薪酬数据房地产厦门物业副经理
物业管理需求量小

厦门物业副经理

物业副经理通常是物业管理公司或地产公司中的一名重要管理人员,负责协助物业经理管理整个物业运营工作。他们通常负责监督日常维护、物业保养、园艺、清洁和安全等工作,并且负责协调维修和施工项目。物业副经理通常参与制定预算、费用控制和供应商管理,同时协助管理物业团队,监督员工表现,并解决业主或租户的问题。此外,物业副经理还可能需要协助制定和执行物业管理政策、规划和项目,并与相关部门协调合作。该职位要求应具备良好的组织能力、沟通技巧、解决问题的能力以及对物业管理和工程方面的专业知识。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥11000

中位数 ¥11000 | 区间 ¥9100 - ¥12800

数据来源:谈职全网22份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

68.2% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

3-5年
5-10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
153¥12300¥6800
87
152¥10700¥2600
86
88¥13000¥5700
85
51¥10900¥1700
84
93¥10000¥1700
83
63¥11400¥3800
81
31¥10600¥1600
80
50¥12100¥7100
79
124¥12000¥3900
79
43¥11200¥1700
78

市场需求

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6月新增岗位

53

对比上月:岗位新增48

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
3-5年20
38.5%
5-10年32
61.5%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

物业副经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地物业副经理的招聘、薪资和就业数据。

#34 湛江
0.7%25 个岗位
#35 嘉兴
0.7%25 个岗位
#36 武汉
0.6%24 个岗位
#37 廊坊
0.6%23 个岗位
#38 厦门
0.6%22 个岗位
#39 萍乡
0.6%21 个岗位
#40 邯郸
0.5%20 个岗位
#41 洛阳
0.5%20 个岗位
#42 台州
0.5%20 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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房地产类高薪榜单

热招职位

管家助理

厦门学历不限1年以下

1、帮助客户注册住这儿APP、添加客户微信、日常入户访谈;主动建立对客户的联系与沟通,主动了解客户需求;

2、客户报事处理与响应;客户咨询处理与响应;客户投诉处理与反馈;客户意见/建议处理与反馈;
开展客户触点巡
【任职资格】

1、学历:大专

2、专业:社会工作、物业管理专业优先

3、个性特征:积极主动、服务意识强、有亲和力、进取心强

4、职业操守:认可“做服务者、永争第一、阳光健康”的文化理念,爱岗敬业、品行端正、服务意识强。

5、能力要求:良好的沟通能力;积极主动的学习能力;抗压能力强

6、岗位证书:无

7、同领域相关岗位工作年限:1年以上

8、经验:有1年以上服务行业经验

网格管家

厦门学历不限1年以下

1、持续提升客户体验和口碑,为客户提供有温度的服务:帮助客户注册住这儿APP、添加客户微信、日常入户访谈;主动建立对客户的联系与沟通,主动了解客户需求;客户信息维护与更新;定位客户标签,丰富客户画像;客户诉求及时响应与处理及事件关闭后的评价回访;客户自助服务引导;高峰期参与出入口待客;社区文化活动参与;物业费催缴

2、协同四保,代表客户监督、评价及管理网格内的服务品质:代表客户监督物业服务品质;监督物业服务合同的履行;对网格内的环境卫生、设施设备、公共秩序等品质结果负责;网格突发事件的处置;巡查现场并进行工单派发

3、围绕房、客深耕,助力经营收入与利润的增长,通过发现客户需求的分母,创造网格价值,提升在网格内开展的各类业务的经营效率:负责房屋居住状态更新、租售商机、装修需求挖掘;获取客户委托、对房屋进行实勘记录,开启空置房屋打理服务;
挖掘客户生活服务需求,匹配平台服务资源,撮合成交
【任职资格】

1、学历:大专

2、专业:熟悉行业相关政策,具备物业服务相关经验优先

3、个性特征:积极主动、有服务心态、有亲和力、进取心强

4、职业操守:认可“做服务者、永争第一、阳光健康”的文化理念、品行端正、服务意识强、有组织纪律性、责任感强

5、能力要求:具备良好的沟通能力;具备良好的服务意识;拥有良好的学习力;逻辑思维能力强;抗压能力佳;通过管家资格认证

6、岗位证书:无

7、同领域相关岗位工作年限:1年以上

8、经验:有1年以上服务行业经验优先

安全员面议

厦门学历不限1年以下

有交通部安全员培训证

暖通技术负责人面议

厦门大专及以上5-10年

1、有住宅精装配套现场管理5年及以上经验;
2、有空调、新风、地暖相关经验,能熟练cad制图;
3、本科暖通及相关专业;
4、能独立进行住宅及中小型空调,新风、地暖、热水的设计,独立完成成本测算,具有施工管理能力以及一定故障判断经验;
5、了解产品原理,有基本故障判断能力;
6、善于沟通、自信、能坚持原则、有责任担当;
7、能够适应出差。工作描述根据业主要求对接业主配合设计,选型,出方案确认,组织进行样板房设计,并绘制详细施工图纸,测算工程量,施工过程配合项目经理对接业主,处理技术问题,售后过程配合售后单位,对接业主,协调处理技术问题

业务主管面议

厦门学历不限1年以下

1、销售人员职位,定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、管理客户关系,完成销售任务;
3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色;
4、对客户提供专业的咨询;
5、收集潜在客户资料;
6、主要负责外出和客户沟通网站建设,可直接当面操作给客户,也可通过客服协助完成。
任职资格:
1、男女不限,高中以上学历,性格开朗、灵活、学习和适应能力强2、善于沟通与交流,有良好的表达能力3、有上进心和挑战精神,具备团队精神和吃苦耐劳精神4、具备优秀的沟通交流和应变能力,有销售意识,有意愿从事销售工作5、有从事过在外收集资料及发宣传广告资料者优先考虑(欢迎应届毕业生)6、有网站建设业务经验者更佳。
福利待遇:
1、工资组成:底薪+抽成+全勤奖+奖金+履约金+年终奖+医社保2、工作时间:周一-----周五 早上8:30——下午6:00周末 双休   享受国家法定节假日3、签订合同满约可享受带薪休假7天及领取履约金4、员工同月生日可集体庆祝,或领取生日蛋糕礼券5、每年年终有年终尾牙!特别声明: 
1、请求职人员认真阅读本公司招聘介绍,如本公司职位与您的职业规划相符,欢迎投递简历。 (为了更快查阅阁下资料,请勿以附件投递。) 
2、简历投递完,公司会认真审阅筛选适合岗位要求的求职者,人事部会通过电话或者短信方式邀约您前来公司面试,请留意近期的电话和短信. 
3、有求职意向且合乎要求者,也可携带本人身份证及学历证等相关原件及复印件,须提前电话预约到公司来面试。
4、顺祝求职、面试顺利!面试事项: 有意者可直接亲临公司面试。(面试时间:周一至周五,上午10:00-12:00,下午2:30-5:30)地址:厦门市湖里区台湾街科瑞大厦A栋606

材料工程师面议

厦门本科及以上1年以下

任职资格:
1、本科及以上学历,理工科专业;
2、思维严谨,有较强的创新能力;
3、良好的沟通表达能力;
4、良好的团队能力,学习能力;
5、光化学、感光材料、高分子、OLED、聚合物改性、宽禁带半导体单晶生长、金属浆料等材料的相关领域等经验。
 工作职责:
1、材料制备及性能测试、分析;
2、制定性能参数的规格及测试标准;
3、技术方案的评估;
4、新型材料及应用技术研发;
5、外部合作研发项目的推进剂技术动态的研究。

美容保养店营业员面议

厦门学历不限1-3年

有意向者请联系我安排面试岗位职责:
1.完成店铺内产品的清洁、陈列、收货、库存跟踪等工作; 
2.遵守收银的操作流程完成收银工作,提供良好的顾客服务。

3.负责门店中顾客中的咨询与引导,负责店铺中产品的销售岗位要求:
1.高中或以上学历,诚实、能接受轮休、轮班工作制,服从工作调动,有良好的服务意识; 
3.具有商场、超市工作经验,且具有一定的美容知识和美容保养品销售经验者优先。

NPI工程师(关键)20-35K/月

厦门本科及以上5-10年

岗位职责:

1、主导电芯从研发到量产的 EVT/DVT/PVT 全阶段验证,制定导入计划与风险预案,统筹试产排期、资源分配,确保项目按期落地;

2、针对涂布、卷绕、注液等工序开展可制造性分析(DFM),确定关键工艺参数,通过 DOE 实验优化方案,解决极片对齐度、电解液浸润等量产瓶颈;

3、编制 SOP、控制计划、PFMEA 等工艺文件,搭建试产数据追溯体系,对接 MES/MOM 系统完成工艺信息维护,支撑标准化量产;

4、联动研发、生产、质量部门开展设计评审,主导试产阶段鼓包、漏液等异常的 8D/5Why 分析,推动整改与经验横展;​

5、负责新产线调试与产能爬坡,跟踪量产良率与成本指标,推动新材料、新工艺的导入验证与降本优化。

岗位要求:

1、本科及以上学历,电化学、材料科学与工程、机械工程等相关专业;​

2、3 年以上锂电行业 NPI 或工艺工程经验,熟悉软包 / 圆柱 / 方形电芯生产全流程及核心设备特性,主导过 2 款以上电芯导入项目优先;​

3、精通 APQP、PFMEA 等质量工具,掌握 SPC 统计过程控制方法,能独立编写工艺文件;熟练使用 Project、MiniTab 及 CAD 者加分;​

4、具备极强的跨部门协调能力与问题攻坚能力,能承受多项目并行压力,了解 IATF16949 体系者优先。

岗位职责:

1、主导电芯从研发到量产的 EVT/DVT/PVT 全阶段验证,制定导入计划与风险预案,统筹试产排期、资源分配,确保项目按期落地;

2、针对涂布、卷绕、注液等工序开展可制造性分析(DFM),确定关键工艺参数,通过 DOE 实验优化方案,解决极片对齐度、电解液浸润等量产瓶颈;

3、编制 SOP、控制计划、PFMEA 等工艺文件,搭建试产数据追溯体系,对接 MES/MOM 系统完成工艺信息维护,支撑标准化量产;

4、联动研发、生产、质量部门开展设计评审,主导试产阶段鼓包、漏液等异常的 8D/5Why 分析,推动整改与经验横展;​

5、负责新产线调试与产能爬坡,跟踪量产良率与成本指标,推动新材料、新工艺的导入验证与降本优化。

岗位要求:

1、本科及以上学历,电化学、材料科学与工程、机械工程等相关专业;​

2、3 年以上锂电行业 NPI 或工艺工程经验,熟悉软包 / 圆柱 / 方形电芯生产全流程及核心设备特性,主导过 2 款以上电芯导入项目优先;​

3、精通 APQP、PFMEA 等质量工具,掌握 SPC 统计过程控制方法,能独立编写工艺文件;熟练使用 Project、MiniTab 及 CAD 者加分;​

4、具备极强的跨部门协调能力与问题攻坚能力,能承受多项目并行压力,了解 IATF16949 体系者优先。​

组装工艺开发经理30-50K/月

厦门本科及以上10年以上

岗位职责:

1、负责新制造平台的电芯组装工艺路线规划和现有制造平台电芯组装工艺的持续改进;

2、负责前瞻性电芯组装工艺开发及新产品触发的电芯组装工艺开发,提高产品竞争力;

3、负责新产品新产线的电芯组装工序设备qualify和trial run;

4、支持产品审核过程中的相关工序问题和客户审核中相关问题的答复;

5、结合公司战略及技术路线,主导开发先进组装工艺,完成对应的专利布局,提升公司制造和知识产权竞争力;

6、部门日常管理工作,开展人才发展和培训,提升团队技能;

岗位要求:

1、本科及以上学历,材料、锂电池、电化学、高分子等相关专业;

2、8年以上锂电行业工艺开发经验,3年以上团队管理经验,主导过至少2个量产项目;

3、熟悉锂电全工序设备及工艺制程,精通锂离子电池卷绕或者叠片组装工序工艺,对卷绕结构、卷绕设备参数、方壳组装、焊接工艺、叠片工艺、圆柱组装有丰富的现场经验或部分工序的工艺开发经验;

4、熟悉锂离子电池组装最新工艺发展动态,熟悉最新前沿技术,如4680全极耳工艺、同侧叠片方壳工艺、卷绕方壳高速线等;

5、 熟悉APQP流程,有参与新产品开发的相关项目经验,有项目管理经验优先。

6、具备良好的沟通能力和语言表达能力,责任心强,工作积极主动,做事有条理,有较强的抗压能力、洞察力和时间管理能力;
岗位职责:

1、负责新制造平台的电芯组装工艺路线规划和现有制造平台电芯组装工艺的持续改进;

2、负责前瞻性电芯组装工艺开发及新产品触发的电芯组装工艺开发,提高产品竞争力;

3、负责新产品新产线的电芯组装工序设备qualify和trial run;

4、支持产品审核过程中的相关工序问题和客户审核中相关问题的答复;

5、结合公司战略及技术路线,主导开发先进组装工艺,完成对应的专利布局,提升公司制造和知识产权竞争力;

6、部门日常管理工作,开展人才发展和培训,提升团队技能;

岗位要求:

1、本科及以上学历,材料、锂电池、电化学、高分子等相关专业;

2、8年以上锂电行业工艺开发经验,3年以上团队管理经验,主导过至少2个量产项目;

3、熟悉锂电全工序设备及工艺制程,精通锂离子电池卷绕或者叠片组装工序工艺,对卷绕结构、卷绕设备参数、方壳组装、焊接工艺、叠片工艺、圆柱组装有丰富的现场经验或部分工序的工艺开发经验;

4、熟悉锂离子电池组装最新工艺发展动态,熟悉最新前沿技术,如4680全极耳工艺、同侧叠片方壳工艺、卷绕方壳高速线等;

5、 熟悉APQP流程,有参与新产品开发的相关项目经验,有项目管理经验优先。

6、具备良好的沟通能力和语言表达能力,责任心强,工作积极主动,做事有条理,有较强的抗压能力、洞察力和时间管理能力;

财险厦门-团队渠道客户经理4K-7K元/月

厦门学历不限1年以下

1.客户开拓,拜访准客户,宣传公司品牌,推销公司产品,完成签单,配合公司做好各项渠道服务工作,并建立客户信息档案,提高续保率。

2.提供详实的业务承保资料以及客户信息,确保核心业务系统录入客户信息资料的真实性和准确性,以便公司为客户提供各项附加值服务。

3.递送保单,提供售后服务和续期保费达成。

4.完成领导交办的其他工作。

1、协助区域开展销售工作,实战销售一线业务;
2、协助区域开展消费者营销工作;
3、多维度分析区域销售数据,协助上级制定销售策略;
4、负责校园相关项目推广工作。该岗位设置实习期,实习期通过后可转正。

店端销售顾问

厦门学历不限1年以下

1、转接公司与客户的桥梁和纽带,要认真做好公司的窗口服务工作,接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客,做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作;
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁;
3、发布与销售店里车型;
4、负责客户休息区相关设备的维护。