薪酬概览
平均月薪
¥8300
中位数 ¥6500 ｜ 区间 ¥5800 - ¥10700
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
5月新增岗位
10
对比上月：岗位减少8
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 10 | 100% |
热招职位
储备干部6-11.0K
1.负责各城市的业绩目标；
2.负责人才梯队的选拔与培养；
3.负责各城市的考核标准制定与落地；
4.负责各城市新开分公司的拓荒；
5.负责团队的建设与发展。
1、经营业绩：对所负责渠道的业绩达成和考核指标负责；
2、日常工作：协助进行产品宣导培训，销售技能类培训，协助合作方操作流程的规划和优化，协助合作方客户、渠道接口人的日常沟通、反馈等；
3、渠道开拓和维护：负责进行渠道开拓和维护；
4、业务推动：协助进行营销方案宣导，激励兑现及执行情况通报等，针对渠道的相关费用结算、成功件数清单反馈、核对沟通等；
5、向渠道经理汇报所辖区域的相关事项。
6、完成公司安排的其他相关事项。
1、负责所辖区域内连锁或零售客户维护工作2、结合本区域市场特点策划或配合总部落实营销活动，达成销量目标3、开拓与优化客户资源，及时向上反映市场动态，提出合理化建议4、收集各类业务数据、报表，并按时提交
1、对各种品牌车型进行出镜直播讲解，熟悉了解各种车型的车况配置价格政策，直播内容以聊车相关内容为主，掌握必备知识储备；
2、在直播过程中针对用户实时提问，进行针对性讲解，和引导式沟通，增加亲和度，获取用户信任，吸引粉丝关注并引导留咨；
3、根据自身风格特点，配合参与短视频脚本的输出，同时进行视频的出镜拍摄，根据主播形象打造个人IP；
4、通过直播互动形式引导鼓励顾客留咨试驾，跟进直播效果，复盘总结分析直播数据，并不断改进优化；
22、非直播或拍摄期间，配合运营、结合用户需求完成直播前期的准备工作；
1.驱动销售目标达成：通过客户服务、产品知识讲解和推广，配合高效落实销售政策和业务流程，最大程度提升销售成绩，达成销售目标；
2.用户体验提升：建立良好的用户关系，通过不断提升产品体验与服务体验，不断创造优质的用户口碑和品牌与产品推介者；
3.业务拓展：根据不同区域、城市的市场情况，有针对性地开展相关活动或合作，增加品牌曝光率，开拓更多潜在客户和产品爱好者；
4.异议解决：在客户对于产品或服务抱有疑虑时，能够有效地针对其困惑的问题提出创新性或可行性方案，尤其在财务，技术，充电，实用性，生活方式等方面；
5.团队管理：负责团队日常管理工作，包括但不限于：激发团队热情、零售中心员工考勤及业务安排、产品知识培训、销售工具及政策培训、绩效考核等；
6.跨部门合作：配合公司各部门，协助品牌、市场等相关计划在零售中心的落地执行，与外部客户、外部人员，保持清晰、准确、职业、礼貌的沟通, 和内部同事保持良好的沟通和团队协作；
7.其他职责：根据业务发展需要，完成销售中心下发的其他工作。
1.业务拓展和客户全流程服务；
2.标准化产品出单等；
3.按公司管理要求，完成业务拓展全流程的各线上化工作；
4.领导交办的其他工作。
1、牵头个贷市场开拓与渠道维护，组织营销活动，推动业绩目标达成。
2、负责个贷团队组建、培训、考核及人才梯队建设，提升队伍产能。
3、把控贷款质量，做好贷前、贷中、贷后全流程管理工作及不良资产处置。
4、统筹部门日常管理、预算执行、合规内控及协调沟通。
项目财务4千-6千/月
1.项目费用报销审核；
2.材料结算统计汇总；
3.项目付款审核；
4.对接公司财务。
本科及以上学历，会计财务相关专业
有一定建筑企业工作经验优先
积极主动，责任心强
工作地点芜湖
财务专员（五险一金）8000~12000元/月
1. 负责公司研发费用全流程核算、项目费用归集、费用化与资本化区分，按月完成研发账务处理及结账工作。
2. 负责研发人工、直接投入、设备折旧、无形资产摊销、委外研发等费用的精准分摊与台账登记，确保账实、账账一致。
3. 管理研发项目立项、变更、结题财务资料，建立、维护全套研发项目辅助账。
4. 对接高新企业认定、研发费用加计扣除工作，按税务口径归集、整理研发费用资料，配合汇算清缴、专项审计、税务核查。
5. 审核研发类报销、采购、外协合同及付款单据，规范费用归属，杜绝研发与生产、管理费用混同。
6. 跟踪研发项目预算执行，输出费用分析、差异报表，为研发成本管控提供数据支持。
7. 协同研发、行政、税务及外部事务所，完成年度审计、高新年报、科技项目申报财务配套工作。
1. 负责日常成本费用、预算、出纳管理等；
2. 协助编制、审核、执行公司内部财务制度，完善财务流程、管控风险；
3. 协助做好成本分析、损益分析和财务报表编制；
4. 审核公司各项支出，并做好票据管理工作；
5. 记录和归档公司各项财务数据，配合外部审计工作。
1、报表出具：每月按公司要求出具各类财务报表
2、分析会填制：每月填报生产、销售、综合各模块分析会
3、外欠、存货预警： 每月分析应收账款以及存货账龄，对超期外欠及存货进行预警。
4、资金计划：每月编制资金计划、并按计划执行
5、编制预算：每年编制生产、销售、综合预算大纲
财务副经理6000-10000元/月
1、负责公司财务管理体系的优化与执行，组织制定和实施财务工作计划；
2、统筹日常财务核算工作，审核会计凭证及各类财务报表，确保数据准确及时；
3、参与预算编制与成本控制，监控预算执行情况并进行分析反馈；
4、协助上级完成内外部审计、税务申报及相关合规事务；
任职要求：
1、具备扎实的财务、会计专业知识，熟悉国家财经法规及相关政策；
2、熟练掌握财务软件及办公软件操作，具备较强的数据处理与分析能力；
3、良好的沟通协调能力和团队管理意识，能独立推进财务相关工作；
4、责任心强，具备较强的执行力和职业操守；
5、35-40周岁优先考虑。
1. 核算报表管理：按核算制度要求完成账务处理、按时输出各类报表；按税局及税法规定及时完成税金计算与申报缴纳；对接内外部审计、税局、外部检查等；定期清理内部往来、梳理应收台账，促进应收账款回款；及时进行财务档案归档。
2. 资金管理：协助所管项目编制现金流计划报表，提报付款需求；按月输出资金报表。
3. 预算管理与经营分析：协助所管范项目编制预算报表、开展月度经营分析；监控预算执行情况。
4. 业财一体化建设：跟进信息化建设、进行数据治理，开展片区业财培训；开展项目财务巡检工作，促进项目经营合规；及时为项目提供财务赋能指导。
5. 公司领导安排的其他工作。
