薪酬数据供应链清远仓储主管
仓储需求量小

清远仓储主管

仓储主管负责管理仓库的日常运作,确保物流和供应链顺畅运转。他们负责监督仓库设施的安全性和整洁度,制定并执行货物存储和配送计划,以及管理仓库员工的工作。仓储主管需要确保货物的储存和分拣符合标准操作流程,并负责库存管理和货物跟踪。他们还要监控库存水平,协调和安排入库和出库的货物,并与其他部门合作,确保货物按时到达客户。在这个职位上,沟通技巧和团队领导能力很重要,以便有效管理团队,解决问题,并确保仓库的高效运作。同时,仓储主管还需要密切关注仓库的安全和运作成本,以实现最佳的运作效率和成本控制。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
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  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥8000

中位数 ¥7000 | 区间 ¥6800 - ¥9100

数据来源:谈职全网25份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

64% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
180¥11600¥6800
86
184¥10800¥1800
85
83¥13200¥1500
83
64¥9700¥1400
83
127¥10600¥5700
81
251¥10100¥2200
81
27¥13000¥1100
79
141¥9500¥2200
79
75¥10500¥1400
79
148¥9200¥1700
78

市场需求

  • 北京
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6月新增岗位

32

对比上月:岗位新增6

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届14
60.9%
1-3年2
8.7%
3-5年5
21.7%
5-10年2
8.7%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

仓储主管岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地仓储主管的招聘、薪资和就业数据。

#27 杭州
0.7%26 个岗位
#28 江门
0.7%26 个岗位
#29 济南
0.7%25 个岗位
#30 南昌
0.7%25 个岗位
#31 清远
0.7%25 个岗位
#32 新乡
0.7%25 个岗位
#33 金华
0.7%25 个岗位
#34 中山
0.7%24 个岗位
#35 石家庄
0.7%24 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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推荐阅读
供应链类高薪榜单

热招职位

仓库主管5500-6500元/月

清远学历不限经验不限

1. 负责仓库日常运营,确保物资出入库准确无误  
2. 监督库存盘点,优化仓储布局提升效率  
3. 协调物流对接,保障货物及时流转  要求:
1.从事过制造业行业仓库管理工作优先,2. 熟悉仓储管理系统 
3. 具备良好的沟通能力与团队协作精神

原料仓仓管4500-6000元/月

清远学历不限经验不限

职责:核对染烫原料的名称、规格、数量、批次号、生产日期/有效期。凭生产工单或门店领料单精准发料,严格遵循先进先出原则,避免原料过期。定期巡检温湿度(避光、常温或指定温区),重点监控临期/近效期原料并预警;执行日/周/月盘点,确保账、物、卡相符。及时在ERP中录入出入库数据,配合财务、采购、生产部门对账。任职要求高中/中专及以上,有化妆品、日化或化工原料仓管经验者优先。熟悉仓储收发存流程,会电脑操作!细心、数字敏感、责任心强。无色盲(需分辨染膏色号/标签),无严重过敏史。

仓管员6000-7000元/月

清远学历不限1-3年

仓管岗位职责:懂得基本的电脑操作,一年以上仓管工作经验,会叉车的优先。任职要求: 能吃苦耐劳,服从公司安排。

见习岗-质检员2000-2200元/月

清远大专及以上经验不限

要求:
1、大专学历,化工或食品检测检验相关专业。
2、毕业两年内的高校毕业生或失业青年。
3、购买工伤保险,免费提供工作餐和小区商品房住宿。
4、协助原材料与产成品的检验;协助成品留样与保管;其他与岗位相关联的工作。
5、签订见习协议,见习期满可协商签订《劳动合同》。岗位职责  
1. 协助完成原材料与产成品的检测与检验工作。

長白班品检员4000-5000元/月

清远学历不限经验不限

1. 负责产品质量检验工作,确保产品符合相关标准。
2. 对生产过程中的产品进行抽检,及时发现并反馈质量问题。
3. 协助处理质量异常情况,跟进问题解决进度。
任职要求:
1. 具备良好的视力,身体健康,能承受一定工作强度。
2. 吃苦耐劳,服从工作安排,具备团队合作精神。
3. 有无工作经验均可,可接受相关培训快速上手。福利待遇:提供食宿,还有其他福利

仪表工6000-8000元/月

清远大专及以上经验不限

1.使用电脑操作自动化系统,控制生产车间各类设备。
2.熟悉电脑操作,大专及以上学历,自动化专业优先录用。
任职要求  
1. 大专及以上学历,自动化、电气工程等相关专业优先。  福利待遇:
1、所有岗位,一经录用待遇从优,享受高温补贴、子女助学金、过节费等福利。
2、上下班有免费班车接送员工上下班,往返英德市区(途径云岭、英红)等。
3、免费提供工作餐(含早、中餐、晚餐)、宿舍等,宿舍内享有空调、热水器、wifi、有线宽带及配置日常生活用品等。

理货员(西牛)2900-3200元/月

清远学历不限1-3年

职责:超市摆货、理货、扎菜等工作;要求:工作稳定,有超市工作经验者优先;

销售精英4000-5000元/月

清远学历不限经验不限

1. 负责客户开发与维护,完成销售目标  
2. 熟悉产品知识,提供专业咨询服务  
3. 定期汇报销售进展,优化客户管理流程  任职要求  
1. 市场营销相关专业优先  
2. 具备良好的沟通能力与谈判技巧  
3. 熟悉销售流程,有2年以上相关经验者优先

煮饭阿姨3000元/月

清远学历不限经验不限

1. 负责员工餐食制作,确保食品安全与营养搭配  
2. 管理厨房日常运作,保持环境整洁有序  
3. 按照菜单计划采购食材并合理储存  任职要求  
1. 持有健康证  
2. 熟悉中式烹饪,具备3年以上食堂工作经验  
3. 具备良好卫生意识,能适应团队协作

化学实验室研究员5000-8000元/月

清远大专及以上经验不限

负责进行应用配方实验,包括实验方案设计、实验操作、数据记录和结果分析等。主要职责:- 负责配方实验的操作,熟练掌握实验技能,能够完成复杂的实验任务。- 负责实验过程中的安全监督,对实验中出现的异常情况进行及时处理,确保实验的安全性和可靠性。- 负责记录实验过程中的各种数据,并准确分析数据,为实验结果的准确性提供依据。- 负责根据实验结果,对实验过程进行改进,不断提高实验结果的准确性和可靠性。职位要求:- 大学专科或以上学历,化学相关专业,具有扎实的化学基础知识。- 具有丰富的化学实验室工作经验,具有较强的实验技能和分析能力。

焊工5000-10000元/月

清远学历不限1-3年

气体保护焊、手工焊、电焊相关工作经历,适应能力强,有责任心,服从管理安排

仓库主管-温州乐清(急招)9000-11000元/月

大专及以上1年以下

主要岗位职责:


1.主要安排完成仓库(快消品类仓储)运营日常事务处理,确保货物出入库、盘点、理货等工作按时按质完成;


2.库内长期驻场人员、临时工的协调管理;


3.协调管理仓管员等库内人员处理日常运营各项数据统计、报表制作 、对接客户端;


4.上级领导交办的其他事项。
(向仓库高级运营管理经理汇报)

任职要求:


1.大专及以上学历;


2.3年以上仓库工作经验,其中包含2年以上团队管理经验;


3.熟练运用电脑办公软件;


4.具有团队精神,良好的组织管理、团队管理能力,具备良好服务意识、学习能力、抗压能力、应变能力,为结果负责。

仓库主管6000-8000元

大专及以上3-5年

**岗位要求**

1. 学历经验不限,但需具备至少1年以上仓库管理或物流相关领域工作经验,熟悉仓储流程。

2. 熟练使用办公软件及仓库管理系统(如ERP/WMS),具备基础数据分析能力。

3. 责任心强,具备优秀的组织协调与团队管理能力,能高效处理多任务及紧急情况。积极进取,沟通能力强,原则性及责任心强;高度的工作热情,良好的团队合作精神及奉献精神;

4. 适应快节奏工作环境,吃苦耐劳,有叉车操作证优先。很强的自我约束力,独立工作和抗压能力强,熟悉运用PDCA循环及ISO9001质量管理体系。

岗位职责:

1. 负责原材料、半成品、塑料件、喷塑件库、成品、易耗品仓库以及螺丝包包装的整体工作事务及日常工作管理,组织协调部门与各职能部门之间的工作对接、协调,异常解决、达成;

2. 负责制定和修订仓库收、发、存作业程序及管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准;

3. 负责组织分配仓管员、杂工的日常工作,使日常工作做到高效、准确、有序;

4. 合理化布局仓库库容库貌和管理提升,负责制定仓库的规划、标识、防尘、防晒、防潮、防鼠、防火、防水、防盗、防压、防踏、防撞等及物料的准确性以及先进先出的管理标准及工作原则;

5. 负责组织仓库月度及年度盘点工作,确保帐、物、卡准确率100%一致;

6. 负责每月一次监督处理不良物料和呆滞物料,每月底30号汇总上报一次呆滞及报废物料数据;

7. 对各仓库收、发、存作业进行现场监督、管理、指导、纠正、提升,严格执行单清单结,日清月结,凭单收发货,凭单下账,不跨月记账,按时上交报表,做到账、物、卡一致,及时性和准确性100%;

8. 及时审核所有仓管员的收、发单据入账、监督每日备料完成率和准确率,并发出每日订单备料欠料信息,当日仓库各项工作未完成,主管负主要责任,如有人员调休,工作进度100%不能受到影响,加班到晚上10点也要完成,坚持日事日毕,日清日高工作意识;

9. 严格执行仓库6S管理实施标准,库容及库貌整整齐齐,干干净净;

10.组织配合品质部或其他部门对库存不合格物资的处理;


11.协调对未及时入库和出库的物资向PMC,采购,生产部提前发出预警信息;

12.参与对供应商的评价工作;

13.负责下属员工岗位作业技能指导、培训,提升;

14.制定仓库每周工作实施执行计划,

15.签收各部门发放的文件,完成上级交办的其它工作任务。