薪酬概览
平均月薪
¥8300
中位数 ¥8000 | 区间 ¥6600 - ¥10000
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
5月新增岗位
15
对比上月:岗位减少5
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 5 | 25% |
| 1-3年 | 5 | 25% |
| 3-5年 | 5 | 25% |
| 5-10年 | 5 | 25% |
热招职位
质量主管工程师6000-9000
1、将现场和客户提出的质量问题及时反馈给相关部门,并及时追踪与反馈。
2、组织公司开展质量管理工作,督导完成各项质量改善工作。 解决质量问题,制订质量文件、工作标准、工作程序及各项质量管理制度。
3、策划新品项目的各阶段必达指标,评估影响达成因素并制定预警控制方案;对发生的质量问题做出正确的判断,提出控制方案解决问题。 对新品开发各阶段的质量指标进行核查、统计、分析、反馈。
4、向项目经理提出按顾客需求制定的项目APQP状态表,并督导项目组,向客户提交PPAP资料;参与供方PPAP提交报告的评审,参与装配试验及认可。
5、进行产品审核与过程审核,并配合关控审核。
品控主管¥6000-10000元/月·13薪
1. 品质体系搭建与落地2. 全流程质量管控3. 质量异常与客诉处理4. 检验管理与台账记录5. 合规审核与客户验厂对接6. 品质培训与优化升级任职要求:
1. 大专及以上学历,食品科学、食品安全等相关专业优先,3年以上食品厂品控管理经验,熟悉速冻食品行业标准;
2. 精通食品生产全流程质控、卫生消杀、留样管理、台账体系,熟悉sc体系、食品追溯体系,有茶饮小料、速冻食品行业经验者优先;
3. 有头部茶饮品牌(蜜雪、古茗、喜茶等)供应链验厂对接经验,熟练处理品质异常及客户客诉整改;
4. 具备专业的质检判断能力、数据分析能力和问题复盘整改能力,细心严谨、原则性强;
5. 熟练使用办公软件,可独立编写质量报告、整改方案,具备团队培训和管理能力。
品质主管/QE(年终奖/带薪年假/节日福利)7500-10000元/月
1.制定和完善质量管理目标责任制,确保产品质量稳定提高,及时处理和解决各种质量事故和纠纷。组织实施对原材料、外购件、自制产品的检验,以及对产品的工序、成品的检验,填写检验报告,对出厂产品的质量全部负责。
2、组织实施对原材料、外购件、自制产品的检验,以及对产品的工序、过程的检验,并填写检验报告,对进厂产品的质量全部负责。
3、负责制成过程中巡检工作和管理分析,对制程质量进行研究并提出改善和预防措施。
4、组织公司内部对不合格品进行评审,针对质量问题组织制定纠正、预防和改进措施,并加以跟踪和验证。
5、提供年、季、月度质量工作统计表,建立和完善质量工作原始记录,台帐、统计表、质量成本统计核算程序。
7、客户质量投诉案件及销货退回的分析、检查与改善措施,并做好相关记录。
8、协助生产顺利进行,保证生产在制造过程的产品质量,确保生产正常运行。
9、建立品质程序文件和作业指导书及相关检验表单记录。质量标准的建立和修改。
10、其它有关的质量管理责任。只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说在兴慈人才网上看到的!
品控主管(五险一金+提供食宿+加班补助)8000-15000元/月
岗位内容:
1. 负责产品品质和体系管理,能够根据公司品质标准和客户需求,制定品质计划和检测标准;
2. 定期开展质量内审、外审工作,整理、分析评估报告,及时处理各类品质问题;
3. 组织员工品质培训,提高员工品质意识和技能水平;
4. 参与制定公司品质管理方案,推动品质管理的规范化、科学化和持续发展;
5.全面负责公司各类体系工作。
任职要求:
1. 化学或新能源、新材料相关专业优先,要求熟悉新能源电池行业。
2.具备3年以上品质管理经验,熟悉常用品质管理工具和方法,具备良好的沟通和协调能力;
3. 具有较强的学习能力和适应力,能够快速融入团队,并快速上手工作;
4. 对品质管理工作充满热情,有持续改进品质的意愿。只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说在兴慈人才网上看到的!
质量经理10000-15000
1、负责公司兽药厂、预混合饲料添加剂厂质量体系的运行与完善。具体为原辅料检测、文号报批、GMP认证、政府部门及第三方例检对接、产品入库销售上传(农业农村部系统)。
2、协助公司饲料厂、猪场、鸡场、有机肥厂、食品厂质量体系认证与运行。
任职要求:
1、本科以上学历,药学、化工专业等相关专业。
2、从事相关行业管理岗位5年以上经验。
3、经历过兽药厂、分散剂、预混剂新版GMP认证;能独立完成兽药厂、添加剂厂常规指标检测工作(如高效液相、原子吸收、近红外等设备操作);
4、还需掌握如下检测(不会可以送培训):①非瘟PCR、Elisa检测、抗体检测、药敏试验、畜禽药物残留检测②饲料常规指标检测(水分、粗蛋白、粗纤维、粗脂肪、钙、磷、酸价、霉菌毒素等)③有机肥水分、N P K、重金属等检测④食品厂微生物指标、常量元素等检测⑤污水COD、BOD5、氨氮、悬浮物、大肠杆菌指标等检测
品控主管5000-15000 月薪
(1)10年以上服装生产车间管理工作经验,熟悉针织/梭织服装生产全流程(2)有智能工厂创新意识,能指导工厂向智能化进行创新(3)精通服装制造工艺,熟悉服装生产操作流程、工序、生产安排等控制管理工作(4)熟悉6S现场管理及ISO9001质量体系、生产及现场管理工作经验
质量经理10000-15000元/月
1、本科及以上,食品科学与工程、食品质量与安全、食品检测等相关专业;
2、5年或以上食品行业工作经历,2年以上同职位管理工作经历;
3、通晓企业管理、熟悉大型企业生产、质量管理工作;
4、具备较强的统筹、计划、协调能力,熟悉国家食品安全相关法律法规。
二、工作内容:
1、日常管理:1)负责质量部日常工作管理;2)品管部相关管理制度的拟定、监督、执行。
2、质量控制:1)负责质量部日常工作管理;2)供应商质量评价;3)负责公司原辅料进厂到产品出厂过程质量控制的策划、实施和完善;4)负责公司产品生产过程质量、卫生监督管理工作。
3、体系运行:1)负责公司生产许可证的审定、年审和换证工作;2)负责公司食品安全相关管理体系的建立、完善、改进(体系内审、管理评审、外审);3)化验室CMA、CNAS策划实施工作。
4、投诉、退货处理:1)负责就质量方面的外部联系(含投诉)及外事处理工作;2)负责公司销售退货处理相关工作。
5、包材工作:1)负责公司包装法律法规的审定工作;2)负责包材制版、跟样相关工作。
6、其他工作:完成上级交办或相关部门提出需要协调的工作。
QC5000-6500元
1、负责对产品进行全面的质量检测,确保符合公司标准;
2、记录检测数据,分析质量趋势,提出改进建议;
3、参与制定和优化质量控制流程,提升产品品质;
4、与相关部门协作,解决生产过程中的质量问题。
任职要求:
1、熟悉质量管理和检测相关标准,具备相关证书者优先;
2、具有良好的观察力和分析能力,能够准确判断产品质量;
3、具备较强的沟通能力和团队协作精神;
4、工作态度认真负责,具有较强的责任心和上进心。
品质主管7000-10000元
**职位名称:品质主管**
**公司名称:永康市灵造科技有限公司**
我们正在寻找一位经验丰富的品质主管加入永康市灵造科技有限公司,共同推动产品质量提升与团队管理优化。
岗位职责:
管理质检班组,安排工作考核培训
把控来料、生产、成品检验,制定检验标准
处理不良品、客户投诉,出具改善报告
岗位要求:
学历:大专及以上学历,3—5年品质管理经验,有电动车,滑板车,摩托车和沙滩车行业工作经验的可适当放宽条件。
熟悉质量管理体系,善于沟通,能独立处理质量异常。
**福利待遇**:单休、五险、法定假日、年终奖、工龄奖。
**薪资范围**:7000~10000元/月。
加入我们,共创品质未来!
质量负责人10000-15000元/月
1. 搭建并维护公司质量管理体系,确保符合化工行业法规及公司生产经营要求,组织内审、外审及整改闭环;
2. 统筹原料、生产、成品全流程质量管控,审核供应商资质,监督生产工序合规性,负责成品放行审批;
3. 处理质量异常、客户质量投诉及质量事故,制定纠正预防措施,跟踪落实并形成闭环,开展质量风险识别与管控;
4. 管理质量团队,分配工作任务,开展质量培训,提升团队专业能力及全员质量意识;
5. 对接政府监管部门,配合监督检查,编制质量报告,向管理层汇报质量状况及改进方向;
6.负责其他质量或上级交办的其他的事宜。
任职要求:
1. 本科及以上化学、化工、分析化学等相关专业,持有质量工程师、ISO内审员等证书优先。
2. 5年以上化工行业质量管理经验,3年以上管理岗位经验,熟悉化工产品生产工艺及质控要点。
3. 精通质量管理体系及化工行业相关法规,能独立处理质量异常及审核相关文件,熟悉常用检测仪器操作。
4. 原则性强,责任心强,具备良好的跨部门协调、沟通能力及团队管理能力,抗压性强。福利待遇:
1、薪资:综合工资10000-15000元。
2、福利:包食宿、年终奖、年度体检、年度旅游、各类团建活动等。
1、负责零部件供应商管理;
2、负责供应商质量问题索赔、绩效考核;
3、负责来料、上线、客户端供应商问题处理;
4、供应商4M变更推进、质量提升、过程审核;
5、来料指导书编制更新;
6、领导安排的其他事项。
1、负责生鲜的供应链环节的商品品质改善,从源头到餐桌,预防和优化商品质量问题,提升用户满意度;
2、负责质检团队的招募、培训和人员绩效管理,快速搭建质量管理监控体系,输出质量改善建议,推动质量改善;
3、负责商品收货,存储,包装,配送过程中的质量检测和标准落地,减少各环节的商品质量问题发生;
4、负责跟踪解决出现的商品(特别是生鲜产品)质量问题,避免商品质量问题重复出现,影响用户体验;
5、负责解决突发的食品安全问题,降低食品安全风险。
