薪酬数据服务业昌江黎族自治县营业员
零售需求量小

昌江黎族自治县营业员

负责门店一线销售与运营执行,运用商品陈列、收银操作与顾客服务技能,通过客单价与连带率等指标提升门店坪效,支撑零售业绩增长与顾客体验优化。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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  • 陕西省
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  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区
  • 香港特别行政区
  • 澳门特别行政区

平均月薪

¥3500

中位数 ¥3000 | 区间 ¥2700 - ¥4300

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 0-8k

TANZHI AI

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
326¥8500¥6800
89
216¥8200¥7100
86
190¥6700¥3200
86
319¥6700¥2600
86
185¥7200¥2200
86
274¥6500¥3900
84
127¥8300¥5700
83
150¥6000¥1800
81
86¥5800¥1800
81
90¥7000¥3800
77

市场需求

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1月新增岗位

17

对比上月:岗位减少164

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
不限经验14
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

营业员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地营业员的招聘、薪资和就业数据。

#234 阳泉
0.1%6 个岗位
#235 安康
0.1%6 个岗位
#236 鄂州
0.1%6 个岗位
#237 北海
0.1%6 个岗位
#238 昌江黎族自治县
0.1%6 个岗位
#239 三明
0.1%6 个岗位
#240 万宁
0.1%6 个岗位
#241 阿克苏地区
0.1%6 个岗位
#242 湘潭
0.1%6 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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推荐阅读
服务业类高薪榜单

热招职位

销售代表岗—华南大区(昌江产业园)

昌江黎族自治县本科及以上1年以下

1.开展市场调研,采集行情、竞争环境及变动因素信息;

2.完成销售指标,严格执行销售制度;

3.管控应收账款,回收款项;

4.维护客户与经销商关系,传递客户需求,处理投诉;

5.参与销售合同评审及执行跟踪。

财务会计岗—华南大区(昌江产业园)

昌江黎族自治县本科及以上1年以下

1.根据部门工作安排,负责预算编制,协助完成财务预算报表编制;

2.开展销售业务的财务核算、应收账款管理;

3.负责银行账户及资金收付安全;

4.负责会计档案的管理工作;

4.协助主管会计开展成本管理、资产及盘点工作。

水电工程师(昌江)2000-2999

昌江黎族自治县大专及以上5-10年

到岗时间:不限
性别要求:男
婚况要求:不限婚况
职位描述:
1、负责项目整体开发及单体工程内、外供电系统安装工程及变电室、电气设备、电话、有线电视、网络工程、室内外给排水管网、消防管道、煤气管道、城市排污管网等系统工程的质量、进度、安全检查、整改、验收的管理工作;
2、对分管的水电工程质量、安全负全面责任,正确处理进度与质量、安全关系,管理好项目的均衡施工和工序;
3、负责水电施工过程中重要部位及隐蔽工程的检查验收,确保水电路的走向安全、实用,有保护措施,设计要合理;
4、检查水电施工工艺流程的执行情况,给排水管路安装工艺,均要求符合安装质量验收要求。强弱电系统施工的技术,要求满足电工艺流程;
5、负责收集水电施工过程的各种原始记录并及时交资料员存档,所有具有保存价值的文字材料、技术资料交资料室存档;
6、监督合同的执行情况,监督施工过程中,是否满足设计方案要求;
7、发现施工中的质量、进度、安全问题及时向工程部负责人或公司反映;
8、隐蔽工程及设计变更的签证,要本着施工规范、合同要求、相关文件及双方的权益,公平、公正、公开的签字;
9、负责协调各专业的衔接及外协单位,配套部门的施工穿插;
10、管理收集水、电隐蔽工程资料的签字,需提交资料员存档。
任职要求:
1、设备、电气、给排水等相关专业大专及以上学历;
2、5年以上水利水电工作经验;
3、熟练掌握国内外水利水电行业的最新技术,见解独到;
4、对施工各专业(给排水、强弱电、空调、设备、消防)有综合的认识和技术协调能力;
5、熟练使用AutoCAD、word、excel等软件;
6、具有工程现场管理技术指导经验;
7、勤奋踏实,能吃苦耐劳,为人正直;
8、有高度责任感和敬业精神;
9、具有较强的沟通能力和协调能力。工作地点:海南昌江县


求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。

综合柜员岗(工作地点昌江)2000-2999

昌江黎族自治县大专及以上经验不限

到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
工作职责:
1、指导业务人员/客户填制投保单,提供资料,并根据公司条款及有关业务管理规定等,初步审核投保单及投保材料;
2、根据授权、按照系统操作手册,完成保单信息录入、核保资料上传,以及保单批改及注销等操作;
3、执行发票打印、保费收取、批单退费和到款确认等工作;
4、实施重要单证的领用、入库、保管和库存单证的定期清点工作,确保单证系统操作及时,单证实物和单证系统、登记簿相符;
5、整理、装订和归置承保、财务档案。
任职要求:
1、大专以上学历,金融、财务、经济、保险等相关专业;
2、性格开朗外向,交流能力好。入职即可享受五险一金、教育培训、年度体检、带薪休假、节日福利、年度奖金等。


求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。

安全管理岗-华南大区(昌江水泥)

昌江黎族自治县本科及以上1年以下

1.计划与会议管理:每月协调部门负责人组织召开园区安全例会,监督安全任务落实及整改事项按期完成与反馈;协助推进园区安全生产标准化达标创建工作,保障安标体系持续有效运行;

2.制度与流程建设:依据控股、大区EHS管理要求,牵头组织修订公司安全管理制度,严格审查岗位安全操作规程;及时传达集团、控股及大区安全规定、文件与要求,推动各部门贯彻落实并监督执行情况;

3.检查与事故处理:每月协助部门负责人开展安全环保大检查,监督隐患整改闭环;不定期对各部门、班组安全工作进行抽查;协助轻伤及以上事故的调查处理,第一时间汇报突发事件;独立组织轻微伤事故调查处理,并定期汇总、分析轻伤事故,提炼规律以制定针对性解决措施;

4.培训与活动开展:指导安全技术员开展安全管理工作并监督落实;沟通协调各部门专兼职安全员,统筹推进安全管理工作;制定公司年度安全培训计划,组织实施安全教育培训;开展安全行为观察和设备本质安全活动,每月汇总分析活动情况,制定改进提升方案并监督落地。

测量技术岗-华南大区(昌江水泥)

昌江黎族自治县本科及以上1年以下

1.安全与合规管理:贯彻公司规章及岗位操作规程,制止违章作业与指挥,保障矿山开采顺利;依据国家法规管理矿山,办理相关证件,推动矿山合规、持续发展;

2. 制度与资源管理:协助制定完善采矿技术标准与规章制度并落实,规范开采流程;执行《水泥原料矿山管理规程》,指导现场资源开采,推动矿石综合利用与生态保护,实现计划开采;

3.测量管理:负责工程定位放线、标高控制及疑难测点处理,开展放线后复查并签字;及时归档测量记录、数据等资料;定期送检、维护保养测量仪器等计量器具;

4.质量与成本管理:协助制定矿石质量要求与搭配方案,实施全过程质量控制;优化采矿技术管理,研究节能降耗与小改小革,降低开采成本,助力完成经济指标;

5.培训与ERP管理:协助开展测量员工技能培训与安全教育;引进推广测量新技术并提供指导;承担ERP系统中石灰石、粘土生产实绩管理及生产物资需求管理工作。

斐乐店员-保定先天下

大专及以上1年以下

岗位职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、做好所负责区域的卫生清洁工作;
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格:
1、年龄18-35岁,形象气质佳,大专学历优先;
2、零售服装服饰相关工作经验者优先;
3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
4、能接受新鲜事物,对直播类带货技巧有接触或感兴趣。
岗位职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、做好所负责区域的卫生清洁工作;
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格:
1、年龄18-35岁,形象气质佳,大专学历优先;
2、零售服装服饰相关工作经验者优先;
3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
4、能接受新鲜事物,对直播类带货技巧有接触或感兴趣。

斐乐店员-石家庄万象城

大专及以上1年以下

岗位职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、做好所负责区域的卫生清洁工作;
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格:
1、年龄18-35岁,形象气质佳,大专学历优先;
2、零售服装服饰相关工作经验者优先;
3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
4、能接受新鲜事物,对直播类带货技巧有接触或感兴趣。
岗位职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、做好所负责区域的卫生清洁工作;
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格:
1、年龄18-35岁,形象气质佳,大专学历优先;
2、零售服装服饰相关工作经验者优先;
3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
4、能接受新鲜事物,对直播类带货技巧有接触或感兴趣。

按摩椅营业员【白班八小时】3500-6000元/月

荆州学历不限经验不限

荣泰体验店营业员, 负责门店产品展示与客户接待讲解,促达成交。月薪3500-6000,每天8小时,月休4天,具有家居家装销售经验优先

联通营业员5000-7000

襄阳大专及以上经验不限

1、18-30周岁,大专以上文凭,有经验者优先。
2、有较强责任心,具有较强的学习能力,能够熟练操作电脑,有较强的沟通能力。
3、薪资:底薪 绩效 奖励,绩效上不封顶,多劳多得。年收入6-8万。
4、福利:签订合同、繳纳五险、享受年终奖、交通补贴、话费补贴、节假日慰问礼品等福利。

营业员(长安市场店)3000-4000

襄阳学历不限经验不限

职位职责收银、制作、售卖、卫生