商丘库管
库管通常是指库存管理人员，负责仓库的物品存储、日常管理和保管。他们的主要职责包括接收、分类、检验和记录进出仓库的货物，确保货物的安全妥善存放，并做好相关的库存管理工作，包括盘点、整理和清点货物。库管还需要负责商品的调拨、配送和报废处理，并且要确保库房内设施和设备的正常运作和维护。此外，他们也需要协助上级领导做好库房的安全管理和员工培训，以确保工作环境的安全和员工的操作规范。总而言之，库管的工作是确保仓库内物品的有效管理和保管，以满足企业日常运营的需求。
薪酬概览
平均月薪
¥5600
中位数 ¥4500 ｜ 区间 ¥4800 - ¥6400
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
87.5% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
8
对比上月：岗位减少10
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 2 | 28.6% |
| 不限经验 | 5 | 71.4% |
热招职位
1 负责地方商管公司各档期促销、PR等活动的开展、落地及活动结束后的跟进评估工作。2 负责外部资源的拓展争取。3 负责活动类流程的发起和跟进等工作。4 本部门各类活动的整理汇总建档归档。5 对竞争项目的市场调研和跟踪并执笔撰写报告。6 其余各种日常工作。
1、负责所辖县区市场内的整体发货；
2、负责所辖县区渠道建设工作，包括但不仅限于配送商筛选、合作意向谈判、协议签订、客户管理、渠道优化等工作；
3、负责所辖县区配送商发货全流程，包括但不仅限于合同签订、日常回款、发货、库存管理、销售计划管理、流向数据管理、数据分析等；
4、负责所辖县区县级准入工作；
5、负责所辖县区市场推广项目活动策划与开展。
财务主管4-6K/月
1.负责公司经营工作中财务预决算；
2.负责公司经营活动成本分析、核算与控制；
3.负责对公司经营活动定期进行财务分析，并提出改进建议；
4. 负责制订完善公司财务制度，并推动执行；
5.负责公司有关税务申报工作，规范公司发票管理及纳税工作；
6.对公司财务管理进行指导、管理、培训，规范有关人员行为；
7.负责公司各类费用的审核报销。
任职要求：1年以上饲料行业财务主管经验，大专以上学历，财务相关专业，有会计从业资格证，有会计初、中级职称的优先考虑。非诚勿扰！ 工作地点：商丘睢县分公司
库管两名 3000-4000元+保险+全勤奖+常白班+节日福利+工资月结（电话联系）3000-4000元/月
诚聘精英：库管两名，常白班薪资福利：月薪3000-4000元 上保险 有全勤奖 节日福利 工资月结任职要求：大专及以上，35以下工作地点：冀州区信都东路顺时服装厂院内无需投简历 有意者直接电话联系来电请说招聘网看到的 谢谢 欢迎您的加入~~~
仓管员3000-4000元
1.自觉遵守公司的各项规章制度；
2.服从上级领导的工作安排，对工作认真负责；
3.熟悉公司现有各类产品的名称型号以及用途；
4.会用电脑，负责仓库的日常收货、合同到货整理归类，保持仓库整洁以及盘点、出库；
5.认真做好仓库货物的进出记录和库存物品清单，会用仓库用友，ERP系统。
6.会熟练运用ERP系统的优先。
主要工作职责
负责迪桑特品牌日常仓库管理工作：
1. 负责店铺日常收货、发货、调拨、退仓及每日补货库房整理工作；
2. 合理规划商品摆放区域，及时归类、整理商品，便于商品收发和清点；
3. 协助完成店铺盘点工作，查找并校正差异，以确保库存的数据准确率；
4. 为销售提供日常支持，保证货品高效快速周转；
5. 带领团队维护仓库的干净整洁，同时确保仓库符合公司的安全规定；
6. 按照公司要求维护店铺形象，可针对仓库日常管理提出优化建议。
任职要求
1. 高中及以上学历，2年以上零售服装类仓库管理经验，运动/时尚相关品牌优先；
2.熟悉仓库日常管理，包括收货入库、上架、出库，店内调转货品等工作；
3. 能熟练操作办公软件，具备基础数据分析能力；
4. 具备良好的沟通能力和学习意愿，热爱运动，阳光开朗，对零售服装行业有兴趣；
5. 工作认真细致，吃苦耐劳，具备团队合作意识、良好的抗压能力。
主要工作职责
负责迪桑特品牌日常仓库管理工作：
1. 负责店铺日常收货、发货、调拨、退仓及每日补货库房整理工作；
2. 合理规划商品摆放区域，及时归类、整理商品，便于商品收发和清点；
3. 协助完成店铺盘点工作，查找并校正差异，以确保库存的数据准确率；
4. 为销售提供日常支持，保证货品高效快速周转；
5. 带领团队维护仓库的干净整洁，同时确保仓库符合公司的安全规定；
6. 按照公司要求维护店铺形象，可针对仓库日常管理提出优化建议。
任职要求
1. 高中及以上学历，2年以上零售服装类仓库管理经验，运动/时尚相关品牌优先；
2.熟悉仓库日常管理，包括收货入库、上架、出库，店内调转货品等工作；
3. 能熟练操作办公软件，具备基础数据分析能力；
4. 具备良好的沟通能力和学习意愿，热爱运动，阳光开朗，对零售服装行业有兴趣；
5. 工作认真细致，吃苦耐劳，具备团队合作意识、良好的抗压能力。
岗位职责：
1. 负责店铺日常收货、调拨、回购、每日补货库房整理工作；
2. 负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；
3. 定期进行货品盘点工作，协助店铺销售人员完成货品的接收和记录；
任职资格：
1. 中专以上学历，具备物资保管专业知识和技能；
2. 具有2年及以上库房管理工作经验，熟悉仓库进出货操作流程；
3. 工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通及协调能力；
岗位职责：
1. 负责店铺日常收货、调拨、回购、每日补货库房整理工作；
2. 负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；
3. 定期进行货品盘点工作，协助店铺销售人员完成货品的接收和记录；
任职资格：
1. 中专以上学历，具备物资保管专业知识和技能；
2. 具有2年及以上库房管理工作经验，熟悉仓库进出货操作流程；
3. 工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通及协调能力；
仓管（包吃住+医社保）4500-5500元/月
1. 负责货物出入库的清点、核对及记录工作2. 对仓库货物进行合理分类、存放及标识管理3. 定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈异常任职要求1. 熟悉仓储管理流程，具备基本电脑操作技能2. 工作认真负责，有良好的抗压及沟通能力薪资待遇：4500-5500，包吃住，缴纳医社保，团建等工作地址：南安市三堡村坑头111号详细请拨打企业电话，说明南安直聘网看到！！！
仓库班长6000-7000元/月
1、人员管理：负责仓库班组日常管理、人员排班、工作分工与现场督导，带好团队、规范作业，提升仓库整体工作效率。
2、出入库管理：负责原材料、辅料、成品的入库验收、核对、分类存放及出库审核，严格把控收发流程，确保物料准确无误。
3、ERP系统操作：负责ERP系统单据录入、数据更新、台账维护，做到账、物、系统数据一致，日清日结。
4、现场6S管理：负责仓库区域整洁、物料分区标识、规范堆放及日常安全隐患排查，维持仓库标准化管理。
5、库存管控：定期组织库存盘点，核对账实差异并跟进整改，控制物料损耗，保障库存数据准确。
6、对接生产、采购、财务等部门，配合物料保障与对账工作，完成上级交办的仓储相关工作。
任职要求：
1、1-3年以上工厂仓库管理、班长/带班主管相关工作经验，有光电、制造业仓储经验者优先；
2、熟练操作ERP仓储系统及Office办公软件，熟悉仓库全套出入库、盘点、台账管理流程；
3、具备基础的班组人员管理能力，善于统筹安排工作，有责任心、执行力强，能带动团队高效作业；
4、熟悉仓库6S现场管理，做事认真细致、条理清晰，抗压能力佳，服从公司管理安排；
5、诚实守信、稳定性高，有良好的沟通能力和团队协作意识，能快速适配厂区工作节奏。