固收类、结构化类、资本市场类业务有1-2个全流程承做经验;
5、对承做项目的质量和风险控制负责,对项目涉及的各类技术文件及商务合同进行审核;
6、完成上级领导委派的其他工作。

公司业务团队总经理

苏州学历不限1年以下

1、负责市场开拓;
2、策划并组织所辖团队实施营销活动;
3、负责所辖团队专业知识及人才培养,产品、技能、政策的培训;
4、完成上级交办的其他工作。

专利合伙人面议

苏州本科及以上1-3年

有专利代理人证,能熟练撰写专利申请文件

苏州培训专员面议

苏州本科及以上1-3年

【【外地人员入职车费报销〈现金报销 〉并当天安排宿舍】】【报名方式】:[1]报名热线:0512-80152119;153-0613-2602 权主管[2]QQ在线报名:1508560534[3]短信报名:编辑“姓名+身份证号+预计报道日期”发送至 权主管 手机 153-0613-2602” 【招聘岗位】:储备干部、文员、保安、仓管、质检、组装、包装、品检、测试、物料、插件、维修、模具、CNC、SMT等岗位┏人员要求 ┓1、性别:男女不限 户籍不限; 
2、年龄:16-40周岁 吃苦耐劳;  
3、无工作经验可在岗位中实践;
4、要求:熟读写26个英文字母5、工作认真负责 无不良嗜好、传染性疾病等┏拿多少钱 ┓综合工资3500-5000元(含加班)?薪资结构 :底薪:2540元另有崗位津貼200-500元;全勤奖150元 夜班津贴320元 绩效奖500-800元 , 每年工资上涨20%以上, 交纳社保 五险一金。┏ 吃住情况 ┓吃:公司提供大型餐厅、饭菜种类多、员工可以自主选择穿:公司提供免费的工作服、工作鞋,员工上班不穿无尘服和静电衣住:公司提供免费宿舍,6人一间,24小时热水,独立卫生间有空调和洗衣房行:公司提供免费厂车,上百条厂车路线,上下班、日常外出都有厂车安排接送【发放时间】 每月10日准时发放工资。┏干什么活 ┓1.按工单要求生产合格产品;
2.负责电子产品的组装、测试、包装、检验等【企业优势】 ? 薪资高,最高员工薪资5000元/月。 ? 上下班免费班车接送,加班稳定收入高。 ┏有什么福利┓缴险标准:公司为入职员工购买“五险一金”。有薪假期:法定节假日放假,享受11天年假。 工龄奖金:按工龄长短,给予数额不等的工龄奖金。年终奖金:部门人员入职满3个月以上的,年底双薪 。春节红包:春节回家过年,按时回来开工提供丰厚春节红包,开工奖400-1400元。 节日礼品:中秋节、端午节,企业向员工发放月饼和粽子。 内部员工凭工作牌可以限量低价购买Padphone、笔记本、平板电脑等 文娱设施:公司设有网吧、图书室、篮球场、台球室等供员免费使用。 免费提供各种技能培训、在职学历教育。表现优秀的员工,每年有4次升职加薪机会。【小贴士】:公司未在苏州火车站、汽车站设置接待人员,外地求职者到苏州后请联系我们工作人员,请勿相信路边陌生人搭讪,不要把身份证交予陌生人,以免造成个人损失!!!

水电安装施工员面议

苏州大专及以上1年以下

机电.给排水.暖通安装专业应届机电大学毕业生,及有相关经验的专业人员,能吃苦耐劳,对工作有责任心,肯学习有上进心。(本公司专业从事给排水,电气,消防,通风,空调,智能化等工程安装,安装项目有住宅,厂房,综合楼,学校,泵站,地下管廊,地铁站等)

水处理总工艺师面议

苏州本科及以上经验不限

该职位是为华德宝环保科技中心水处理项目招聘。 
1、担任华德宝水处理总工艺师;
2、熟悉水处理各种工艺方法,能够解决水处理工程中发生的工艺问题;
3、了解国内水资源状况,能独立带队做水处理工艺设计;
4、7年及以上污水/纯水处理、给排水工程、市政工程、膜处理、项目验收等实际工作经验。
5.   至少最近3年在部门经理、项目负责人、或设计负责人等岗位任职。在设计院或大中型水处理公司担任技术经理或项目技术负责人者优先;
6.   面试时,请提供一些从事项目的实际文件7、本科及以上学历,环境工程、给排水、市政工程、化工、工程设计等相关专业8、有工程师中级职称9.  英语口语佳者优先。 职位职责:熟悉水处理各种工艺方法,能独立承担水处理工艺设计,当前任务是完善以饮用水为目标的瑞典Josab水处理设备。需要解决的关键问题:——针对中国不同地区的水源,为Josab水处理设备采取补充工艺措施,达到饮用水标准——设计流动水的絮凝工艺后期会增加工业废水设备生产项目。

资深财务会计8k-10k

苏州本科及以上5-10年

1、全面负责财务部门各项工作。做好货币资金监督与调节工作,对现金凭证、银行凭证的审核,编制转账凭证,登记总账及明细账,保证账账、账证、账表相符。
2、每月向总部财务部报送各类财务报表、分析报表等;
3、负责固定资产的明细核算、固定资产模块操作,组织固定资产盘点工作。
4、对仓库人员的账务进行审核指导和监督。
5、负责利润的明细核算。
6、及时取得相应账套的电力结算单,开具销售发票。
7、负责公司税金的计算、申报、解缴和退税工作,在规定时间内完成。

8、其他涉及财务相关工作及领导交办事项等任职要求:
1、大专及以上学历;
2、中级以上职称,有高新企业财务管理经验及注册会计师优先;
3、每周工作6天制。

一手房置业顾问3500-5000元/月

苏州学历不限1年以下

岗位及职责要求:
1、年龄18-32周岁,形象气质佳,中专及以上学历2、具备良好的语言表达能力与沟通能力,有强烈的成功欲望; 
3、团队意识强,勤奋敬业,愿意接受挑战; 
4、为人正直,具备较强的职业道德操守; 无责任底薪2500+提成+奖金欢迎应届毕业生应聘

模具设计技术员4k-7K元/月

苏州大专及以上5-10年

职位职责:
1.塑料注塑模具结构2D、3D设计与机构图面检讨。
2.检阅及分析产品规格之相关数据。
3.产品开模的DFM制作。
4.与客户、工程及制造单位讨论模具设计重点及可能的影响因素。
5.模具试模后问题点检讨与分析改善。
6.产品、模具相关专业知识制作与收集。
职位要求:
1.大专以上学历,模具设计专业优先,塑膠模具設計八年以上經驗;
2.熟练使用UG / Pro-E /AutoCAD 等相关 3D软件;熟悉模具加工流程与加工工艺;
3.有机械制图与3D设计能力;
4.工作主动、积极、团结协作、责任感强,有良好的沟通能力和分析创造力;服从工作安排,对于加班和临时安排加班能积极配合 。

电气工程师4000-12000元/月

苏州学历不限1-3年

1、独立分析产品工艺及流程跟踪验证;
2、熟悉机械制造等基本知识,对电气方面精通;
任职要求 
1、大专及以上学历,电气自动化、机电一体化相关专业;
2、对绘制电器图纸、OFFICE、EXCEL办公软件制作文档等熟悉;
3、熟悉信捷PLC编程,熟悉伺服机、触摸屏、步进电机、液压气压传动,能够自行设计电气线路及材料选型,能独立完成项目接线、调机、交机等全套作业;
4、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、学习能力,能够承受工作压力5、电气专业应届生亦可

压力容器设计面议

苏州大专及以上1-3年

具有一定的压力容器设计专业知识。 能贯彻执行有关法规、安全技术规范、标准。 能在审核人员指导下独立完成设计工作,并且能够使用计算机进行设计。 具有初级以上(含初级)技术职称和一年以上的设计经历。

景区区域负责人4000-4500元/月

黄山学历不限5-10年

1. 负责管辖区域人员排班、日常考勤、现场工作督查。
2. 巡查片区环境卫生、公共设施,发现问题及时安排整改。
3. 高峰期疏导客流,维护现场秩序,劝阻各类危险、不文明行为。
4. 处理游客咨询、现场投诉与突发安全事件,及时上报。
5. 落实景区各项管理制度,做好日常工作记录与上报。

广州城市订单中心总经理

广州学历不限1年以下

1.负责在市场终端落实渠道发展、参与并推动店面建设至投入运营;

2.负责根据市场和行业趋势的调研与分析,结合公司战略规划制定订单中心中长期发展战略规划,组织制定年度预算及年度工作计划,并分解落实;

3.组织市场调研工作,向上级单位定期汇报订单中心运营情况,根据市场变化负责及时调整各项计划,挖掘市场潜力,扩大市场份额;

4.全面负责订单中心日常经营管理和经营风险防范,组织建立并完善公司各项制度文件,持续改进各项业务流程,持续提升公司管理能力;

5.整合订单中心内外部资源,协调各部门工作,达成厂家管理要求,达成经营目标;

6.统筹公司各项资产管理;

7.负责各部门绩效及薪酬管理工作,并建立订单中心绩效考核管理体系,激励员工达成KPI指标;

8.负责公司队伍培训及建设工作,不断提高员工素质,打造一支具有团队精神、爱岗敬业、值得客户信任的员工队伍;

9.负责落实公司各项职能管理要求并完成公司布置的其它临时性工作。