丽江行政人事
行政人事是一个涵盖广泛工作范围的职位,主要负责公司或组织的日常行政管理和人力资源管理工作。在行政方面,行政人事负责制定和执行办公室管理政策、安排会议和行程、处理文件和资料、和其他部门协调沟通,确保公司运营顺利。在人事方面,行政人事负责招聘、员工培训、绩效考核、薪酬管理、员工福利等工作,关注员工的工作环境和福利,维护员工关系和公司文化。此外,行政人事也负责管理办公用品、建立档案管理制度、处理部门预算等。行政人事需要具备良好的组织协调能力、沟通能力、人际关系处理能力和工作细致耐心。
薪酬概览
平均月薪
¥5000
中位数 ¥0 | 区间 ¥4100 - ¥5900
数据来源:谈职全网10份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
9月新增岗位
21
对比上月:岗位新增2
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 21 | 100% |
热招职位
专业要求医药学及相关专业工作职责1、负责按GSP管理规范对门店进行日常管理工作;
2、为顾客提供药学服务,用药咨询和指导,宣传安全合理用药知识;
3、了解国家药品政策、法规及药品质量信息,对店员进行药学专业知识、质量管理知识的培训;
4、负责完成个人销售任务及会员维护指标;
5、协助完成门店商品管理及日常工作。
任职要求1、具有执业药师资格证(中药学),医药零售工作经历优先;
2、本科及以上学历,医药、营养学、康复学等相关医药专业;
3、执行力强、具备良好的沟通及学习能力;
4、具有团队合作精神及较强应变能力。
技术部文员-五险一金4500-5500元/月
1. 技术资料管理:负责船舶图纸、工艺文件、技术规范、整改方案、报验资料的接收、整理、归档、登记及保管,建立完整的技术台账,确保各类技术资料分类清晰、可查可溯,严格执行资料保密制度。
2. 文件编辑与报送:协助技术工程师撰写、校对、排版各类技术文档、工作联系单、技术整改通知、报验报告、项目总结等材料,按要求完成文件打印、复印、扫描、装订及对内对外报送工作。
3. 日常行政辅助:负责技术部日常考勤统计、会议通知、会议记录整理、工作台账更新;统筹部门办公用品申领、登记与管理,对接公司行政、生产、质检、安全等部门,做好日常沟通对接工作。
4. 生产技术对接:配合车间生产进度,跟进图纸下发、工艺交底、技术问题反馈登记工作,记录现场施工技术疑问,整理问题汇总清单,协助工程师落实整改闭环。
5. 数据统计汇总:定期统计部门技术工作数据、图纸修改次数、报验通过率、项目进度等相关数据,整理汇总报表,为部门工作复盘、进度管控提供数据支撑。
6. 其他辅助工作:完成领导交办的各类临时性技术辅助、部门专项工作,配合完成船舶项目验收、资料报审、专项检查等相关配合工作。
试衣文员/试衣模特¥4000-6000
1、30岁以下、形象气质佳、身高要求净高165cm以上;
2、三围要求:胸85~86cm、腰69~70cm、臀92~93cm(中码);
3、熟练使用办公软件、办公自动化设备;
4、服装相关专业优先考虑。上班时间:9:30~18:00(午休1小时),7.5小时/天,单双休。
文员(缴纳社保)3000元/月
薪资待遇:月薪 3000 元,缴纳三险,薪资准时发放,为您提供生活保障。
岗位职责:文件整理归档、协助部门行政事务、数据录入统计,完成领导交办任务。
任职要求:熟练使用办公软件,工作认真负责,有沟通协调能力,有经验者优先,优秀应届生亦可。
文员助理(无销售性质+年终奖+包吃+提成)3000-6000元/月
1. 该岗位相当于老板的助手,主要负责协助老板处理日常事务,包括但不限于回复客户咨询、整理与归档客户信息等文职类工作,无任何销售性质,工作轻松稳定,能近距离学习老板的工作思路与经验。
任职要求:
1. 形象好,具备良好的沟通能力和耐心,做事细致严谨,有较强的执行力
2. 手脚灵活,富有活力,可高效应对各类工作需求。
3. 认真细致,责任心强,能严谨对待各项工作任务。
工作时间:上午 8:00-12:00,下午 1:30-5:40
该岗位为办公室文员,无销售性质,交通便利。不仅提供技术培训,还有提成及年终奖。联系电话时,请说明是在巩义招聘网看到的。此岗位诚邀有能力者加入,共创美好未来。
行政人事3000-3500元/月
1.负责公司的招聘工作,利用各种渠道满足公司人才需求;
2.邀约、面试、入职跟进等招聘流程;
3.熟练使用office办公软件;
4.负责员工考勤管理;
5.负责办公室各项行政工作.
【任职要求】:
1.统招大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、文秘等相关专业优先。
2有两年以上工作经验;
3.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及服务意识;工作细致严谨,保密意识强。
【薪资待遇】
底薪+全勤,综合薪资3000-3500+
带薪培训,提供办公手机、电脑
工作时间:早上8:30-12:00 下午1:30-6:00
行政内勤(文员)2500-4500元/月
1. 负责前台接待工作,做好来访登记、接待引导,维护前台秩序。
2. 开展客户回访工作,整理回访记录;负责客户资料分类、归档及维护。
3. 负责合同制作、审核及归档;整理投标相关资料,配合完成投标事宜。
4. 负责公司单据材料整理,包括收据填写、出入库单据处理等。
5. 负责员工考勤统计、考勤异常处理,及其他各类文职相关工作。岗位要求:
2. 熟练操作办公软件,材料制作、公式应用熟练;
3. 文采良好,具备扎实的文字处理能力;
4. 持有驾照,能熟练驾驶。福利待遇:薪资2500-4500元/月,享受公司相关福利。
文员5千-6千/月
负责日常行政事务处理,包括文件整理、数据录入、会议安排及办公用品管理;协助部门完成各类报表和文档的编写与归档;接待来访人员,处理电话及邮件沟通;配合其他部门完成相关工作。
任职资格:
大专及以上学历,专业不限;1-3年相关工作经验,熟悉办公软件操作;具备良好的沟通能力和责任心,工作细致认真,能适应一定工作压力。
统计文员5000-5500元
新厂,地点在永康市芝英镇姜田路方向(浙江庆泓建设荣亚项目)
【岗位职责】
1. 负责每日生产数据的收集、录入与核对,确保信息准确无误。
2. 编制各类统计报表,按时提交给相关部门,支持业务决策。
3. 协助仓库进行库存盘点,记录并更新库存数据。
4. 维护统计档案,确保数据可追溯、便于查询。
5. 配合上级完成临时数据统计与分析任务。
【岗位要求】
1. 中专及以上学历,20-40岁,专业不限。
2. 要求有相关岗位经验,熟悉岗位工作流程。
3. 熟练使用Excel、erp系统等办公软件,对数据敏感,细心严谨。
4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。
5. 能适应重复性工作,有责任心,抗压能力较强。
