武汉出纳专员

1、30岁以内；
2、负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录；
3、配合各部门办理电汇、信汇等有关手续；
4、协助会计做好各种帐务的处理工作；
5、负责掌管小额现金；
6、完成上级交给的其它事务性工作。
任职资格1、会计、财务等相关专业大专以上学历，有会计从业资格证书；
2、了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务；
3、熟悉会计报表的处理，熟练使用财务软件；
4、善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；
5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。

武汉车族风文化传播有限公司

1、负责办公室的合同、协议等相关文件的整理和保管工作，做好办公室各种档案的有序存放，便于随时查阅；
2、负责日常办公用品采购、发放登记管理，办公室设备管理；
3、管理好员工人事档案材料, 建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续；
4、员工入职、离职、社会保险工作和公积金缴纳的综合管理；
5、负责掌管小额现金，开具发票，纳税信息抄送，银行对账单回单领取等工作；
6、负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录；协助会计做好各种帐务的处理工作；
7、负责日常费用报销工作，审核收付款凭证，协助财务经理资料归档和保管；
8、完成公司领导临时交办的其它工作事项；
职位要求：
1、女；金融、经济学相关专业，大专及以上学历，2-3年办公室行政工作经验；
2、有会计从业资格证书且1-2年以上出纳工作经验者优先；
3、熟练操作Office、Excel等各种办公软件，具备基本的商务信函写作能力；
4、熟悉办公室行政管理知识及出纳工作的简单流程；
5、良好的亲和力与沟通能力，工作仔细认真，责任心强，为人诚实可信；工作时间：9:00-18:00请有意向者请将简历投递到邮箱： yixunyingcai@163.com ，邮件命名为“职位-姓名-手机号”简历截止日期:7月30号公司官网：http://www.yxycedu.com/

武汉易寻英才教育科技有限公司

25岁以上，形象大方得体，大专及以上学历，财务、会计相关专业毕业，两年以上财务相关工作经验，有耐心，工作认真仔细，有条理，责任心强。主要工作职责为昆山项目处办公室出纳及办公室行政文员工作。已婚已育优先。此岗位工作地点：昆山花桥  工作地点为武汉市的请另行投递至邮箱有意者亦可投递简历或发至公司邮箱dechenghr@sohu.com，请务必注明应聘工作地点。

武汉德诚自来水工程有限公司

出纳兼行政文员出纳主要工作：收款、记账行政文员工作：负责考勤核对、缴纳社保、文档整理、档案整理等工作要求：
1、工作认真细心，有责任心。
2、有相关会计职称。
3、有同岗位工作经验优先。待遇：2200-2500/月+年终奖励+工作餐面试地址：武汉市铁机都市制造园内（市内乘车618路至联盟路下车右行至铁机都市制造园，沿途有武汉金宸标识），公司距离地铁四号线罗家港地铁站仅1.5公里。联系方式：13995511023

武汉金宸暖通工程技术有限公司

1、出纳工作。  
2、处理行政事务，做好后勤保障工作；  
3、完成领导交办的其他工作。
  任职要求： 
1、大专及以上学历， 2年以上行政出纳工作经验；  
2、熟练使用各种办公软件；  
3、积极主动、责任感强、细心严谨、工作踏实；
4、具有良好的职业操守，团队合作精神，沟通能力和服务意识。

武汉赛洋暖通设备有限公司

大专以上学历，35岁左右，性别不限，有相关实际工作经验，能制作各类统计报表，账务处理、纳税申报，并能够独立做账。

武汉湖一印务有限责任公司

相关工作经验男女不限，女性的已婚已育者优先考虑

武汉市南方药品有限公司

1、会计、财务、审计或相关专业专科以上学历，35岁以下；
2、会计师以上职称，熟悉全套账务处理、银行业务、报税流程，能独立完成建账工作，有外企工作经验者优先；
3、熟练使用OFFICE办公软件及金蝶财务软件；
4、品行端正、严谨踏实、责任心强，能承受较大工作压力；
5、具有良好的沟通协作意识和团队合作精神。

湖北民生石油液化气有限公司

应聘者需具备初级会计师以上职称，对金蝶财务系统有一定的实操经验，有较好的沟通表的能力、团队合作精神、强烈的责任心。持注册会计师证者优先。

武汉凌云建筑装饰工程有限公司

1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务； 
2、协助财务预算、审核、监督工作，按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门； 
3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐； 
4、对已审核的原始凭证及时填制记帐； 
5、准备、分析、核对税务相关问题； 
6、审计合同、制作帐目表格。
 任职资格 
1、财务、会计专业中专以上学历，持有会计证； 
2、有财务会计工作经历者优先； 
3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件； 
4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力； 
5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。联系电话：027—88065710 88068033 联系人：张小姐 赵小姐  联系邮箱：chsthotel_hr@126.com

武汉森泰中洋酒店管理有限公司

任职资格：
1、大学本科以上学历，会计、财务管理专业；
2、具有中级以上会计师职称；
3、五年以上担任企业财务负责人工作经验；
4、熟悉财务相关法律法规、税法政策、营运分析、成本控制及成本核算，具有较强的综合管理与协调能力；
5、工作积极、踏实勤奋、做事认真、细心，有责任感；身体健康，具有较强工作协调及沟通能力，富有团队精神。岗位职责：
1.制定公司的财务目标、政策及操作程序，并根据授权向总经理报告；
2.建立健全公司财务系统的组织结构，设置岗位，明确职责，保障财务会计信息质量，降低经营管理成本，保证信息通畅，提高工作效率；
3.对公司的经营目标进行财务描述，为经营管理决策提供依据，并定期审核和计量公司的经营风险，采用有效的措施予以防范；
4.建立健全公司内部财务管理、审计制度并组织实施，主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作；
5.协调公司同银行、工商、税务、统计、审计等政府部门的关系，维护公司利益；
6.审核财务报表，提交财务分析和管理工作报告；参与投资项目的分析、论证和决策；跟踪分析各种财务指标，揭示潜在的经营问题并提供管理决策参考；
7.确保公司财务体系的高效运转；组织并具体推动公司年度经营/预算计划程序，包括对资本的需求规划及正常运作；
8.完成公司领导交办的其他临时工作。公司具备良好的发展空间，待遇优厚，年薪6－8万元，特别优秀的可再商议，节假日福利、餐补、社保、项目提成、年终奖等，优秀人才可获公司特别奖励。

武汉锐亿博唯文化传媒有限公司

到岗时间： 该职位为储备状态

招聘全/兼职高三各学科教师
武汉文泽学校（简称：文泽学校）是武汉市黄陂区拥有正规办学资质的高考重点补习学校。学校秉承“激励唤醒、快乐成长”的核心价值观，致力于孩子的健康人格、核心素养与关键能力培养，让孩子获得终身学习的动力与能力，为孩子的未来奠定坚实的基础。     
招生对象：高考全科复读、高三冲刺和艺术生文化课集训。生源覆盖湖北全省，亦有外省学生慕名而来。
学校师资：学校拥有原华中师大一附中、原襄阳五中及全国各地名师共同组成的专业素养顶级的教师团队，致力于“精准定位高考命题、全面提升学生成绩”。
校园环境：学校实行全封闭式管理，具备五星级教学设施和住宿条件，学校食堂采用无农药化肥污染的有机食材，绝对环保。   
校区交通：武汉地铁7号线天阳大道站约 300米。     
一、招聘原则   
按照“公开、公平、公正、择优”原则，实行严格考核、择优聘用。
二、招聘岗位 
高三各学科教师:  语文5名、数学5名、英语5名、物理2名、政治3名、历史2名、地理2、化学3名、生物3名。
三、岗位职责

1、具有较高的教育情怀与智慧，能得力的辅导学生的人生成长与心智成熟。具有独立研究高考命题思路及变化的能力。

2、具有较强的课程能力，能制定分层教学计划并能给出学生个性化方案；

3、能命制及整合高质量的配套习题；

4、准备学科拓展背诵内容及随堂题库；

5、部分学科每周固定早、晚自习辅导，为学生答疑解惑；

6、即时批改作业、考测试卷；

7、针对学生情况，配合其他部门进行家校沟通;

8、具有辅助管理学生心理健康及学习状态的智慧与能力。

任职要求：

1、年龄24岁以上，普通高等院校本科或研究生学历，教学学科相关专业毕业，名校师范专业优先；有多年高三教学经验者优先。

2、带高三毕业班两届以上，有六年以上高中教学经历且一直从事教学工作者优先；

3、熟悉高考试卷试题模式，能准确说出试卷的题型、分值、考察的知识点，有自己的资料库。能够按时提交课件（PPT)试卷、习题等；

4、课堂教学有吸引力，有完整的学科知识体系，能精准制定各种层次的学生教学计划；

5、教学基本功扎实，能使用现代信息技术工具进行相关教学和操作；

6、取得高中学段的教师资格证；

7、具有中教一级或高级以上职称，教学业绩突出，获得市级省级骨干教师、学科带头人等荣誉称号的教师可适当放宽，优先录入；

8、在学科核心期刊上发表与本学科教学相关论文的优先考虑；

9、热爱教育事业，认同文泽文化。

四、薪资待遇

1、全职教师年薪约12-35万元；优秀者薪资面议。

2、兼职教师150—300元/课时；优秀者薪资面议。

3、教职工提供住宿、发放餐补、缴纳五险、寒暑假带薪假期、发放传统节日福利等。
五、招聘联系方式
联系人：人事部邓老师
联系电话：18602712732（同微信）
联系地址：湖北省武汉市黄陂区武汉文泽学校B3栋4楼人事办公室

武汉市黄陂区文泽学校有限公司

1.根据所在城市群的市场需求，计划并执行各分公司培训；

2.收集城市群市场产品销售方面的难题及建议并及时反馈、提供解决方案，维护和提升当地的雅姿品牌影响力；

3.解答营销人员有关产品的咨询和提问，并为分公司产品投诉工作提供技术支持；

4.配合城市群产品推广、品牌建设、新品上市的需要，提供产品示范或产品培训各项目的开展和实施。

安利(中国)日用品有限公司

日化用品