濮阳财务中心总经理
财务中心总经理是负责财务团队和业务的全面管理和领导的高级职位。他/她的职责包括制定和执行财务战略,监督财务报告和预算管理,确保公司的财务运作合规并且高效。此外,财务中心总经理还需与其他部门合作,制定战略规划,评估投资决策,进行财务分析和风险管理,以确保公司的财务稳健和可持续发展。与此同时,他/她还需要管理团队成员,激励员工,制定绩效标准,并参与招聘和培训。财务中心总经理需要具备扎实的财务知识,出色的领导能力,优秀的沟通技巧和战略眼光,以及丰富的行业经验。这个职位对于公司的财务稳健和发展至关重要。
薪酬概览
平均月薪
¥16900
中位数 ¥17000 | 区间 ¥14200 - ¥19700
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 15-30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
10月新增岗位
3
对比上月:岗位减少9
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 5-10年 | 3 | 100% |
热招职位
1、负责售前工作的整体运作,确保用户满意;
2、制定策略,实现公司制定的业绩目标;
3、负责建立销售服务体系,完善各项工作管理流程和程序;
4、领导和激励下属员工,使所有员工的思维和行动都以客户为中心;
5、根据每月实际目标达成情况进行总结,分析,并制定与落实。
负责组织并审核地方商管公司各项职能工作年度、月度计划的制定,并对计划的执行过程和执行结果全面负责。负责按照商管总部各项规章制度和流程开展业务管理工作,保证制度流程在地方商管公司的宣贯、执行,并对制度流程提出优化调整建议。负责组织开展地方商管公司业务的培训,指导和帮助分管部门员工的工作,不断强化和提高员工的素质。负责组织考核和考评地方商管公司各级员工绩效,调动员工工作积极性,增强公司员工的凝聚力。负责制定、分解经营指标,并监督检查各部门的完成情况,对指标完成过程和结果负直接责任。负责组织市场调查,预测市场发展趋势,并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略。负责为公司重大经营决策提供信息、方案和建设。负责协调地方商管公司内部各部门及商管总部各中心/部门、其他地方商管公司之间的工作。负责完成商管总部总经理室交办的其他工作任务。
1.产品讲解:用最热情的方式接待所有进店用户,提供专业的产品讲解,结合用户情况与使用场景,使用户理解产品的核心价值,激发用户对于品牌与产品的热情;
2.试乘试驾:为顾客提供专业的试乘试驾服务,通过在实际驾乘体验过程中回答关于车辆使用的相关问题,解除顾客用车顾虑;
3.用户体验:通过专业的咨询与服务,不断提升零售中心用户服务满意度,持续创造品牌与产品的推介者,同时与交付、售后伙伴高效合作,解决用户购车及用车问题,提供改进工作的建议和反馈;
4.团队合作:在达成个人关键业务指标的基础上,助力达成团队销售目标,并不断提升业绩达成能力;
5.活动执行:支持各类型市场活动,持续吸引与挖掘潜在用户;
12.门店维护:配合店长及零售主管维持零售中心视觉陈列标准和后区标准,维护展车、展具和零售店整体环境
销售专员8000-15000元/月
?1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决?所负责的任务;
2、开发客户资源,寻找潜在客户,完成销售目标;?3、签定销售合同,指导、协调、审核与销售服务有关的帐目和记录;
4、解决客户就销售和服务提出的投诉;?5、从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议;?6、辅助上级主管监督、指导员工,配合建设团队。
任职资格?1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;?2、3年以上销售工作经验,有销售支持经验者优先;?3、具备较强的销售技巧及销售经验,市场营销经验及渠道拓展经验;
4、具有较强的沟通能、组织、协调能力跟团队管理能力;
5、具有很强的责任心;
6、身体健康,无不良工作记录;
财务总监面议
1、主持公司财务战略的制定,并参与公司重要事项的分析和决策;
2、组织领导公司的财务管理、资金管理、成本管控、会计核算、会计监督等方面工作, 建立科学、系统、且符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制;
3、参与制订公司年度总预算和预算调整,搭建完善的经营分析体系,对公司日常经营状况实现全面财务管理4、组织开展税务管理以及筹划工作、负责协调公司同银行、工商、税务等部门的关系。
5、为企业经营、业务发展等事项提供专业的财务分析和决策依据;任职资格:
1. 10年以上财务管理相关工作经验,至少5年以上大中型企业高级财务管理岗位工作经验;
2. 熟练会计、审计、税务、财务管理、会计电算化、相关法律法规。
3. 熟练财务规划、成本分析、财务预算、成本核算等高级财务管理工作,尤其是财务分析方面;
4、 熟练掌握高级财务管理软件和办公软件,本科及以上学历、注册会计师优先。
5、 人品优秀,良好的组织、协调能力、表达能力和团队合作精神。
财务总监(出口业务)1.2-1.8万
1. 搭建并优化出口业务财务管控体系,主导出口退税、外汇结算、信用证管理等全流程操作,确保合规高效。
2. 负责跨境资金管理与国际税务筹划,降低汇率风险与税务成本,提升资金使用效率。
3. 统筹公司整体财务规划,包括预算编制、成本控制、财务分析及投融资决策支持,为管理层提供数据化决策依据。
4. 建立健全财务内控制度,监督财务流程执行,防范财务风险,确保财务数据真实准确。
5. 对接外部审计、税务及金融机构,维护良好合作关系,保障公司财务工作顺利开展。
任职要求
1. 本科及以上学历,财务、会计或金融相关专业,持有CPA、ACCA等专业资格证书优先。
2. 具备8年以上财务工作经验,其中3年以上出口型制造企业财务总监或同等岗位经验,熟悉金属制品/机加工行业成本结构者优先。
3. 精通出口退税政策、国际贸易结算规则(如信用证、TT等)及国际税收法规,能独立处理跨境税务与外汇管理事务。
4. 具备优秀的财务分析能力与战略思维,能结合业务数据制定财务策略,驱动业务增长。
5. 拥有良好的沟通协调能力与团队管理经验,能带领财务团队高效完成工作。
财务总监1-1.5万
主要职责:
负责出具并审核各种财务制度及财务计划并监督执行;
负责组织全企业的经济核算工作,组织编制和审核会计报表、统计报表;
负责组织会计人员搞好会计核算,正确、及时、完整地记账、算账、报账,及时提供真实的会计核算资料;
参与公司重大财务问题的决策,提出意见或建议;
组织设定财务工作考核标准,严格监督各项业务收支情况,并根据考核标准对各个分支机构的财务工作定期进行考评;
负责财务人员队伍的建设、选拔和配备;组织对部门员工进行财务知识培训;领导分配的其他工作。
招聘要求:
1、有5-10年财务经理工作经验
2、熟练的操作办公及财务软件;
3、工作认真,态度端正
4、了解国家财经政策和会计、税务法规
5、具有良好的沟通、协调能力
财务总监1.5-2.5万
财务总监1.2万-2.2万/月
1、高层管理职位,董事长直管,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;
2、负责公司财政方面的业务和策略,包括会计管理、财务计划、财务程序、内部审计、财物、成本控制和投资研究分析;
3、负责公司财务管理及内部控制,根据公司业务发展的计划完成年度财务预算,并跟踪其执行情况;
4、制定、管理和实施公司的经济、财务标准和程序,以满足控制风险的要求;
5、分析并改进现有流程,不断提高资金的利用率和工作效率。
任职资格:
1、会计或金融专业本科及以上学历,有注册会计师资格者优先;
2、5年以上财务管理工作经验,或3年以上相近管理职位经验;
3、熟悉会计、审计、税务、财务管理、会计电算化、相关法律法规;
4、熟练掌握高级财务管理软件和办公软件;
5、出色的财务分析和资金管理能力;
6、良好的组织、协调能力,良好的表达能力和团队合作精神。
财务总监15000-30000
1. 全面负责公司财务管理工作,制定和实施财务战略规划,确保财务体系与公司整体战略目标相匹配;
2. 建立健全财务管理制度和流程,优化财务组织架构,提升财务团队专业能力和工作效率;
3. 负责公司预算管理工作,组织编制年度财务预算,监控预算执行情况,进行预算分析与调整;
4. 主持财务报表的编制与审核工作,确保财务信息的准确性、及时性和合规性,为管理层决策提供数据支持;
5. 开展财务分析工作,对公司经营状况、盈利能力、偿债能力等进行深入分析,提出改进建议和措施;
6. 负责公司税务筹划与管理,确保税务合规,合理降低税务成本;
7. 参与公司重大投资项目、融资活动等决策过程,提供财务专业意见和风险评估;
8. 维护与银行、税务、审计等外部机构的良好关系,协调处理相关事务;
9. 完成上级交办的其他财务相关工作。任职要求:
1、会计、财务管理、金融等相关专业本科及以上学历;
2、具有10年以上财务工作经验,其中至少5年以上同行业或大型企业财务总监、副总监等同等管理岗位经验。
3. 具有卓越的领导能力、团队管理能力和沟通协调能力,能够有效带领财务团队开展工作;
4. 具备敏锐的商业洞察力和战略思维,能够从财务角度为公司战略决策提供支持;
5. 拥有较强的风险意识和问题解决能力,能够及时识别和应对财务风险;
6、具备扎实的财务专业知识,熟悉财务预算、资金管理、成本控制、财务分析等工作流程和方法;
洛阳财务总监/主管(五险)5000-10000元/月
1.统筹公司财务体系,制定财务制度;
2.资金管理、成本控制、税务筹划;
3.财务分析、预算管理、风险管控;
4.管理财务团队,对接外部机构。
岗位要求:
1.有会计相关工作经验,有会计证;
2.熟悉食品行业财务及税务政策;
3.具备较强数据分析及决策支持能力。

