广州会务主管
会务主管通常负责组织和策划公司内部或外部的各类会议、活动和活动。他们需要协调并安排会议场地、交通、住宿、食品饮料、技术设备等各项细节，并确保活动顺利进行。会务主管需要与各部门合作，制定会务预算、安排人员和资源，并监督活动执行过程中的各项工作。此外，会务主管还需要和供应商及承包商进行合作，并处理与活动相关的后勤工作，如会后总结、文件整理和报告撰写。他们需要有很强的组织和沟通能力，能够处理多任务，善于解决问题，并且具备良好的团队合作精神。
薪酬概览
平均月薪
¥5400
中位数 ¥5300 ｜ 区间 ¥4700 - ¥6100
数据来源：谈职全网30份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
44
对比上月：岗位新增13
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 11 | 26.2% |
| 1-3年 | 17 | 40.5% |
| 不限经验 | 14 | 33.3% |
热招职位
1. 负责Prompt生产过程的制定及不断迭代及优化（包含数据分析，并调优Prompt，重新定义场景和目标等）。
2. 负责Prompt基础语料的梳理 ，深入理解实际业务场景需求，完成Prompt模板创作
3. 负责设计和优化输入文本，以引导AI语言模型生成预期的输出。
4. 运用Python编程语言，参与模型调用、测试、开发等工作。
1. 独立负责游戏业务全链路采购策略制定与执行，精准对接研发、运营、市场等需求，保障业务高效推进。
2. 主导供应商寻源、评估、谈判及全周期管理，优化供应商生态，持续提升成本竞争力与交付质量。
3. 基于数据洞察驱动成本优化，严控合同履约与供应链风险，确保合规透明。推动采购流程数字化与自动化升级，提出并落地提效方案。
4. 高效协同内外部团队，快速响应业务变化，解决复杂问题。
1. 撰写游戏内剧情/任务/活动/系统说明/道具技能描述/公告等，并对最终体验负责
2. 做能引起玩家兴趣的玩法包装：命名、文案卖点、引导话术、梗点设计，让系统更好懂、更好玩
3. 深度跟进研发，验收文本落地；维护术语与风格规范，跟进本地化开发流程
1. 负责游戏宣传视频的创意策划与制作，特别是针对SLG的项目经历，需充分理解目标用户偏好，创作富有吸引力的内容；
2. 根据游戏产品特性和市场策略，寻找可视化的玩法演绎，确保视频内容与游戏主题紧密贴合；
1. 独立设计并实现综合性复杂玩法开发，如：大型玩法资料片/社交系统等。
2. 客户端提效工具开发，抽象基础的通用模块功能，评估客户端性能以及实现优化迭代。
3. 熟练使用和扩展GUI组件，完成各类界面功能开发, 动效效果落地。
4. 能快速定位问题和解决相关模块BUG。
1. 参与单机游戏整体策划设计，结合三国题材打造完整世界观与剧情架构；
2. 负责游戏核心玩法及系统设计，推动项目高质量落地；
1.参与唯品会 iOS App 的版本迭代开发，参与产品从需求到上线的全流程；
2.与产品、设计、后端团队紧密协作，确保功能高效落地，支撑业务快速迭代；
3.深度参与产品需求讨论与实现方案设计，从技术视角提供合理建议，平衡业务诉求与技术可行性；
4.持续关注 iOS 前沿技术，积极探索并在产品中实践，推动技术落地与创新。
任职要求
1.计算机相关专业本科及以上学历，3 年以上 iOS 开发经验，精通 Swift 与 Objective-C，熟悉 Cocoa Touch 框架及主流开源库；
2.深入掌握 iOS 内存管理、多线程、Runtime、RunLoop、Core Animation 等核心机制；
3.具备复杂项目架构经验，熟悉模块化 / 组件化方案，能熟练运用 MVC、MVVM 等设计模式；
4.拥有实际性能调优经验，熟练使用 Instruments、Xcode Debugging Tools 等调试工具；
5.熟悉 Git Flow 工作流，具备良好的代码规范意识和工程化实践；
6.积极乐观，自驱力与学习能力强，具备出色的沟通协作能力、主动性及团队合作精神；
7.有 AI 编码经验，熟悉常用 AI 工具/模型在开发场景中的应用，能够借助 AI 提升研发效率或解决实际问题。
1.负责制定全国终端门店的年/季/月的商品规划和买货预算，传达至各区域及门店，并持续跟进规划落地到终端门店，确保与区域商品运营信息同频:
2.负责商品全生命周期管理工作(上市配发，销售推动，商品调拨，库存管理)，确保销售利润最大化和区域库存健康:
3.定期制作各维度的销售商品报表，进行数据分析及输出问题解决方案，并推动方案落地至终端:
4.洞察零售行业生意机会，及时调整线下店销售商品结构，推动快补模式，提高商品效益:
任职要求:
1.统招本科及以上学历，具备良好的数据分析能力:
2.5年以上商品工作经验，熟悉商品管理和销售运作流程，具备体用品类经验优先:
3.熟练ERP、XUP系统，熟练操作office 办公软件尤其是Excel各种公式操作、PPT图表，熟悉商品管理和销售运作流程:
4.具备良好商品数据分析及有较强得逻辑和思考能力
职责:
负责平台场景运营，对购前购中购后进行前端与策略产品运营
1、围绕用户动线，负责如首页、核心场景，推进改版选代，协调算法与前端共同提升场景效率;
2、从用户&供给出发，制定分发策略规则，建立常规运营机制;
3、围绕用户动线进行项目拓展与管理，提升场景内转化与粘性
4、进行日常运维监控与管理，分析析场景整体及其分模块的各层漏斗数据与实验数据，进行风险预警;
5、联动活动进行场景内的，资源与氛围的规划管理与落地复盘
要求:
1、本科及以上学历，至少3~5年以上电商运营经验，有平台前端产品or搜推产品运营经验优先考虑;
2、具备产品思维，和较好的沟通能力，需要和推荐、前端产品及行业业务有密切合作;
3、有良好的框架思维，逻辑清晰，擅长通过分析定位问题，挖掘增长机会，有较强的业务推动能力;
1）负责平台独家商品业务，需要制定业务目标，并拆解可实行路径，联动商务、流量策略等相关团队，推动各项目标达成，对业绩负责
2）通过行业洞察，运用数据分析工具，定位和识别潜力品类及单品，通过举办选品会等形式，精准选品
3）负责制定爆款孵化计划，主导爆款商品的选品、流量获取、销售转化全链路运营，确保爆款打造策略有效落地
4）持续复盘，持续优化商品选品流程，提升整体选品成功率，并沉淀爆款运营方法论，提升商品售卖效率
任职要求：
1）3年以上服饰、运动、鞋帽行业的商品企划、买手或商品经理相关工作经验，有成功打造爆款的案例者优先。
2） 对相对穿戴品类有深刻的见解和认知，能清晰说出不同风格、品牌的差异与卖点。
3）优秀的数据分析和逻辑思维能力，能熟练使用Excel进行深度数据分析，掌握SQL等是加分项。
4） 出色的跨部门沟通和协作能力，有一定抗压能力
1、整体运营规划与设计：负责的年轻用户的整体运营策略制定与执行，确保平台内容、活动、栏目符合年轻用户需求。
2、根据市场趋势和用户行为分析，优化运营能力和营销矩阵，提升用户活跃度、留存率和转化率。
3、活动策划与执行：带领团队策划并执行平台的各类营销活动，包括但不限于节日促销、品牌联动、用户互动活动等，确保活动效果达到预期目标。
4、栏目运营与内容管理：负责年轻用户的平台栏目规划与优化，包括但不限于首页推荐、专题栏目、内容社区等，确保内容质量和用户粘性。
5、商务对接与BD：合作负责与内部商务团队，潮流IP等外部资源的商务对接，确保平台商品和内容符合年轻用户的潮流需求。
6、数据分析与优化：定期分析年轻版运营数据，包括用户行为、活动效果、转化率等，提出优化建议并推动实施。
7、团队管理管理：3-5人的小团队，负责团队成员的工作分配、绩效考核、培训与发展，确保团队高效协作。
【任职要求】
1、3-5年电商平台运营经验，熟悉主流电商平台的运营模式，有年轻用户群体运营经验者优先。
2、活动策划与执行能力：具备较强的活动策划与执行能力，能够独立完成从策划到落地的全流程，并取得良好的活动效果。
3、商务对接与BD能力具备良好的商务谈判和资源整合能力，能够有效推动与品牌方、潮流IP等的合作，提升平台潮流供给，有潮流品牌、设计师、KOL等资源者优先。
4、数据分析能力：熟练使用数据分析工具，能够通过数据分析发现问题并提出解决方案，具备数据驱动的运营思维。
5、团队管理经验：有3-5人小团队的管理经验，具备良好的沟通协调能力，能够带领团队高效完成目标。
【加分项】
1、有成功策划并执行过针对年轻用户的大型电商活动经验者优先。
2、熟悉社交媒体、短视频平台的运营模式，能够结合多渠道进行推广者优先。
3、对时尚、潮流、生活方式等领域有深入了解者优先。
1.根据公司的整体战略规划，制定品牌及品类规划，进行销售计划制定及费用控制。
2.负责品牌及品类的拓展、招商谈判与运营，维护核心品牌关系，争取渠道资源。
3.统筹团队整体工作与计划，完成销售预算，承担销售额、毛利及转化率等指标。
4.行业与市场调研及可行性分析、拓展及规划，定价、价格体系分析及制定，运营效果分析。
5.完善及优化工作制度与流程，为业务提供更高效的解决方案。
6.跨部门沟通协作等工作。
任职要求：
1.大专及以上学历，7年以上销售、渠道管理类工作经验，3年以上团队管理经验。
2.行业及市场专家，丰富的品牌资源，精通品牌操盘、商务谈判，熟悉电商运作模式。
3.商业嗅觉灵敏，有大局观，卓越的沟通与协调能力；有良好的职业操守，自驱力强。