保定招标代理
招标代理是指为政府机构、企业或特定组织进行招标工作的代理机构或个人。招标代理的职责包括协助客户制定招标文件、发布招标公告、组织招标文件的发放、协助澄清招标文件内容、接受投标文件、组织评标和谈判、并最终确定中标人等。招标代理需要具备相关法律法规和招标政策的专业知识，熟悉招标流程和程序，并且了解各行业的市场情况和行业动态。在实际操作中，招标代理还需要具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够高效、公正地完成招标工作，确保招标过程的公平、公正和透明。招标代理在推动市场经济发展、促进资源配置效率和提升企业管理水平等方面具有重要作用。
薪酬概览
平均月薪
¥5100
中位数 ¥5000 ｜ 区间 ¥4100 - ¥6200
数据来源：谈职全网51份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
98% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
59
对比上月：岗位新增23
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 32 | 57.1% |
| 3-5年 | 20 | 35.7% |
| 5-10年 | 2 | 3.6% |
| 不限经验 | 2 | 3.6% |
热招职位
1、建立精工层面项目成本管理制度，并组织各BU宣贯及落地
2、不断完善及优化报价模型：量产报价模型、外购转自制测算模型，监控报价模型落地性；
3、监控SOP前后重点内外销项目阶段性利润及成本达成情况，针对未达成要求各BU建立举措，监控举措计划落地性，组织升级汇报
4、月度组织召开重点项目盈利情况汇报会，重点汇报内外销项目当月盈利情况及举措达成
5、监控重点亏损工厂盈利情况及降本举措达成，年初组织亏损单位建立降本增效目标，组织质询及评审后，建立监控计划，每月监控，并编制月度财务例会-亏损部分汇报
①深度对接前台三大项目作战部（哈弗/欧拉、坦克/皮卡、魏牌及超豪/赛车）需求，统筹派驻采购专人驻场开展常态化协同工作，实现项目采购需求的前置对接与高效衔接；
②牵头负责项目采购相关任务的全维度拆解工作，明确各任务节点、执行分工及资源匹配标准，确保任务拆解清晰、落地有径；
③拉通采购内部各专业领域资源，推动跨领域资源整合与协同配合，为项目采购工作开展提供全面资源支撑；
④建立高效的项目采购过程管控机制，及时响应项目需求变更，做好采购全链路信息同步，严格把控项目采购交付质量，保障各项工作高效推进、按期落地。
主要负责客户座椅及内外饰业务成本核算、分析、管控业务
①主要负责外部客户新项目报价产品成本核算、成本分析、业务计划分析；
②同步支持营销报价以及应对客户成本质询；
③以及针对已获取项目的成本管控，推动改善项目盈利能力；
具备国际化视野，充分了解座椅或内外饰产品行业成本水平，英文可达到正常商务沟通水平；
1、具备外资汽车行业3年以上工作经验，对项目成本核算、分析、管控具有丰富的经验沉淀；
2、对汽车座椅产品、工艺、成本有深入研究；
3、具备较强成本意识及逻辑思维以及抗压能力；
4、能够独立完成新项目成本核算相关工作，并逐步搭建并优化各工艺成本模型及数据库，不断提升公司成本竞争力；
5、具备较强谈判能力以支持营销及采购开展商务谈判
1、开展工程计划书制作工作；
2、开展产品CAE分析；
3、依据公司议题研讨进程，准备研讨资料，参与研讨活动，依据分析结果；
4、开展模具冲压工艺设计前期技术策划，充分识别客户要求，全面横展前期项目的技术和管理问题，明确设计要求；
5、与内外部客户进行技术交流，冲压工艺会签，确保设计方案的正确性和可行性，提高内部和外部的工艺设计质量；
6、完成冲压模具工艺设计、校对、会签工作，确保模具开发项目有序展开及项目计划的完成；
7、开展冲压工艺单件方案策划，持续优化工艺方案，完善设计标准、质量工具，保证工艺设计质量；
8、新技术研发，知识管理相关工作。
1、负责组织月度生产需求计划制定；
2、负责订单评审工作，制定订单生产计划，推动生产需求计划精准提升；
3、负责生产交付监控及异常协调处理，确保订单准时交付。
1、承接公司年度规划，并结合新产品上市时间、工厂改造规划，评估年度各工厂、各月生产任务形成年度生产计划，并制定各工厂月度工作任务；
2、依据年度计划任务，策划工厂班次、节拍及生产模式推演，实现低成本、高效率的生产预案；
3、召开销产供SE会议，制定各工厂中长期生产计划规划，持续优化年、月生产计划业务模式；
4、整理分析各工厂产能负荷情况及风险，组织制定风险解决方案，消除产能瓶颈，统一协调生产资源，规避生产能力缺口；
5、承接补发件订单，制定补发件管理规范并持续更新，组织相关部门核算费用，并依据订单需求调整生产计划
1.负责车间的某一区域的行政管理工作并有效推进并落实HSE管理工作，是车间某一区域的安全生产的第一责任人；
2.根据生产管理科下达的生产计划，组织车间生产，协调各生产工序和各职能部门，掌握生产进度，保证车间生产计划达成；
3.合理安排生产，降低生产成本，提高作业效率，积极参与车间成本核算和员工工时核算，负责本车间的人力资源调动，合理安排员工加班、请假、倒休和假期；
4.支持质量检验工作，及时组织车间人员，研究生产过程中和主机厂存在的质量问题，制定或实施整改对策，积极推动车间的革新和工艺改进活动，提高产品质量；
5.严格执行安全作业，教育员工遵守劳动纪律、工艺纪律和操作规程，按标准作业要求进行作业，持续推进线体的升级改造，提高线体作业效率；
6.对工程内的不良品进行对策分析，制定不良品控制方案，减少工程内不良，提高产品良品率；
7.组织车间人员和各职能部门，对生产过程中的设备、模具和工艺等异常停线问题进行分析对策，提高线体稳定性，降低异常停线时间；
8.根据公司人员培养的总体规划，规划、实施、监督、持续改进本车间人员培养与梯队建设工作，同时开展人员的技能提升、离职管控等其他管理工作。
销售代表3-8K/月
1、负责指定区域的市场开发、客户维护和销售客户管理等工作。
2、负责所属区域的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标。
3、制定自己的销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户。
4、搜集与寻找客户资料，建立客户档案。
5、协助销售主管制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标。
6、制定销售费用的预算，控制销售成本，提高销售利润。
7、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作，以及协调处理各类市场问题。
8、汇总与协调货源需求计划，以及制定货源调配计划。
9、接待来访客户，以及综合协调日常销售事务。
1.负责汽车底盘产品硬件测试 ，按照产品功能需求完成硬件功能测试和单元模块测试，性能测试，热测试，EMC 测试；相关测试仪器的选型。
2.负责按照硬件开发流程完成硬件测试需求分析，测试用例的开发，测试方案的设计。
3.负责硬件测试环境的搭建，测试报告的编制，测试风险的管控。
4.负责配合硬件开发工程师分析测试中的问题，协助新器件的导入测试，
5.参与测试规范编制，产品标准的研究，推动测试平台化的进展。
1、承接企业及品牌战略，制定媒体公关传播策略，匹配传播资源，并执行落地；
2、策划媒体维护活动，提升企媒关系，为传播赋能；
3、负责核心媒体、全国重点销售区域媒体的相关业务内容，包括日常维护拜访、媒体价值的开拓和研究、媒体合作的审核、承接媒体层面的舆情处理等；
4、进行市场调研与分析，建立信息反馈机制，研究行业、竞争对手发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司提供决策依据；
5、制定品牌管理流程文件，推动业务流程标准化；
6、防控并有效处置企业舆情，保障企业品牌美誉度及领导人形象。
①准备培训所需的资料、工具和设备，确保培训顺利进行。
② 课程开发与优化
参与培训课程的设计和开发，提供实际操作经验和改进建议。
根据学员反馈，优化课程内容和教学方法。
③ 学员管理与服务
负责学员的报名、分组和考勤管理。
提供培训期间的技术支持和答疑服务，帮助学员解决学习中的问题。
记录学员的学习情况，协助完成考核和评估。
④ 技术更新与学习
持续学习新技术和新车型知识，保持专业能力的更新。
参与技术交流活动，提升自身的技术水平和培训能力。
⑤ 培训效果评估
协助完成培训考核和评估工作，记录学员的学习成果。
收集学员反馈，分析培训中存在的问题并提出改进建议。
⑥日常事务管理
负责培训场地、设备和物资的日常维护和管理。
协助培训经理完成培训相关的行政工作，如文件归档、数据统计等。
1.分析、整理招标采购项目信息，审核技术文件，识别潜在风险，提出可行的招标采购方案；
2.负责与招标（采购）人沟通协调，拟定最优招标采购方案。本地/异地入场交易项目，负责与政府监管负责人员沟通；
3.编制资格预审文件，招标文件、采购文件；组织项目招标、投标、开标、评标、定标工作；
4.负责对招标采购项目信息进行建档。
招投标专员面议
招投标专员职位描述：工作内容：
1. 负责招投标信息的收集、整理与跟进，独立完成投标文件的编写、校对及提交，确保按时高质量递交投标资料；
2. 协助管理和归档投标相关合同及文件，维护资料的完整性与准确性；
3. 与项目经理及相关部门保持密切沟通，协调投标过程中各环节的工作；
4. 积极配合完成领导临时安排的其他任务。
岗位要求：
1. 具备3年以上招投标相关工作经验，熟悉招投标流程及标书编制，能够独立完成投标文件制作；
2. 具备一定的财务和法律基础知识，能快速理解并准确解读标书内容，工科类专业背景优先；
3. 工作细致严谨，具备较强的协调能力和执行力，抗压能力强，能适应快节奏工作环境；
4. 双休，享受国家法定节假日休假；
5.持有相关资格证书者优先；
6.熟悉各协会的沟通联络工作。