南京康复科医生
康复科医生是专门从事康复医学的专业医生。他们致力于帮助病人恢复健康和功能,包括康复治疗、康复训练和康复治疗计划的制定。康复科医生通常与各种医疗专家一起合作,如物理治疗师、职业治疗师、言语治疗师等,共同为患者提供全面的治疗方案。他们可以处理各种疾病和伤害的康复治疗,比如中风后的康复、严重创伤后的康复、运动损伤后的康复等。康复科医生需要具备丰富的医学知识和临床经验,以及对患者康复的热情和耐心。他们还需要与患者及其家人沟通,帮助他们理解和参与康复治疗计划。总之,康复科医生在促进患者康复过程中发挥着重要作用。
薪酬概览
平均月薪
¥12700
中位数 ¥9000 | 区间 ¥9500 - ¥15900
数据来源:谈职全网15份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
40% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
20
对比上月:岗位减少4
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 8 | 44.4% |
| 3-5年 | 2 | 11.1% |
| 不限经验 | 8 | 44.4% |
热招职位
1. 管理他/她指定居民的护理,包括评估、诊断、目标识别、护理计划制定与执行。
2. 评估居民,包括收集、分析主观和客观数据,以识别实际或潜在问题或居民需求。
3. 制定现实的护理计划,针对健康问题和需求具有可衡量的短期和长期目标;用个性化的干预来实现目标;确定护理计划的时间段;根据居民指征,通过持续评估患者疗效来审核/修改护理计划。
4. 在执业范围内履行护理职责,提供护理服务,包括酌情协调和委派护理工作。
5. 根据医嘱执行护理操作。
6. 使用院内系统和流程,准确、及时地记录居民情况。
7. 考虑护理复杂性、员工能力、院内标准和流程以及执业范围,将部分护理工作委派给护理师。开展监督,确保委派的任务和干预得到正确执行。
8. 积极参与居民护理计划会议,审核指定居民的目标、状态和出院计划。
9. 根据院内指导方针将居民信息和建议告知照护服务团队,包括值班和交接班期间、临床巡视和临床会议的信息。
市场推广主管(J14767)9K-15K元/月
1、市场研究:负责跟踪收集产品相关的专业领域的学术和行业发展的动态信息;负责产品和竞争产品的市场信息调研。
2、产品推广:利用市场推广资源及各类推广会议,制定年度产品及渠道推广计划,推动产品销售上量,做好产品上市前的整体策划及发布工作。
3、市场管理:根据公司战略制定年度市场推广策略及配套政策,根据推行情况进行及时调整。
4、费用管控:做好市场费用年度规划及预算工作,统筹协调管控市场费用。
5、市场制度:制定市场运营流程制度,并根据业务需求和运营状况及时调整。
6、学术推广:负责各行业学术组织相关工作的对接,相关国家标准的参与及推动;全国级学术会议,维护关键KOL客户,并对接各类学术合作,支持各分(子)公司的相关学术工作;
7、团队建设:负责公司对内的相关培训、考核及其相关制度的建设;承接公司对外授课工作;
8、部门管理:组织开展部门内部员工的日常管理工作,包括工作指导、考核、监督、培养与发展等 。
9、因工作需要,领导安排的其他市场营销相关工作。
学历要求:高中(包括中专、技校、职高)及以上学历。外语水平:具有良好的英语沟通能力。体貌要求:身高在1.62以上(女)、1.70以上(男),五官端正。工作经验:1年以上酒店从业经验。培训记录:参加过酒店新员工入职培训及部门岗位技能培训。基本素质:具有较强的工作责任心,熟悉前台操作流程,具有较强的沟通能力
1、负责制定并执行游戏业务的广告投放策略,预算管理;
2、负责监控广告投放效果,优化广告创意和投放渠道;
3、负责支持其他广告投放业务,提供数据支持和策略建议;
4、完成领导交办的其他工作。
1.负责设备预防维修计划的制定、跟踪复核工作;
2.负责制药设备的调研、采购、技术改造工作;
3.负责设备管理制定的建设工作,熟悉设备TnPM管理;
4.积极完成上级领导布置的各项任务。
1、协助寻找、挖掘有利于公司的合作资源。
2、负责各项目租房租赁合同的签署完善及归档工作。
3、制定接待来访流程,妥善安排相关客户。
4、协助完成商户引进、洽谈、签订合同等一些列流程。
1、根据公司营销战略,制定招商计划、招商方案及实施计划,并组织落实,确保项目经营指标的实现;
2、规划和执行公司的招商战略,领导和带领招商团队完成招商目标;
3、负责项目招商工作,包括客户的开发、搜集、优化、挖掘、推介和商务洽谈工作;
4、维护与客户长期良好的合作关系,保持公司品牌形象;
5、提高产品在所属区域的市场占有率和竞争力。
职位要求1、全日制本科学历,五年以上商业招商、及招商团队管理工作经验,其中至少三年以上同行业管理经历;
2、具有丰富的招商渠道和营销网络资源;
3、有较强的沟通协调能力、综合管理能力;
4、具有丰富商业招商经验者优先。
1、案件材料整理与归档:协助整理与案件相关的各类文件2、基础文书起草与协助:在指导下,协助起草或修改简单的法律文书,如答辩状初稿、情况说明、内部沟通邮件等基础文件。
3、流程跟进与事务性支持:协助跟进案件的程序性事项(如开庭时间、材料提交截止日期等),及时提醒主办人员。
4、信息收集与初步研究:根据需求,协助收集与具体案件相关的法律法规、地方政策、司法判例等基础信息。
5、数据统计与报告辅助:协助案件的基础数据(如案件类型、数量、进展阶段、结果等)。协助制作简单的案件进展或数据分析报告。
1、协助部门领导完成部门日常工作;
2、协助部门领带项目消防安全管理工作;
3、负责项目相关材料的收集;
4、外部关系管理,配合政府开展相关检查、整改工作;
5、员工考核。
1、项目投资分析、测算及报告编制。
2、根据投资业务发展战略,寻找并开发投资、项目处置机会,及时导入符合各方面要求的企业,为项目的顺利推动做好准备。
3、负责项目的可行性进行分析和诊断,并梳理项目的具体信息,确保项目快速有序的启动和开展。
4、依据公司规定要求,负责协调相关项目的相关各方,及时有效的负责项目内外部的流程推进,包括项目内部汇报及评审、项目签约等。
5、协调项目与当地政府、相关局办日常关系维护,负责定期拜访、跟踪进展等,建立良好的社会关系。
1、对接被审计单位,收集凭证、合同、报表等资料,按要求分类整理归档。
2、参与简单环节核查(凭证复印、数据录入、现场拍照取证),记录核查过程与初步发现。
3、协助编制基础审计底稿,录入标准化信息;负责审计文档排版、打印、装订。
4、督促被审计单位配合审计工作(提供补充资料、签字确认等)。
在上级治疗师指导下,按照康复治疗标准体系的要求,为社区居民和医院患者提供物理治疗、作业治疗、言语治疗、音乐治疗等方面的康复治疗服务,在规定时间内完成患者的各项评估、治疗及治疗记录。
1.确保有完备和全面的评估和治疗方案,能够利用适当的测试和措施,解读检查结果来确定损伤并制定目标,确定预估进步水平及达到该水平的所需时间 ,同时确定预防措施、禁忌事项 。
2.提供个性化物理治疗,包括但不限于运动功能评定,包括肌力、关节运动范围、平衡能力、体位转移能力、步行能力及步态的评定,心肺康复的治疗计划制定和进行,神经系统疾病的康复,骨科康复以及物理因子疗法。
3.严格执行医嘱, 在医嘱指导下开展工作。
4.根据科室安排,监管助理物理治疗师的工作,从而确保物理治疗正常有序规范进行。
5.按照科室工作流程工作,按照TKR/LTC体系要求在规定时间内完成患者的各项评估,治疗,并在治疗结束后,于当天完成治疗记录.
6.熟悉本组各个训练设备,能够根据患者情况选择适合的训练设备。
7.每天清点,保养各个设备,并做好登记,如发现问题第一时间上报上级。
8.观察,记录治疗效果,定期反馈给康复医师及家属。
9.参与每周病例讨论,修改完善治疗计划
10.遵守操作规程,注意各种治疗剂量,严防差错事故,如遇问题,应在保障患者安全的前提下,第一时间通知患者主管医生,或上级领导。
11.完成领导交办的其他工作。



