杭州运营助理实习生
作为运营助理实习生，你将会参与公司运营团队的日常工作。你可能需要协助制定和执行运营计划，监控并分析运营数据，协助团队处理日常事务，以保证公司的高效运营。此外，你可能会协助团队与其他部门或合作伙伴进行沟通协调，参与制定运营策略和项目管理，并学习了解公司的运营流程和业务模式。这个职位需要你具备出色的沟通能力、协调能力和团队合作精神，同时展现出对数据分析和解决问题的能力。这个实习机会将为你提供丰富的经验和对未来职业发展方向的启发。
薪酬概览
平均月薪
¥2500
中位数 ¥2600 ｜ 区间 ¥2500 - ¥2500
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
8
对比上月：岗位减少12
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 5 | 100% |
热招职位
1. 根据确定的运营策略及招商方案完成项目进展的跟进；
2. 分析处理数据并完成相关业务数据报表的制作；
3. 协助整理项目业务流程，支持处理问题和反馈，对现状进行改进优化；
1、负责融合SDK等创新业务的基础内容运营工作，具体包括酷狗音乐会员专区业务内容生产需求，优酷、腾讯SDK的媒资信息同步等；
2、基于酷狗音乐会员专区业务内容需求，对接生产部门跟进底量及更新量的介质输出，项目期媒资信息整理等；
3、接优酷、腾讯上游通知，输出头部内容定档及宣传物料等媒资信息，整理常规片库上下线内容计划；
4、融合SDK业务的日常运营设计需求跟进。
任职要求1、遵守中国宪法和法律，具有对党忠诚的政治品格，具有职务所需的工作能力、文化水平、专业知识及身体条件；
2、大学本科及以上学历，在校生，新闻传播、广告学、市场营销、数字媒体等相关专业可优先考虑，一般不超过30周岁；
3、熟练使用Office软件，具备基础图文审美，熟悉互联网长视频内容，有内容及活动策划能力优先者可优先考虑；
4、工作细致耐心，有较强的责任心和执行力，能够适应项目快节奏工作；
5、每周到岗不少于4天。
1、协助收集、整理、统计人力共享中心各业务板块经营数据，输出经营报告；
2、协助核算、拆分、结算人力共享中心公共管理费用；
3、协助人力共享中心满意度调研的方案制定、过程执行、数据分析，输出满意度报告；
4、负责人力共享中心各个系统平台的运营与维护；
5、完成部门负责人交办的其他工作。
任职要求：
1、26届本科及以上学历在读，英语四六以上水平，人力资源管理、财务、统计学、工商管理、心理学等相关专业优先；
2、熟悉掌握并使用各类办公软件，具备数据分析思维，能够数量使用1~2种数据分析工具；
3、有良好的沟通、表达、协作能力，能够胜任多任务多角色的工作环境；
4、对运营工作充满热情，有相关岗位的实习经验优先。
1.具备相关标品或类标品行业运营经验（3C数码\家居\家电等）；
2.敏锐的数据分析及洞察能力，能熟练使用A数据分析工具；
3.具备良好的商务沟通能力和项目组织能力，能有效整合产地生态及二方资源；
4.乐观皮实、跨团队协同能力强，简单高效。
1、本科及以上学历；
2、对家电行业有自己的见解和认识，对行业趋势发展有自己的预判；
3、逻辑思维能力强，善于总结经验；有体系化运作能力以及创新意识；
4、具备良好的团队协作、横向团队沟通能力；
5、有自驱力，并能制定合理的实现路径，有效协同团队，拿结果；
6、有家电、家装行业从业经验或者品牌电商从业经验者优先。
1、结合集团连锁业务特性，规划分销渠道商品分类，改善、丰富相关商品品类，推动商品结构优化；
2、对门店进行分层管理，推动分销全链路接口优化，保障稳定性；
3、完成品、商、履约的复盘改进，优化现有流程。
人寿-浙江分公司-运营管理专员（2026年校招）(J87013)
1、运营支持：负责公司政企业务部各项目的后台运营工作，包括不限于项目合同对接、台账登记、业务系统信息维护、物资管理、车辆管理、合同存档等。
2、财务管理：负责项目的费用收支管理和成本控制，包括但不限于应收账款追踪、项目预算申请、分解，项目费用报销等。
3、风险管控：建立规章制度、规范流程、把控风险，确保项目平稳落地安全运行。
4、其他相关工作：协助进行项目招投标的成本测算、招标书准备、项目立项申请等，以及领导交办的与岗位相关的其他工作。
1、负责头部乐园三方商家的拓展、签约与日常运营；
2、独立负责商家的生意增长，制定并落地商家运营方案，针对不同层级商家输出差异化运营策略；
3、承接门票及票+X业务指标，对核心指标结果负责，完成业务结果交付；
4、洞察行业趋势与商家痛点，挖掘优质供给，推动供给竞争力提升；
5、建立与维护头部商家合作关系，定期输出商家经营诊断与增长建议，推动商家长期健康发展。
1、做好片区上传下达的业务对接，督促业务完成日常工作；
2、做好省区销售、回款、纯销计划跟进工作；
3、做好日常费用的登记、管理工作；
4、配合省区经理编写日常汇报材料，要求有一定的ppt制作功底与数据分析处理能力，熟练excel常用函数（VLOOKUP、sumifs等）
5、做省区库存管理工作，需要季度前往省内出差2-3天，实地做库存稽查工作；
6、完成合同协议等登记管理传递工作；
7、完成领导交代的其他工作内容。
1. 制定并完善保险平台业务各项资金管理制度和流程，负责业务资金开户、变更和流动性监控，保障业务稳定经营和资金安全。
2. 负责业务对账、结算、应收管理等工作，确保业财一致，规避坏账风险。
3. 负责或参与资金、账户管理相关系统的功能优化、需求提交、测试及上线工作。协同产品团队持续完善资金管理效率和质量。
1. 结合本地联盟业务特点，分析市场和业务趋势，挖掘机会点，独立输出策略，引入优质的品牌餐饮供给，提升优质供给数量和密度；
2. 深入洞察重点行业及品牌餐饮商户的外卖业务运营逻辑，从中寻找创新优质供给的机会，整合海外基地和联盟业务的各类资源，推动品牌为联盟提供有竞争力的联盟供给；
3. 与渠道团队、产品团队、行业销售团队等跨部门团队形成高效协同，推动项目等执行落地和顺利交付；
4. 从品牌商户的供给特点出发，结合媒体渠道的发展，探索单品运营的机会和空间，打造可被复制的爆品方法论；
5. 了解联盟运营和品牌商户运营的核心机制，能够从品牌招商角度出发，驱动产品优化创新，推动业务提效；
6. 了解行业玩法和发展方向，沉淀知识体系，内部打造精品项目，输出可复用的方法论，外部提升业务影响力；
1、负责即时零售业务中AI提效方向的产品运营工作，推动AI技术在产品运营中的落地与应用，提升平台效率及用户体验。
2、深入分析即时零售场景中的商家及用户需求，结合AI能力，设计并优化运营策略，提升平台规则的智能化水平。
3、协同技术团队，推动AI算法模型在平台规则、决策能力及运营场景中的应用，实现数据驱动的智能化运营。
4、通过数据分析与AI模型评估，持续优化AI提效方案，提升平台的运营效率及业务增长。
5、参与履约专项、商品竞争力、商户与商品治理等项目，推动AI技术在实际场景中的应用与效果提升。
1、协助运营内部学习平台的日常管理；
2、参与海报、视频等多媒体素材的制作与优化；
3、配合讲师与课程运营日常事务，辅助项目的落地执行；
4、完成领导交办的其他临时性工作。
任职要求：
1、热爱内容策划，内容创作等任一领域，有创意，有想法；
2、对数据有一定敏锐度，工作细致认真；
3、沟通协调能力良好，具备团队合作精神，能够与不同部门的人员进行有效的沟通和协作；
4、掌握基本的办公软件，掌握一定的图片处理和视频制作技能，有新媒体运营经验更佳。
5、27届毕业，人力资源或营销相关专业优先，英语六级及以上，英语口语流利。