上海电梯维保
电梯维保是指专门负责对电梯设备进行定期检查、维护和保养的职位。电梯维保人员负责确保电梯设备正常运行，保障乘客的安全。他们需要定期检查电梯的电气系统、机械部件、轨道系统等，发现并及时修复潜在问题，确保电梯设备的安全性和可靠性。另外，电梯维保人员也需要定期清洁和润滑设备，以保证其正常运行。在维保工作中，他们还需遵循相关法规和安全标准，定期进行维保记录和报告的编制，以及安全意外事件的处理和记录。综上所述，电梯维保人员在保障电梯运行安全和保养方面发挥着关键作用。
薪酬概览
平均月薪
¥8800
中位数 ¥8000 ｜ 区间 ¥7100 - ¥10600
数据来源：谈职全网17份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
52.9% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
20
对比上月：岗位新增15
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 17 | 77.3% |
| 1-3年 | 5 | 22.7% |
热招职位
中远海运打磨工310/天包住￥8000-12000元/月
上海中远海运重工打磨工学徒280/8小时加班另算师傅300-310/8小时加班另算火工学徒20元/小时多劳多得。包住，发放劳防用品，有商业保险，要求肯吃苦，身体健康，周岁至48周岁。试用期一个月加班1：1平均月工时280-340小时。工作时间：早7：00-11：30，下午1：00-16：
30.根据季节稍微会有所变动上班时间。包住不包吃，厂里有食堂一餐在8-10元，快餐制的。正常一天需要上班9-11个小时地址：上海市崇明区长兴岛丰福路666号。
普工/包装工/上海嘉定寿司/22-42岁￥8000-11000元/月
【上海嘉定寿司包装工】🆘免费办理健康证➕包吃三餐🆘都是手工活，主要包装为主✅大量要人，愿意做的包进不挑人✅加班多工资高，招聘**工年龄22-42岁以下，有吃住。✅主要包装岗位为主。包吃3餐，上班时间早上7点上班，每天12-14小时，两班倒，月休2-4天，加班多，月工时都在350小时以上，[红包]白班2️⃣2️⃣元/小时，[红包]晚班2️⃣4️⃣元/小时，✅月薪8000-10000元左右✅注意员工入职开始每个自然月在职不满月工价少1元/小时。员工做不满3天没有工资✅白班有早中晚3餐，晚班有夜宵和早餐，公司提供住宿（住300/月水电费平摊）。✅公司主要生产面点等产品，都是手工活为主，简单易上手。⏰面试时间:上午9-11点
机械厂油漆工+社保￥8000-12000元/月
松江区机械厂招， 普工、打磨工、叉车工（需有证）焊工（需有证）激光下料、折弯工、会看图纸即可、普工、数控、油漆工。月综合工资7000-12000+元。员工同工同酬：基本工资+加班+绩效+津补贴+（平时加班+周六周日节假日上班都算加班）住厂里宿舍免费住宿4人间（空调热水齐全）先吃后补每天补助24香烟手机随便带且自由高温有高温补贴 节假日红包礼品不断年终奖0-8000元不等
岗位描述：
1.负责动力设备的日常点检和维护保养工作，确保设备正常运转；
2.及时处理和解决设备发生的各类故障，保证生产正常进行；
3.负责编制设备操作手册和作业指导书，做好设备故障履历的管理；
4.指导操作工完成设备使用和简单的日常保养工作；
5.对使用过程中损坏的备品备件要进行维修或更换部件 ；
6.完成上级主管交办的其他任务；
任职要求；
1. 机电，机械，电器工程等相关专业，本科及以上学历优先；
2. 有相关工作经验优先；
3. 熟悉机械设备检测维修，熟悉机械，电气设备的流程，掌握相关的设备工具；
4. 有较强的敬业精神和团结协作能力。
1、三年以上新能源整车/大三电维修经验；有动力电池维修经验优先；
2、有低压电工证，熟练掌握相关设备使用，不含但不限于：固恒均衡仪、充放电一体机、绝缘表、万用表、电感表、激光焊机、气密仪等；
3、具备良好的汽车维修技能，对新能源动力电池有一定的了解和认识
4、能够独立解决电池维修过程中的技术问题；
【戎耀新程、职通央企-退役士兵双选招聘】航空特种车辆维修工(东航资产)
1.负责车辆维修、保养任务，保证航班正常用车；
2.根据工作安排，根据车间下达的生产计划，按时、按质、按量地完成各项车辆维修生产任务；
3.做好车辆维修前的基础工作和原始资料的收集工作，并做好相关记录，制定维修方案；
4.及时掌握车辆维修进度和质量情况，并对车辆完工进行复检，发现疑难问题和突发事件及时向车间主任汇报；
5.严格遵守各项规章制度和安全操作规程，防止事故发生，密切配合公司进行生产中的安全性监护和监督。
*本职位面向退役士兵。
钳工8001-10000/月
1、了解机械原理和基本的机械制图，能看懂图纸，能按图进行零部件装配；
2、严格按照车间管理人员要求，如期按照工艺要求并对照图纸保证质量完成每日生产计划任务及可能突发的其他紧急任务；
3、会使用保养装配气动电动工具及辅助吊装工具，能根据工艺要求操作装配。
作为客户项目的质量窗口，主导新产品开发阶段的客户质量策划与交付达标，确保项目从设计到量产符合 IATF 16949/VDA
6.3 及客户特定标准，实现零缺陷量产。
1. 主导客户项目APQP全流程工作，对客户质量要求进行深度解码，策划FMEA、SPC、MSA等质量工具在项目中的运用，制定跨部门执行方案并跟踪落地；协调资源编制并提交APQP/PPAP文件，确保PSW顺利签署；
2. 主导客户质量阀点评审、专项质量策划等活动的开展，确保质量工具在客户参与变更的质量风险影响评估，主持内外部会议和汇报；
3. 主导量产前的客户问题管理，拉动研发/生产/供应链资源运用8D方法根因分析，编制客户端报告，确保问题整改措施按期执行验证；
4. 负责新项目定点前和产品开发过程中各类客户审核的全流程筹备，包括审核要求的传递、跨部门审核准备和审核问题关闭，确保零重大不符合项；
5. 完成项目组和部门安排的其他任务。
1. 负责公司外部监管合规对接、认证工作；
2. 参与制度管理、培训管理、风险评估等各类内部管控工作；
3. 作为集团及公司各项对接工作的窗口人，梳理、分析并分派各项要求，为整体质量与进度负责；
4. 与集团保持高效沟通，理解集团的各项工作要求，并能根据公司的实际情况和集团做深层次的沟通。
商户风险管理负责人薪资：20000～35000
1、全面负责公司国内及跨境商户全生命周期风险管理工作，统筹搭建并优化境内外一体化商户风控体系与合规管理制度；全面适配国内聚合收单、线上线下收银，以及跨境收付款、跨境收单、VA虚拟账户、VCC虚拟卡等核心业务场景，严格贴合监管政策要求，保障国内支付与跨境业务稳定运营。
2、负责制定并持续迭代境内外商户准入政策、准入标准及行业准入规则，搭建适配跨境支付、进出口收单场景的商户准入风控体系；建立境内外商户分级准入管理制度，规范跨境商户资质审核、主体真实性核验、贸易背景真实性核查标准，精准防范跨境洗钱、地下钱庄、虚假贸易、涉跨境灰黑产等风险，杜绝高危商户准入，从源头把控境内外商户整体质量。
3、负责交易风险监控与反欺诈体系运营，搭建适配境内交易及跨境资金流转的风控规则、策略与模型；精准识别并处置国内套现、虚假交易、涉赌涉诈，以及跨境虚假贸易、资金非法流转、跨境洗钱、地下钱庄、VCC/VA异常交易等各类风险事件，快速处置批量风险，压降整体资金损失与合规风险。
4、统筹存量商户常态化巡检、风险排查与违规处置工作，对违规商户实施分级管控、整改清退，持续优化商户质量。
5、对接各类监管检查、合规自查及风险报备工作；定期开展境内外商户风险复盘、数据归因分析，持续迭代国内风控规则与跨境VA、VCC、收付款、跨境收单风控策略，平衡风险合规、业务增长与商户服务体验。
6、负责商户风控团队的统筹管理、人才培养、绩效考核，联动业务、产品、技研发等部门，推进风控系统迭代与业务风险前置管控。
1、负责用户增长算法技术路线规划，主导拉新、促活、复购、留存全链路算法研发；
2、推动搭建增长算法平台，建设触达、召回、让利、转化承接等关键漏斗能力；基于用户生命周期（引入期→成长期→成熟期→衰退期），设计分层运营策略，提升转化率和用户留存。
3、驱动数据化增长运营，建立用户增长观测分析体系，定位增长瓶颈，输出可落地的策略优化方案。
任职要求：
1、本科及以上，计算机/统计学专业，3-5年用户增长算法经验。
2、精通增长漏斗算法：触达、召回、让利、转化承接；掌握因果推断及机器学习算法。
3、能通过漏斗拆解及归因分析定位增长瓶颈；深度理解用户生命周期运营逻辑，设计可量化的增长策略。
