薪酬概览
平均月薪
¥39000
中位数 ¥31300 | 区间 ¥27600 - ¥50300
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 >30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
11月新增岗位
5
对比上月:岗位新增3
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 5 | 100% |
热招职位
1、对工厂生产设备电气故障(重大电气异常解决、设备监控系统管理&维护改造)分析并解决
2、负责主导或协助进行技改项目的改善方案策划、设计开发、测试,并结合设备机械、电气进行分析评估改善优化有效性及落地验证工作,跟进方案实施落地推进及关闭,重点案例机理分析研究及报告,拉通各工厂资源横推
3、组织或参与项目开发、改善,进行电气部分的设计、改善的评审工作(需求、功能、架构等可行性分析)
4、协助搭建设备智能管理平台,完成设备状态实时监控系统的部署和上线使用;主导设备自动化、数字化系统,提升设备管理与智能化水平;运用设备运行数据进行深度分析,驱动TPM等持续改进项目
5、与IT职能部门、设备技术开发部门以及供应商技术人员 进行MES、上位机、CCD软件、电芯检测系统和物流线调度系统等方面的技术对接
6、与现场工程师日常沟通交流,帮扶工厂解决现场电气异常问题,不定期进行电气技术方面培训,制定电气相关技术文档,如设计文档、操作手册等,负责输出项目进度、结案汇报报告,工厂技改经验汇总及横推
7、领导交办其他业务
1、参与修订电气设计方案,电气标准建立及优化工作
2、参与实施电气工程施工管理,检查施工过程中材料的规格、品牌、技术性能等与图纸是否一致,确保施工按照规范和设计要求进行
3、主导实施电气设备的安装、调试与维护,确保电气设备运行的安全性,优化调整电气系统的运行性能
4、负责CTS特性中与设备运维相关控制措施的实施,并参与分析改善
1.电气设备管理:建立电气设备台账,根据电气设备运行状况,梳理检修项目,编制/审核检修计划;对电气设备故障进行原因分析,跟踪重大电气设备隐患,提出跟踪方案,并按公司要求规范实施;
2.电气备件管理:(1)建立电气备件管理制度,规范配件申报标准、命名标准,提高通用性;(2)积极推进、引用性能更好、更稳定的通用性配件,同时积极与使用部门沟通配件使用情况;
3.系统管理:负责保证服务器机房的设备安全、稳定运行,出入机房要登记,保持机房整洁,卫生,经常检查消防防器材状况,消除不安全隐患;参与服务器、网络设备的安装、调试工作;
4.网络安全及维护管理:负责日常操作系统、网管系统、邮件系统﹑防火墙的安全补丁、漏洞检测及修补、病毒防治等工作;负责网络操作系统平台、网站服务器系统软件及网页的安全、防护,网络安全和保密设置的管理,防火墙系统、防病毒服务器系统的管理与维护。严防黑客的非法入侵,采取有效措施防、杀计算机病毒;
5.负责公司的网络管理和维护,保证网络使用畅通;负责公司计算机硬件与传真机、复印机、打印机的日常维护。
新媒体运营3000-5000元/月
经验:1-3年新媒体运营经验;可独立运营账号、有0-1起号或爆款案例优先。年龄:22-30岁为主,核心岗可放宽。其他:网感强、熟悉平台算法;执行力强、抗压;沟通协作好;无违规记录岗位职责:
1.负责公众号/视频号/抖音/小红书等日常维护、内容发布。
2.文案撰写:推文、种草文、短视频脚本、海报配文,风格适配平台。
3.内容制作:拍摄+剪辑(剪映/PR)、图文排版4. 每日/每周看播放、阅读、互动、涨粉、转化数据。
生产统计员4000-4500元/月
1、完成具体指定的数据统计分析工作;
2、包含但不限于考勤,产品数据,来往客户单位数据等;
3、编制并上报统计表,建立和健全统计台帐制度;
4、协调管理统计信息系统,维护和更新统计数据平台;
5、做好统计资料的保密和归档工作;
6、管理公司产品进出,做到产品账实相符,负责来往客户接洽对账工作。
7、完成部门领导安排的其他工作。任职要求:性别不限,能熟练运用电脑表格操作,要会操作行车(不会可学),有生产制造企业工作经验。汽摩零配件行业优先,可直接电话联系我
茶叶销售(提成)3000-10000元/月
1. 制定并执行茶叶产品的销售策略,推动业绩目标达成。
2. 维护客户关系,提升客户复购率与满意度,建立长期合作关系。
3. 定期分析销售数据,汇报工作进展,优化销售方案。
4. 参与市场推广活动,拓展销售渠道,提升品牌影响力。
5. 提供专业的产品知识支持,协助客户进行产品选择与购买决策。
6. 配合团队完成销售任务,推动整体业务增长。
任职要求
1. 具备良好的沟通能力与客户服务意识,有相关销售经验者优先。
2. 熟悉茶叶产品知识,掌握基本的销售技巧与谈判能力。
潮玩品类带货主播4000-10000元/月
1. 每日完成6小时直播,负责动漫手办、潮玩模型的展示、讲解、介绍,带动直播间氛围。
2. 主动讲解产品细节、款式、卖点,解答观众咨询,引导下单转化。
3. 配合团队完成直播脚本,维护直播间秩序与粉丝关系。
4. 日常复盘直播内容,不断优化讲解方式与互动技巧,提升直播效果。
任职要求1. 热爱动漫、手办、二次元文化,了解相关品类优先。
2. 口齿清晰,表达流畅,性格开朗,镜头感强,善于互动。
3. 有无直播经验均可,零基础可带薪培训。
4. 工作态度认真负责,能遵守直播排班,稳定长期任职。
薪资待遇1. 无责底薪4000元,转正后执行阶梯式提成,多劳多得,上不封顶。
2. 工作环境舒适,团队氛围轻松,带薪培训,晋升通道清晰。
3. 排班合理,福利完善,欢迎小伙伴们加入!
女装店长4000-10000元/月
1、按公司要求的陈列标准和要求,保证店铺货品陈列的高品质;
2、熟悉货品的亮点、卖点,款式搭配推荐,热情地引导顾客;
3、及时整理货品,保持商品陈列展示的完整性,无污迹,无损坏,摆放整齐;
4、配合区域督导做好店面的数据统计上传及店铺的盘点工作;
5、做好公司下达的活动、品宣落地工作,达到活动品宣目的;
6、完成店铺的销售任务指标,达成个人销售业绩与整体销售业绩。
任职要求:
1、40岁以下,形象气质佳,有1年以上服装销售经验;
2、擅长服装陈列,服装搭配,有销售意识;
3、沟通能力强,工作积极主动性高。
4、身体健康,吃苦耐劳,细心认真。
铸造工程师(五险)8000-15000元/月
1. 负责生产过程跟踪、生产现场技术问题处理;
2. 负责对现场生产人员进行技术指导和质量分析,协助质量部门解决相关质量问题;
3. 了解生产过程中实际需求,问题所在并制定和改进铸造工艺文件,改善产品质量;
4. 协助进行新产品铸造工艺开发工作,解决铸造过程中的技术问题;
5. 配合质量、生产部门,检查、督促生产人员按有关标准、工艺、规范进行生产操作;
6. 参与产品质量分析,找出产品问题原因并提出改进意见;
7. 根据工艺执行情况,跟踪记录过程参数和异常点,提出改进方案;
8. 完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1.本科材料成型(铸造)专业毕业;
2.熟悉2D、3D软件及Office办公软件;
3.具备良好的沟通能力和团队协作精神;
4.具备较强的学习能力和适应能力,了解质量管理体系,能够不断学习和掌握新的知识;
5.具备良好的工作态度和责任心,认真完成领导安排的各项工作;
6.能接受不定时上夜班,有驾驶证优先。上班位置永川朱沱
高压电工4200-5000元/月
1. 负责电力设备日常巡检与维护,确保运行安全稳定
2. 处理突发电力故障,及时恢复供电并记录分析原因
3. 配合完成电气系统升级改造及技术优化工作 任职要求
1. 高压电工证,中专及以上学历
2. 熟悉高低压配电系统,具备实操经验
3. 具备良好沟通能力,能适应轮班工作
行政人事(五险+朝九晚六)3000-5000元/月
招聘公司空缺岗位 薪资:底薪+提成上班时间早9晚6 中午2个小时休息月休4天(可随意调休)岗位职责
1. 负责公司日常行政事务及人事管理,确保各项工作的高效运转。
2. 协助组织员工培训、绩效考核及员工关系维护工作。
3. 处理员工入职、离职、转正等手续,完善人事档案管理。 任职要求:需要年轻阳光有经验会说话有管理能力的联系我时,请说是在茶竹人才网上看到的,谢谢!
模拟设计工程师面议
1、定义芯片级系统架构,协调模拟和数字部分的集成,确保整体系统的功能和性能;
2、负责模拟IP电路设计与仿真验证,参与技术评审和设计审核;
3、负责IP流片回来后的测试验证工作;
4、撰写设计文档,CP/FT验证方案,测试报告等;
5、统筹跨部门沟通与协调,解决IC设计、实现、测试、量产阶段出现的问题。
1、设计模拟 IP 的子模块 Ex. DDR5, HBM3, 芯片互连 IP, PCIe5/6 等 IP 的子模块电路;
2、PLL, DLL, CDR, CTLE, DFE 等电路设计;
3、设计电源管理相关 IP. Ex. DC2DC (Buck 更佳), LDO, 电源起始电路等;
4、设计模数转换电路(ADC) 给不同的应用场景. Ex. 电压感测器,温度感测器等;
5、根据项目需求设计 BGR, 运算放大器等,相关的模拟电路。

