临汾品保工程师

1.负责本班组电气设备安全管理，现场环保管理；
2.负责本班组电气设备管理任务；
3.负责本班组电气设备运行维护工作；
4.负责本班组成本控制管理；
5.负责班组技术创新和修旧利废工作；
6.负责班组建设管理；
7.负责本班组员工绩效管理，完成对全员的动态考评工作；
8.负责本班组6S工作，区域内做到工完场净，物品摆放整齐有序；
9.遵守公司的规章制度并负责在下属员工中的贯彻执行，全员无违规。任职资格： 大专及以上学历，持有电工上岗证，5年以上无缝管电气工作经验，2年以上班组长管理经验，团队协作能力和管理能力较强 有电气常识和维修技能，熟知所管辖范围内电气设备的工作原理，能够看懂设备的电气原理图纸，熟悉西门子程序。

山西建邦集团有限公司

贸易/进出口

具有一定的高炉工作经验

山西翼通冶金机械制造有限公司

1、对各种品牌车型进行出镜直播讲解，熟悉了解各种车型的车况配置价格政策，直播内容以聊车相关内容为主，掌握必备知识储备；

2、在直播过程中针对用户实时提问，进行针对性讲解，和引导式沟通，增加亲和度，获取用户信任，吸引粉丝关注并引导留咨；

3、根据自身风格特点，配合参与短视频脚本的输出，同时进行视频的出镜拍摄，根据主播形象打造个人IP；

4、通过直播互动形式引导鼓励顾客留咨试驾，跟进直播效果，复盘总结分析直播数据，并不断改进优化；

22、非直播或拍摄期间，配合运营、结合用户需求完成直播前期的准备工作；

长城汽车股份有限公司

汽车

1、负责组织编制检验规范文件,确定公司产品的检验办法:
2、负责组织更新质量手册和质量体系等管理文件:
3、组织相关人员对生产过程和最终成品进行检验,及时处理现场不合格品,将信息反馈到各职能部门,加强对关键工序的监视检查:
4、负责主导外理各类质量事故,及时召集相关部门人员对事故原因进行分析,确立责任部门与整改措施,形成事故报告递交上级领导5、组织相关人员做好日常各类质量数据收集,及时汇总、分析,形成质量报告,反馈各职能部门和上级领导；
6、负责月度质量信息的汇总,计算月度质量合格率,核算质量损失(报废、返工、退货、索赔等费用),供上级领导决策；
7、统一管理检测仪器、测量装置,负责该类别装置、器具的申购、领用、校准检定、报废管理,建立使用管理台帐，确保检测数据准确；
8、负责部门日常管理,对下属员工的工作合理分配,督促进度并检查效果；
9、负责组建质量管理团队并对下属进行工作指导与岗位技能培训,提高检验人员的专业技能水平与工作效率；
10、负责对下属人员的考核和奖惩,激励员工的工作积极性；

11、定期对公司全体员工进行质量方面的培训；
12、配合销售部门做好客户投诉处理等工作,及时出具相关报告；
13、配合生产部门和研发部做好新产品试制过程中的质量把控,以及对现有工艺改进提出意见和建议；
14、负责部门内部、外部各项工作的组织与协调；
任职资格1、大专及以上学历，纺织工程、轻化工程、服装工程等相关专业；
2、8年以上服装纺织行业经验，3年以上质量管理的团队管理经验；
3、有较强的团队管理及沟通表达能力，善于协调组织各部门协作；
4、工作严谨，积极主动，有较好的上进心；
5、具备优秀的针织面料专业能力，熟练运用质量管理工具及方法；
6、对面料工艺、质量问题敏感，有较强的数据分析能力；

肇庆粤隆纺织有限公司

药学或药物分析专业，大专以上学历；一年以上相关工作经验，掌握质量相关知识，熟悉药品质量分析及国家相关法规；工作认真负责，具有良好的沟通协调能力及团队协作精神。

海南赛立克药业有限公司

1. 对纺织品、皮革及其原辅料，按照流程进行物理、化学测试；
2. 根据工厂和客户需要，开发新的测试项目，指导检测员进行测试工作；
3. 安排能力验证、实验室比对，维持和改进实验室内部质量控制方案；
4. 对客户要求协助进行风险评估，并跟进相应的开发和测试；
5. 建立及优化测试流程，完善产品和原材料的抽样检验制度；
6. 按照CNAS要求，维护和完善实验室质量管理体系。
职位要求：
1. 化学相关专业大专以上学历，两年以上化学测试经验；
2. 熟悉皮革/纺织工业使用的化学品，有纺织品化学测试工作经验，有邻苯二甲酸酯、禁用偶氮、多环芳烃、有机锡、五氯苯酚等测试经验者优先；
3. 熟悉XRF、HPLC、GC/MS、拉力试验机等分析仪器的操作及日常维护；
4. 良好的英语听说读写能力，办公软件操作熟练；
5. 具备良好的沟通与协调能力，工作积极主动，责任心强，有耐心；
6. 了解ISO/IEC ******准则，有CNAS/CMA评审经历。

工程师职称及以上的，有实际地基基础（桩基）检测经验。有意者请速投简历，待遇面议。

浙江新世纪工程检测有限公司

1、负责产品全生命周期质量管理工作，确保产品高质高效交付；

2、基于IPD流程及产品特点，能够根据产品特点完成产品维度及专项维度质量策划、组织项目TR节点评审、质量复盘等工作；

3、深入产品开发过程，通过质量度量、分析、评估等，识别产品质量问题和风险，提供解决方案并驱动持续改进；

4、对问题敏感，能够及时发现问题并推动解决；

5、负责领域质量工程建设：进行质量专项能力、专业方法的研究和落地；

6、负责领域的流程建设：完成产品开发流程在项目的适配、试点和推行，并通过研发活动中发现的问题、优秀实践，驱动流程优化；

7、配合公司/业务需求，支持内外部审核。

北京地平线信息技术有限公司

互联网

Core Objective: Oversee daily transport operations, ensuring on-time delivery and alignment with warehouse fulfillment needs. Manage drivers and vendors to optimize costs and support business growth.On-Time Performance: Monitor daily driver performance and arrival punctuality to ensure fulfillment schedules are met.Damage & Competency Management: Minimize transport-related cargo damage and enhance driver skills through effective supervision and training.Cost & Adaptability: Demonstrate strong adaptability in handling operational contingencies while maintaining strict control over transportation costs.Vendor & Resource Management: Effectively manage drivers and third-party vendors; leverage local resources to facilitate business development.

北京三快科技有限公司

部门介绍美团自动配送以自研L4级自动驾驶软硬件技术为核心，与美团即时零售业务结合，形成满足公开道路、校园、社区、工业园区等室外全场景下的自动配送整体解决方案。美团无人车团队成立于2016年，团队成员来自于Waymo、Cruise、Pony.ai、泛亚等自动驾驶行业头部公司，自动驾驶技术团队博士占比高达30%，依靠视觉、激光等传感器，实时感知预测周围环境，通过高精地图定位和智能决策规划，保证自动配送车全场景即时配送能力。自2020年起，自动配送车已在北京、深圳等多地进入常态化试运营阶段，运营车辆超500台，日均运营超16小时，截止2022年6月，已经累计配送近220万单。欢迎加入美团无人车团队，与我们一起用科技推动即时零售再升级！

北京三快科技有限公司

从事实验室测试用光电设备研发工作，实验室光学镜头、投影机等产品光电性能检测工作，光学镜头、监控摄像机、投影机等产品光电性能检测方法和技术研究工作。

中国机械工业集团有限公司

机械/制造

公司最近产量增加 大量招聘 无需经验岗位职责：
1. 负责整车汽车装配工作，负责涂装和总装环节。
2. 承担蜂巢动力（汽车发动机）相关工作任务。
3. 参与蜂巢传动（汽车变速器）的工作内容。
4. 进行精工底盘（汽车底盘）的相关作业。
5. 负责曼德（汽车空调、线束和大灯）方面的工作。
6. 从事物流（分拣备料及叉车配料）工作。任职要求：吃苦耐劳，身体健康工作时间：8小时工作制，超过8小时按国家标准支付加班费。薪资待遇1、前2个月内基本工资3040元/月+加班费（900-1600元/月）+中夜班补贴（27元/天）+岗位补贴（0-200元/月）+技能补贴（0-600元/月）+环境补贴2，第3个月起基本工资3800元/月+加班费（900-1600元/月）+中夜班补贴（27元/天）+岗位补贴（0-200元/月）+技能补贴（0-600元/月）+环境补贴+丰厚年终奖金。❤️❤️❤️综合工资5600~8000元社会保障：缴纳五险一金，提供住宿及工作餐购车优惠：员工购车享受85折优惠休假安排：周末休息，拥有带薪高温假定期体检 ：年度免费体检，保障员工身体健康年终奖励：根据个人年终绩效，额外发放丰厚年终奖节日福利：生日福利、中秋节福利、春节福利❤️欢迎亲们投简，我会在1分钟内回

重庆新思达企业管理有限公司永川分公司

专业要求：安全工程、机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、能源与动力工程等及相关专业。
岗位职责：

1、制度与合规体系搭建：
宣贯培训特种设备法规、安全技术规范、国家标准，组织建立单位全套特种设备管理制度；
编制各设备安全操作规程（叉车、压力容器、起重、锅炉等），明确操作禁止行为；
制定年度特种设备管理计划：年度检验计划、维保计划、培训计划、应急演练计划，报企业负责人审批。
落实日管控、周排查、月调度机制，每月向安全总监/企业负责人汇报特种设备安全风险与整改情况。
保障特种设备安全投入：维保、检验、安全附件校验、培训、应急物资经费申报。

2、设备全生命周期台账与档案管理。

3、设备巡检、维保与隐患管控：日常巡查；监督维保单位履约；组织定期自行检查；安全附件管理；隐患闭环治理；设备停用、封存、报废管理。

4、特种设备作业人员管理：建立作业人员台账，核查持证有效性，证书到期提前安排复审；组织岗前安全教育、年度复训；现场监督作业人员持证上岗，落实岗位安全考核。

5、定期检验统筹（合规关键）：申报定期检验，对接检验机构，配合现场检验、提供全套档案资料；针对检验出具的整改意见书，制定整改方案，按期完成整改并申请复检，闭环留存整改回复单；高耗能锅炉、压力容器按要求组织能效测试。

6、应急管理与事故处置：编制特种设备专项应急预案；每年至少组织 1 次特种设备应急演练；进行突发故障 / 事故处置。

7、对外对接监管部门。

福耀玻璃工业集团

机械/制造