宿州品质经理
品质经理是负责监督和管理产品或服务品质的专业人员。他们的主要职责包括制定和执行质量管理策略，确保生产过程或服务提供过程符合相关标准和法规，展开质量审核和评估，并跟踪和分析质量指标。品质经理通常与生产团队、工程师、供应商和客户合作，确保产品或服务的一致性和可靠性。他们还负责发现和解决质量问题，提供改进建议，并领导团队实施质量提升计划。在某些行业，如制造业和医疗保健，品质经理还可能需要监督实验室测试和质量控制流程，并协助保障产品的合规性和安全性。总之，品质经理在保证产品或服务质量和客户满意度方面扮演着关键角色。
薪酬概览
平均月薪
¥8800
中位数 ¥7000 ｜ 区间 ¥7300 - ¥10400
数据来源：谈职全网32份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
62.5% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
38
对比上月：岗位减少3
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 11 | 32.4% |
| 1-3年 | 5 | 14.7% |
| 3-5年 | 5 | 14.7% |
| >10年 | 8 | 23.5% |
| 不限经验 | 5 | 14.7% |
热招职位
QC检测员（五险一金+旅游+体检）5000-7000元/月
QC检测员（2人, 5K-7K）工作职责:
1、负责原料、过程产品、产品、周期性产品等的质量检测工作，及时填写原始记录负责实验结果的分析与传递；
2、负责实验结果的分析与传递，并参与异常结果的调查分析;
3、负责检测设备的日常维护和保养;
4、负责将合格产品数据录入公司内部系统中，并管理好检测记录和数据；
5、制作成品的COA并及时发送给相关部门;
6、对不合格品的验证工作，及时开具不合格处理单；
7、做好化验室的5S管理；
8、领导或上级交代的其他工作；
任职资格:
1、 年龄45岁及以下，全日制大专及以上学历，化工、医药等相关专业；
2、 有基本的QC检测室安全作业的常识和意识；
3、 有1-3年以上精细化工行业、医药行业产品检测经验者优先;
4、 能掌握分析仪器（如：色谱、光谱、质谱的）的操作、工作原理及日常维护（校准、故障排查、性能验证等）保养者优先；
5、 有较强的语言组织能力，可根据实际工作流程，编写相应的操作文件，熟练使用word、excel等与工作相关的办公软件。
6、 有良好的沟通能力和团队精神;
7、 公司福利：五险一金、每年一次员工旅游、每年一次免费体检，节假日福利。
服装厂质检员4500元/月
本厂直招服装检验员10名，无需经验也可教，长期稳定、活简单、工作轻松！岗位职责1、负责成品服装、工序成衣质量检查；
2、检查衣服做工瑕疵、走线、破损、漏工序、次品问题；
3、挑出不良品、做好质检区分，保证出货品质。
上班时间早 8:00–11:30中午 12:10–17:30晚 18:10–21:00薪资待遇月薪 4500元/月任职要求1、做事细心、有责任心、服从安排；
2、有无服装质检经验均可，新手可带；
3、长期稳定优先。本厂正规服装厂，工作环境舒适，活简单轻松，适合长期做，有意者直接联系！
质检员（五险+工作餐+节日福利）3000-5000元/月
1. 负责产品检验与质量检测，确保符合标准要求
2. 记录并分析质量数据，提出改进建议
3. 配合生产部门开展质量管控工作 薪资福利：五险+工作餐+节日福利，其他福利可面议！！！想咨询岗位的可以电话联系！！！
兼数控车床一名9000-10000元/月
招聘兼数控机床 要求有工作经验2年以上 能长期干认真负责 薪资300一天 一天8小时 欢迎咨询！注：联系时请说是在人才网上看到的哦！
后道包装组长（五险+工作餐+节日福利）4000-6000元/月
1.有服装厂后道管理经验者优先2. 负责包装流程·与质量·3. 协调团队完成生产任务并确保按时交付
4. 指导新员工操作规范及技能培训 任职要求
1. 中专及以上学历，有包装或生产管理经验
2. 熟悉生产流程，具备基础数据分析能力
3. 具备良好的沟通协调能力，有团队管理经验者优先
装卸工5000-7500元/月
1、接收送货单，确认货物种类、数量和规格，并进行登记记录及核对货物完整性和准确性。
2、对接收的货物进行检查，确保货物没有破损或损坏，并将货物分类存放。
3、根据仓库内部规定，按照指示进行货物装卸作业，保证货物的安全和高效的运输，包括使用叉车或手动搬运工具。
4、根据仓库管理要求，将装卸完毕的货物安排妥善存放，确保货物摆放整齐，便于后续操作和管理。
5、负责对又车、搬运工具等装卸设备进行日常维护和保养，保证设备正常运行。
6、工作区域整洁:保持工作区域的整洁和安全，清理和处理好装卸过程中产生的垃圾和杂物。
7、遵守安全操作规程:严格遵守工作流程和操作规程，确保操作过程中的安全性和稳定性
车间生产计划员（节日福利+提供住宿）7000元/月
招车间生产计划一名，工厂在浙江台州，上班时间早上6:00-晚上9:00，做完可以提前下班，工资7000有住房
裁剪工（五险+工作餐+节日福利）5000-8000元/月
1.有三年以上裁剪工作经验2. 负责服装裁剪与制作，确保产品符合工艺标准
3. 独立完成成衣缝制及细节处理
4. 按要求完成熨烫与整理工作 任职要求
1.有相关工作经验者优先
2. 熟悉服装裁剪、缝纫流程，具备基础手工技能
3. 具备良好的细致度与责任心
高低压开关柜电器工程师11000-13000元/月
1）独立从事高低压开关柜工厂化设计五年以上。2）有一定的技术交流和洽谈才能，谈吐风雅。4）具备公司技术管理和规划实际经验。5）熟悉产品开发，试验，认证等流程。6）基本年薪16万左右，交五险。7）公司提供单独的公寓房间，物业费自己承担。8）优选考虑户籍在公司周边（江苏徐州，安徽.，山东）。9）本科及以上学历，经验丰富可放宽学历要求。
生产班长6000-8000元/月
1.在生产主管的安排下，负责实施环保、安全、消防、质量、计量及设备的检维修等工作;
2.负责抓好本班组的劳动纪律;抓好工艺规程、岗位操作规程的执行，抓好物耗、能耗工作;
3.负责对新进员工的岗前、岗中传授操作技能要领及作业规范的培训，考核通过后方可安排其独立操作；
4.负责本班组生产各个环节(从产品加工、投料、监控、巡回检查、产品包装到最后装车出厂)的质量控制把关;
5.负责要求员工严格执行岗位标准操作程序，确保产品质量；6。负责班组常用工器具的保管工作;
7.负责检查员工批生产记录的规范填写，确保记录准确、及时、完整；
8.负责本班组员工的厂纪厂规、劳动纪律等执行情况的监督。对涉及违反规章制度的及时予以警告处理；
9.负责监督本班组首末件的记录填写，质量确认工作，在生产过程中不定时巡查并督促员工严格按照SOP进行作业，落实每位员工做好自检工作，确保产品质量实效性；10负责本班组员工日常考核，对不遵守劳动纪律、不服从安排、消极怠工者，有权批评教育考核扣分，对情节严重上报上级或公司处理；
工艺实验员5000-10000元/月
1、入职要求：本科及以上化工专业；
2、岗位内容：（1)负责在线产品的工艺技术的优化、新技术跟踪与应用、新产品的工艺开发；【工艺研究】(2)负责编写研究项目的立项、方案、报告与总结，上报主管审核，并将各技术文件资料报送科技管理办公室备案；【项目编写】(3)参与涉及工艺项目的试车与跟踪，并对试车过程中存在的工艺问题进行研究，提出解决方案；【试车跟踪】 (4)参与工程研究中工艺分析与讨论，并提供工程设计中部分所需参数；【工艺分析】(5)参与质检、销售部门对不合格产品和质量事故的调查处理，参与其它事故的工艺技术分析与讨论，并提出解决方案；【事故调查】(6)参与安全研究中工艺分析与讨论，协助安全部门对原料、中间体、产品及工艺进行风险辨识；【安全分析】(7)参与环保研究中工艺分析与讨论，并负责实施源头控制与消减的研究；【环保分析】(8)参与科技管理工作中本岗位的规范收集、专利撰写、部分科技申报材料编制；【编制材料】
洗碗工（3000元/月+工作餐）3000元/月
1. 负责餐具、厨具的清洗与消毒工作
2. 保持洗碗区域的卫生整洁
3. 协助清理厨房垃圾 任职要求1. 具备良好的责任心与耐心
2. 有餐饮行业洗碗经验者优先 有兴趣欢迎来电咨询， 联系我时请说宿州人才网看到的哦~
前台客服（五险+综合福利）3500-3800元/月
前台客服人员1、要求：形象气质良好，待人热情、礼貌大方；
2、工作内容：负责来访接待、登记、接听电话、日常前台内务整理；
3、承压能力强，沟通能力强，工作细致耐心，有相关工作经验。