薪酬概览
平均月薪
¥4200
中位数 ¥4500 ｜ 区间 ¥3000 - ¥5300
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
5月新增岗位
15
对比上月：岗位新增3
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 10 | 100% |
热招职位
电气工程师面议
职位要求：
从事水泥工厂的电气及自动化工作五年以上的工作经历，精通强电弱电自动仪表设备的维修管理。带领电气专业人员从事过生产线建设的优先
店员（工作餐）3500-4500元/月
1. 负责商品销售，为顾客提供专业的产品介绍2. 做好店铺陈列，确保商品摆放整齐美观任职要求1. 有零售行业经验优先2. 具备良好沟通能力，能热情接待顾客3. 工作认真负责，有较强的服务意识
万达丸碧店员（无责底薪2800元，五险，节日福利，工龄奖，手工费，免费培训）3000-5000元/月
岗位内容：接待进店客户，给客户做面部护理，清洁补水，美白祛斑等护理及产品销售！ 手法简单，易上手！岗位要求：
1.性格开朗，形象好气质佳，沟通能力表达能力好
2.有上进心，执行力高，愿意挑战高薪
3.有从事过美容行业者优先薪资福利：3000-5000元 无责底薪2800元，全勤200元 社保 节日福利 工龄奖 手工费
梦乐城丸碧店员（无责底薪2800元，五险，节日福利，工龄奖，手工费，免费培训）3000-5000元/月
岗位内容：接待进店客户，给客户做面部护理，清洁补水，美白祛斑等护理及产品销售！ 手法简单，易上手!岗位要求：
1.性格开朗，形象好气质佳，沟通能力表达能力好
2.有上进心，执行力高，愿意挑战高薪
3.有从事过美容行业者优先薪资福利：3000-5000元 无责底薪2800元，全勤200元 社保 节日福利 工龄奖 手工费晋升渠道：初级美容师-中级美容师-高级美容师-店长等
店员（社保，行政班，南区市区就近分配，法定节假日）2500-5000元/月
热情接待顾客，为顾客提供专业的产品咨询与服务，服务顾客，不忙和外促一起参加活动。任职要求： 工作认真负责，具备较强的责任心与团队合作精神。 有无经验均可。底薪2500+绩效提成，8小时行政班，法定节假日休息南区市区就近分配
榴莲摆摊兼职店员2000-5000元/月
1. 负责榴莲摊位日常售卖，帮客户挑选榴莲、讲解生熟辨别、开果打包；2. 维护摊位货品摆放，定期整理榴莲，检查果子熟度，及时上报过熟/坏果；3. 接待到摊顾客，介绍榴莲卖点，促成成交，完成日常售卖；4. 收摊后清点货品、打扫摊位、核对当日营收。【任职要求】5. 性格开朗外向，擅长与人沟通；6. 有水果售卖、摆摊销售经验优先，不懂榴莲可以手把手教学；7. 守时靠谱，无不良嗜好，做事踏实细心；8. 能适应傍晚摆摊时间【薪酬福利】9. 薪资：周结，周薪+销售提成；10. 零基础可带：手把手教榴莲生熟分辨、售卖话术；
11. 自家水果货源稳定，客源充足，不愁没单。
店员/饮品师3000~4000元/月
精通各类咖啡制作工艺，确保咖啡品质稳定且风味独特；根据顾客口味需求，提供个性化咖啡调配建议；负责咖啡豆的挑选、烘焙及储存管理；维护咖啡制作设备的日常清洁与保养；参与新品研发，创新咖啡饮品。
任职要求：
具备至少3年以上咖啡师从业经验，持有高级咖啡师资格证书；对咖啡豆特性、烘焙知识有深入了解；熟练掌握意式、手冲等
多种咖啡制作技法；具备良好的味觉与嗅觉敏感度；热爱咖啡文化，有创新意识和团队合作精神。
店员（五险）3000-8000元/月
1. 负责门店日常运营管理，确保服务标准执行
2. 监督员工工作表现，组织培训提升团队能力
3. 协调库存与采购，优化门店运营效率 任职要求
1. 大专以上学历 | 2年零售行业管理经验
2. 具备良好沟通能力与团队协作精神
3. 熟悉门店运营流程，有连锁品牌经验者优先
店员/储备店长3K-5K
1.负责特产超市内货品的陈列、销售及配送；
2.有大型商超或超市工作经验者优先；
3.形象好，语言表达能力强；
4.25岁-45岁，能接受早晚班倒班；
5.退役军人优先。
极中心手机卖场营业员3000-8000元/月
1、熟悉相关产品的知识，顾客为提供最前沿数码手机产品使用技巧分享及技术支持;
2、引导顾客真机体验，激发顾客购买欲;
3、零售管理：门店陈列及POP管理;品牌、样机、展台形象展示及维护；门店关系维护;
4、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率。
岗位要求：
1、高中以上学历，普通话标准；
2、有相关工作经验者优先；
3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；4：分班上每班八小时。
1、负责用户中心业务的日常管理，对整体经营结果负责；
2、负责管理并监控用户中心的日常售后服务运营管理；
3、协助优化售后服务流程，负责售后客户满意度管理及客户投诉处理；
4、负责用户中心成本管理，达成各项KPI指标；
5、配合零售及交付部门开展相关工作；
6、负责用户中心对外相关事务协调；
7、履行公司分配的其他工作。
