武汉数字设计工程师

招聘人数：3-4人
到岗时间：不限
年龄要求：40岁以下
性别要求：不限
婚况要求：不限
【岗位职责】一、核心工作1.负责船舶三电系统、电气配电系统单线图、原理图的设计、绘制、修改及优化完善。
2.负责配电板、变压器、发电机、电缆、照明、控制系统等船舶电气设备选型、参数计算及设备技术规格书编制工作。
3.开展船舶电力负荷、短路电流、电压降计算及系统保护整定与配合校验工作，保障电气系统设计方案合理、运行安全可靠。
4.负责编制电气设备订货清单、电缆清册、设备布置图及其他各类配套技术文件。
二、协作与协调1.协助采购部门开展电气设备技术评标、供应商技术沟通对接及技术参数确认工作。
2.为设备制造厂家及船厂提供现场电气安装技术支持、施工指导，并解决现场各类技术问题。
三、规范与标准1.严格依据船东技术要求、各船级社（CCS、DNV、ABS、BV 等）规范、IMO 国际海事组织公约及各类国家与国际现行标准开展设计工作。
2.跟踪、研究国内外船舶电气领域新技术、新规范及新标准，并将研究成果落地应用于各实际工程项目。
四、项目管理与交付1.参与项目前期技术方案论证编制及相关成本测算工作。
2.保质保量、按期完成自身承担的各项设计任务，严格契合项目整体进度节点要求。
3.负责各类设计图纸及技术文件的送审、修改完善、版本复核与最终归档管理。
【任职资格】一、基本条件1.本科及以上学历，电气工程及其自动化、船舶电气、电力系统及相关专业。
2.具备3年及以上船舶电气设计工作经验。
3.熟悉船舶电气设计流程及相关专业界面划分。 
4.25-42周岁。
二、专业知识与技能1.核心技能： 精通船舶电力系统设计，熟练掌握负荷计算、短路计算、保护配合等电气计算。
2.设计规范： 精通中国船级社的电气相关规范，了解SOLAS、IEC、IEEE等相关标准。
3.工具软件： 熟练使用AutoCAD Electrical、EPLAN等电气设计软件；熟悉Office办公软件；了解AM/AVEVA Marine、Tribon等船舶设计集成软件者优先。
4.设备知识： 深入了解船舶主要电气设备（高低压配电装置、发电机、电动机、变频器、蓄电池等）的性能、参数及主流品牌。
三、能力与素质1.具备优秀的独立工作能力、分析解决问题的能力和严谨细致的工作态度。
2.具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够承受一定的工作压力。
3.责任心强，对工作质量有高标准要求，有良好的技术文档编制习惯。四、优先项有独立完成整船或主要区域电气配电系统设计经验者优先，满足该条件者可适当放宽专业及年龄限制。

汉理新能（武汉）科技有限责任公司

招聘人数：3-4人
到岗时间：不限
年龄要求：40岁以下
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责：一、核心工作1.负责船舶三电系统、电气配电系统单线图、原理图的设计、绘制、修改及优化完善。
2.负责配电板、变压器、发电机、电缆、照明、控制系统等船舶电气设备选型、参数计算及设备技术规格书编制工作。
3.开展船舶电力负荷、短路电流、电压降计算及系统保护整定与配合校验工作，保障电气系统设计方案合理、运行安全可靠。
4.负责编制电气设备订货清单、电缆清册、设备布置图及其他各类配套技术文件。
二、协作与协调1.协助采购部门开展电气设备技术评标、供应商技术沟通对接及技术参数确认工作。
2.为设备制造厂家及船厂提供现场电气安装技术支持、施工指导，并解决现场各类技术问题。
三、规范与标准1.严格依据船东技术要求、各船级社（CCS、DNV、ABS、BV 等）规范、IMO 国际海事组织公约及各类国家与国际现行标准开展设计工作。
2.跟踪、研究国内外船舶电气领域新技术、新规范及新标准，并将研究成果落地应用于各实际工程项目。
四、项目管理与交付1.参与项目前期技术方案论证编制及相关成本测算工作。
2.保质保量、按期完成自身承担的各项设计任务，严格契合项目整体进度节点要求。
3.负责各类设计图纸及技术文件的送审、修改完善、版本复核与最终归档管理。
任职要求：一、基本条件1.本科及以上学历，电气工程及其自动化、船舶电气、电力系统及相关专业。
2.具备3年及以上船舶电气设计工作经验。
3.熟悉船舶电气设计流程及相关专业界面划分。 
4.35周岁及以下。
二、专业知识与技能1.核心技能： 精通船舶电力系统设计，熟练掌握负荷计算、短路计算、保护配合等电气计算。
2.设计规范： 精通中国船级社的电气相关规范，了解SOLAS、IEC、IEEE等相关标准。
3.工具软件： 熟练使用AutoCAD Electrical、EPLAN等电气设计软件；熟悉Office办公软件；了解AM/AVEVA Marine、Tribon等船舶设计集成软件者优先。
4.设备知识： 深入了解船舶主要电气设备（高低压配电装置、发电机、电动机、变频器、蓄电池等）的性能、参数及主流品牌。
三、能力与素质1.具备优秀的独立工作能力、分析解决问题的能力和严谨细致的工作态度。
2.具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够承受一定的工作压力。
3.责任心强，对工作质量有高标准要求，有良好的技术文档编制习惯。四、优先项有独立完成整船或主要区域电气配电系统设计经验者优先，满足该条件者可适当放宽专业及年龄限制。

汉理新能（武汉）科技有限责任公司

1、负责输电线路工程电气设计工作，要求精通变电站主体建筑和结构设计，包括变电站主体厂房、配套建筑、土建基础、电缆沟等；
2、 从事220kV及以下变电站、线路土建结构设计，线路结构需能完成铁塔或水泥杆的基础计算及选型，杆塔选型和一般的杆塔荷载验算，编写勘测任务书；
3、参与完成工程项目从可研到竣工图的全过程设计，具备良好的沟通能力；
4、配合相关部门，解决施工过程中本专业有关的技术问题；
任职要求1、本科及以上学历，电气及其自动化专业；
2、1-3年以上电力设计院工作经验；
3、熟练运用PKPM、AUTOCAD、OFFICE等相关设计软件和办公软件；
4、线路结构专业要求，可独立完成110kV及以上线路各阶段的结构设计工作，适应出差。
5、可独立完成变电站内三通一平、总图、建筑及结构设计工作。输电线路电气或线路结构设计工作经验,高压输电线路和土木工程等相关专业，知名电力院校本科及以上学历。有注册电气工程师（发输变电）资格优先。待遇：年终奖，五险一金，法定节假日，加班工资，具体薪资可面谈！

璞信电力工程设计有限公司

1.本科以上学历，3年以上工作经历；


1.掌握机械、电气、液压等相关基础知识，了解压铸、机加生产工艺流程；

2.熟悉设备管控指标、设备故障管理、设备维护保养、备件管理基本知识。

3.具备很强的问题分析,处理能力。

4.良好的组织协调能力及报告能力。

广州橙行智动汽车科技有限公司

汽车

1、协助区域开展销售工作，实战销售一线业务；
2、协助区域开展消费者营销工作；
3、多维度分析区域数据，协助上级制定销售策略；
4、负责校园招聘项目推广工作。该岗位设置实习期，实习期通过后可转正。

华润三九

1、负责区域内精装设计类创新研发立项、标准化建立项及外部咨询合作单位选择。
2、负责区域内精装设计类创新研发及标准化成果评审确认及应用。
3、负责收集新材料、新技术、新工艺、新设备的信息及应用。
4、负责户型的研发、研究、创新等。
5、协助领导审核各项目精装设计任务书。
6、参与项目精装方案设计成果评审。
7、指导、监督项目精装扩初与施工图设计成果。
8、协助领导审核权限内的精装修设计变更方案，开展设计变更信息的收集、分析与整理；跟踪、监督设计变更的执行情况。
9、参与评审项目精装修材料选型工作。
10、组织精装设计供方单位的考察、等级评定与入库管理；协助领导审核、监督项目精装设计单位选择与合同签订。

绿城房地产集团有限公司

房地产开发

1、店面置换业务开展，日常工作处理；
2、对接比亚迪汽车增换购业务、官方认证二手车相关业务；
3、根据业务需求，完成领导安排的工作任务和目标，确保相关工作的有序开展。

比亚迪股份有限公司

汽车

1、日常事故信息线索或客户来电跟进，并详细登记线索台账、系统处理；

比亚迪股份有限公司

汽车

招聘负责人





邓健珍

 在线沟通


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 投递简历

工作地点：

武汉 - 黄陂区
武汉市黄陂区此地时尚创意产业园B2,B3,B4



温馨提示：
用人单位招聘人才，以任何名义收取费用（如体检费、服装费等）都属于违法，请应聘者提高警惕！



武汉市黄陂区文泽学校有限公司

到岗时间： 该职位为储备状态

经验丰富的优秀教师 ：

1.学科功底深厚、教学基本功扎实，会使用现代信息技术进行相关教学和操作。

2.在武汉市区级或省内地级市以上教育教学比赛中获奖者。

3.担任过班主任并获得相关荣誉称号者优先。

4.担任过年级组长、教研组长或备课组长者优先;

5.年龄不超过45岁，特别优秀者适当放宽。

国内优秀毕业生：

1.应聘学科与所学专业相关，具备岗位所需要的专业或者技能条件;

2.热爱教育事业，认同学校的办学理念和学校文化，服从学校工作安排;

3.品行端正，勇于创新，具有良好的团队合作精神，学习能力强，工作认真负责;

4.有社团经验、相关实习经历者优先，中共党员优先。

武汉东湖外国语学校

到岗时间： 2026-07-01

一、招聘原则
按照“公开、公平、公正、择优”原则，实行严格考核、择优聘用。
二、招聘岗位
高三各学科教师:  语文5名、数学5名、英语5名、物理2名、政治3名、历史2名、地理2、化学3名、生物3名。
三、岗位职责:

1、具有较高的教育情怀与智慧，能得力的辅导学生的人生成长与心智成熟。具有独立研究高考命题思路及变化的研究能力。

2、能制定分层教学计划并能给出学生个性化方案；

3、能命制及整合高质量的配套习题；

4、准备异步板块背诵内容/同步板块背诵内容/随堂题库；

5、部分学科每周固定早、晚自习辅导，为学生答疑解惑;

6、即时批改作业、考测试；

7、针对学生情况，配合其他部门进行家校沟通;

8、具有辅助管理学生心理健康及学习状态的智慧与能力。

任职要求：

1、年龄27岁-50岁，普通高等院校本科或研究生学历，教学学科相关专业毕业，名校师范专业优先；有多年高三教学经验者优先。

3、带高三毕业班两届以上，至少六年以上高中教学经历，且一直从事教学工作；

4、熟悉高考试卷试题模式，能准确说出试卷的题型、分值、考察的知识点，有自己的资料库。能够按时提交课件（PPT)试卷、习题等；

5、课堂教学有吸引力，有完整的学科知识体系，能精准制定各种层次的学生教学计划；

6、教学基本功扎实，能使用现代信息技术工具进行相关教学和操作；

7、取得高中学段的教师资格证；

8、具有中教一级或高级以上职称，教学业绩突出，获得市骨干教师、学科带头人等荣誉称号的教师可适当放宽，优先录入；

9、在学科核心期刊上发表与本学科教学相关论文的优先考虑；

10、热爱教育事业，认同文泽文化。

四、薪资待遇

1、全职教师综合年薪约12-35万元；特别优秀者薪资面议。

2、教职工享受免费食宿、缴纳五险、寒暑假带薪假期、发放传统节日福利等。
五、应聘方法
符合条件并有意应聘者请将个人简历及相关附件发送至指定邮箱。
具体要求如下:

1、将简历、个人证件（本人身份证、毕业证、执业资格证等）电子版发至指定邮箱651447523@qq.com。邮件主题、附件（简历及个人证件）的文件名均为:应聘岗位+姓名+毕业学校。

2、我校将根据上传资料进行初选，随后将通知入围人员参加专业考核和综合面试。入围人员按照通知要求携带个人简历、已提交的相关证件原件及复印件参加面试。
六、招聘联系方式
联系人：人事部邓老师
联系电话：18602712732（同微信）
联系地址：湖北省武汉市黄陂区武汉文泽学校B3栋4楼人事办公室

武汉市黄陂区文泽学校有限公司

到岗时间： 2026-08-15

（一）基本条件

1.政治立场坚定，拥护中国共产党领导，坚持社会主义办学方向。

2.具有高中相应学科教师资格证书。

3.遵守国家法律法规，为人诚实正直，具有良好的政治思想素质和道德品质；热爱教育事业，有强烈的敬业精神，责任心强，具有奉献精神和团队意识；身体健康，服从安排，能胜任班主任工作。

（二）其他资格条件

1.在职教师
（1）优秀青年教师。全日制统招本科及以上学历。具有校级及以上教育教学类竞赛奖项或综合荣誉，有班主任任职或毕业班任教经历，熟悉高考命题趋势，教龄3年以上，年龄不超过35周岁。
有意向者请发送简历至 xxbgs@whfles.com.cn；whhwzp@163.com

武汉海淀外国语实验学校