薪酬数据咨询苏州咨询主管
咨询项目管理需求量小

苏州咨询主管

咨询主管是负责管理和协调咨询团队的领导者。他们负责确保团队提供高质量、专业化的咨询服务,并与各部门合作,协调咨询项目、资源和日常运营。咨询主管通常需要具备良好的沟通和领导能力,能够指导团队成员进行客户沟通、解决问题和提供建议。他们也需要与客户保持密切沟通,了解客户需求,并确保团队能够提供满足客户需求的解决方案。另外,咨询主管还需要制定和执行团队的目标和战略计划,确保团队运营的高效性和效益性。总之,咨询主管在管理咨询团队的同时也需要积极推动团队的发展和成长。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥12000

中位数 ¥12000 | 区间 ¥9400 - ¥14500

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年8月12日

月薪分布

50% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
3-5年
5-10年
>10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
51¥15600¥2600
90
30¥20400¥6700
84
24¥20200¥6900
82
28¥16200¥3200
78
19¥13600¥2400
67
19¥13700¥1700
65
14¥12000¥1800
61
18¥18800¥3800
60
21¥12000¥1500
60
16¥15300¥2200
59

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
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6月新增岗位

7

对比上月:岗位新增3

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年2
25%
3-5年4
50%
>10年2
25%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

咨询主管岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地咨询主管的招聘、薪资和就业数据。

#14 石家庄
2.4%12 个岗位
#15 昆明
2.2%11 个岗位
#16 无锡
2%10 个岗位
#17 南昌
1.8%9 个岗位
#18 苏州
1.6%8 个岗位
#19 西安
1.6%8 个岗位
#20 宁波
1.6%8 个岗位
#21 呼和浩特
1.6%8 个岗位
#22 海口
1.4%7 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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