薪酬数据教育培训九江训练经理
培训管理需求量小

九江训练经理

训练经理是指负责规划、组织和监督员工培训计划的专业人员。他们的主要职责包括识别并满足员工的培训需求,制定培训计划和课程,安排培训师或讲师,监督培训执行情况,并评估培训效果。训练经理需要与公司领导者和部门经理合作,了解组织的发展需求,确保培训计划与公司目标和战略保持一致。他们还需要跟踪培训预算和成本,确保培训投资的有效利用。此外,训练经理还要关注员工的绩效提升和职业发展,并通过培训计划提供支持和引导。总而言之,训练经理在组织中扮演着至关重要的角色,帮助员工不断提升技能,适应变化和成长。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥11400

中位数 ¥12500 | 区间 ¥9900 - ¥13000

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

55.6% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
3-5年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
104¥19300¥6800
90
77¥15200¥3900
85
47¥16500¥5700
85
34¥18000¥7100
77
35¥14600¥2200
75
19¥15000¥1700
73
34¥15700¥1800
72
37¥11400¥1500
69
32¥12300¥1600
67
42¥12300¥2600
67

市场需求

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1月新增岗位

9

对比上月:岗位减少1

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届9
100%

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不同城市的需求分析

训练经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地训练经理的招聘、薪资和就业数据。

#30 柳州
0.7%10 个岗位
#31 临沂
0.7%10 个岗位
#32 宁德
0.7%10 个岗位
#33 安阳
0.7%10 个岗位
#34 九江
0.6%9 个岗位
#35 鄂尔多斯
0.6%9 个岗位
#36 铜仁
0.6%9 个岗位
#37 宁波
0.6%9 个岗位
#38 常州
0.6%9 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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=

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