薪酬数据销售北京服装外贸业务员
外贸销售需求量小

北京服装外贸业务员

通过跨境供应链管理与客户开发,主导服装订单从打样到交付的全流程,运用面料成本核算与贸易合规能力,实现订单利润最大化与客户满意度提升。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 江苏省
  • 天津
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 河北省

平均月薪

¥9900

中位数 ¥0 | 区间 ¥8200 - ¥11600

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 8-15k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
36¥11900¥6800
85
42¥10300¥2200
78
26¥10900¥3200
76
18¥12200¥2200
64
24¥10200¥3800
56
25¥8700¥2000
56
6¥13400¥2600
49
15¥9200¥1700
47
5¥11300¥1500
28
5¥8400¥1400
24

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 江苏省
  • 天津
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 河北省

5月新增岗位

3

对比上月:岗位新增1

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
3-5年1
50%
不限经验1
50%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

服装外贸业务员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地服装外贸业务员的招聘、薪资和就业数据。

#13 大连
1.9%5 个岗位
#14 东莞
1.9%5 个岗位
#15 合肥
1.9%5 个岗位
#16 南昌
1.9%5 个岗位
#17 石家庄
1.9%5 个岗位
#18 嘉兴
1.9%5 个岗位
#19 常州
1.9%5 个岗位
#20 北京
1.9%5 个岗位
#21 南通
1.9%5 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

大客户销售代表(J31724)

北京学历不限1年以下

工作职责:

1、根据公司战略方向,进行深入的市场研究,负责制定拓展策略及目标大客户,完成公司要求的销售指标。

2、基于公司产品体系,了解和分析大客户需求,为大客户制定综合解决方案。
3、协调内外部资源,推进订单的进程,确保订单的顺利交付,同时对订单进行跟踪和管理,及时发现和解决潜在问题,以提高客户满意度。

4、不断开发、维护、巩固、提升与客户的关系维系和深度经营,提高客户满意度和忠诚度、挖掘新的销售机会;

任职资格
任职要求:

1、统招本科以上学历,至少3年以上大客户销售工作经验;

2、具备清晰的职业目标和自我驱动力,能够胜任在高压力下的工作创新和突破;
3、具备出色的人际沟通和拓展能力、良好的团队合作意识与对内对外沟通协作能力;

4、具备敏锐的销售机会判断、分析、和把握推动能力;

5、有良好的销售方案制作能力,具备项目型销售经验者优先;

6、有优质客户资源、渠道资源、行业大客户者优先。
具备装修建材/交通运输/防水/家政服务/摄影摄像/教育等本地生活服务行业客户资源和背景者优先
工作职责
工作职责:

1、根据公司战略方向,进行深入的市场研究,负责制定拓展策略及目标大客户,完成公司要求的销售指标。

2、基于公司产品体系,了解和分析大客户需求,为大客户制定综合解决方案。
3、协调内外部资源,推进订单的进程,确保订单的顺利交付,同时对订单进行跟踪和管理,及时发现和解决潜在问题,以提高客户满意度。

4、不断开发、维护、巩固、提升与客户的关系维系和深度经营,提高客户满意度和忠诚度、挖掘新的销售机会;

任职资格
任职要求:

1、统招本科以上学历,至少3年以上大客户销售工作经验;

2、具备清晰的职业目标和自我驱动力,能够胜任在高压力下的工作创新和突破;
3、具备出色的人际沟通和拓展能力、良好的团队合作意识与对内对外沟通协作能力;

4、具备敏锐的销售机会判断、分析、和把握推动能力;

5、有良好的销售方案制作能力,具备项目型销售经验者优先;

6、有优质客户资源、渠道资源、行业大客户者优先。 具备装修建材/交通运输/防水/家政服务/摄影摄像/教育等本地生活服务行业客户资源和背景者优先

1、协助销售团队进行日常运营支持工作,负责营销场渠道的目标追踪、策略落地跟进和战区问题对接及处理2、负责营销场不同渠道br指标和项目专项分析输出,并与战区和场域对接梳理异动情况,形成指导性建议3、深入与销售一线和场域建联,能基于业务反馈、一线调研明确业务需求,并推动产品能力建设,促进运营流程标准化与效率提升。
4、 参与销售策略执行过程中的问题识别与优化建议输出。

电话销售-新签-北京(J33368)

北京学历不限1年以下

工作职责:

1、负责公司互联网产品销售。电话邀约配合部门主管完成本部门销售任务;

2、积极开发新客户,宣传推广和销售公司产品,并完成公司的销售任务指标及相关任务;

3、跟踪销售的整个流程,努力实现优秀的业绩,与客户保持长期的战略发展伙伴的良好关系。


4、积极接待客户预约上门体验,并展现出良好的职业素质和形象
任职资格
任职资格:

1、中专以上学历,销售能力强或客户资源佳者优先考虑;

2、普通话标准,性格开朗,沟通能力强;

3、有较强的团队合作精神、有亲和力,较强的吃苦耐劳和抗压能力;

4、对销售工作有强烈的兴趣和自信心,工作态度积极,主动性强,勇于挑战压力,创造价值;
工作职责
工作职责:

1、负责公司互联网产品销售。电话邀约配合部门主管完成本部门销售任务;

2、积极开发新客户,宣传推广和销售公司产品,并完成公司的销售任务指标及相关任务;

3、跟踪销售的整个流程,努力实现优秀的业绩,与客户保持长期的战略发展伙伴的良好关系。


4、积极接待客户预约上门体验,并展现出良好的职业素质和形象
任职资格
任职资格:

1、中专以上学历,销售能力强或客户资源佳者优先考虑;

2、普通话标准,性格开朗,沟通能力强;

3、有较强的团队合作精神、有亲和力,较强的吃苦耐劳和抗压能力;

4、对销售工作有强烈的兴趣和自信心,工作态度积极,主动性强,勇于挑战压力,创造价值;

销售效能支持(酒店旅行)

北京学历不限1-3年

1、负责AI智能对话/外呼、直连产品等工具的日常运营工作,包括场景梳理、策略与配置维护、复盘迭代,保障工具稳定可用,持续提升工具智能化水平和业务匹配度。
2、跟踪工具的使用数据和效果表现,定期产出监测报表,为团队评估工具效果、优化决策提供数据支撑。
3、跨部门业务协同,对接销售、销运、产品、研发、算法团队,保障建设节奏与业务效果。
4、深入一线销售与商家使用场景,主动收集反馈、识别效能提升点并推动迭代优化,参与团队内AI与效能相关项目的规划和推进。

1、全面掌握公司的各项产品,负责制造行业大客户开拓及维护;

2、跟进大客户资源,运用项目营销方式推进销售进程,向目标客户提供有针对性的整体招聘需求的解决方案,确保完成既定销售任务;

3、不断挖掘客户的潜在价值,以达成客户与公司间最大价值的合作方式;

4、开发、维护、巩固、提升与客户的关系;

5、与客户保持良好沟通,及时收集和反馈客户信息,积极协调和统筹公司内外资源,不断提升客户满意度;

6、与大客户及公司各支持部门保持良好沟通;掌握催款技巧,控制应收款额度, 加快销售资金回笼;

7、完成上级交办的其他工作。

任职资格

1、大专及以上学历优先,2年以上销售工作经验,有制造业及招聘行业销售经验优先;

2、具备良好的职业素养,形象气质较好,表达能力强;

3、具备优秀沟通能力及逻辑思维能力;

4、有强烈的成就导向,具备经济及就业市场敏感度;

5、具备良好的销售方案制作能力;

6、熟悉制造业或人力资源行业,有成熟大客户销售经验的更佳。

工作职责

1、全面掌握公司的各项产品,负责制造行业大客户开拓及维护;

2、跟进大客户资源,运用项目营销方式推进销售进程,向目标客户提供有针对性的整体招聘需求的解决方案,确保完成既定销售任务;

3、不断挖掘客户的潜在价值,以达成客户与公司间最大价值的合作方式;

4、开发、维护、巩固、提升与客户的关系;

5、与客户保持良好沟通,及时收集和反馈客户信息,积极协调和统筹公司内外资源,不断提升客户满意度;

6、与大客户及公司各支持部门保持良好沟通;掌握催款技巧,控制应收款额度, 加快销售资金回笼;

7、完成上级交办的其他工作。

任职资格

1、大专及以上学历优先,2年以上销售工作经验,有制造业及招聘行业销售经验优先;

2、具备良好的职业素养,形象气质较好,表达能力强;

3、具备优秀沟通能力及逻辑思维能力;

4、有强烈的成就导向,具备经济及就业市场敏感度;

5、具备良好的销售方案制作能力;

6、熟悉制造业或人力资源行业,有成熟大客户销售经验的更佳。

【北京】销售专员(J34984)

北京学历不限1年以下

岗位职责:

1、 负责公司相关产品销售与维护,完成公司下达的销售任务;

2、 及时了解客户的产品使用情况,解决客户问题,提升客户满意度;根据客户需求,提供相应的数据分析报告,提升产品使用效果;

3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访,建立良好的客户关系,根据客户需求及产品更新,进行客户培训,提升品牌认可度及影响力;

4、 收集并分析竞品信息,及时了解市场变化、具体成交情况等,给予客户有效的经营指导方案;

5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目,按照团队要求完成电话和拜访工作量要求,并及时反馈工作结果。

任职资格
任职资格:

1、大专以上学历,一年以上销售工作经验优先;

2、普通话标准,沟通能力强,较强的吃苦耐劳意识和抗压能力;

3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心,主动性强,勇于挑战压力;

4、熟练操作offce办公软件;

5、具有较强的客户沟通能力和维护能力,具有一定的PPT演讲能力,能够对客户进行赋能培训。
工作职责
岗位职责:

1、 负责公司相关产品销售与维护,完成公司下达的销售任务;

2、 及时了解客户的产品使用情况,解决客户问题,提升客户满意度;根据客户需求,提供相应的数据分析报告,提升产品使用效果;

3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访,建立良好的客户关系,根据客户需求及产品更新,进行客户培训,提升品牌认可度及影响力;

4、 收集并分析竞品信息,及时了解市场变化、具体成交情况等,给予客户有效的经营指导方案;

5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目,按照团队要求完成电话和拜访工作量要求,并及时反馈工作结果。

任职资格
任职资格:

1、大专以上学历,一年以上销售工作经验优先;

2、普通话标准,沟通能力强,较强的吃苦耐劳意识和抗压能力;

3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心,主动性强,勇于挑战压力;

4、熟练操作offce办公软件;

5、具有较强的客户沟通能力和维护能力,具有一定的PPT演讲能力,能够对客户进行赋能培训。

1、 负责公司相关产品销售与维护,完成公司下达的销售任务;

2、 及时了解客户的产品使用情况,解决客户问题,提升客户满意度;根据客户需求,提供相应的数据分析报告,提升产品使用效果;

3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访,建立良好的客户关系,根据客户需求及产品更新,进行客户培训,提升品牌认可度及影响力;

4、 收集并分析竞品信息,及时了解市场变化、具体成交情况等,给予客户有效的经营指导方案;

5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目,按照团队要求完成电话和拜访工作量要求,并及时反馈工作结果。

任职资格

1、大专以上学历优先,一年以上销售工作经验优先,可接受实习生;

2、普通话标准,沟通能力强,较强的吃苦耐劳意识和抗压能力;

3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心,主动性强,勇于挑战压力;

4、熟练操作offce办公软件;

5、具有较强的客户沟通能力和维护能力,具有一定的PPT演讲能力,能够对客户进行赋能培训。

工作职责

1、 负责公司相关产品销售与维护,完成公司下达的销售任务;

2、 及时了解客户的产品使用情况,解决客户问题,提升客户满意度;根据客户需求,提供相应的数据分析报告,提升产品使用效果;

3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访,建立良好的客户关系,根据客户需求及产品更新,进行客户培训,提升品牌认可度及影响力;

4、 收集并分析竞品信息,及时了解市场变化、具体成交情况等,给予客户有效的经营指导方案;

5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目,按照团队要求完成电话和拜访工作量要求,并及时反馈工作结果。

任职资格

1、大专以上学历优先,一年以上销售工作经验优先,可接受实习生;

2、普通话标准,沟通能力强,较强的吃苦耐劳意识和抗压能力;

3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心,主动性强,勇于挑战压力;

4、熟练操作offce办公软件;

5、具有较强的客户沟通能力和维护能力,具有一定的PPT演讲能力,能够对客户进行赋能培训。

BDM-地推主管(J30611)

北京学历不限1年以下

一、岗位职责:

1、日常有效进行客户关系维护(包括不限于账号代操作、产品指导、招聘指导),进而提升客户转续率,对客户口碑满意度负责。

2、及时高效处理客户问题与突发事件,维护客情

3、通过地推面销模式拓展本地餐饮商户,为区域内有招聘需求的客户推荐58赶集全网招聘套餐,完成月度/季度销售任务;


4、 对目前的销售团队进行管理以及搭建团队
任职资格
二、任职资格:

1、25-32之间(能力强者年龄可放宽);

2、大专及以上学历,3年以上面销工作经验,一年及其以上管理经验;

3、价值观正,抗压力强。沟通表达能力和学习能力强。思维敏捷,积极主动,能准确把握产品优势及客户心理;

4、有美团/饿了么/抖音餐饮行业推广或售卖的BD,或有区域餐饮资源者优先考虑;

工作职责
一、岗位职责:

1、日常有效进行客户关系维护(包括不限于账号代操作、产品指导、招聘指导),进而提升客户转续率,对客户口碑满意度负责。

2、及时高效处理客户问题与突发事件,维护客情

3、通过地推面销模式拓展本地餐饮商户,为区域内有招聘需求的客户推荐58赶集全网招聘套餐,完成月度/季度销售任务;


4、 对目前的销售团队进行管理以及搭建团队
任职资格
二、任职资格:

1、25-32之间(能力强者年龄可放宽);

2、大专及以上学历,3年以上面销工作经验,一年及其以上管理经验;

3、价值观正,抗压力强。沟通表达能力和学习能力强。思维敏捷,积极主动,能准确把握产品优势及客户心理;

4、有美团/饿了么/抖音餐饮行业推广或售卖的BD,或有区域餐饮资源者优先考虑;

销售运营专家(J34079)

北京学历不限1年以下

1、基于家政业务的数据和特点,制定业务策略及达成路径等,推动业务目标达成;

2、通过对销售卡点、营销模式、运营流程等维度的深入分析,挖掘可以助力业务目标达成的新模式新方向;

3、跟进重点项目专项分析,定义问题并组织相关分析,为项目策略制定提供准确可靠的数据支持、策略输出,推动各部门协调及落地,协助运营中心各部门提高对内/对外运营效率;


4、推动数字化和智能化在销售业务流程的建设,赋能一线,提升销售管理流程的科学性
任职资格

1、3年以上的家政行业销售策略、数据经验,有项目管理经验优先;


2、熟悉到家业务保姆、月嫂业务优先

3、本科及以上学历,良好的逻辑思维能力和沟通协调能力,自驱力强,对结果负责

4、抗压能力强工作职责

1、基于家政业务的数据和特点,制定业务策略及达成路径等,推动业务目标达成;

2、通过对销售卡点、营销模式、运营流程等维度的深入分析,挖掘可以助力业务目标达成的新模式新方向;

3、跟进重点项目专项分析,定义问题并组织相关分析,为项目策略制定提供准确可靠的数据支持、策略输出,推动各部门协调及落地,协助运营中心各部门提高对内/对外运营效率;


4、推动数字化和智能化在销售业务流程的建设,赋能一线,提升销售管理流程的科学性
任职资格

1、3年以上的家政行业销售策略、数据经验,有项目管理经验优先;

2、熟悉到家业务保姆、月嫂业务优先

3、本科及以上学历,良好的逻辑思维能力和沟通协调能力,自驱力强,对结果负责

4、抗压能力强

大客户销售运营(J32033)

北京学历不限1年以下

1、客户管理: 建立企业客户识别的分析体系,对行业、客户规模、预算份额等进行分析,制定客户行业划分、开发管理等规则;

2、机会洞察:熟悉客户开发阶段,通过销售过程数据推演业务做功方法,制定销售KPI等抓手,不断总结赢的经验,推动业务达成目标;

3、专项攻坚:根据数据,洞察行业、洞察业务中存在的问题和原因,通过政策,激励,管理制度等抓手落地有效的业务策略,直至问题指标趋于健康和提升;

4、项目运营:深入一线业务,与BG中后台横向协同,跨体系协调资源,梳理协同机制,对策略方案的落地和执行效果负责;

任职资格
任职资格

1、本科及以上学历,理工科优先;

2、逻辑清晰,具备结构化思维,表达清楚,善于提炼、汇总;

3、有同理心,具备良好的沟通协作能力;

4、熟练使用Office、SQL等工作软件,有项目管理经验者优先;

5、吃苦耐劳、深入一线、有良好的抗压力和执行力;


6、欢迎各方有志之士加入,有业务运营、数据分析经验者优先工作职责

1、客户管理: 建立企业客户识别的分析体系,对行业、客户规模、预算份额等进行分析,制定客户行业划分、开发管理等规则;

2、机会洞察:熟悉客户开发阶段,通过销售过程数据推演业务做功方法,制定销售KPI等抓手,不断总结赢的经验,推动业务达成目标;

3、专项攻坚:根据数据,洞察行业、洞察业务中存在的问题和原因,通过政策,激励,管理制度等抓手落地有效的业务策略,直至问题指标趋于健康和提升;

4、项目运营:深入一线业务,与BG中后台横向协同,跨体系协调资源,梳理协同机制,对策略方案的落地和执行效果负责;

任职资格
任职资格

1、本科及以上学历,理工科优先;

2、逻辑清晰,具备结构化思维,表达清楚,善于提炼、汇总;

3、有同理心,具备良好的沟通协作能力;

4、熟练使用Office、SQL等工作软件,有项目管理经验者优先;

5、吃苦耐劳、深入一线、有良好的抗压力和执行力;

6、欢迎各方有志之士加入,有业务运营、数据分析经验者优先

1、 负责公司相关产品销售与维护,完成公司下达的销售任务;

2、 及时了解客户的产品使用情况,解决客户问题,提升客户满意度;根据客户需求,提供相应的数据分析报告,提升产品使用效果;

3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访,建立良好的客户关系,根据客户需求及产品更新,进行客户培训,提升品牌认可度及影响力;

4、 收集并分析竞品信息,及时了解市场变化、具体成交情况等,给予客户有效的经营指导方案;

5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目,按照团队要求完成电话和拜访工作量要求,并及时反馈工作结果。

任职资格

1、大专以上学历优先,一年以上销售工作经验优先,可接受实习生;

2、普通话标准,沟通能力强,较强的吃苦耐劳意识和抗压能力;

3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心,主动性强,勇于挑战压力;

4、熟练操作offce办公软件;

5、具有较强的客户沟通能力和维护能力,具有一定的PPT演讲能力,能够对客户进行赋能培训。

工作职责

1、 负责公司相关产品销售与维护,完成公司下达的销售任务;

2、 及时了解客户的产品使用情况,解决客户问题,提升客户满意度;根据客户需求,提供相应的数据分析报告,提升产品使用效果;

3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访,建立良好的客户关系,根据客户需求及产品更新,进行客户培训,提升品牌认可度及影响力;

4、 收集并分析竞品信息,及时了解市场变化、具体成交情况等,给予客户有效的经营指导方案;

5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目,按照团队要求完成电话和拜访工作量要求,并及时反馈工作结果。

任职资格

1、大专以上学历优先,一年以上销售工作经验优先,可接受实习生;

2、普通话标准,沟通能力强,较强的吃苦耐劳意识和抗压能力;

3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心,主动性强,勇于挑战压力;

4、熟练操作offce办公软件;

5、具有较强的客户沟通能力和维护能力,具有一定的PPT演讲能力,能够对客户进行赋能培训。

商务经理(J34980)

北京学历不限1年以下

1、参与制定业务中长期战略规划,组织和实施年度经营计划,保证实现各项经营目标;

2、负责渠道的发掘、维护及管理,开拓核心客户

3、统筹业务团队的人员引进、绩效考核、培训、日常工作指导和落实监管;

4、建立健全组织架构,完善公司各项管理制度和流程体系,规范内部管理,检查、落实和监督各项制度的执行;

5、对接、协调集团各业务板块支付业务需求,规划及落实支付业务创新;

6、严格把控结算、产品风险控制措施以及合规性要求;

7、负责全流程管理工作。

任职资格

1、本科及以上学历,5-7年以上商务经验,有带团队经验;

2、具备实际项目操作经验,能独立沟通客户需求、对接客户关系、制定销售解决方案;

3、具备优秀的数据分析能力,逻辑思维能力、沟通表达能力、应变能力、组织协调能力及抗压能力;

4、敏锐的市场洞察力、优秀的策划组织能和良好的市场开拓能力。
工作职责

1、参与制定业务中长期战略规划,组织和实施年度经营计划,保证实现各项经营目标;

2、负责渠道的发掘、维护及管理,开拓核心客户

3、统筹业务团队的人员引进、绩效考核、培训、日常工作指导和落实监管;

4、建立健全组织架构,完善公司各项管理制度和流程体系,规范内部管理,检查、落实和监督各项制度的执行;

5、对接、协调集团各业务板块支付业务需求,规划及落实支付业务创新;

6、严格把控结算、产品风险控制措施以及合规性要求;

7、负责全流程管理工作。

任职资格

1、本科及以上学历,5-7年以上商务经验,有带团队经验;

2、具备实际项目操作经验,能独立沟通客户需求、对接客户关系、制定销售解决方案;

3、具备优秀的数据分析能力,逻辑思维能力、沟通表达能力、应变能力、组织协调能力及抗压能力;

4、敏锐的市场洞察力、优秀的策划组织能和良好的市场开拓能力。