焦作质量管理经理
质量管理经理是一家公司的关键职位,负责监督和管理产品或服务的质量控制体系。他们负责规划、实施和维护公司的质量管理体系,确保产品或服务符合公司的标准、客户的要求以及所有适用的法规和标准。质量管理经理通常会领导一个团队,制定质量控制流程、执行质量检查、分析生产过程中的问题并提出解决方案。他们也负责建立和维护与客户、供应商和相关部门的沟通渠道,以确保产品或服务的质量要求得到满足。因此,质量管理经理需要具备良好的沟通能力、领导能力和问题解决能力,以确保公司产品或服务的质量水平达到最高标准。这一职位通常要求具备相关领域的学历背景和丰富的质量管理经验。
薪酬概览
平均月薪
¥8500
中位数 ¥7500 | 区间 ¥6600 - ¥10300
数据来源:谈职全网35份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
38
对比上月:岗位减少3
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 5 | 14.7% |
| 3-5年 | 2 | 5.9% |
| 5-10年 | 11 | 32.4% |
| >10年 | 5 | 14.7% |
| 不限经验 | 11 | 32.4% |
热招职位
质检员3-4K/月
1、中专以上学历,会操作电脑
2、从事电线电缆行业者优先。有质量意识。
3、良好的沟通协调能力及良好的团队协作精神,服从管理。
岗位职责:
1、熟悉品质检验的基本知识;
2、有相关品质管理经验,数据观念强,质量责任意识强,能及时处理不良品;
3、善于沟通,好学上进,吃苦耐劳。
4、区分在生产过程中出现的不良品,要求其整改并跟踪复查;
5、有较强的洞察力,能及时发现问题并督促改善。
药品生产技术员5000-7000
1.在生产部经理的领导下,开展各项生产技术工作。
2.协助生产经理编制产品工艺规程,工序关键参数,岗位操作规程等技术性文件,改进和规范工作流程作;
3.协助生产经理编制原辅料,包装材料等损耗,并检查车间贯彻落实情况。
4.参与新产品的工艺审核和录入,参与工艺改革及试产工作。
5.参与技术攻关活动,推广先进的技术,解决生产现场有关生产技术问题。
6.完成上级交办的其他任务7.负责对车间的生产进度和各种生产记录的现场抽查,并做好工艺查证记录。
8.负责收集整理技术资料,建立工艺技术档案9.协助生产经理建立生产部档案管理。
任职要求:
1.男女不限,具有制造工程、生产技术员等同岗位工作经验优先2.本科及以上学历,机械、中药学等相关专业优先3.具备一定的生产工艺和技术管理经验4.具备良好的沟通能力和团队合作精神5.能够熟练使用office等办公软件
成品质量管理经理面议
1.负责产品试产、量产的生产过程质量控制,推动产品标准细化完善、限度制定与产品品质改善。
2.负责产品质量管理相关SOP流程的编制、审核与持续改进,确保生产过程流程合规、管控有效。
3.负责新品产品信息一致性审核,确保产品上市合规。
4.主导不合格产品质量问题的根本原因分析,推动跨部门协作完成改善预防措施落地,避免问题重复发生。
5.接收并分析客户投诉,追踪质量问题根源,提出改进措施,提升客户满意度。
6.开展与完成必要的质量管理验证工作,编制、审核验证方案和报告。
7.收集、整理和分析质量数据,编制质量报告,推动实施质量改进项目。
质量经理面议
1.全面负责公司质量管理工作,策划、建立和维护公司的质量管理体系(包括设计和生产),组织制定产品标准和质量控制方案;
2.组织制定公司质量目标,分解目标,并监督、指导各部门制定和达成质量目标;
3.负责公司设计开发、生产过程的质量监督和管理;
4.负责供应商研发过程及制造过程的质量监督和管理;
5.负责质量体系内部审核和监督;
6.负责质量问题的分析和处理。
1、负责生产过程中的质量监控与检验,确保产品符合既定质量标准
2、参与制定和完善质量控制流程、检验规范及作业指导文件
3、对质量问题进行记录、分析并推动相关部门落实整改措施
4、组织并执行来料、在制品及成品的质量抽检与判定
5、配合工艺和生产部门开展质量改进项目,提升产品一次合格率
6、定期汇总质量数据,编制质量报告,提出持续改进建议
7、参与客户投诉问题的调查与反馈,协助完成纠正预防措施
1、负责产品研发阶段质量确认:为保证项目进度及质量,主责开展项目阶段审核,识别项目存在的潜在风险,提前规避;
2、负责成熟产品制造过程、新项目设计和开发阶段产品质量确认;
3、负责产品生产全过程管理,开展产品研发、制造过程、供应方管理等各环节、各个接口的体系审核;
4、负责策划、暴露、横展重点问题,并协调相关资源解决;
5、依据TS标准要求,编制年度质量内审计划、组织实施审核,实现薄弱过程优先改进;
6、负责动力工程、市场等环节重大、批量问题的驱动审核,识别管理不足,为领导决策提供输入;
7、解读TS标准,推动全员参与质量体系标准学习和应用,推进质量体系要求的落实
品质经理6000-10000元/月
卫生纸后加工品质经理主要负责卷纸、抽纸、软抽、厨房纸等生活用纸后加工全流程品质管控、体系搭建、团队管理及品质问题闭环整改,是保障成品品质稳定、符合国标及客户标准、把控产品合格率的核心管理岗位。结合行业生产特性,该岗位需具备以下全方位岗位职责
1. 负责卷纸、抽纸、软抽、厨房纸等生活用纸后加工全流程的品质管控与优化。
2. 建立并完善品质管理体系,推动质量标准与流程标准化建设。
3. 组织实施品质问题闭环整改,确保产品符合国家及客户标准。
任职要求:一、基础任职资质要求1. 学历专业:大专及以上学历,制浆造纸、质量管理、轻工生产等相关专业优先,具备扎实的纸品生产基础知识。
2. 从业经验:拥有5年以上生活用纸、卫生纸行业品质管控经验,3年以上后加工品质团队管理经验,熟悉纸品后加工全流程生产模式。
3. 资质证书:熟练掌握ISO9001质量管理体系、ISO14001环境体系相关标准,持有质量体系内审员证书、质量管理相关职业证书者优先,可独立对接客户验厂、第三方审核工作。
品质主管(五险)5500-8000元/月
负责品质部的日常管理及现场产品质量管理,对外沟通招待。
1、负责原材料质量把控
2、负责制程产品质量
3、负责成品产品质量
4、负责协助领导及公司安排的其他工作事项任职要求 :从事品质工作两年以上,熟悉卫生纸生产流程及相关质量标准,具备较强的质量分析能力
品质/QC/品管/质检(8小时)4000-6000元/月
1. 负责电子/对讲机来料、制程、成品及外观检验工作。
2. 熟练运用办公软件进行相关工作记录与汇报。
3. 精准操作检验仪器设备,确保检验结果的准确性。
任职要求:
1. 具备电子/对讲机来料、制程、成品、外观检验工作经验。
2. 熟练掌握办公软件及检验仪器设备操作技能。
3. 工作认真负责,注重细节,具备良好的质量意识。
质量专员(五险)4500-6000元/月
质量专员:
①年龄在20~40;性别不限。学历:高中/大专及以上学历
②从事生产质量工作2年以上工作经验且会熟练使用检具者优先;
③汽车零配件等相关专业优先;
④对质量管理有一定的了解(如:ISO9000 ,TS16949质量管理等);
⑤熟悉生产过程的检查监督工具或方法;
⑥具有较好的沟通能力,头脑灵活,反应灵敏;
⑦积极的工作态度,责任心强,薪资待遇:4500-6000 休息时间:每周休一天
3.公司福利:公司购买五险
急!金属冲压车间品控(巡检,全塘)5000-7000元/月
1. 负责来料检验,确保原材料符合质量标准。
2. 执行现场巡检工作,监控生产过程中的产品质量。
3. 使用卡尺、高度尺、千分尺等量具进行产品检测与试验。
4. 根据图纸和相关技术文件对产品进行质量判定。
5. 记录检验数据,及时反馈异常情况,协助改进产品质量。
6. 配合完成出货前的最终检验工作,确保产品符合客户要求。
任职要求
1. 熟悉常用量具操作,具备基本的测量技能。
2. 能看懂图纸,熟练使用办公软件(如Excel、Word等)。
3. 具备良好的责任心和沟通能力,工作态度积极,为人诚实可靠。
4. 能适应加班安排,具备较强的抗压能力和团队协作精神。
5. 有两年以上品控或相关岗位工作经验者优先考虑。
6. 持有相关职业资格证书或具备质量管理体系知识者优先。

