嘉兴区域副总

1、诉讼案件处理 ：负责处理诉讼案件沟通法院的程序性工作；

2、协助分公司法务负责人为案件拟定诉讼方案并取得有利于我司的诉讼结果；

3、业务支持及法律咨询： 负责常规性业务的法律咨询工作。

华夏幸福基业股份有限公司

房地产开发

FinalityOrganise and manage site maintenance (preventive and curative) 组织和管理工厂维修(预防和修理)Main missions1 - Manage external service providers used by the Maintenance department 管理维修部门的外部服务供应商- Decide on the use of external service providers 决定使用外部服务供应商- Select external organisations and negotiate their work 选择外部供应商并协商他们的工作- Schedule preventive and curative maintenance and improvements made by external companies 安排预防和修理的维护和外部公司的改进- Analyse failures and intervention time for corrective and preventive actions 分析故障和故障开始时间时间，以采取纠正和预防措施- Monitor and check the services provided by external companies 监控和检查外部公司提供的服务- Ensure the storage of equipment and compliance with safety instructions and procedures 确保设备的储存并遵守安全指示和程序2 - Organise and schedule the preventive and curative maintenance of buildings and shared equipment and/orproduction means and adjust, maintain and upgrade the programming of production equipment 组织和安排建筑的预防和维修维护，共享设备和/或生产方式和调整,维护和升级生产设备的编程- Schedule preventive maintenance based on potential risks 根据潜在风险安排预防性维护- Coordinate the curative maintenance of production equipment 协调生产设备的维修维护- Analyse failures and intervention time for corrective and preventive actions 分析故障和故障开始时间，以采取纠正和预防措施- Define requirements of the Maintenance department in terms of purchases 根据采购情况确定维修部的要求- Help to select and approve maintenance purchases 帮助选择和批准维修采购- Chair working groups, analyse major failures 领导工作小组，对工作上的失败进行分析- Organise, coordinate and schedule training in his/her field of activity 组织、协调和安排其工作领域的培训- Help to accept means in accordance with specifications (Development Guide) 协助接受符合技术规范的方法(开发指南)- Define the management policy for spare parts 制定备件管理政策- Manage the storage of spare parts 管理备件的储存- Propose investments associated with the maintenance activity 建议与维护工作相关的投资- Make the necessary decisions to optimise results, in line with initial data 根据初始数据，做出必要的决定来优化结果- Lead his/her team continuously and coordinate their missions 始终领导团队，协调团队任务3 - Provide expertise in the field of Maintenance 提供维修方面的专业知识- Assist with the study and definition of general new machine specifications and provide technical support as required 协助研究和确定一般新机器的规格，并提供必要的技术支持- Define and implement corrective actions to improve the service 确定并实施改善服务的纠正措施- Minimise shut-downs of equipment and installations ***程度地减少设备停机和装置关闭- work on new projects to Monitor and identify obstacles 对新项目进行监测和障碍识别- Help to process production risks 帮助处理生产风险- Lead problem solving groups 领导问题解决小组4 - Manage his/her activity 管理自我- Based on the objectives of his/her activity, prepare action plans and coordinate the missions of his/her team in a coherent manner 基于工作目标,准备行动计划和协调团队任务- Propose an annual operating budget for his/her activity, and ensure that it is adhered to 提出工作年度运营预算，并确保执行- Propose the necessary resources for attaining his/her objectives and implement the necessary actions for staff turnover (recruitments, transfers, dismissal/redundancy) and investments according to budgetary forecasts and labour constraints teams of them) 为达到目标提出必要的资源，并实施必要的员工离职措施 (招聘、调岗、辞退/冗余)，根据预算预测和劳动力限制进行投资- Conduct annual performance reviews, set the objectives of his/her employees, including functional staff, then ensuredeployment all the way down the hierarchy 进行年度绩效考核,设定员工目标,包括职能人员在内,确保层次结构的部署- Develop the team's skills for the activity and propose individual and/or group training actions that are necessary to maintain performance levels of activities, in collaboration with the Functional Manager 与职能经理合作，开发团队的工作技能并提出个人和/或团体培训计划对维持工作的绩效水平是必要的 - Advise employees on professional development in agreement with the Functional Manager and promote internal mobility 与职能经理达成一致，在员工的职业发展方面给出建议的协议并促进内部流动- Propose salary increases in agreement with the Functional Manager within the framework of the group's salary policy 在集团薪资政策的框架内，与职能经理达成一致，提出加薪建议- Enforce appropriate disciplinary measures for his/her employees, when necessary 必要时，对员工进行适当的纪律措施- Ensure that his/her teams remain motivated and that there is a good internal atmosphere 确保团队保持活力，并且有良好的内部氛围- Check and approve team members' expense claims (travel, etc.) and authorizations for absence/vacations 检查并批准团队成员的费用报销(差旅费等)和休假的授权- Ensure that job descriptions are updated according to group procedures 确保根据团队流程更新岗位说明- Provide reports of his/her activity 提供工作报告Specific missions 特定任务The job holder may be assigned all or some of the following missions: 该职位员工可能被指派完成下列全部或部分任务：- Troubleshoot during specific breakdowns at the request of Plant Management 在工厂管理的要求下进行特定故障排除- Manage the movement of tools excluding moulds (subcontracting, obsolescence, renewal) 管理模具以外的工具的转移(转包、报废、更新) - Draft the progress plan, monitor and optimise indicators 起草进度计划，监控和优化指标

诺瓦瑞斯（平湖）汽车零部件有限公司

1. 负责纺织行业中的整经工序操作，确保纱线排列整齐、均匀。  
2. 按照生产计划和工艺要求完成整经任务，保证产品质量与效率。  
3. 检查纱线质量，及时发现并处理异常情况，减少损耗。  
4. 保持工作区域整洁，遵守安全生产规范。  
5. 配合团队完成生产任务，提升整体作业效率。
  任职要求  
1. 具备良好的视力和手部精细操作能力，能胜任细致工作。  
2. 工作认真负责，具备较强的责任心和耐心。  
3. 有相关工作经验者优先，熟悉整经工艺流程者更佳。  
4. 持有相关职业资格证书或技能证书者优先考虑。  
5. 能够适应轮班工作，具备良好的团队协作精神。  
6. 无不良记录，遵纪守法，具备良好的职业素养。

嘉兴华纺纺织科技股份有限公司

1.参与食品生产线的工作；
2.及时反馈生产过程中的问题，确保生产质量；
任职要求1.身体健康，能够适应长时间站立工作；
2.具备踏实能干的工作态度；
3.能够适应团队合作，按照工作要求完成任务。

澳仕食品（嘉兴）有限公司

1.有2年以上工作经验，具备电焊工操作证书；
2.具备相应的焊接技术，能够熟练运用各种焊接设备，并能够根据结构图纸进行焊接；
3.熟悉焊接工艺，能够按照焊接标准进行焊接，并能够对机械设备设施进行基础维修。

浙江嘉特保温科技股份有限公司

1. 具备工厂生产操作经验，行业不限。
2. 需在特定工作环境下作业，该环境会接触油墨和稀释剂。
任职要求：
1. 拥有工厂生产操作经验，不同行业经验均可。
2. 能够适应接触油墨和稀释剂的工作环境，对该环境气味不敏感。

3.能适应两班倒（8:30-20:30）福利待遇：
1. 提供4人间宿舍，配备空调、独立卫生间、洗衣机、24小时热水等设施。
2. 设有员工食堂，提供免费工作餐。
3. 缴纳五险一金，享受带薪年假、节假日礼品等福利。
4. 免费提供工作服及相关劳保用品，免费入职及在岗体检。
5. 提供各类员工关怀项目，如生育关怀、生日关怀等。
6. 提供入职培训、在岗培训、其他职业培训，具备技术和管理两大晋升通道。

嘉兴中粮制桶有限公司

招聘自动化设备操作工1，年龄45岁以下；要求女性2，学历：初中及以上（认识26个英文字母）；3,   薪资: 综合工资6-10万/年 ；4，经验：无工作经验可以培训，基本一天就能学会；5，入职当月交纳五险；工作职责：
1、负责自动化设备的上料、设备运行过程中以及产品下线后的产品质量的检查，2、严格按照设备操作规程启动、运行和关闭设备，根据生产任务设置参数确保加工精度和生产效率；
3、生产过程监控‌：实时观察设备运行参数是否正确，发现异常情况及时处理并上报部门负责人；
4、佩戴好规定的劳保用具5、保持设备及工作区域的整洁，符合5S标准；

嘉兴君益金属科技有限公司

1. 负责服装样衣制作，确保尺寸与设计要求一致  
2. 熟悉缝纫工艺流程，独立完成样衣打版与调整  
3. 协助完成面料测试与工艺优化  任职要求  
1. 中专及以上学历，有服装制作经验者优先  
2. 精通缝纫机操作，熟悉各类面料特性  
3. 具备良好沟通能力，能配合团队完成任务

平湖市瑞丰服装有限公司

1.负责设施设备的巡检、保养、维修、改造工作，保证设备正常运行；
2. 实施设施设备的点检及预防性维护保养工作；
3.分享设备维修经验和技能，总结重大型维修工作经验；
4.培训操作人员完成设备的使用、点检及保养工作；
5.设施设备备件消耗统计工作，零部件修旧利废实施工作；
6.对故障率高的设备提出改造建议，并经许可后实施；
7.负责产品质量控制，通过提高设备稳定性降低产品废品率；
8.负责工作区域的安全，5S、及环境保护；
9. 完成上级指派的其他任务。
岗位要求：
1.认真负责。

浙江泰明顿摩擦材料有限公司

（考泰斯）欧洲企业   企业文化好  厂房干净 岗位：仓库管理员（长白班为主+夜班）（必须要有叉车证）会简单电脑长期小时工：23+1每小时小时。8点30-8点30，按11.5小时计薪。包工作餐要求男性综合薪资：7000元左右工作地址：平湖市

嘉兴市恒鑫企业管理有限公司

1. 负责门店日常销售工作，提供专业的产品介绍与客户服务。  
2. 维护门店陈列及商品展示，提升品牌形象与客户体验。  
3. 完成销售目标，分析客户需求，制定销售策略。
  任职要求  
1. 具备一定的销售经验，2. 思维灵活，沟通能力强，具备良好的客户服务意识。

平湖市北欧岁月家居生活馆

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雨润控股集团有限公司

食品/饮料/烟酒

有助里经验的优先考虑职位要求

香港尚辉有限公司