薪酬概览
平均月薪
¥12900
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥9700 - ¥16200
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
8月新增岗位
23
对比上月：岗位新增22
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 7 | 35% |
| 3-5年 | 7 | 35% |
| 5-10年 | 3 | 15% |
| >10年 | 3 | 15% |
热招职位
财险广西-梧州中支-销售支持岗4K-6K元/月
①负责承接分公司激励方案在三级机构的实施和推动；
②负责三级机构销售人员培训体系建设，指导、协助渠道开展培训工作；
③负责三级机构销售推动工作的策划与指导，督导下辖机构销售推动工作的有效性；
④统筹三级机构销售管理事务，跨渠道产品及项目推动，协调渠道间业务管理问题；
⑤负责统筹推广展业工具及行销辅助品；
⑥负责下辖机构建设及发展规划，下辖四级机构的设立、改建、重启、撤并等异动的资料报送，并对异动进行过程管理；
⑦领导交办的其他工作。
1、目标区域内的连锁总部/商业公司/终端药店拜访、开发和维护；
2、重点商业、连锁客户营销活动策划与执行；
3、商业及连锁总部任务跟进，月度项目的制定和完成反馈；
4、日常巡店与维护，店员培训支持。
岗位职责：
1. 所辖区域达成30家门店运营目标。
2. 根据分公司的运营目标，确定区域年度目标和阶段性目标，并制定区域的年度计划，定期复盘达成结果，及时调整阶段性目标和计划，保证目标达成及运营稳定顺畅。
3. 统筹并跟进运营标准、流程、制度在门店的落地执行，高效发掘潜在问题并及时解决，保持门店顺畅运营，运营水平持续稳定提升。
4. 区域人力资源规划及配置、训练&发展、人才保留，有计划进行人才梯队的建设；有意识盘点门店管理群体潜才，并指引其规划成长路径和给予能力辅导。
5. 协调分公司运营资源，全面解决所辖区域运营问题。
6. 及时反馈一线情况。
任职要求：
-大专及以上学历；
-5年以上餐饮连锁企业工作经验或3年以上同岗位管理经验。
-优秀的人际交往技能及团队合作能力，快速的学习能力及指导他人工作的能力；
-具备系统互联网思维，数据分析能力，自我驱动力高，抗压能力强。
岗位职责：
1. 所辖区域达成30家门店运营目标。
2. 根据分公司的运营目标，确定区域年度目标和阶段性目标，并制定区域的年度计划，定期复盘达成结果，及时调整阶段性目标和计划，保证目标达成及运营稳定顺畅。
3. 统筹并跟进运营标准、流程、制度在门店的落地执行，高效发掘潜在问题并及时解决，保持门店顺畅运营，运营水平持续稳定提升。
4. 区域人力资源规划及配置、训练&发展、人才保留，有计划进行人才梯队的建设；有意识盘点门店管理群体潜才，并指引其规划成长路径和给予能力辅导。
5. 协调分公司运营资源，全面解决所辖区域运营问题。
6. 及时反馈一线情况。
任职要求：
-大专及以上学历；
-5年以上餐饮连锁企业工作经验或3年以上同岗位管理经验。
-优秀的人际交往技能及团队合作能力，快速的学习能力及指导他人工作的能力；
-具备系统互联网思维，数据分析能力，自我驱动力高，抗压能力强。
财险广西-梧州中支-消保部/理赔客服部经理7K-10K元/月
①负责三级机构理赔人员的日常管理工作，做好岗位技能培训及职业道德培训；
②负责执行、落实总分公司理赔相关制度及实务流程；
③负责三级机构的理赔作业，提升理赔作业品质和时效；
④推动三级机构各部门落实当地监管及上级公司关于消保及投诉工作要求；
⑤负责公司交办的其他工作。
医学信息沟通专员-梧州(J11707)6000-11000元
1. 负责所属辖区的销售业绩和市场份额，达成销售目标；
2. 合理安排拜访频率，正确传递产品信息，与客户建立良好关系；
3. 组织执行学术会议，满足市场学术需求 ;
4. 收集分析市场信息和竞品信息并予以反馈；
5. 公司交办或领导交办的其他事项。
1. 大专以上学历（预防医学，药学，临床医学及相关专业）；
2. 具备 1 年以上相关工作经验优先。
1. 具备医药、营销、管理类相关知识；
2. 具有问题解决能力、目标管理能力和沟通能力；
3. 正直诚实。
聊天主播兼职/居家灵活办公/日结高提成6000-12000元
不露脸居家办公，主播招聘啦！！
兼职3小时，全职6小时，有安静环境就可以随时开播
正规平台，手机+耳机即可
→接受新手无直播经验小白！！
直播绝不涉及低俗内容，并保证公司无任何收费项目！不收取任何费用！
有无经验皆可，一点直播经验没有的都可以来，运营老师一对一免费培训！
只要你肯学，愿意去努力，我们都会有老运营去带你入门，更有专业的团队在背后为你服务；
普通话标准，每天在直播间跟用户聊天唠嗑就行！！
饲料搬运工5000-7000
要求：男性，年龄 30-55岁，身体健康
工作内容：开机打料、称料等体力操作
工作时间：每天8小时，月休4天，封闭管理（猪场区内）
薪资：试用期底薪 2800元+绩效考核（2300-2600），转正底薪 3000元+绩效考核（2300～2600），购买五险
注：高强度体力工作，主要是把一百斤的玉米或者豆粕在平地倒到机器内加工，一天大概要生产 30～50 吨饲料，需要倒的量比较多，做不了体力活的勿扰。平常吃住都在场内，除了月休四天（连休），其它时间下班不能回家在场内活动，过年过节不放假
电气工程师（研发方向）8000-12000元
1.二次系统详细设计：根据系统方案，独立完成“光储直柔”微电网、储能变流器、能量路由器等产品的二次回路原理图、柜体布局图、端子接线图设计。
2.电气部件选型与BOM制作：负责继电器、接触器、测控装置、通信模块等电气元器件的选型、计算与清单编制。
3.设计标准化与文档输出：建立并维护电气设计规范、标准图库；输出用于生产、测试与认证的全套电气技术文档。
4.产品试制与测试：参与样机试制，指导生产接线，并协助解决试制过程中的电气问题，根据测试结果优化设计。
二、任职要求：
1.学历与专业：本科及以上学历，电气工程、自动化及相关专业。
2.工作经验：3年以上电气自动化产品或新能源电力电子设备的电气设计经验。
3.核心技能：
精通EPLAN、AutoCAD、Electrical等专业电气设计软件。
熟悉低压电气系统设计、电气安全规范及相关国家标准。
了解常见的工业通信协议（如Modbus,CAN）。
优先条件：有电力设计院、设备厂家设计经验，或独立承担过成套电气柜设计者优先。
电气工程师（静设备）9000-13000元
1. 负责化工装置中静设备（反应器、换热器、塔器、储罐等）的日常巡检、维护保养与故障排查，确保设备运行稳定。
2. 制定静设备的定期检修计划，参与设备大修、技改项目的方案设计与现场实施，把控施工质量与安全。
3. 跟踪静设备的运行数据，分析设备劣化趋势，提出预防性维修建议，降低非计划停机率。
4. 严格执行化工行业安全规范（如压力容器定期检验、泄漏检测等），确保设备操作与检修过程符合安全标准。
5. 整理设备检修记录与技术文档，参与设备台账更新与备件管理，为设备管理优化提供数据支持。
任职要求
1. 大专及以上学历，过程装备与控制工程、机械工程、化工机械等相关专业。
2. 拥有2年以上化工行业静设备检修或维护经验，熟悉静设备的结构原理与检维修工艺。
3. 掌握压力容器、压力管道等特种设备的安全管理要求，了解相关国家标准（如GB150、TSG R0004等）。
4. 具备较强的故障分析能力，能独立制定设备检修方案并解决现场技术问题。
5. 持有特种设备作业人员证书（如压力容器操作证、焊工证等）者优先。
1.responsible for the project site Ethernet/IP communication, complete the whole set of electronic control system networking
2.responsible for AB inverter, lenze servo controller parameter setting and commissioning
3.Responsible for I/O Check
4.according to the field process requirements, complete the PLC/HMI programming and commissioning work
5.On-site operation and maintenance: after the project goes online, the resident is responsible for on-site fault handling, problem analysis and program optimization
电气工程师助理4000-6000元/月
1、电气自动化、机电一体化、PLC编程等相关专业;可接受应届毕业生。
2、熟悉三菱、松下等品牌PLC编程;
3、能吃苦耐劳，工作积极主动，有较强的上进心、责任心，善于沟通，有良好的团队协作精神;
4、 应届毕业生要求必须是电气类相关专业；只能应聘储备助理，需要到车间实习半年至一年；
电气工程师面议
职位要求：
从事水泥工厂的电气及自动化工作五年以上的工作经历，精通强电弱电自动仪表设备的维修管理。带领电气专业人员从事过生产线建设的优先
电气工程师（朝九晚六 - 双休）1-1.2万
1.负责本公司项目前期技术支持，积极配合市场营销，负责与客户技术交流，解答客户提出的与技术相关的问题；
2.负责项目的安全、质量、进度和成本负责；
3.负责工程施工、安装、调试过程管理；
4.确保监控现场施工过程符合施工进度计划及规范；
5.负责项目售后服务跟踪，完成项目闭环管理；
6.负责项目资料整理，完成项目整体资料；
7.审核现场施工变更，进行现场签证管理；
8.审核合同规定的工程进度款支付工程量。
9.具备团队管理、项目管理能力,谈判，商务接待能力，适应短期或长期出差。
10.具有C1驾驶证，且驾龄满2年以上优先。
11.部门领导交办的其他工作；