丽江行政人事
行政人事是一个涵盖广泛工作范围的职位，主要负责公司或组织的日常行政管理和人力资源管理工作。在行政方面，行政人事负责制定和执行办公室管理政策、安排会议和行程、处理文件和资料、和其他部门协调沟通，确保公司运营顺利。在人事方面，行政人事负责招聘、员工培训、绩效考核、薪酬管理、员工福利等工作，关注员工的工作环境和福利，维护员工关系和公司文化。此外，行政人事也负责管理办公用品、建立档案管理制度、处理部门预算等。行政人事需要具备良好的组织协调能力、沟通能力、人际关系处理能力和工作细致耐心。
薪酬概览
平均月薪
¥5000
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥4100 - ¥5900
数据来源：谈职全网10份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
9月新增岗位
21
对比上月：岗位新增2
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 21 | 100% |
热招职位
专业要求医药学及相关专业工作职责1、负责按GSP管理规范对门店进行日常管理工作；
2、为顾客提供药学服务，用药咨询和指导，宣传安全合理用药知识；
3、了解国家药品政策、法规及药品质量信息，对店员进行药学专业知识、质量管理知识的培训；
4、负责完成个人销售任务及会员维护指标；
5、协助完成门店商品管理及日常工作。
任职要求1、具有执业药师资格证（中药学），医药零售工作经历优先；
2、本科及以上学历，医药、营养学、康复学等相关医药专业；
3、执行力强、具备良好的沟通及学习能力；
4、具有团队合作精神及较强应变能力。
技术部文员-五险一金4500-5500元/月
1. 技术资料管理：负责船舶图纸、工艺文件、技术规范、整改方案、报验资料的接收、整理、归档、登记及保管，建立完整的技术台账，确保各类技术资料分类清晰、可查可溯，严格执行资料保密制度。
2. 文件编辑与报送：协助技术工程师撰写、校对、排版各类技术文档、工作联系单、技术整改通知、报验报告、项目总结等材料，按要求完成文件打印、复印、扫描、装订及对内对外报送工作。
3. 日常行政辅助：负责技术部日常考勤统计、会议通知、会议记录整理、工作台账更新；统筹部门办公用品申领、登记与管理，对接公司行政、生产、质检、安全等部门，做好日常沟通对接工作。
4. 生产技术对接：配合车间生产进度，跟进图纸下发、工艺交底、技术问题反馈登记工作，记录现场施工技术疑问，整理问题汇总清单，协助工程师落实整改闭环。
5. 数据统计汇总：定期统计部门技术工作数据、图纸修改次数、报验通过率、项目进度等相关数据，整理汇总报表，为部门工作复盘、进度管控提供数据支撑。
6. 其他辅助工作：完成领导交办的各类临时性技术辅助、部门专项工作，配合完成船舶项目验收、资料报审、专项检查等相关配合工作。
试衣文员/试衣模特￥4000-6000
1、30岁以下、形象气质佳、身高要求净高165cm以上;
2、三围要求：胸85~86cm、腰69~70cm、臀92~93cm（中码）;
3、熟练使用办公软件、办公自动化设备;
4、服装相关专业优先考虑。上班时间：9：30~18：00（午休1小时），7.5小时/天，单双休。
文员（缴纳社保）3000元/月
薪资待遇：月薪 3000 元，缴纳三险，薪资准时发放，为您提供生活保障。
岗位职责：文件整理归档、协助部门行政事务、数据录入统计，完成领导交办任务。
任职要求：熟练使用办公软件，工作认真负责，有沟通协调能力，有经验者优先，优秀应届生亦可。
文员助理（无销售性质+年终奖+包吃+提成）3000-6000元/月
1. 该岗位相当于老板的助手，主要负责协助老板处理日常事务，包括但不限于回复客户咨询、整理与归档客户信息等文职类工作，无任何销售性质，工作轻松稳定，能近距离学习老板的工作思路与经验。
任职要求：
1. 形象好，具备良好的沟通能力和耐心，做事细致严谨，有较强的执行力
2. 手脚灵活，富有活力，可高效应对各类工作需求。
3. 认真细致，责任心强，能严谨对待各项工作任务。
工作时间：上午 8:00-12:00，下午 1:30-5:40
该岗位为办公室文员，无销售性质，交通便利。不仅提供技术培训，还有提成及年终奖。联系电话时，请说明是在巩义招聘网看到的。此岗位诚邀有能力者加入，共创美好未来。
行政人事3000-3500元/月
1.负责公司的招聘工作，利用各种渠道满足公司人才需求；
2.邀约、面试、入职跟进等招聘流程；
3.熟练使用office办公软件；
4.负责员工考勤管理；
5.负责办公室各项行政工作.
【任职要求】：
1.统招大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、文秘等相关专业优先。
2有两年以上工作经验；
3.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及服务意识；工作细致严谨，保密意识强。
【薪资待遇】
底薪+全勤，综合薪资3000-3500+
带薪培训，提供办公手机、电脑
工作时间：早上8:30-12:00 下午1:30-6:00
行政内勤（文员）2500-4500元/月
1. 负责前台接待工作，做好来访登记、接待引导，维护前台秩序。
2. 开展客户回访工作，整理回访记录；负责客户资料分类、归档及维护。
3. 负责合同制作、审核及归档；整理投标相关资料，配合完成投标事宜。
4. 负责公司单据材料整理，包括收据填写、出入库单据处理等。
5. 负责员工考勤统计、考勤异常处理，及其他各类文职相关工作。岗位要求：
2. 熟练操作办公软件，材料制作、公式应用熟练；
3. 文采良好，具备扎实的文字处理能力；
4. 持有驾照，能熟练驾驶。福利待遇：薪资2500-4500元/月，享受公司相关福利。
文员5千-6千/月
负责日常行政事务处理，包括文件整理、数据录入、会议安排及办公用品管理；协助部门完成各类报表和文档的编写与归档；接待来访人员，处理电话及邮件沟通；配合其他部门完成相关工作。
任职资格：
大专及以上学历，专业不限；1-3年相关工作经验，熟悉办公软件操作；具备良好的沟通能力和责任心，工作细致认真，能适应一定工作压力。
统计文员5000-5500元
新厂，地点在永康市芝英镇姜田路方向(浙江庆泓建设荣亚项目)
【岗位职责】
1. 负责每日生产数据的收集、录入与核对，确保信息准确无误。
2. 编制各类统计报表，按时提交给相关部门，支持业务决策。
3. 协助仓库进行库存盘点，记录并更新库存数据。
4. 维护统计档案，确保数据可追溯、便于查询。
5. 配合上级完成临时数据统计与分析任务。
【岗位要求】
1. 中专及以上学历，20-40岁，专业不限。
2. 要求有相关岗位经验，熟悉岗位工作流程。
3. 熟练使用Excel、erp系统等办公软件，对数据敏感，细心严谨。
4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。
5. 能适应重复性工作，有责任心，抗压能力较强。