薪酬概览
平均月薪
¥8000
中位数 ¥7500 ｜ 区间 ¥6400 - ¥9500
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
83.3% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
10月新增岗位
14
对比上月：岗位新增13
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 16.7% |
| 1-3年 | 2 | 16.7% |
| 不限经验 | 8 | 66.7% |
热招职位
1. 体系制度优化：结合监管投诉新规、银行服务标准及业务迭代，梳理并更新全国信用卡投诉处理管理制度、流程及处置规范，统一一线投诉处理标准。
2. 投诉统筹管控：负责全国信用卡常规投诉、升级投诉、监管渠道投诉、舆情前置投诉的统筹跟进、审核把关与闭环处理，把控投诉处理时效、合规性与客户满意度。
3. 疑难案件处置：牵头处理复杂纠纷、重复投诉、高风险投诉案件，制定专项处置方案，协调跨部门资源化解客户争议，规避投诉升级及监管风险。
4. 数据复盘分析：定期统计投诉量、投诉类型、高发问题、办结率、满意度等核心数据，分析投诉根因，输出复盘报表与问题清单，定位业务及服务短板。
5. 一线赋能培训：梳理典型投诉案例、高频问题及标准处置话术，开展专项投诉赋能培训，输出案例库与操作指引，提升一线人员投诉处置能力。
6. 整改落地与汇报：针对投诉高发问题推动业务、服务、流程优化整改，跟进整改落地效果，按时完成月度、季度投诉工作总结及专项汇报。
1、负责挖掘用户在用车过程中的痛点与潜在需求，主导用户访谈和调研并挖掘用户洞察。
2、完成AI相关产品概念方案输出，协助或独立输出相关产品需求文档、及与体验设计合作。
3、与设计、研发、测试等团队紧密合作，推动AI座舱相关AI功能的落地工作。
4、收集行业主流竞品动态，完成竞品分析报告，为产品优化提供参考。
任职资格：
1、在读硕士研究生学历，有座舱或AI产品实习经验者优先，有设计背景或能力优先，经常开车者优先。
2、思维灵活，有强烈的开放创新意识，愿意主动探索车载场景的新功能、新体验
4、对科技行业高度热爱，对前沿科技、大模型、AIGC有丰富的兴趣和自己的观点见解，有很强的自驱力与学习能力。
1.负责3A 修仙 RPG游戏的整体体验把控；
2.包括但不限于世界观、探索、剧情、养成、战斗、数值、经济与商业化等；
3.统筹策划团队工作，管理任务排期、方案质量，协调跨部门推进开发。
1、品类策略与采购规划。负责公司进口食品品类的直采策略制定、年度采购计划及预算编制。深入分析线上消费数据、市场趋势及动态，精准选品，优化品类结构，提升核心品类的市场竞争力与毛利率。
结合线上大促节点（如618、双11、中秋节、年货节）及线下门店活动，制定前瞻性的采购与备货方案；
2、全球供应商开发与管理。在全球范围内（重点如欧洲、日韩、澳新、东南亚等）开发优质食品品牌商、生产商及一级代理商，建立稳定的直采供应链。主导供应商的寻源、资质审核、商务谈判、合同签订及关系维护，建立并管理核心供应商库；
3、采购执行与成本优化。负责进口订单的全流程执行，主导价格、付款条件、交货期等关键条款的谈判，最大化采购成本优势。协同关务、物流团队，综合考虑关税、物流、仓储等全链路成本，优化贸易条款与到岸成本模型。监控汇率、原材料价格及国际航运市场波动，及时调整采购策略以规避风险、抓住成本机会；
4、线上业务协同与产品落地。与线上商品运营、市场营销团队紧密协作，基于用户洞察和销售数据，共同策划新品引进、爆款打造及清仓计划。负责新品上市前的供应链可行性评估，确保产品合规、供应稳定、成本可控。跟踪线上销售表现，快速响应滞销或缺货问题，动态调整采购计划；
5、供应链协同与风控。与关务经理深度协同，确保所采购食品符合中国海关、市场管理总局（特别是进口食品标签、检验检疫）的法规要求，提前完成准入备案。与供应链计划、仓储物流部门协同，优化库存水位、订货模型及分仓策略，保障线上线下库存共享与高效周转。建立供应商绩效评估体系，监控产品质量、交货准时率，处理重大客诉与供应链中断等应急事件；
6、市场洞察与创新。持续关注全球食品消费趋势、健康概念及网红单品，具备敏锐的市场嗅觉，能前瞻性地引入潜力新品。参与国内外食品展会（如SIAL、FHC），拓展行业人脉，获取一手市场信息。
- 实施全生命周期的资产管理工作，包含资产申购、入账、验收、使用、维护、调拨、报废等；
- 优化资产管理体系，服务公司业务发展；
- 不断完善资产利用率统计体系，分析利用率数据，提出有效的改进措施；
- 盘活已有资产，降低资产闲置率、提高闲置资产的复用率；
- 组织公司级资产盘点，并编制盘点报告；
- 完成领导安排的其他资产管理工作；
能力；
1、开拓中国或海外地区机器人市场，挖掘潜在新客户。客户类型包括但不限于人形机器人、工业机器人、E-bike、EVTOL、医疗设备等方向。
2、积极创造和跟进新的销售机会；处理客户询价、报价、安排样机使用、客户来访接待、安排定期客户拜访、主导商务谈判等。
3、作为客户第一负责人，统筹协调产品、技术支持、销售运营、物流跟单等公司内各团队共同解决客户产品使用中遇到的问题，推动客户项目落地。
4、定期更新预测市场需求和订单量，做好项目概况梳理。
5、负责电驱动相关技术营销内容的策划与制作，支持公司产品演示（Demo）内容的设计与优化，提升技术展示效果与说服力。
6、负责和参与相关展会、行业会议等，并从中识别获得商业机会。
1. 电气系统设计：根据自动化设备的工艺流程及控制要求，完成电气控制系统的设计与开发，包括控制回路设计、元器件选型、图纸绘制及物料清单编制。
2. PLC 程序开发：主导 PLC 程序的设计、架构与评审，独立完成复杂系统的 PLC/HMI 编程、离线编程、虚拟调试、在线调试及优化。
3. 系统集成与联调：配合机械、自动化、机器人、MES 等团队完成设备联调与集成，负责通信联调及系统接口调试。
4. 项目全周期管理：负责 PLC 项目全周期管理，涵盖技术规划、成本估算与控制、资源调配及进度管理。
5. 技术文档编制：制作技术资料、使用手册、安全方案等关键文档，确保文档规范完整。
6. 现场支持与故障排查：解决现场实施过程中的电气技术问题，独立完成控制系统调试与故障排查，保障项目进度和质量。
1. 主导目标市场（中国/欧盟/美国 etc.）网络安全与数据安全法规及标准符合性策略制定，识别法规差异与标准演进，形成可落地的技术路线与认证路径。
2. 主导开展威胁分析与风险评估、网络安全目标与需求定义、安全机制设计与架构评审、验证测试、漏洞整改与事件响应、安全符合性论证、客户审核、第三方认证评估等工作，实现产品网安/数据安全交付，满足客户、市场准入及内部要求。
3. 协调系统、软件、硬件、测试、质量和项目团队，推动安全架构与数据安全机制落地交付。
4. 建立物理AI产品网络安全与数据安全工程方法论，实现产品持续高安全、高质量、高效率交付。
酒店产品经理薪资：15000～25000
1、负责内部酒店业务产品落地，包括用户调研、需求分析、产品设计、用户体验分析、产品方向把控；
2、负责酒店To B用户产品/平台产品/商户平台相关产品的设计与规划；
3、挖掘用户痛点、对比竞品，建立产品核心价值，提升产品竞争力；
4、负责项目中的跨部门协调沟通工作，擅长与交付、运营等团队共同协作，保持畅通的沟通和交流，能够协调各资源以确保产品顺利推进，把控项目流程，高品质交付产品；
5、关注产品数据，根据产品表现和用户反馈不断进行功能迭代与体验优化，高效配合业务运营团队推广产品，根据业务反馈调整产品策略。
灵工客服质检专员薪资：1～1
1、全面监控各业务职能员工的录音质量，对员工服务标准与业务流程执行进行控制管理2、分析、归纳、总结监控过程中的问题点，并按时向各业务职能提供质控周报、月报3、按时开展质控校准会，与各职能部门交流质量管理过程中的问题及改进方案4、通过录音监控记录、收集录音素材，并进行汇总、整理，建立各业务职能部门录音案例库5、执行质控专项分析项目，以协助各业务职能团队提升各项KPI指标，并检验执行效果，出具专项质量报告
灵宝邀约专员（社保一金，工作简单有话术，不耽误接送孩子）3000-6000元/月
公司提供客户资料，负责联系维护客户。任职要求:具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户进行高效互动。工资收入:基本工资+客户服务津贴+提成+新人津贴福利待遇:社保一金，节日福利，周全勤实物礼品奖励，全年四季工装，不定期户外团康、采摘和旅游等