盐城财务总经理
财务总经理是一家企业或组织中负责财务管理和战略规划的高级管理职位。财务总经理通常负责监督财务团队，财务报告，预算编制，资金管理，投资决策和税务计划。他们需要确保企业的财务活动符合法律法规，并且制定并执行财务策略以确保财务的长期稳健发展。财务总经理通常需要与其他高管和部门合作，制定财务目标和战略，同时向董事会和股东汇报公司的财务状况。因此，财务总经理需要具备丰富的财务知识、领导能力和战略思维，能够有效地管理公司的财务资源和风险，为公司的发展提供支持。
薪酬概览
平均月薪
¥22700
中位数 ¥15000 ｜ 区间 ¥14500 - ¥30900
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
17
对比上月：岗位新增7
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 5 | 33.3% |
| 5-10年 | 2 | 13.3% |
| >10年 | 8 | 53.3% |
热招职位
财务专员（五险一金）8000~12000元/月
1. 负责公司研发费用全流程核算、项目费用归集、费用化与资本化区分，按月完成研发账务处理及结账工作。
2. 负责研发人工、直接投入、设备折旧、无形资产摊销、委外研发等费用的精准分摊与台账登记，确保账实、账账一致。
3. 管理研发项目立项、变更、结题财务资料，建立、维护全套研发项目辅助账。
4. 对接高新企业认定、研发费用加计扣除工作，按税务口径归集、整理研发费用资料，配合汇算清缴、专项审计、税务核查。
5. 审核研发类报销、采购、外协合同及付款单据，规范费用归属，杜绝研发与生产、管理费用混同。
6. 跟踪研发项目预算执行，输出费用分析、差异报表，为研发成本管控提供数据支持。
7. 协同研发、行政、税务及外部事务所，完成年度审计、高新年报、科技项目申报财务配套工作。
财务内勤4000元/月
1.大学本科以上学历（全日制本科优先），专业不限；
2.计算机等级证书2级（熟练掌握Office以及其他办公软件）3.抗压能力强，思维广泛；
4.有一定社交沟通能力；
5.强大执行力
财务助理5000-8000元/月
1、协助主办会计整理日常财务单据，包括报销单、发票、入库出库单、对账单等，做好单据分类、核对、粘贴与装订归档。
2、负责公司账务基础数据录入、台账登记，整理应收、应付、费用明细表格，保证数据准确清晰。
3、协助发票整理、登记、查验，配合完成月度报税资料、财务报表资料整理工作。
4、协助核对银行流水、往来对账，配合出纳完成单据交接、账务核对。
5、负责员工报销初审、票据真伪查验、附件完整性核对。
6、整理、保管财务档案，完成财务资料的电子化存档与纸质归档。
7、配合完成月底、年底结账及各类财务统计工作，完成领导交办的其他财务辅助工作。
会计（五险一金+餐补）3000~5000元/月
1. 负责建筑公司的财务相关工作。
2. 协助总经理编制和审核财务相关报表。
3. 处理日常账务，确保财务数据的性和及时性。
4. 参与月度、季度和年度的财务结算工作。
. 协助进行税务申报和税务筹划。
任职要求：
1. 财务、会计或相关专业本科及以上学历。
2. 具备扎实的会计基础知识，熟悉财务软件和办公软件。
3. 有建筑行业财务工作经验者优先。
4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。
5. 工作细致认真，责任心强，具备一定的抗压能力。
会计（五险+包吃+8小时+双休）3500~5500元/月
1. 负责日常财务核算工作，确保账目准确无误。
2. 编制财务报表，及时反映财务状况。
任职要求：
1. 财务、会计相关专业毕业，持有效会计证。
2. 熟悉财务软件及办公软件操作。
3. 具备良好的职业道德和严谨的工作态度。
会计出纳（包吃住）3000~4000元/月
负责厂内员工工资测算、订单开票及日常出纳工作，确保账目清晰准确。
任职要求：工作认真细致，有责任心，具备良好的财务基础能力。
会计（双休+五险一金+包吃）4000~6000元/月
1. 熟练独立完成全盘账务处理：审核原始单据、填制凭证、记账、结转损益、结账。
2. 熟练编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表及内部管理报表。
3. 精通税务全流程：增值税、附加税、企业所得税、个税等纳税申报、发票管理、税务筹划，熟悉税收法规与开票系统。
4. 负责往来账核对、费用审核、固定资产核算、库存账务管理，定期清理往来款项。
5. 完成月度、季度、年度结账工作，配合内外部审计、税务稽查。
6. 熟练操作财务软件（用友/金蝶等）、Office办公软件，会ERP系统者优先.
任职要求：
1. 财务、会计等相关专业，大专及以上学历，持有初级及以上会计职称。
2. 2年及以上会计工作经验者优先，熟悉中小企业完整财务流程，有制造业、商贸行业经验优先；
职业素养与其他：
1. 熟悉国家财经法规、会计准则、财务制度，严格把控财务风险。
2. 工作细心严谨、责任心强，具备良好的数据敏感度与保密意识。
3. 沟通能力良好，能配合业务、部门对接财务相关工作。
岗位福利：
综合工资：4-6K,五险一金,工作时间：8:00-12:00,14:00-18:00，提供员工餐、年终奖、绩效奖金、节假日福利，工作地点：滨河新天地31号
会计（双休+五险一金）4000~5500元/月
1. 开具发票、应收账款账务处理，EPR账务增值税与开票系统核对准确无误。
2. 审核员工报销、采购付款等原始凭证，确保发票、合同、审批单等真实合规，并编制记账凭证。
3. 完成营收、费用、税务等相关报表。
4. 协助内外部审计以及税务等部门检查。
5. 其他工作安排。
任职要求：
1. 具备财务、会计或相关专业背景、能熟练使用财务软件及办公软件者优先。
2. 具备扎实的会计基础知识，有实际财务工作经验者优先。
3. 熟悉国家财务法规及税收政策。
4. 良好的数据分析能力与沟通协调能力。
5. 性格乐观，工作细致认真，责任心强，具备良好的职业道德。
6、必须持有初级会计师证书。
成本会计（电子制造）7000~10000元/月
成本会计（电子制造）
岗位职责：
一、生产成本全盘核算
1、负责电子厂全流程成本核算，归集、分摊、结转原材料、电子元器件、辅料、直接人工、车间制造费用（设备折旧、水电、机修、车间耗材等），准确核算工单、半成品、在制品、产成品单位成本与销售成本。
2、依托 ERP 系统（金蝶 / 用友 / 易飞等），结合电子行业 BOM 清单、生产工艺路线、工单、生产工时，完成月度成本结账，出具成本明细账、成本结转凭证，保证账务数据真实、准确、及时。
3、审核仓库、车间全部业务单据：采购入库单、生产领料、退料、换料、返工、报废、边角料、制程不良单据，核对物料消耗合理性，规范车间损耗管控流程，杜绝单据漏洞与成本失真。
4、处理委外加工成本核算，归集委外材料费、加工费、运输费，完成委外入库成本结转，核对委外对账结算数据。
二、存货管理与盘点管控
1、月度、季度组织仓库、生产车间存货全盘，核对原材料、半成品、成品、呆滞料、不良品账实差异，出具盘点报告，跟进盘盈盘亏账务处理与责任认定。
2、监控库存周转、呆滞物料、电子料过期损耗，定期出具库存成本分析，提出库存优化、降库存方案。
3、核对仓库台账、ERP 库存数据、财务总账存货科目，保证账账、账实一致。
三、成本差异分析与成本管控
1、建立并维护产品标准成本（材料标准损耗、标准工时、制造费用费率），每月对比实际成本 vs 标准成本，拆解材料价差、量差、人工效率差异、制造费用差异，定位损耗超标、工时浪费、报废过高等问题根源。
2、出具月度成本分析报告，包含单品毛利、产品线盈利、车间损耗分析、降本空间，向管理层汇报成本异动并提供量化改善建议。
3、跟进生产损耗、重工报废、辅料浪费、能耗超标等改善项目，跟踪降本落地效果，定期复盘节约金额。
4、参与新品报价成本测算，根据研发 BOM、预估工时、损耗率核算新品目标成本，支撑业务报价与定价决策。
四、跨部门协同与流程优化
1、对接生产、PMC、仓库、采购、研发部门：审核 BOM 用料标准、核对生产工时报表、协同管控物料损耗、核对采购单价、参与物料损耗标准制定。
2、梳理优化成本核算、车间领料、报废、盘点流程，完善成本相关表单与 ERP 流程，提升核算效率与数据准确性。
3、配合审计、税务核查，提供完整成本核算资料、存货台账、差异分析资料。
五、其他财务工作
1、负责车间工资计提、制造费用分摊、待摊预提等相关账务处理；
2、完成上级安排的成本专项统计、经营数据测算、年度成本预算编制工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，会计学、财务管理相关专业，持有初级会计职称，有中级会计职称优先。
2、3年及以上电子制造行业成本会计独立核算经验，熟悉 SMT、组装、插件、测试等电子生产流程，了解 BOM、工单、委外加工、电子元器件物料管理逻辑；有小家电、数码配件、PCB、线束厂经验优先。
3、熟练使用 ERP 成本模块（金蝶 K3 / 云星空、用友 U9、易飞、鼎捷等任一），独立完成全月成本结账；Excel 精通，熟练运用 VLOOKUP、数据透视表、SUMIF、函数批量处理成本、库存大数据；掌握分批法 / 品种法成本核算，熟悉标准成本、实际成本两种核算模式；熟悉制造业财税法规、存货计价、成本结转规范，了解存货盘点、呆滞料处置账务处理。
4、数据敏感度强，逻辑清晰，能快速定位成本、库存数据异常；沟通协调能力良好，可独立对接生产、仓库、采购推进损耗管控；细心严谨、责任心强，能适应月末成本结账阶段性加班；具备成本管控、降本改善思维，能输出落地性成本优化方案。
岗位福利：
五险一金、包餐。
外勤会计（双休+五险）3000~5000元/月
双休，长白班，8小时工作制，节假日正常休息
工作内容：
1、负责客户的工商注册、变更等相关工作处理；
2、陪同客户去税务局完成客户需要办理的税务相关事情；
任职要求：
1、爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守；
2、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验；
3、良好的心态，服从公司安排，能吃苦；
上班时间：
冬季：8：30-17：30 中午休息1小时
夏季：8：30-18：00 中午休息1.5小时
周末双休 法定节假日正常放假 直接联系19051573865（微信同号）
会计（五险）5500~6000元/月
学历: 大专及以上学历，会计学、财务管理、审计、税务等财经类相关专业
2.证书: 持有初级会计职称必备，优先录用持有中级会计职称人员; 熟悉: 金蝶、用友、畅捷通等财务软件，熟练Office(Excel函数、数据透视表)
3.工作经验:年龄在40岁以下，有三年以上会计实操经验，对接销售业务，能够独立完整做过全套账务(凭证-做账-结账-报表)的优先录用
主播（五险+包吃）3000~8000元/月
负责直播间的日常运营与直播内容的策划执行，吸引观众并提高粉丝量；
任职要求：
形象良好、口才出众，具备较强的控场能力与应变能力；
销售经理5000-20000元/月
1、负责渠道销售工作，拓展新客户并维护现有客户关系2、执行销售策略，完成销售目标3、分析市场动态，提供业务建议任职要求:
1、具备出色的沟通能力和商务谈判技巧2、团队合作意识强，能够与团队成员有效协作福利待遇:购买五险+季度奖+年终奖+免费食堂+定期安排员工学习深造完成晋升+公司团建+不定期福利发放+出国游+员工生日福利+不定期每月活动奖励+年底超长假期