薪酬数据运营嘉兴运营项目经理
运营管理需求量小

嘉兴运营项目经理

运营项目经理是负责监督和管理项目整体运营的专业人员。他们负责制定、实施和监督项目中的运营策略、流程和目标,确保项目顺利实施并达到预期的成果。运营项目经理需要协调不同团队成员之间的工作,确保资源的合理分配和利用,同时负责监督项目的进度和质量,持续优化和改进项目运营流程。他们也要与客户、合作伙伴和其他利益相关方进行沟通合作,确保项目达成共识并得到支持。在项目结束后,运营项目经理还需要进行总结和评估,以便提炼经验教训并为未来项目积累经验。总而言之,运营项目经理在项目全周期内起着至关重要的作用,需要具备优秀的团队管理、沟通协调和问题解决能力。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
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  • 浙江省
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  • 陕西省
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  • 河北省
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  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥12000

中位数 ¥10000 | 区间 ¥9900 - ¥14000

数据来源:谈职全网21份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

71.4% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
447¥16700¥6800
89
172¥15800¥2200
87
196¥15900¥7100
87
213¥15600¥5700
87
323¥14400¥3900
84
147¥11700¥1700
82
120¥13800¥1800
80
305¥12000¥2600
80
160¥15000¥3200
79
112¥13800¥3800
78

市场需求

  • 北京
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6月新增岗位

17

对比上月:岗位减少9

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届11
73.3%
1-3年2
13.3%
5-10年2
13.3%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

运营项目经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地运营项目经理的招聘、薪资和就业数据。

#39 海口
0.4%24 个岗位
#40 江门
0.4%24 个岗位
#41 邯郸
0.4%22 个岗位
#42 温州
0.4%22 个岗位
#43 嘉兴
0.4%21 个岗位
#44 泉州
0.4%20 个岗位
#45 泰州
0.4%20 个岗位
#46 兰州
0.4%20 个岗位
#47 淄博
0.3%19 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

自媒体运营2430-4000元/月(完工结算)

嘉兴学历不限经验不限

1. 负责线上客户开发与维护,提升转化率  
2. 熟悉电商平台运营流程,完成销售目标  
3. 协同团队进行产品推广及市场反馈收集  
4.根据素材制作自媒体内容,并进行推广。
任职要求  
1. 专科以上学历,专业不限  
2. 具备良好沟通能力,熟悉网络销售技巧  
3. 有自媒体运营经验者优先  工作时间  根据工作任务的需要,不坐班,自行安排时间。

国内电商运营 专员4000-8000元/月

嘉兴学历不限经验不限

1. 负责电商平台日常运营,包括商品上架与优化  
2. 监控销售数据,分析流量来源并提出改进策略  
3. 协同团队完成促销活动执行与效果评估 
4. 打爆款 推动销量任职要求  
1. 大专以上学历,电子商务或相关专业优先  
2. 熟悉电商平台操作流程,具备基础数据分析能力  
3. 具备良好的沟通能力与团队协作精神  工作时间  周一至周五8:30-12:00,13:00-17:30

1.内容策划与生产:负责项目线上账号的内容规划,每周产出短视频、图文、直播等形式内容,突出项目卖点与用户痛点。
2.账号运营与粉丝增长:维护多平台账号日常运营,通过热门话题、合拍、挑战赛等方式提升曝光与粉丝量,并将流量引导至私域。
3.线索转化与活动支持:对接销售,对新媒体渠道获取的客户线索进行分类、初步沟通与跟进;配合营销节点策划线上引流活动。
4.数据复盘与竞品监测:每周/每月输出运营报表,分析播放量、完播率、转评赞、留资成本及转化率;关注同城竞品账号的内容与推广策略,提出优化建议。
5.配合完成领导交代的其他工作。

平湖精工-仓库保管员40958

嘉兴学历不限1年以下

1.结合库存标准、采购周期及潜在需求量、临时物资申报或确认,并跟踪到货进度

2.确认并核对到货信息,协调资源办理实物入库,临采物资需要通知需求部门确认,保证收货信息精准

3.结合库存及物资种类,定期调整库区布局,缩短物资流转距离,是库区物资符合三定原则

4.根据领用人员填写的单据进行物资系统出库,保证数据精准性

5.依据物料保养标准实施保养,包括除尘、防锈、质保期确认,输出记录

6.每月识别异常存货明细,组织评审并留存记录,依据异常物资评审结果进行处置,降低呆滞物资占压

7.核对物资标识卡消减情况是否属实,确认物卡是否一致,保证票据、数量精准

8.依据盘点计划对库存物料进行盘点,对发现的盘点异常进行分析处置

平湖精工-检验员20861

嘉兴学历不限1年以下

1、依据《进货检验控制计划》、《进货检验抽样标准》对外购产品质量实施检测并判定;依据《检验作业指导书》/《控制计划》对各线体产品进行检验并记录,监控产品的一致性和稳定性;

2、负责进货产品不合格状态判定、质量信息的传递,负责发起进货检验环节发现的不合格的处置流程;

3、负责确认生产过程不合格产品状态,并对处置流程中状态描述进行审核,确保描述与实际情况一致;

4、收集、汇总、传递进货检验质量信息,确保信息传递及时性;

5、按文件要求对监视测量装置实施点检及维护保养,确保装置有效;

6、依据进货检验不合格品处置结果,参与供应商业绩评价,以提升供应商过程控制能力;

7、依据变化点管理规定开展变化点管理工作;

8、依据出厂检验标准要求组织对产品实施检测并出具《出厂检验报告》;

9、负责外购件到货抽样、进货送检单的收取、下发,试验破坏件退样;

10、依据控制计划要求进行力学、漆膜性能等试验的领料、送检、委托及报废流程;


11、依据全尺寸全功能检查标准,对新产品实施全尺寸检测,为出具全尺寸检验报告提供数据支持。

平湖分公司-hrbp岗

嘉兴学历不限1年以下

1、根据生产计划,制定并执行一线蓝领、现场技术人员的招聘方案并开展招聘;

2、开拓并维护多元化招聘渠道:校企合作、劳务合作、内部推荐、社会招聘等;

3、开展一线员工培养、在岗技能提升与岗位多能工培养,提升生产人员技能稳定性;

4、落地公司文化,组织策划公司级、班组级及员工级各阶段优秀评选及表彰;

5、参与人力成本预算与控制、人效分析(如人均产出、离职率、出勤率)。

采购专员(088668)

嘉兴大专及以上1-3年

机构件策略采购2人,工作职责:

1.新机种的询价&供应链开发

2.物料比价议价及系统核价

3.MP物料Cost down

4.新厂商导入评审及V/C 建立

5.协助执行采购处理物料异常

6.厂商付款条件及贸易条款优化谈判

7.供应链整合及市场行情分析

包子店员工4000-5500元/月

嘉兴学历不限经验不限

包包子、包生煎,售卖包子等等工作工作时间:全职工凌晨3点至中午12点岗位要求:年龄50岁以下,干活麻利,有学习能力,和沟通内容,要有一定的服务意识和团队合作精神联系电话:张先生13716688401工作地点:平湖曹金路店,乍浦天妃路店

顺丰快递员-自带面包车也可租车7000-12000元/月

嘉兴大专及以上经验不限

"岗位:小件网点收派员岗位职责:
1、执行公司安排,安全、快捷、准确的完成日常收派件工作;
2、确保客户快件不受损失并做好客户快件的包装工作;
任职资格:
1、大专及以上(优秀人员可放宽条件)有退伍证者优先;
2、服从公司管理、正直、诚信、能吃苦耐劳。薪资待遇:杭州城市试用期6500元,转计提不低于 8000-14000元,上不封顶(多劳多得)嘉兴、湖州、绍兴、试用期6000元,转计提不低于7000-11000元,上不封顶(多劳多得)福利政策:缴纳五险、提供电动车、工服、话补、高温补贴、节日礼物、带薪年假、年终奖等

无损检测7000-9000元/月

嘉兴大专及以上5-10年

- 大专以上学历;年龄45岁以下- 相关大型机械行业UT/MT探伤工作经验5年以上;- 具备欧标或美标的探伤证书;- 工作认真负责,具备一定的承压能力;- 服从领导工作安排,愿意服从公司加班安排;岗位职责- 负责无损检测人员,日常管理、协调和工作安排;- 编制NDT探伤规程和产品的探伤工艺;

资深核价员4000-8000元/月

嘉兴学历不限经验不限

成衣核价,精细到每道流水工序,必须一直在服装行业

1.英语可作为工作语言。

急 战区运营负责人

上海学历不限1年以下

1、根据中心运营规划与考核标准,统筹战区内运营标准的落地执行与监控,对战区整体运营质量负责;

2、根据运营质量标准,负责对战区内运营团队赋能培训,提升运营管理和底盘能力;行业运营经验萃取、复制、推广;

3、支持RKA售前运营方案,负责项目导入,拉通信息与协调资源,保障KA项目高质量落地与运营,提升客户满意度;

4、针对战区运营异常及问题,牵头诊断根本原因,形成专项解决方案,并推动落实。

岗位要求

1、10年+冷链物流仓配一体行业经验,5年+多项目统筹运营管理经验;

2、作为第一负责人承接过大型KA项目(餐茶饮、快消商超等)项目全流程落地;

3、具备较强的战略落地能力、资源整合协调能力。