周口生产文员
生产文员主要负责监督和管理生产线上的文件和记录。他们需要协助生产部门的日常运营，包括编写和整理生产计划、报告和其他文件，确保所有生产过程的文件记录和文件流程的规范性与完整性。此外，生产文员还需要协调与生产相关的文件与数据，处理日常的文件工作，确保所有文件符合公司政策和法规的要求。生产文员通常需要与生产主管和其他部门的团队协同合作，确保信息的准确性和及时传递。他们需要具备良好的组织能力、沟通能力和责任感，同时熟练运用办公软件和文档管理系统。对准确性、细节和条理性的要求也很高。
薪酬概览
平均月薪
¥5300
中位数 ¥4500 ｜ 区间 ¥4300 - ¥6200
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
5
对比上月：岗位减少10
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 5 | 100% |
热招职位
1、查勘现场，验证相关单证，收集出险资料，确定保险责任，弄明事故责任划分，协助客户处理事故，并填写《出险通知书》收集客户资料，方便客户索赔及领取赔款。介绍保险事故处理流程及注意事项
1.产品讲解：用最热情的方式接待所有进店用户，提供专业的产品讲解，结合用户情况与使用场景，使用户理解产品的核心价值，激发用户对于品牌与产品的热情；
2.试乘试驾：为顾客提供专业的试乘试驾服务，通过在实际驾乘体验过程中回答关于车辆使用的相关问题，解除顾客用车顾虑；
3.用户体验：通过专业的咨询与服务，不断提升零售中心用户服务满意度，持续创造品牌与产品的推介者，同时与交付、售后伙伴高效合作，解决用户购车及用车问题，提供改进工作的建议和反馈；
4.团队合作：在达成个人关键业务指标的基础上，助力达成团队销售目标，并不断提升业绩达成能力；
5.活动执行：支持各类型市场活动，持续吸引与挖掘潜在用户；
6.门店维护：配合店长及零售主管维持零售中心视觉陈列标准和后区标准，维护展车、展具和零售店整体环境。
生产文员5500元/月
1、负责车间生产数据的收集、统计及报表制作;
2、协助编制和管理生产相关文件资料，确保文档准确性和及时更新;
3、配合生产计划执行，跟进物料、工时等基础信息记录;
4、工装夹具管理;
5、原材料库存、辅料仓库、成品库存管理;
6、完成上级交办的日常事务性工作，保障车间运转效率;任职要求:
1、具备良好的沟通协调能力，工作认真细致;
2、熟练使用办公软件，能够高效处理表格及文档;
3、有责任心，能适应车问现场工作环境;
4、具备基本的数据分析能力和文件管理意识;上班时间及待遇:
1、早上8点到晚上6点;
2、有法休;
3、5500元/月，交五险，每月15日发薪;
4、提供住宿，中餐、晚餐;
5、各节日福利齐全。
生产文员/生产助理（机械厂）4500-5500元/月
负责车间生产数据统计公司，需要会操作办公软件，及一些琐碎事务， （需要有机械厂的工作经验）1.负责生产部各种生产的数据分析，统计。
2.使用 ERP系统领料。及一些劳保物品申购发放保管登记。
3.协助生产主管完成生产订单，及时跟进生产状况。
4.车间卫生管理督促。
5.车间绩效考核数据收集。
6.完成领导交代的工作。
生产统计4000-5000元/月
1、票据清单的制作和审核，帐目的核对2、 遵守公司各项规章制度及文件要求，服从领导，认真完成公司的统计工作。
3、严格按照公司规定的票据和清单的制作程序及正确方法进行日常业务操作。
4、严格按照公司的营销价格进行制单和审单。
5、 熟悉和掌握本公司的客户基本资料，热情主动接受客户的查询及信息反馈。
6、按月做好各类统计表，上报经理及会计。
7、做好旬、月、年度的营运状况的核对工作，并上报相关部门。工作时间：7:30--17:30
生产助理（五险+包吃）3500~5000元/月
1、熟练使用办公软件。
2、有一定协调能力。
3、对工作认真负责，服从领导安排，身体健康。
4、有生产辅助工作者优先。
岗位职责:
根据生产管理安排，处理部分文职工作。
公司提供工作餐，缴纳五险，工资按月准时发放!
生产助理（五险+包吃）4000~6000元/月
协助生产经理现场管理
任职要求：
具备良好的组织协调能力和团队合作精神；熟悉基本的生产流程和操作规范；责任心强，工作细致，能承受一定工作压力；有相关工作经验者优先；身体健康，符合岗位要求。公司提供五险并包吃，期待您的加入，共同发展。
生产统计文员4500-5500元/月
1、生产计划协助接收业务订单，打印下发生产工单至各工序班组；实时跟踪工单生产进度，记录生产异常，及时上报并跟进协调；提前核对物料库存，反馈缺料风险，保障按期生产出货。
2、生产数据统计与报表每日收集车间产量、良不良品、物料损耗、工时、停机时长等原始数据，核对数据真实性；按时制作生产日报、周报、月报，核算计划达成率、不良率、产能损耗等指标；负责 ERP 系统工单报工、产量、物料消耗录入，定期核对单据差异；按需向财务提供生产成本统计资料。
3、单据台账及档案管理负责单据打印、回收、分类归档；建立电子 + 纸质生产台账；妥善保管订单、工艺资料、各类生产报表，定期备份电子数据，保证资料完整可追溯。
4、跨部门协同与辅助工作对接车间、仓库、品质、业务、行政人事传递生产信息，配合月度物料盘点，统计盘盈盘亏数据；更新车间生产进度看板，整理生产会议纪要；协助完成领导安排的其他临时性数据、统计类工作。
任职要求1、中专及以上学历，有工厂 PMC、计划统计、生产文员相关工作经验优先，制罐、五金制造行业经验更佳；
2、熟练使用 Office 办公软件，精通 Excel 函数、数据透视表、图表制作，能独立完成各类数据报表；有 ERP 系统操作经验优先；
3、对数字敏感，做事细心严谨，具备较强的数据核对、纠错能力，能按时完成每日周期性报表；
4、了解基础生产流程，沟通顺畅，可对接多部门协调处理问题；
5、责任心强，服从管理，适应工厂生产节奏，工作踏实稳定。
生产组长/拉长7000-9500元/月
请投递简历后再留言咨询，为防止面试人员工作冲突，不接受非提前线上预约的面试电话咨询时间周一至周六9：00-11：00,13:00-17:00，其他时间不接受咨询，望理解岗位职责：
1、负责全厂安全生产的监督和管理工作，严把各道工序的生产质量关；
2、根据工厂实际情况制定日、周、月生产计划等，根据现有资源、人员、设备，合理安排生产运行和控制生产成本；
3、制定或下达生产计划任务，管理员工，负责保证各个班组明确自己的任务和完成任务的时间；
4、负责对生产作业计划情况的跟进检查以及管理工作，合理利用设备，节约生产消耗，提高工作效率；
5、负责保障工厂所有设备的安全运行、保证各生产岗位正常、高效、有序进行；
6、生产数据的统计和物资消耗的统计，对生产资源、产品质量的全面的掌握，及时调整设备、材料、按时对库房清点盘算，申请上报应采购的物资；
7、负责对工厂设备进行巡视，组织生产有关人员进行分析讨论，提出问题，解决问题。
任职要求：
1、高中及以上学历，有1年以上同岗位经验薪资待遇:
1.试用期两个月税前底薪6120，转正税前底薪6800， 转正后淡季到手6-7K 旺季8-9K，法定另外计算，入职即缴纳五险（个人扣约550左右）2.入职满1年5天带薪年假，法定带薪假，工作餐，补贴，包吃，非滁州市户口凭本人签订的租房合同，有200元住宿补贴
厂长副总经理（技术质量型）8000~12000元/月
1. 全面负责工厂技术研发与质量管理体系搭建，主导制定生产工艺标准及质检流程，确保产品符合行业规范与客户要求。
2. 监督生产全流程的技术执行情况，组织解决工艺瓶颈与质量异常问题，推动技术改进措施落地以提升产品合格率。
3. 领导技术团队开展新产品试制与现有产品优化，协调跨部门资源完成从设计到量产的转化，保障生产计划顺利达成。
4. 负责原材料及成品的质量验收与追溯管理，建立供应商质量评估机制，降低质量风险并控制生产成本。
5. 定期汇报生产技术指标与质量数据，为工厂战略决策提供支持，协助总经理推进精益生产与数字化管理升级。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历，35-50岁，10年以上制造型企业技术质量管理经验，其中至少3年副总级或同等级别岗位经历。
2. 精通生产工艺流程与质量管理体系（如ISO9001），具备较强的技术问题分析与现场解决能力。
3. 具备良好的团队管理能力，能统筹技术、质检部门高效协作，推动目标达成。
4. 熟悉行业标准与法规，有成本意识与精益改进思维，能适应工厂现场工作节奏。
5. 责任心强，具备优秀的沟通协调能力，能承受一定工作压力。