上海大车修理
大车修理工是负责维修和保养重型汽车、卡车、拖车和其他大型车辆的专业技术人员。他们需要检查车辆的引擎、制动系统、传动系统、悬挂系统、电气系统以及其他部件，并进行维修和更换工作。大车修理工需要使用各种工具和设备来诊断和修复车辆的故障，例如扳手、起重设备、气动和电动工具等。他们也需要理解和遵守各种安全规定和环保法规，确保修理工作符合标准。此外，大车修理工通常需要具备良好的沟通能力，能够与客户和其他同事有效沟通，并解释车辆问题和维修方案。这个工作需要良好的技术技能、耐心和责任感。
薪酬概览
平均月薪
¥10300
中位数 ¥10500 ｜ 区间 ¥7800 - ¥12700
数据来源：谈职全网33份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
87.9% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
11
对比上月：岗位减少20
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 5 | 50% |
| 1-3年 | 5 | 50% |
热招职位
统筹电子BU整体安全管理工作
1.安全管理
①制定安全组织战略规划：结合公司业务发展规划和方向，制定安全工作方针、组织开展安全考核、安全例会，统筹组织安全战略项目规划
②制定预防管理措施：通过科学方法进行安全风险分析、技术评价及过程管理等有效的方法，对生产中人的不安全行为和物的不安全状态以及可能产生的后果进行判断，实施有效的对策，预防事故的发生
③推动安全文化落地：通过推广安全管理工具（如指差呼、KYT等）、重点月宣传、举办安全活动等途径，传播公司安全文化，提升全员安全素养
2.环境管理
①制定环境组织战略规划：结合公司业务发展规划和方向，制定环境工作方针，统筹组织环境战略项目规划
②推动环境合规运行：依据公司战略规划及业务需求，能够有效推动环境法律法规的落地，保证环境各业务合规运行，规避企业违规风险
③搭建应急管理体系：依据法律法规搭建公司应急管理体系，健全应急管理流程，妥善处理各种异常
3.职业卫生管理
①具备 “职业卫生合规备案” 能力，能完成分公司 “职业病危害项目申报”（入职 30 日内）、“职业卫生检测报告备案”（每年 1 次），确保合规率 100%
②能精准识别分公司职业危害因素（研发分公司：化学毒物如苯、甲醛，物理因素如离心机噪音；生产分公司：粉尘如金属粉尘，物理因素如冲床振动），运用 “职业卫生风险评估方法”（如 LEC 法）划分风险等级
4.消防管理
①熟悉消防设施原理与维护标准，能主导 “灭火器、火灾报警系统、消火栓” 等设施的日常巡查（每日 / 每周）与定期检测（每月 / 每年）
②能结合分公司场景设计消防演练方案（如研发分公司试剂泄漏火灾演练、生产分公司设备火灾演练），明确 “角色分工、流程步骤、考核指标”
涂装工艺工程师10k-20k/月
1、涂装产线技术研究和技术支持；
2、负责编制涂装作业指导书；
3、负责外观质量提升和降本相关业务；
4、负责涂装质量问题分析及解决方案；
5、外协单位涂装技术指导。
（一）销售管理储备方向：培养具备全面销售管理能力的专业人才，使其熟悉公司销售业务流程，掌握销售管理技巧，能够带领销售团队完成销售目标，推动公司销售业绩增长。
1、销售业务学习与实践；
2、销售团队协作与管理协助
3、销售数据分析与评估4、客户关系维护与拓展
（二）战略管理储备方向：通过对公司内外部环境的研究和分析，协助制定公司的战略规划，并推动战略的实施和落地，为公司的长期发展提供战略指导和支持。
1、市场研究与分析；
2、战略制定与规划；
3、战略实施与监控；
4、战略沟通与宣贯；
5、战略项目管理等
（三）运营管理储备方向 ：通过系统学习和实践锻炼，全面掌握公司运营管理的流程和方法，具备独立承担运营管理工作的能力，为公司运营效率提升和业务发展提供有力支持。
1、运营流程学习与优化；
2、运营数据收集与分析；
3、项目执行与协调；
4、团队协作与沟通；
5、制度建设与执行等
1、根据成品市场供需情况以及生产系统各部门实际工作开展情况，拟定生产计划；
2、督促生产所需各项物料及成品的检验放行工作；
3、组织召开计划协调会、供应链复盘会，并跟踪会议布置工作的开展情况；
4、根据集团增补计划制定公司增补生产计划；
5、协助仓库主任开展各车间的 SAP 系统各产品主数据的维护；
6、跟踪各品种成品市场供需情况，确保不发生脱供、欠货；
7、生产基本数据(生产计划达成率、库存系数达标率等)统计、收集，关注车间投料报工数量，如有异常及时跟踪。
1、负责小象超市自营商品预包装食品的品质管理的全面规划与执行，确保商品在各个环节的品质标准得到有效控制。
2、建立和完善自营商品品质管理体系，包括制定自营商品品质管理流程、标准和指导文件，并监督执行情况、主导新品开发阶段的品质标准制定、配方与工艺评审。
3、负责供应商（特别是PB商品）的开发准入审核、定期验厂及风险评估。主导对供应商工厂的体系审核（如BRC 、FSSC 22000,、ISO 22000, HACCP等）与过程审核，现场评估其质量保证能力、生产条件与卫生控制水平。
4、负责自营商品品质问题的调查与处理，商品品质数据的统计和分析，及时发现问题并提出改进措施，提高产品品质和客户满意度，推动供应商质量能力提升；基于客诉及内外部检验数据，进行趋势分析，发起跨部门质量改进项目，系统性降低质量风险。
5、负责PB商品全生命周期品质管理：如质量体系与标准建设：制定负责品类和更新PB商品及其他相关商品的验收标准、质量协议及质量管理流程。监控PB商品从试产、量产到上市后的全过程品质表现，确保所有品质管理活动符合国家法律法规、行业标准及企业内部要求。
6、对负责的品类产品的日常口感测评任务，并对测评结果实施统计分析跟进结果。
1.负责仓内日常工作计划、人员安排、进度控制及现场把控，对生产效能负责；
2.负责生鲜收货、拣货、投线、领料等现场进度的管控；
3.负责处理收货、拣货、投线、领料过程中异常问题；
4.负责业务流程提出改善措施和方案，并组织实施；
5.负责仓库6S工作，可视化管理实施情况；
6.制定夜间生产工作制度及流程，定期进行培训和考核，提高员工素质及工作效率；
1、宣传中国平安人寿保险股份有限公司的企业文化与星海计划理念，宣传保险知识；
2、负责所辖组的日常管理及组织相关会议工作；营造简单务实的星海计划文化氛围，保证营业组职场整洁，保证职场设备的完好，落地营业组自主经营体系要求；
3、制定计划、监督、管理、辅导所辖组员的工作计划的执行情况；辅导组员完成日常管理工作及训练，规划、组织营业组各级教育训练；
4、监督和管控服务销售品质，妥善处理突发事件，合理分配公司提供的信息和资源；
5、贯彻公司经营理念和各项规章制度，推动完成公司下达的任务目标和经营指标；
6、指导所辖组员的业务及人力健康发展；
7、对所辖组的各项经营成本与费用进行管控，营业组费用使用公开、透明；
8、协助参与完成公司各项培训及业务工作要求，贯彻落实公司各项规章制度；
9、接受和参加公司和上级领导安排的辅导和训练；
10、执行和遵守公司各项政策和规章制度，保守业务机密；
11、达成公司和上级领导下达的任务目标和经营指标；
12、可向公司推荐各级业务人员；
13、完成公司要求的其他相关事项。
1、公司成品、原辅料的化学检验、测定、分析，能独立进行动物实验。
2、熟悉HPLC、GC、UV\IR等各类化学仪器及化学检验等分析操作。
3、身体健康，工作有责任心，胆大心细，有良好的团队协作能力。
1、公司成品、原辅料的化学检验、测定、分析，能独立进行动物实验。
2、熟悉HPLC、GC、UV\IR等各类化学仪器及化学检验等分析操作。
3、身体健康，工作有责任心，胆大心细，有良好的团队协作能力。
岗位职责：
1、负责设备现场的安装、调试、维修和技术支持
2、根据技术要求进行系统设计和参数调试，及时处理和解决机械、液压系统、电气方面的问题
3、负责机械、液压系统、电气系统的现场安装和系统调试
岗位要求：
1、学历要求：本科及以上
2、专业要求：机电一体化和工业自动化
3、其他技能要求：熟悉机械电子、电气、液压一体化设备；
能够读懂各类电路图、液压图,熟悉设计规范及标准,熟悉各类电气设备、仪器仪表的结构及工作原理
岗位职责：
1、负责设备现场的安装、调试、维修和技术支持
2、根据技术要求进行系统设计和参数调试，及时处理和解决机械、液压系统、电气方面的问题
3、负责机械、液压系统、电气系统的现场安装和系统调试
岗位要求：
1、学历要求：本科及以上
2、专业要求：机电一体化和工业自动化
3、其他技能要求：熟悉机械电子、电气、液压一体化设备；能够读懂各类电路图、液压图,熟悉设计规范及标准,熟悉各类电气设备、仪器仪表的结构及工作原理
1. 参与财务数字化及AI产品建设，深入了解费用审核、预算管理等业务场景， 参与智能化产品需求分析、方案设计及项目推进，协助推动产品上线及持续优化。
2. 负责业务规则、产品文档及SOP，参与业务测试、效果验证及运营分析，持续提升产品质量。
3. 收集业务团队反馈，分析问题原因，协同产品、研发及运营团队推动问题解决，持续优化用户体验。
4. 参与产品运营及数据分析工作，跟踪产品运行效果，输出分析报告，为产品优化提供数据支持。
1.负责审理太平人寿纪委直接审查和下级纪检机关报批或者备案的违反党纪案件；
2.承办党员对太平人寿纪委作出的党纪处分或者其他处理不服的申诉案件；
3.对下级纪检机关管辖范围内的执纪问责事项进行指导；
4.建立健全公司内部案件审理相关制度和规章；
5.完成领导交办的其他工作。
一、招聘职位
云安全工程师
二、招聘范围
全体结构制及年薪制员工
三、招聘职位主要职责
1、负责云数据中心安全建设，分析相关安全威胁信息并输出相关解决方案；
2、负责云数据中心安全服务方案的设计，并落地实施；
3、负责多云架构、混合云架构下的网络安全方案设计，并进行验证；
4、能够对安全事件进行调查分析和溯源工作，并协调相应开发及规则优化。
四、招聘条件
1.本科及以上学历，计算机相关专业，5年以上的本领域工作经验；
2、具有等级保护集成类项目、云计算平台等级保护项目、ISO27001、 ISO27017、ISO27018、CSA STAR、SOC1或SOC2的实施经验；
3、熟悉网络及系统技术，能够根据不同网络环境，对信息安全项目进行规划和设计；
4、具备较强的风险评估、架构方案设计能力，能对复杂业务场景或和IT系统进行风险评估、架构方案设计；
5、精通业界主流公有云安全架构，熟练掌握云计算知识，具备OpenStack，KVM，Vmware相关经验；
6、主导或参加过云计算和云安全领域的技术标准，或精通主流云计算安全相关标准如FedRamp、CSA、SOC1、ISO
27017、ENISA等；
7、参与实现或设计主流云技术关键组件和特性，如网络云化、存储云化、IAM、容器、微服务、服务编排、密钥管理、日志监控等；
8、熟练掌握防火墙、WAF、IPS、anti-DDOS等网络安全技术原理；
9、具有HCIE、CCIE、CISA等安全证书及安全运营经验者。
加分项：
1. 拥有CISSP、CISP、CISA等相关安全资质；
2. 在知名平台CNVD、CNNVD、大型SRC、CVE提交过漏洞；
3. 参加过CTF比赛并取得三等奖以上的成绩；
4. 热衷撰写技术博客，有Github项目开发过安全工具。
