周口渠道负责人

1、对接比亚迪汽车增换购业务、官方认证二手车相关业务

比亚迪股份有限公司

汽车

1、查勘现场，验证相关单证，收集出险资料，确定保险责任，弄明事故责任划分，协助客户处理事故，并填写《出险通知书》收集客户资料，方便客户索赔及领取赔款。介绍保险事故处理流程及注意事项

比亚迪股份有限公司

汽车

1.产品讲解：用最热情的方式接待所有进店用户，提供专业的产品讲解，结合用户情况与使用场景，使用户理解产品的核心价值，激发用户对于品牌与产品的热情；

2.试乘试驾：为顾客提供专业的试乘试驾服务，通过在实际驾乘体验过程中回答关于车辆使用的相关问题，解除顾客用车顾虑；

3.用户体验：通过专业的咨询与服务，不断提升零售中心用户服务满意度，持续创造品牌与产品的推介者，同时与交付、售后伙伴高效合作，解决用户购车及用车问题，提供改进工作的建议和反馈；

4.团队合作：在达成个人关键业务指标的基础上，助力达成团队销售目标，并不断提升业绩达成能力；

5.活动执行：支持各类型市场活动，持续吸引与挖掘潜在用户；

6.门店维护：配合店长及零售主管维持零售中心视觉陈列标准和后区标准，维护展车、展具和零售店整体环境。

长城汽车股份有限公司

汽车

1、统筹区域内渠道发展规划

2、管理区域内渠道开发、选建及运管管理

3、管理区域内渠道能力提升

4、负责与大区及职能部门联协

中国第一汽车集团有限公司

汽车

口才好事业心强

武汉新科中鉴消防工程技术检测有限公司

研学渠道专员岗位职责1、负责对接区域内中小学、校外教育机构、文旅单位及教育主管部门等第三方渠道，开发拓展研学合作资源，洽谈长期业务合作，建立稳定合作渠道台账。
2、精准梳理外部渠道需求，对接内部研学课 程产品，做好资源匹配，打通渠道接单、方案策划、活动排期、落地实施全流程衔接，形成业务闭环。
3、统筹研学项目中间环节管控，跟进研学方案细化、行程敲定、人员对接、前期筹备工作，全程监督研学课 程落地开展。
4、实时把控活动现场执行情况，做好多方沟通协调，及时处理执行过程中的突发问题，跟踪研学活动整体开展效果，收集校方及渠道反馈，优化后续活动方案。
5、核算单次研学项目各项成本，做好成本管控，关注项目营收效益，合理把控开支，提升单次活动盈利空间。
6、维护存量合作渠道，定期回访维护客情，持续挖掘复购订单，完成月度及季度业务拓展指标。
任职要求1、教育机构、文旅渠道资源优先。
2、熟悉中小学研学报备流程，有教育渠道、文旅商务对接、研学项目实操经验优先。
3、商务沟通能力良好，统筹协调能力较强，能够独立对接多方单位，把控项目全流程节点。
4、做事严谨细致，具备成本意识，能兼顾活动品质与项目效益，善于复盘活动落地情况。
5、研学旺季可配合周末、节假日出勤，稳定性强，长期在仙居任职。薪资福利底薪+绩效提成+项目奖金，缴纳提供吃住，薪资详谈工作地点：仙居桐江书院

浙江瑞锦网络传媒有限公司

1、健康险产品的直销销售，销售健康险团体产品，以及中介、代理和经纪公司的开拓；
2、维护客户关系，提供产品报价，制作标书投标，以及商务谈判；
3、产品服务及相关知识宣导培训；
4、续期业务跟踪，重新投保项目沟通、方案设计、询报价及标书制作；
5、提供各类产品咨询、展业支持，协助理赔人员完成健康险业务项目的保全、理赔等客户服务。

中国平安保险（集团）股份有限公司

金融

1、规划与组织随身易渠道的保费计划和人力计划的完成，对各项指标达成负责；
2、所辖业务分部的人员管理和销售支持，有效提升各岗位协理的工作能力；
3、以团长为核心的代理人管理条线经营，培养代理人队伍的管理与自主经营能力；
4、医健模式探索，结合HMC、红人矩阵增速提效，为人力与业务发展赋能；
5、主动挖掘符合随身易平台发展需求的飞龙团长，进行洽谈及跟进，促成签约。

中国平安保险（集团）股份有限公司

金融

1.收集市场竞品信息与行业趋势，深入挖掘客户潜在需求，积极拓展新客户与业务机会，推动业务持续增长；
2.维护现有团体保险客户关系，提供涵盖保单续保、理赔协助、保单变更等环节的全流程服务，持续提升客户满意度与忠诚度；
3.熟悉全国社会保险政策，精准解读团体保险产品条款及相关政策法规，为客户提供专业的保险咨询、方案讲解与个性化报价服务，推动业务洽谈并促成签约；
4.系统跟进业务流程，跨部门协调保险公司核保、契约、理赔等环节，确保客户需求高效落地与执行。

中国平安保险（集团）股份有限公司

金融

1.负责开发并管理美团共享充电宝在四川、西藏的渠道合作伙伴，推动共享充电宝产品在当地市场的拓展和销售业绩的提升。
2.策划并执行渠道招商活动，寻找合适的合作伙伴，建立和维护与其的良好合作关系，推动合作伙伴的业绩增长。
3.负责制定并实施渠道管理策略，包括渠道政策、活动等，确保渠道合作伙伴的利益最大化。
4.跟进渠道合作伙伴的业绩和销售数据，分析市场动态和竞争对手情况，及时调整策略，确保达成销售目标。
5.协调各部门资源，解决渠道合作伙伴的问题和需求，确保合作伙伴的满意度和忠诚度。
6.持续关注行业发展趋势，分析市场需求，提出产品改进和推广建议，推动共享充电宝在当地市场的创新和发展。

北京三快科技有限公司

围绕公司既定业务方向，负责目标市场点位拓展及运营，保障用户体验。
1、基于外卖柜业务发展规划，能运用多种销售渠道形式拓展符合标准的点位资源，实现在各场景下的合作，包括不限于写字楼、高校、医院等场景；
2、基于线上数据趋势分析及线下场景归因，通过线下有效运营手段优化存量点位结构，提升点位运营效率；
3、积极响应场地方日常合作问题，维护场地方关系，促成经营项目落地，保障合作稳定，提升经营效率；
4、管理渠道商拓展及运维服务质量，配合总部其他运营策略落地。

北京三快科技有限公司

About Us
Founded in 1999 and listed on NASDAQ in 2003 and HKEX in 2021, Trip.com Group is a leading global travel service provider comprising of Trip.com, Ctrip, Skyscanner, and Qunar.
Across its platforms, Trip.com Group integrates travel resources from industry partners and helps travellers worldwide pursue the perfect trip with exceptional travel products and services.
We have four Customer Service Centers for Trip.com established in Japan, Korea, the UK, and the Philippines, providing 24/7 customer service in 19 different languages.
We have more than 30,000 employees scattered across 30 countries in Asia, Europe, the Americas, and Oceania, striving to expand our global markets and aiming to be the world’s leading and most trusted family of online travel brands that aspire to deliver the perfect trip at the best price for every traveller.
Responsibilities

1. Develop and execute comprehensive marketing strategies to promote overseas hotel accommodation, including internal training and external launch plans to increase product adoption
制定并执行全面的营销策略以推广海外酒店，包括内部培训和外部发布计划以提高产品采用

2. Conduct competitive analysis and market research to support the commercial and product teams' efforts
进行竞争分析和市场研究，并支持商业和产品团队的工作

3. Collaborate with internal teams and external partners to ensure the successful implementation of marketing initiatives
与内部团队和外部合作伙伴合作，确保营销计划的成功实施

4. Translate technical details into benefits for partners and create compelling messages across marketing channels (case studies, landing pages, brochures, etc.)
通过各种营销渠道（如案例研究、登陆页面、宣传册等）运用技术手段帮助合作伙伴产生经济收益

5. Monitor and analyze campaign performance, utilizing data-driven insights to optimize strategies and achieve marketing objectives
监控和分析市场营销项目进展，利用数据驱动的洞察来优化策略并实现营销目标

6. Stay updated with industry trends and best practices, continuously improving marketing strategies to drive business growth
了解行业趋势和最佳实践，不断改进营销策略以推动业务增长
Requirements

1. At least 8 years of experience in marketing, own experience in team management, preferably within the tourism or hotel accommodation industry
拥有至少8年市场营销领域工作经验，具备团队管理经验，优先考虑旅游或酒店住宿等相关行业从业经验

2. Bachelor's degree in Marketing, Business, or a related field
获得市场营销、商业或相关领域的学士学位

3. Strong knowledge of marketing principles and best practices
对市场营销原则和案例实践有深入了解

4. Familiarity with behavioral insights and nudging, as well as good knowledge and understanding of OTA/ Travel industry
熟悉行为洞察方法和市场引导力，并对OTA/旅游行业有良好的知识和理解

5. Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to multi-task and succeed in a fast-paced and cross-cultural environment
出色的沟通和人际交往能力，能够在快节奏和跨文化的环境中进行多任务处理并取得成功

6. High proficiency in English, able to communicate with internal teams and external partners without barriers.
精通英语听说读写，可以无障碍与内外部伙伴沟通
What’s more?
Our rapid business growth in global offers abundant career opportunities at various levels and in multiple functionsInternal transfer is encouraged, and global job rotation program enable you to pursue a global career path and make global impactWe provide learning opportunities to further your career in areas of leadership capability, soft skill and professional expertiseWe encourage flexible work arrangementHave fun with company-sponsored greetings and activities at holidays, birthdays, and colorful team events.

上海携程商务有限公司

互联网

负责携程老友会面向头部品牌/机构的战略合作拓展，创新并复制高价值合作模式，维护品牌调性，带领团队实现业务规模化增长。
【岗位职责】

1. 战略合作拓展

1. 开拓与银发人群相关的头部品牌、大型企业、优质渠道等大客户资源（如保险、健康、文娱、金融、消费品等），建立长期战略合作关系；

2. 优先推进有行业影响力、有质感、能提升老友会品牌价值的头部合作。

3. 拥有相关资源者优先考虑，能快速引入高匹配度的合作伙伴。


2. 合作模式创新与复制

1. 在现有合作模式基础上，探索并设计符合携程&老友会调性的合作模式（如会员权益置换、联名产品、场景化营销等）；

2. 将已验证的模式快速规模化复制，确保合作产量与品牌口碑双赢。

3. 团队管理与赋能：建立内部协同机制（对外开拓+对内支持），打造高绩效、高韧性的BD团队。

4. 结果负责：对合作渠道的销售产量、新客户引入数量、新模式落地效果等关键指标负责。

【岗位要求】

1. 经验与资源
本科及以上学历，8年以上商务拓展/大客户合作经验，其中至少4年聚焦银发人群相关行业（旅游、康养、保险、文娱、消费品等）；拥有银发领域头部品牌/机构资源者优先，能快速启动合作。
2. 专业能力
深刻理解银发用户的消费心理与决策路径，能基于用户需求设计合作产品与激励机制； 熟悉B端合作的各种模式（联名、分销、置换、付费等），具备从0到1创新模式并推动落地的能力；对品牌调性有敏感度，能在商业利益与品牌价值间找到平衡。
3. 领导力与特质
有BD团队管理经验，能带领小团队打胜仗；以结果为导向，有创业精神、自驱力强、具备较强的抗压能力和韧性；

上海携程商务有限公司

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