薪酬数据设计厦门设计经理
设计管理职位需求量小

厦门设计经理

负责产品体验战略制定与设计团队效能管理,通过构建设计系统、优化跨部门协作流程,驱动用户体验指标提升与业务目标达成。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
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  • 江苏省
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  • 江西省
  • 山东省
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  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省

平均月薪

¥20100

中位数 ¥22500 | 区间 ¥15400 - ¥24700

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

71.4% 人群薪酬落在 15-30k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

3-5年
5-10年
>10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
60¥21400¥2200
89
125¥23200¥6800
89
25¥22300¥2200
82
26¥19100¥1800
78
29¥22000¥5700
77
24¥18500¥1700
75
20¥25300¥1400
74
47¥16300¥3900
71
16¥24000¥1800
70
13¥21200¥1400
66

市场需求

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11月新增岗位

6

对比上月:岗位新增3

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
3-5年6
25%
5-10年12
50%
>10年6
25%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

设计经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地设计经理的招聘、薪资和就业数据。

#33 南通
0.8%8 个岗位
#34 金华
0.8%8 个岗位
#35 泉州
0.7%7 个岗位
#36 扬州
0.7%7 个岗位
#37 厦门
0.7%7 个岗位
#38 台州
0.7%7 个岗位
#39 烟台
0.6%6 个岗位
#40 海口
0.6%6 个岗位
#41 徐州
0.6%6 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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网页动画设计面议

厦门学历不限1年以下

要求:一、有较高的审美观、一定的美术功底,良好的色彩感和创意能力;二、精通Flash软件,熟悉AS编程,熟悉PhotoShop、FireWorks、DreamWeaver等工具;三、两年以上的工作经验,一年以上的动画设计工作经验,完成至少两个以上的动画设计案例;四、热爱互动设计、专心专注在本行业发展者,心态积极乐观,服务意识强,工作认真负责,注重团队协作配合者;五、请提供做过最满意的至少两个以上的作品供应聘时参考,无作品者勿扰。六、主要负责公司网页动画设计制作,包括banner、引导页等相关动画的设计制作。除了建立良好的企业文化让同仁们快乐工作,公司还组织各种旅游、活动等,提升员工的企业归属感。

初中语文教师12-24K/月

厦门本科及以上经验不限

到岗时间: 该职位为储备状态

岗位要求及职责
师范类毕业,具有教师资格;

2.大学本科以上学历

3.三年或三年以上教学经验,且目前在职;应届毕业生有意向兼生管部工作面试通过可录用;研究生以上学历应届优秀毕业生面试通过可聘用;
身体健康,年龄25-50周岁;
热爱教育事业,师风师德良好,需提供政审材料
有班主任工作经验的优先录用

初中数学教师12-24K/月

厦门本科及以上经验不限

到岗时间: 该职位为储备状态

岗位要求及职责
师范类毕业,具有教师资格;

2.大学本科以上学历

3.三年或三年以上教学经验,且目前在职;应届毕业生有意向兼生管部工作面试通过可录用;研究生以上学历应届优秀毕业生面试通过可聘用;
身体健康,年龄25-50周岁;
热爱教育事业,师风师德良好,需提供政审材料
有班主任工作经验的优先录用

高中语文教师20-40W/年

厦门本科及以上经验不限

到岗时间: 该职位为储备状态

基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3、具有良好的政治素质和道德品行;

4、热爱教育事业、具备良好的职业道德;

5、具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

6、报考小学和中学教师岗位的须具备国民教育系列本科及以上学历;

7、具有所报考学科相应岗位的教师资格证;


招聘岗位
具体要求

1、全日制本科及以上学历,重点师范院校或211、985、双一流、QS前100院校毕业生优先;在校期间获得“优秀学生奖学金”、校级以上(含校级)“优秀学生干部”等荣誉优先。

2、具备相应学科及相应学段教师资格证;

3、具有3年及以上公民办全日制学校任教经验者优先;

4、正高级教师或特级教师,市级以上名师、专家型教师、学科带头人、骨干教师、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号者优先;

5、具有深厚的专业功底,表达能力强,能胜任学科教学及班主任工作;

6、适应岗位要求的身体素质和心理素质,有扎实的教学理论基础,认同我校办学理念,具备先进的教学理念与教育视野。


报名方式

1、登录厦门英才学校官网:www.xmycxx.com,  教师招聘系统-填写资料-提交简历。

2、扫描二维码-填写资料-提交简历。

高中生物教师20-40W/年

厦门本科及以上经验不限

到岗时间: 该职位为储备状态

基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3、具有良好的政治素质和道德品行;

4、热爱教育事业、具备良好的职业道德;

5、具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

6、报考小学和中学教师岗位的须具备国民教育系列本科及以上学历;

7、具有所报考学科相应岗位的教师资格证;


招聘岗位
具体要求

1、全日制本科及以上学历,重点师范院校或211、985、双一流、QS前100院校毕业生优先;在校期间获得“优秀学生奖学金”、校级以上(含校级)“优秀学生干部”等荣誉优先。

2、具备相应学科及相应学段教师资格证;

3、具有3年及以上公民办全日制学校任教经验者优先;

4、正高级教师或特级教师,市级以上名师、专家型教师、学科带头人、骨干教师、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号者优先;

5、具有深厚的专业功底,表达能力强,能胜任学科教学及班主任工作;

6、适应岗位要求的身体素质和心理素质,有扎实的教学理论基础,认同我校办学理念,具备先进的教学理念与教育视野。


报名方式

1、登录厦门英才学校官网:www.xmycxx.com,  教师招聘系统-填写资料-提交简历。

2、扫描二维码-填写资料-提交简历。

高中物理教师20-40W/年

厦门本科及以上经验不限

到岗时间: 该职位为储备状态

基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3、具有良好的政治素质和道德品行;

4、热爱教育事业、具备良好的职业道德;

5、具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

6、报考小学和中学教师岗位的须具备国民教育系列本科及以上学历;

7、具有所报考学科相应岗位的教师资格证;


招聘岗位
具体要求

1、全日制本科及以上学历,重点师范院校或211、985、双一流、QS前100院校毕业生优先;在校期间获得“优秀学生奖学金”、校级以上(含校级)“优秀学生干部”等荣誉优先。

2、具备相应学科及相应学段教师资格证;

3、具有3年及以上公民办全日制学校任教经验者优先;

4、正高级教师或特级教师,市级以上名师、专家型教师、学科带头人、骨干教师、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号者优先;

5、具有深厚的专业功底,表达能力强,能胜任学科教学及班主任工作;

6、适应岗位要求的身体素质和心理素质,有扎实的教学理论基础,认同我校办学理念,具备先进的教学理念与教育视野。


报名方式

1、登录厦门英才学校官网:www.xmycxx.com,  教师招聘系统-填写资料-提交简历。

2、扫描二维码-填写资料-提交简历。

初中英语教师(青年教师)5-10K/月

厦门本科及以上经验不限

到岗时间: 该职位为储备状态

需求专业:
初中英语老师需对口英语类型专业 (有专四英语证)


岗位职责:
1 、有无经验均可;
2 、负责所教学科目班级课程及 VIP 教学等教学相关工作;
3 、充分备课, 维护教学质量, 达到预期的教学效果, 与助教配合制定并完成相关各季的续 班目标;
4 、对教学 、教研有精益求精的态度, 不断学习提高自己的教学能力;
5 、与助教配合负责班级及 VIP 的所有学员的学习情况记录及与家长沟通等教学相关的服务 工作。

工作时间:
周三到周五 9:00-18:00
周六 、周 日 7:50-18:10
周一二双休

寒暑假上六休一

工作地址:
厦门市湖里区华联青创产业园3 楼 317(总部)
厦门市翔安区永利大厦
厦门市翔安区马巷李扬状元教育(包住宿)

高中物理教师(学科带头人)15-30K/月

厦门本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

岗位职责:
1 、有无经验均可;
2 、负责所教学科目班级课程及 VIP 教学等教学相关工作;
3 、充分备课, 维护教学质量, 达到预期的教学效果, 与助教配合制定并完成相关各季的续 班目标;
4 、对教学 、教研有精益求精的态度, 不断学习提高自己的教学能力;
5 、与助教配合负责班级及 VIP 的所有学员的学习情况记录及与家长沟通等教学相关的服务 工作。

工作时间:
周三到周五 9:00-18:00
周六 、周 日 7:50-18:10
周一二双休

寒暑假上六休一

工作地址:
厦门市湖里区华联青创产业园3 楼 317(总部)
厦门市翔安区永利大厦
厦门市翔安区马巷李扬状元教育(包住宿)

薪酬福利:
1 、全年保底每月 5K起。985/211可7000起。
2 、多种过节福利 (春节 、女神节 、端午节 、教师节 、 中秋节等) 、寒暑期特别福利 、生日 福利 、享不完;
3 、五险;
4 、入职培训 、外地专业培训等丰富的带薪培训机会;
5 、带薪假期: 一年两次 10 天左右带薪休假;
6 、定期举办的特色活动 、主题沙龙 、文体活动;
7 、根据个人能力贡献可加入合伙人计划。

招人事助理¥4000-6000元/月

厦门大专及以上经验不限

1. 负责人员招聘相关工作​2. 办理员工入职、离职等手续​3. 负责新人带教、引导适应岗位​4. 完成领导安排的其他工作 薪资待遇:综合薪资+奖金、节假日休息、周末双休,8.30-17.30午休2.5小时 有意向者可预约面试,薪资待遇等细节面议,期待你的加入!

羽绒服设计师¥5000-10000

厦门学历不限经验不限

每月固定薪资,年底抽成。任职资格和岗位职责:主要开发市场女装羽绒服的款式,打造冬装线上线下爆款。
1、大学本科及以上学历,服装设计等相关专业2、3年以上相关工作经验,有多年羽绒服设计经验,具有较高的服装绘图技巧,能够熟练使用绘图设计软件;
3、熟悉面、辅料特性,及女装的工艺要求和版型结构;
4、具备敏锐的时尚潮流感觉和良好的沟通能力以及团队协作精神。

饰品设计师¥4000-6000

厦门学历不限经验不限

主要职责:
1.饰品出图:每个系列根据设计师核心的设计点及图案去发展系列饰品(与服装相结合)(包.鞋子.帽子.项链.袜子.眼镜.胸针.皮带.手镯.头戴.围巾.手套.时尚戒指)用电脑图展示2.成本与货期跟进:对所开发的产品进行成本预算,需按整体价格带进行产品开发,将成本控制在预期的价格带内;在确定样品后开始调查价格和货期3.完成上级交办的其他事宜:及时完成上级临时性交办的工作任职资格:知名服装院校服装设计或陈列设计、艺术设计等专业本科以上。具有较强的流行敏感度,时尚审美眼光,具有丰富的服装配饰搭配以及饰品设计开发经验

通风(详细)设计主管工程师12000-18000

南通本科及以上1-3年

招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
语言要求:
英语

职位描述:
1.负责船舶与海洋工程暖通空调相关的设计工作,包括空调系统、通风系统、冷藏系统;
2.负责制定本专业项目设计目录及设计计划,组织专业人员进行设计工作3.负责通风设备、附件选型,设备TA编写、与厂家进行技术沟通,签订TA4.负责与船东、船检及船厂其他业务部门的技术协调5.负责本专业重要图纸的校对工作,及承担部分设计工作6.协助部门经理负责本专业项目设计图纸及文件的质量和进度7.合同前方案设计阶段负责将下游的信息纳入方案之中;根据不同的建造厂地和生产设施主导编制详细建造方案。协助合同前项目经理编制项目建造计划;
8.合同后负责为下游传递信息直至项目交付,并将合同执行中的经验应用后续项目的合同前方案设计中。
任职要求:
1. 供热通风与空调工程技术、制冷等相关专业毕业,本科及以上学历;
2. 支持并参与船舶和海洋工程暖通空调相关三维建模;
3.熟悉至少一个常用国际船级社的规范,熟悉SOLAS等常用国际公约,能够完成通风相关的原理设计工作;
4.熟悉国际主流的HVAC设备选型、布置及设计要点;
5.可以独立进行英文资料的翻译、阅读和理解,可以进行日常英文技术交流;
6.了解下游设计、工艺、生产流程,并能够协商一致;
7.了解平行专业并能协作完成方案设计。

设计经理

深圳学历不限1年以下

1. 设计团队管理:负责UI/UX设计团队的日常管理工作,统筹团队人员分工、工作排期、能力培养、绩效考核与梯队建设,把控团队整体设计输出质量,推动团队设计能力持续迭代提升。
2. 设计系统搭建与迭代:独立负责公司全域设计系统的搭建与管理、提升设计复用率与项目交付效率,支撑业务规模化发展。
3. 核心项目设计统筹:主导公司重点产品、核心功能的UI视觉、交互体验整体设计规划,结合用户需求与业务目标输出高质量设计方案,持续优化产品视觉体验与用户操作体验。
4. AI设计应用:熟练运用各类AI设计工具开展设计创作、素材生成、方案优化、效率提效等工作,搭建团队AI设计工作方法与流程,推动团队设计数字化、智能化升级,提升创新效率。
5. 行业调研与创新优化:持续关注设计趋势、用户体验标准及竞品设计策略,结合公司业务特性输出优化方案,沉淀优质设计案例与方法论,打造差异化产品视觉与体验优势。