招聘需求量小
沈阳猎头
猎头，也称为人才猎头或人才招聘专家，是指负责为公司寻找和招募高层、专业和关键职位的人才的专业从业者。猎头通过了解客户的需求，深入了解行业和职位要求，积极寻找合适的候选人，利用自己的人脉和资源网络来推荐合适的人选。猎头整个流程包括职位分析、候选人寻访、面试评估、薪资协商等环节。他们需要具备丰富的行业知识，良好的人际沟通和谈判能力，以及敏锐的洞察力。猎头在人才市场上扮演着关键的角色，帮助企业找到最佳人选，同时帮助候选人找到满意的工作机会。
人才寻访薪酬谈判行为面试ATS系统行业人脉
薪酬概览
平均月薪
¥5800
中位数 ¥6000 ｜ 区间 ¥4600 - ¥7100
数据来源：谈职全网28份招聘数据；更新时间：2026年8月12日
月薪分布
89.3% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
应届
1-3年
3-5年
不限经验
影响薪资的核心维度2：学历背景
专科
本科
市场需求
6月新增岗位
40
对比上月：岗位新增36
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 7 | 17.1% |
| 1-3年 | 16 | 39% |
| 3-5年 | 2 | 4.9% |
| 不限经验 | 16 | 39% |
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