海口活动策划经理
活动策划经理是负责规划、组织和执行各种活动的专业人士。他们负责制定活动的整体方向、目标和策略，确保活动按时完成并达到预期的效果。活动策划经理需要与客户、供应商、团队成员和其他利益相关者进行沟通和协调，确保活动顺利进行。他们需要了解市场趋势、目标受众以及活动的预算和资源需求，以便制定合适的策略和计划。此外，活动策划经理还需要具备团队管理、项目管理和协调能力，能够有效地管理团队成员，监督活动的执行过程，并解决可能出现的问题。总之，活动策划经理在活动执行过程中扮演着重要的角色，他们的工作直接影响着活动的成功与否。
薪酬概览
平均月薪
¥9300
中位数 ¥9000 ｜ 区间 ¥7700 - ¥11000
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
83.3% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
25
对比上月：岗位新增6
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 8 | 33.3% |
| 3-5年 | 16 | 66.7% |
热招职位
1、负责新能源汽车品牌品牌建设和形象宣传，推广、企业文化传播、新媒体宣扬的整体方案与支配、组织、落实;
2、公司各类文案(品牌推广、企业文化、网站、新媒体)的撰写;
3、负责公司网站的内容和采编方向以及网站流量和PR值的增长;
4、负责经营品牌的商务政策、销售形势、市场竞争动态等情况的收集与分析;
5、维护好与厂家、媒体、政府部门的关系和公众形象。
6、完成上级临时交办的事项。
工作地点：海口
1. 区域市场洞察： 深入调研东南亚（如泰国、越南）或欧洲（如德国、意大利） 市场，分析当地消费者习惯、竞品动态及文化趋势，为营销策略提供本地化洞察。
2. 本地化营销执行： 协助策划并执行针对目标区域的营销Campaign，包括：社交媒介运营： 配合当地社媒平台（如欧洲的Instagram、Facebook、TikTok；东南亚的Facebook、TikTok、LINE等）进行内容策划与发布；红人合作： 协助开发及维护当地KOL/KOC资源，推进产品种草及品牌推广合作。
3. 内容本地化把关： 负责营销物料（文案、视觉）的本地化审核，确保内容符合当地文化语境与审美偏好，规避文化禁忌。
4. 数据复盘： 追踪营销活动数据，协助输出周/月报，根据数据反馈持续优化运营策略。
5. 跨团队协同： 对接设计、产品、销售及外部供应商，确保项目在区域市场的顺利落地。
加入我们，享受以下福利：
生活补贴：住房、餐饮、交通、通讯全方位覆盖。
带薪休假：年假、病假，工作生活两不误。
节日关怀：节假日、生日礼金，感受公司温暖。
健康关怀：定期体检，关注你的健康。
团队活动：丰富的团建，增强团队凝聚力。
任职要求1.目标区域社交平台深度用户（如instagram、zalo、tiktok、facebook），熟悉当地热点2、数据思维，逻辑清晰，熟悉google analytics或社交媒体分析工具者优先；
3、良好的沟通能力、学习能力，灵活性和可塑性强，抗压能力强
4、统招本科及以上学历，广告、传媒、中文、新闻、泰语、越南语、德语、意大利语等相关专业
5、流利的英语听说读写能力
1、推动平安集团内外各渠道开展代发及公私联动业务，批量获取优质客户；通过渠道经营、培训、营销活动、陪访沟通等方式，线上线下相结合达成业绩指标、完成考核。
2、协同大零售客户分层经营体系，做好代发及公私联动客群1+N产品营销，提升客户满意度，促进客户资产及存款的留存。
3、遵守各项法律、法规、制度，落实合规及风险管理工作要求，严格控制风险，确保代发及公私联动业务健康发展。
4、完成上级交办的其他工作。
现代渠道支持专员4000-4999
到岗时间：不限
性别要求：女
婚况要求：不限婚况
薪酬待遇：3000-5000岗位职责：
1、负责营业单位现代渠道部年、季、月促销活动费用的申请和汇总及系统内维护；
2、负责系统内年度预算和活动费用的数据维护；CRM系统日常操作和维护工作；；
3、现代渠道部相关基础数据的收集、统计、分析及应用，为上级数据分析作出初步决策；
4、负责现代渠道部门文档管理，跟进汇总办事处上报数据，整理分析，并按要求及时上报各类报表，同时确保各项报表数据的准确性；
5、提报总公司要求的其他相关信息及文件；
6、现代渠道促进物的管理。
7、及时完成上级交办的其他临时性工作。
任职资格：
1、本科以上学历；
2、有SAP/CRM系统相关知识或经验者优先；
3、具有较强的责任心、积极认真的工作态度以及较强的数据处理及逻辑分析能力；
4、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；
5、熟练掌握与操作office办公软件。
6、有一定的文笔基础和写作能力
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
1、目标区域内的连锁总部/商业公司/终端药店拜访、开发和维护；
2、重点商业、连锁客户营销活动策划与执行；
3、商业及连锁总部任务跟进，月度项目的制定和完成反馈；
4、日常巡店与维护，店员培训支持。
1、对区域销售进行多维度分析，协助上级制定商务、商控、连锁、医疗平台的产品和销售策略；
2、协助区域销售工作的开展；
3、协助线下沟通、促销活动等的制定和跟进，以实现产品销售健康持续增长。该岗位设置实习期，实习期通过后可转正。
OTA运营专员薪资：3800～4000
1、辅助门店完成每月销售指标；
2、分析酒店及市场环境，对门店价格进行及时调整，实现门店收益最大化；
3、熟悉Excel Word等办公软件；
4、具备基本的社交能力和沟通能力；
5、维护负责酒店OTA日常后台（美团，携程，同程，去哪 儿，飞猪等） ；
6、对数据具有一定敏感度，具备酒店行业相关工作经验或者接触过酒店 OTA渠道或者有旅行社等相关工作经
高中历史教师(骨干教师)7-13K/月
到岗时间： 2026-09-01
招聘范围及资格条件
一、招聘范围
面向全国
二、资格条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线方针政策，热爱教育事业;
2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，有志于从事教师职业，遵守教师职业道德规范，责任心强，有较强的团队协作意识;
3.具有深厚的专业功底，表达能力强，身体健康，能胜任学科教学及班主任工作;
4.认同学校的办学理念，遵守学校管理规章，无违反师德师风处理以上的事实
三、招聘程序与签约
(一)报名。从即日起，每个应聘人员只允许选报1个岗位，应聘人员报名所提交材料必须真实准确，如有不符合事实或弄虚作假，一经查实，立即取消应聘资格或不予聘用。一切后果自负，报名资料不退还。
(二)笔试+试讲。应聘资料审核通过后，由我校办公室工作人员于收到应聘材料7个工作日内通知来校面试，面试时间由双方协商确定，面试内容包括考试、试讲和面谈。
(三)签约。面试通过后即可签订聘用合同。
(四)到岗。到岗时间以学校开学通知为准。
高中英语教师(骨干教师/学科带头人)15-30W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
一、资质要求：
1.持有相应学科教师资格证；
2.普通话二级乙等以上（语文教师需二级甲等以上）；
3.英语教师需具备英语六级及以上水平，听说读写能力突出；国际部英语教师需专业八级/雅思7分及以上/托福100分及以上，有海外留学经历或相关国际课程授课经验者优先录用；
4.热爱教育事业，品行端正，师德高尚，身体健康，具有良好的敬业精神和团队合作意识。
二、学历与专业：国家重点高校、重点师范类大学全日制统招本科及以上学历，所学专业与应聘学科相关。
三、工作年限：具有5年以上教学经验，有多年高三毕业班授课经历及良好教学成果。
四、年龄范围：30-55周岁（特别优秀者可适当放宽）。
五、优先录用：
1.特级教师、省/市级骨干教师、学科带头人；
2.在省、市级及以上教学竞赛评比中获奖；
3.在学科成绩提升、高分率、升学率、一本率等教学指标方面成果显著；
4.多次荣获“先进教育工作者”“优秀教师”“优秀班主任”等荣誉称号的。
六、应聘方法
1、教师有意者尽快按要求下载并填写海南华海中学《应聘员工信息采集表》和《信息统计表》（必填）发送至招聘邮箱hzsdhnfz@163.com（邮件以应聘学段+应聘学科+姓名命名，如高中政治+张三)。应聘者须对自己提供的信息真实性负责，如填报虚假信息责任自负，将被取消聘用资格。
2、教师由学校审阅相关材料，统一组织专人对应聘者进行考核，考核将根据情况采用线上或线下进行。考核时间待定，届时会有专人通知。
3、学校名师由集团先组织资料考核、视频面试、面谈等环节。届时会有专人通知。
被录用者将发放“录用通知书”。
4、未被录用者的资料恕不退回。
高中生物教师(骨干教师/学科带头人)15-30W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
一、资质要求：
1.持有相应学科教师资格证；
2.普通话二级乙等以上（语文教师需二级甲等以上）；
3.英语教师需具备英语六级及以上水平，听说读写能力突出；国际部英语教师需专业八级/雅思7分及以上/托福100分及以上，有海外留学经历或相关国际课程授课经验者优先录用；
4.热爱教育事业，品行端正，师德高尚，身体健康，具有良好的敬业精神和团队合作意识。
二、学历与专业：国家重点高校、重点师范类大学全日制统招本科及以上学历，所学专业与应聘学科相关。
三、工作年限：具有5年以上教学经验，有多年高三毕业班授课经历及良好教学成果。
四、年龄范围：30-55周岁（特别优秀者可适当放宽）。
五、优先录用：
1.特级教师、省/市级骨干教师、学科带头人；
2.在省、市级及以上教学竞赛评比中获奖；
3.在学科成绩提升、高分率、升学率、一本率等教学指标方面成果显著；
4.多次荣获“先进教育工作者”“优秀教师”“优秀班主任”等荣誉称号的。
六、应聘方法
1、教师有意者尽快按要求下载并填写海南华海中学《应聘员工信息采集表》和《信息统计表》（必填）发送至招聘邮箱hzsdhnfz@163.com（邮件以应聘学段+应聘学科+姓名命名，如高中政治+张三)。应聘者须对自己提供的信息真实性负责，如填报虚假信息责任自负，将被取消聘用资格。
2、教师由学校审阅相关材料，统一组织专人对应聘者进行考核，考核将根据情况采用线上或线下进行。考核时间待定，届时会有专人通知。
3、学校名师由集团先组织资料考核、视频面试、面谈等环节。届时会有专人通知。
被录用者将发放“录用通知书”。
4、未被录用者的资料恕不退回。
活动策划专员/研学旅行导师12-13W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
1、参与协助研学课程、自然教育课程、亲子活动等设计工作；
2、负责组织实施执行课程，保证活动顺利进行，确保课程品质、服务及安全;
3、负责活动合作单位的日常联络、对接、维护;
4、负责配合课程前期调研、资料收集、规划、踩点;
5、负责协助活动的推广及宣传，活动文字拟定、美工设计、网站及微信内容的发布；
6、协助完成与业务相关的营销及运营相关工作，如活动宣传策略制定、公众号推文撰写、照片收集整理等。
岗位要求：
1、专科及以上学历，具备1年以上实践经验，有教师资格证者/广东省研学旅行导师证书者优先，欢迎优秀的应届毕业生加入；
2、身体素质良好，对教育事业充满热情，对研学旅行有浓厚兴趣，关注自然科学教育、户外运动；
3、喜欢孩子，懂得如何与孩子相处；
4、有一定的自然博物知识储备，有擅长的领域，包括但不限于自然科学、户外运动、艺术、人文历史、农耕、环保、安全教育等内容；
5、具备较强的工作责任心、项目执行力与沟通协调能力，有优秀的文案编写能力、拍摄能力；
6、具备较强的工作积极性和主动服务的意识，能承受工作压力；
7、熟练操作office等常规办公软件及办公设备。