扬州仓储运营经理
仓储运营经理是指负责仓储管理和运营的专业经理人。他们负责监督整个仓储系统的运行，包括货物接收、存储、分拣、装卸和配送等环节。这些经理人需要制定并执行高效的仓储策略，确保库存管理、货物流转和配送流程的顺畅运作。他们还负责优化运营流程，提高工作效率，并与供应链管理团队合作，确保及时交付产品。仓储运营经理需要具备卓越的领导能力，组织协调能力以及良好的沟通技巧，以便与团队成员、供应商和客户保持紧密联系。同时，他们还需要密切关注行业趋势和技术创新，以确保仓储运营系统始终保持在行业领先地位。
薪酬概览
平均月薪
¥8700
中位数 ¥8000 ｜ 区间 ¥7100 - ¥10200
数据来源：谈职全网23份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
52.2% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
11
对比上月：岗位减少67
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 8 | 80% |
| 3-5年 | 2 | 20% |
热招职位
负责维护和拓展财富客户，有专业的资产配置能力，可根据客户需求，为客户提供个性化的投资建议和理财方案；负责做好新业务推广、服务产品签约、产品销售、外拓营销等工作；完成分行下达的各项经营指标；负责完成支行领导交办的其他工作；工作地点：扬州市区、江都、仪征、高邮、宝应。
1、维护区域现有加盟餐饮商户，并通过各种途径开发新餐饮商户；
2、协助新餐饮商户完成加盟以及后期销售工作；
3、通过现场销售，提升餐厅的信息化、数据化管理水平；
4、优秀的谈判能力，配合Marketing团队完成营销项目跟进，并能够独自完成营销项目；
5、完成公司布局全国的战略任务；
销售部经理8-50K/月
岗位描述：
1、负责公司产品在全国市场的推广、销售工作；
2、负责支持、指导经销商扩大市场份额；
3、负责国网、南网各省电力公司招标平台上的投标工作；
4、负责销售队伍的管理及考核。
技能要求：
1、对市场营销工作有较深刻认知并具备优秀的谈判能力及技巧；
2、有良好的市场判断能力和开拓能力，有极强的组织管理能力。
素养要求：
1、有良好的团队合作意识，正直、坦诚、成熟、豁达、自信；
2、较强的观察力和应变能力，能适应全国不定期出差。
嵌入式/电子软件工程师25000元/月
电力电子软件工程师：一、岗位职责：
1、负责功率电子产品的软件设计，包括软件总体方案制定、核心控制算法设计、系统建模分析、计算机仿真分析等工作；
2、负责主控程序源代码编写和研发产品的整机调试，负责产品现场问题调试；
3、负责与人机界面开发配合，编写主控系统通讯接口程序；
4、负责预研产品的软件设计和源代码编写；
二、岗位要求：
1、电力电子、电气工程、电子信息工程等相关专业硕士以上学历；
2、2年及以上电力电子行业工作经验，具有电能质量产品、大功率数控电源、并网变流器等开发经验者更佳；
3、精通DSP、FPGA、CPLD、STM32等核心控制芯片，精通PI、PR、重复控制等核心算法，精通SPWM、SVPWM等调制技术，精通瞬时无功理论，掌握常用的锁相技术，熟悉谐波提取算法；
4、熟练掌握CCS、Keil等软件开发环境，熟练掌握C语言；
嵌入式软件工程师：一、岗位职责：
1、负责功率电子产品的软件设计，包括软件总体方案制定、核心控制算法设计、系统建模分析、计算机仿真分析等工作；
2、负责主控程序源代码编写和研发产品的整机调试，负责产品现场问题调试；
3、负责与人机界面开发配合，编写主控系统通讯接口程序；
4、负责预研产品的软件设计和源代码编写；
二、岗位要求：
1、电气、电子、通信工程等相关专业本科以上学历；
2、2年及以上数字控制电路开发工作经验；
3、精通ARM、FPGA等核心控制芯片，对AD/DA、I/O控制、步进马达控制、DDS直接数字频率合成技术了解者优先；
4、精通控制总线系统，如Profibus、Devicenet、EtherCAT、MODBUS等总线；
5、精通Keil、STM32Cube等软件开发环境，熟练掌握C语言；
【福利待遇】1、工作时间：五天八小时（周末双休）；
2、食宿情况：免费工作餐、公寓式住宿、健身运动室；
3、福利待遇：14薪、五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检、结婚生子礼金、政府高级人才补贴等；
液压工程师面议
1、液压、机械及相关专业中专以上学历,年龄30岁-45岁,限男性,工程师职称.
2、有三年以上的从事液压系统维护,维修工作经验.
3、对机械系统及气,水路有独立设计能力.
4、培训指导并监督操作维护人员对设备进行正确的操作维护.
5、有制管企业经历者优先.
1.质量体系维护：确保GMP体系合规运行，管理SOP文件。
2.检验与放行：负责原辅料、包材、产品的取样检验及合格放行。
3.现场监控：监督生产全过程，审核批记录，防止污染与差错。
4.异常处理：主导偏差、OOS调查，跟进CAPA措施落实。
5.供应链把关：执行供应商审计，评估并维护合格供应商名单。
1.设备巡检与维保：协助完成生产设备的日常巡检、定期保养及故障维修，确保设备处于良好运行状态。
2.档案与台账管理：负责设备技术资料、维修记录、保养台账等文件的整理、归档与更新。
3.验证与调试协助：参与新设备的开箱验收、安装调试及运行确认，协助起草或执行设备验证方案。
4.备件与图纸管理：协助管理备品备件库存，绘制或整理简单的设备图纸及电路图。
5.现场整改跟进：配合车间现场的整改要求，参与设备升级或技术改造项目的具体实施。
招聘支持：协助发布招聘信息、筛选简历、安排面试，跟进面试流程及结果反馈。员工入离职管理：办理新员工入职手续（工牌、资料录入、办公用品发放），协助离职手续办理及档案整理。行政事务协助：负责办公用品申购、发放与盘点，协助管理食堂、宿舍、车辆等日常行政事务，做好相关台账记录。交办的其他事项
负责公司客户资产、负债及中间业务的有效市场拓展和营销，为客户提供各项业务咨询与服务；负责公司客户信贷业务的调查、初审并跟踪管理；完成分行下达的各项经营指标；负责完成支行领导交办的其他工作；工作地点：扬州市区、江都、仪征、高邮、宝应。
负责普惠客户资产、负债及中间业务的有效市场拓展与营销，为客户提供各项业务咨询与服务；负责普惠客户信贷业务的调查、初审并跟踪管理；完成分行下达的各项经营指标；负责完成支行领导交办的其他工作；工作地点：扬州市区、江都、仪征、高邮、宝应。
仓库主管6000-8000元
**岗位要求**
1. 学历经验不限，但需具备至少1年以上仓库管理或物流相关领域工作经验，熟悉仓储流程。
2. 熟练使用办公软件及仓库管理系统（如ERP/WMS），具备基础数据分析能力。
3. 责任心强，具备优秀的组织协调与团队管理能力，能高效处理多任务及紧急情况。积极进取，沟通能力强，原则性及责任心强；高度的工作热情，良好的团队合作精神及奉献精神；
4. 适应快节奏工作环境，吃苦耐劳，有叉车操作证优先。很强的自我约束力，独立工作和抗压能力强，熟悉运用PDCA循环及ISO9001质量管理体系。
岗位职责：
1. 负责原材料、半成品、塑料件、喷塑件库、成品、易耗品仓库以及螺丝包包装的整体工作事务及日常工作管理，组织协调部门与各职能部门之间的工作对接、协调，异常解决、达成；
2. 负责制定和修订仓库收、发、存作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准；
3. 负责组织分配仓管员、杂工的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序；
4. 合理化布局仓库库容库貌和管理提升，负责制定仓库的规划、标识、防尘、防晒、防潮、防鼠、防火、防水、防盗、防压、防踏、防撞等及物料的准确性以及先进先出的管理标准及工作原则；
5. 负责组织仓库月度及年度盘点工作，确保帐、物、卡准确率100%一致；
6. 负责每月一次监督处理不良物料和呆滞物料，每月底30号汇总上报一次呆滞及报废物料数据；
7. 对各仓库收、发、存作业进行现场监督、管理、指导、纠正、提升，严格执行单清单结，日清月结，凭单收发货，凭单下账，不跨月记账，按时上交报表，做到账、物、卡一致，及时性和准确性100%；
8. 及时审核所有仓管员的收、发单据入账、监督每日备料完成率和准确率，并发出每日订单备料欠料信息，当日仓库各项工作未完成，主管负主要责任，如有人员调休，工作进度100%不能受到影响，加班到晚上10点也要完成，坚持日事日毕，日清日高工作意识；
9. 严格执行仓库6S管理实施标准，库容及库貌整整齐齐，干干净净；
10.组织配合品质部或其他部门对库存不合格物资的处理；
11.协调对未及时入库和出库的物资向PMC,采购，生产部提前发出预警信息；
12.参与对供应商的评价工作；
13.负责下属员工岗位作业技能指导、培训，提升；
14.制定仓库每周工作实施执行计划，
15.签收各部门发放的文件，完成上级交办的其它工作任务。
仓库主管5000-8000元/月
1. 负责仓库整体规划，确保空间合理利用2. 组织货物出入库管理，保证流程顺畅3. 监控库存水平，及时处理积压与短缺任职要求1. 物流仓储等相关专业大专及以上学历2. 具备3年以上仓库管理经验3. 熟悉仓储流程和ERP系统操作4. 沟通协调能力强，抗压能力佳5. 有团队管理经验者优先