培训管理需求量小

九江培训副经理

培训副经理是负责协助和支持公司培训经理的重要职位。他们主要负责协助制定、规划和实施员工培训计划，确保员工能够不断提升自身技能和知识。培训副经理通常负责监督培训项目的进展情况，协助策划和组织各种培训活动，以确保员工的职业发展和公司业务的需求相匹配。此外，培训副经理还可能负责评估培训方案的有效性，并根据反馈进行调整和改进。他们需要与不同部门的员工和管理层进行沟通和协调，以确保培训计划的顺利实施。培训副经理需要具备出色的组织协调能力、沟通和团队合作能力，以及对员工发展和公司业务需求的深刻理解。

职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

平均月薪

¥11400

中位数 ¥12500 ｜区间 ¥9900 - ¥13000

数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日

月薪分布

55.6% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1：工作年限

应届

3-5年

5-10年

不限经验

影响薪资的核心维度2：学历背景

专科

本科

影响薪资的核心维度3：所在城市

城市	职位数	平均月薪	城市平均月租（两居室）	谈职薪资竞争力指数
1上海市	104	￥19300	￥6800	90
2广州市	77	￥15200	￥3900	85
3深圳市	47	￥16500	￥5700	85
4北京市	34	￥18000	￥7100	77
5苏州市	35	￥14600	￥2200	75
6绍兴市	19	￥15000	￥1700	73
7东莞市	34	￥15700	￥1800	72
8郑州市	37	￥11400	￥1500	69
9济南市	32	￥12300	￥1600	67
10成都市	42	￥12300	￥2600	67

市场需求

1月新增岗位

对比上月：岗位减少1

数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限	月度新增职位数	职位占比数
应届	9	100%

岗位在变化，但招聘判断始终只看一件事：你是谁

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不同城市的需求分析

培训副经理岗位在不同城市的需求分布如下，点击城市可查看当地培训副经理的招聘、薪资和就业数据。

#30 柳州		0.7%10 个岗位
#31 临沂		0.7%10 个岗位
#32 宁德		0.7%10 个岗位
#33 安阳		0.7%10 个岗位
#34 九江		0.6%9 个岗位
#35 鄂尔多斯		0.6%9 个岗位
#36 铜仁		0.6%9 个岗位
#37 宁波		0.6%9 个岗位
#38 常州		0.6%9 个岗位