薪酬概览
平均月薪
¥7600
中位数 ¥0 | 区间 ¥6200 - ¥9000
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
83.3% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
5月新增岗位
5
对比上月:岗位减少3
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 1 | 50% |
| 3-5年 | 1 | 50% |
热招职位
销售经理¥4000-5000
招聘人数:9-10人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
主要负责市区汽车修理厂老客户定期回访维护,促销工作。要求为人热情大方,沟通能力强。 有驾照优先。
销售¥5000-6000
招聘人数:9-10人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:女
婚况要求:不限
一、岗位要求1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户2、通过公司平台维护开发新老客户业务,寻找销售机会促成销售业务3、定期维护新老客户,挖掘潜力客户4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的合作关系5、有无销售经验均可,只要敢讲话、用心讲话,胜利一定属于你6、接受优秀应届毕业生二、待遇1、高底薪+高比例提成+五险+双节高福利+拖欠工资保险双倍返还+工作环境舒适+近邻公交站台50米+免费停车位电车充电桩+录用后工作努力不辞退。
业务员¥5000-6000
招聘人数:1-2人
到岗时间:不限
年龄要求:20-40岁
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:
1、客户信息的收集、整理、分析;
2、开发客户的环境需求,促进成交;
3、与公司保持沟通,负责项目的跟进,共同给客户提供优质服务;
4、客户异常问题处理及反馈;
5、定期对自己的业绩以及工作中存在的问题做总结分析并提交给直属上司;
6、完成领导交办的其他任务。
应聘要求:
1、本科及以上学历,环境相关专业;
2、普通话标准流利,吐字清晰,亲和力强,气质好,较强的沟通能力,工作态度积极,善于总结经验;
3、热爱销售,有强烈的责任心与进取心,较强的市场拓展能力和业务谈判能力,较强的工作承受力和团队合作精神;
4、熟练操作办公软件,具有基本的互联网相关知识;
5、有检测机构、管理体系认证机构、咨询等第三方机构从业经验者优先。
6、应届毕业生亦可,从事过本行业销售工作者优先,待遇从优、面议。
药剂师¥2000-2500元/月
审核调配处方,发放药品,用药指导,管控药品储存与效期管理。岗位要求:
1.有相关专业经验者优先考虑2.包吃 单休3.有意者电话联系:18052110135 佐主任 0516-89234688 人事部
1、负责现场制程异常的分析及处理,负责良率、物损等KPI目标的达成
2、负责SOP、PFMEA、CP、工艺标准卡、特殊特性清单等工艺文件编写、变更与维护
3、负责制程工艺参数的优化,负责工艺改善项目的立项及实施
4、负责新产品、新配方、新工艺的导入,负责试产阶段异常分析处理及改善,负责新项目转量产
5、负责协助生产物料和辅助物料的利用率提升,节约生产成本
6、培养储备工艺技术和生产技术人员;
7、主持SMT工艺技术工作、实现SMT工艺技术的不断提高,满足产品品质要求与客户要求;
仓储物流管理
(1)根据年度销售目标组织产能核算,识别产能实现瓶颈,组织制定年度产能推进计划并监控实施进度
(2)规范物料计划体系,以确保生产物料正常且及时到位
(3)指导和监督内外物流活动,优化物流管理模式,提升效能,降低成本
(4)制定配送应急预案,对物流过程失效问题进行收集、分析,保证生产需求
(5)协调各部门降低存货、减少资金占压,降低库存周转天数
(6)组织盘点并确保数据准确,保证财务月结按时完成,
生产计划管理
(1)规范采购体系,以确保生产物料正常采购且及时到位
(2)工厂全年计划需求,及月度产能跟踪,及时升级风险
(3)根据客户需求,合理安排生产计划的制定、以低库存,低运输费用为目标,满足客户交付
部门管理
(1)承担部门内员工储备工作、培养下属以提高部门的管理水平和整体素养;
(2)监督指导对外对内廉洁体系制度运行情况,建立公平、公正、简单、透明的绿色充满活力的合作平台,防止腐败事件的发生;
(3)需对公司推行的MES、WES、LMS、SAP等工作熟知,并可以熟练应用;
(4)负责本部门工作的详细计划及预算
其他
(1)有效推进并落实HSE管理工作;
(2)完成上级领导交办的其他工作。
1、 负责日常业户来访接待、物业服务中心客服电话的接听;
2、 接待来访客户,业务办理(受理投诉、咨询、装修手续办理、代办事务及收费等日常工作);
3、 业主资料的日常管理、涉及业户的各类工作单的归档、保管;
4、 搜集客户需求(客户特性、服务敏感点等),并进行分析,为项目日常经营、服务提供所需信息。
5、 协助项目开展各项工作。
1、转接公司与客户的桥梁和纽带,要认真做好公司的窗口服务工作,接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客,做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作;
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁;
3、发布与销售店里车型;
4、负责客户休息区相关设备的维护。
1、负责客户保单的维护工作,包括客户咨询和答疑;
2、受理、初审、扫描、交接、整理及归档新保险契约合同材料;
3、处理柜面客户保全材料的受理和初审工作;
4、协调处理客户理赔案件,包括通知、申诉处理等;
5、进行业务数据统计与汇报,制作属地理赔案例材料;
6、负责消保相关工作;
7、负责医健运营相关事宜。
1、对各种品牌车型进行出镜直播讲解,熟悉了解各种车型的车况配置价格政策,直播内容以聊车相关内容为主,掌握必备知识储备;
2、在直播过程中针对用户实时提问,进行针对性讲解,和引导式沟通,增加亲和度,获取用户信任,吸引粉丝关注并引导留咨;
3、根据自身风格特点,配合参与短视频脚本的输出,同时进行视频的出镜拍摄,根据主播形象打造个人IP;
4、通过直播互动形式引导鼓励顾客留咨试驾,跟进直播效果,复盘总结分析直播数据,并不断改进优化;
5、非直播或拍摄期间,配合运营、结合用户需求完成直播前期的准备工作;




