武汉餐吧乘务
餐吧乘务是负责餐饮服务的职位。餐吧乘务员主要负责为乘客提供餐饮服务,并确保餐饮区域的整洁和卫生。他们负责检查并准备餐食、饮料和零食,服务乘客的点餐需求,并及时提供食物和饮料。餐吧乘务员需要具备良好的沟通技巧和耐心,以满足乘客的需求并提供友好的服务。此外,他们还需熟悉餐饮设备的操作和维护,确保设备的正常运行。在紧急情况下,餐吧乘务员还需能够有效应对并组织乘客的疏散。总的来说,餐吧乘务是一个重要的职位,他们为乘客提供舒适和愉快的餐饮体验。
薪酬概览
平均月薪
¥6400
中位数 ¥7000 | 区间 ¥5200 - ¥7500
数据来源:谈职全网19份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
11月新增岗位
30
对比上月:岗位减少14
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 36 | 100% |
热招职位
总经理秘书面议
英语、金融、行政管理等相关专业本科以上学历,英语八级以上;形象气质佳,谈吐大方;有很强的责任心、沟通能力,工作认真细致,具备较强的英文听说读写能力;熟练使用各种办公软件及办公工具;协助总经理处理其他日常事务;有驾照优先。
质检员面议
1、负责完成外购物料的来料检验、产成品及半成品的入库抽检、生产过程的巡检、出厂产品的抽检工作,完成检验记录。
2、负责完成对质量异常的跟踪、验证工作。
任职要求:
1、专业知识技能:熟悉并能有效执行品质管理的各项职能;熟悉产品行业标准及质量管理体系,熟悉质量统计分析方法。
2、计算机操作技能:能熟练操作常用办公软件。
3、善于发现问题,具备分析问题及解决问题能力,能独立开展内审工作。
4、有较好的沟通协调能力,踏实严谨的工作作风。具有团队合作及敬业精神。
5、住处地点在单位附近者优先。
物业管理员面议
岗位职责1、管理好管辖片区的房屋,做好交接工作,定期巡查检查;
2、对管辖片区的市场做调研分析;
3、各类信息的录入管理;
4、完成上级交给的其它事务性工作。
任职资格1、大专以上学历,有物业管理经验者优先;
2、普通话标准,口齿清楚,优秀的语言表达能力和沟通能力;
3、较强的应变能力、协调能力,能独立处理紧急问题;
4、良好的服务意识、耐心和责任心,工作积极主动。
电控工程师(PLC)15000-25000
招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:40岁以下
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:一、核心工作1.面向船舶应用,负责船舶混动系统控制开发、控制逻辑梳理、PLC 编程与现场调试,参与测试实验室建设。
2.负责 PLC 及工业控制器上位机软件开发,完成任务调度、热备冗余、系统诊断、系统总线等功能模块开发与调试。
3.负责船舶电气原理图绘制、电气图纸设计及图纸输出。
4.负责船舶首台交付产品的 PLC 及上位机调试、报文解析,开展故障诊断相关开发与调试。
二、协作与协调1.协助采购部门开展电气设备(PLC、触摸屏、变频器等)技术评标、供应商技术对接及技术参数确认。
2.为设备制造部门及船厂,提供PLC、上位机、船舶混动控制系统的现场调试技术支持与专业指导,并协助解决现场问题。
三、项目管理与交付1.参与船舶混动控制系统项目前期技术方案编制与成本估算。
2.保障所负责的 PLC 编程、上位机开发、电气图纸设计等工作按时保质完成,符合项目节点要求。
3.负责 PLC 相关设计图纸、程序文件、上位机开发文档的送审、修订及最终归档。
任职要求:一、基本条件1.本科及以上学历,电气自动化、机电一体化、船舶电气、自动化等相关专业。
2.具备3年及以上相关工作经验。
3.35周岁及以下。
二、专业知识与技能1.熟练使用西门子 S7-1200/1500、博途 TIA 平台,精通梯形图、ST 结构化编程,可独立完成程序架构、联锁保护、逻辑控制开发。
2.熟悉船舶混动系统核心控制逻辑:柴电混合动力切换、船舶电站并车解列、功率负荷分配、储能 BMS 与机组协同控制、能量管理策略。
3.精通工业通讯:Profinet、Modbus TCP/RTU、CAN、RS485 船用总线,能完成 PLC 与逆变器、PCS、船用仪表、BMS、配电设备通讯对接。
4.触摸屏及上位机开发经验:熟练威纶通、昆仑通态等触摸屏组态画面制作、参数设置、报警弹窗、权限管理;精通组态王、WinCC、力控等上位机监控软件开发,可完成数据采集、画面组态、趋势曲线、报警记录、权限分级、报表统计。
5.能独立完成船舶电气原理图规划、PLC 柜逻辑配置、程序编写、仿真调试、上船现场联调、故障排查及项目交付。
三、能力与素质1.具备优秀的独立工作能力、分析解决问题的能力和严谨细致的工作态度。
2.具有良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够承受一定的工作压力。
3.责任心强,对工作质量有高标准要求,有良好的技术文档编制习惯。四、优先项有船舶控制及混合动力控制系统的开发经验者优先,满足该条件者可适当放宽专业及年龄限制。
船舶电气设计师12000-20000
招聘人数:3-4人
到岗时间:不限
年龄要求:40岁以下
性别要求:不限
婚况要求:不限
【岗位职责】一、核心工作1.负责船舶三电系统、电气配电系统单线图、原理图的设计、绘制、修改及优化完善。
2.负责配电板、变压器、发电机、电缆、照明、控制系统等船舶电气设备选型、参数计算及设备技术规格书编制工作。
3.开展船舶电力负荷、短路电流、电压降计算及系统保护整定与配合校验工作,保障电气系统设计方案合理、运行安全可靠。
4.负责编制电气设备订货清单、电缆清册、设备布置图及其他各类配套技术文件。
二、协作与协调1.协助采购部门开展电气设备技术评标、供应商技术沟通对接及技术参数确认工作。
2.为设备制造厂家及船厂提供现场电气安装技术支持、施工指导,并解决现场各类技术问题。
三、规范与标准1.严格依据船东技术要求、各船级社(CCS、DNV、ABS、BV 等)规范、IMO 国际海事组织公约及各类国家与国际现行标准开展设计工作。
2.跟踪、研究国内外船舶电气领域新技术、新规范及新标准,并将研究成果落地应用于各实际工程项目。
四、项目管理与交付1.参与项目前期技术方案论证编制及相关成本测算工作。
2.保质保量、按期完成自身承担的各项设计任务,严格契合项目整体进度节点要求。
3.负责各类设计图纸及技术文件的送审、修改完善、版本复核与最终归档管理。
【任职资格】一、基本条件1.本科及以上学历,电气工程及其自动化、船舶电气、电力系统及相关专业。
2.具备3年及以上船舶电气设计工作经验。
3.熟悉船舶电气设计流程及相关专业界面划分。
4.25-42周岁。
二、专业知识与技能1.核心技能: 精通船舶电力系统设计,熟练掌握负荷计算、短路计算、保护配合等电气计算。
2.设计规范: 精通中国船级社的电气相关规范,了解SOLAS、IEC、IEEE等相关标准。
3.工具软件: 熟练使用AutoCAD Electrical、EPLAN等电气设计软件;熟悉Office办公软件;了解AM/AVEVA Marine、Tribon等船舶设计集成软件者优先。
4.设备知识: 深入了解船舶主要电气设备(高低压配电装置、发电机、电动机、变频器、蓄电池等)的性能、参数及主流品牌。
三、能力与素质1.具备优秀的独立工作能力、分析解决问题的能力和严谨细致的工作态度。
2.具有良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够承受一定的工作压力。
3.责任心强,对工作质量有高标准要求,有良好的技术文档编制习惯。四、优先项有独立完成整船或主要区域电气配电系统设计经验者优先,满足该条件者可适当放宽专业及年龄限制。
政府事务与投资助理(对外)6000-9000
招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
【岗位定位】 主要负责对外拓展与执⾏落地。需要具备社交能⼒和执⾏⼒,能够承接政府接待、项⽬考察落 地及基础投资对接⼯作。 【岗位职责】 政府事务与接待:负责政府端及重要合作⽅的⽇常对接、商务接待与考察⾏程安排,协助处理 重⼤危机公关。 项⽬拓展与落地:主动挖掘符合公司战略的投资项⽬(包括股权投资、产业合作等),建⽴项⽬ 储备库;协助推进项⽬谈判、协议起草与签订,跟踪项⽬进度。 投后管理与复盘:协助建⽴健全投后管理体系,对正在合作项⽬进⾏常态化跟踪,定期开展投 资项⽬复盘。 市场与政策研究:持续跟踪⾏业政策、技术趋势与市场动态,收集⼀线信息为公司决策提供⽀ 持。 【任职要求】 学历与经验:本科及以上学历,1-3 年相关⼯作经验,有政府关系、公共关系、产业投资背景 者优先。 核⼼技能:具备良好的⼈际交往与沟通协调能⼒,能适应出差与应酬。 办公能⼒:熟练掌握 PPT、Excel 等办公软件,能撰写基础的会议纪要和简报.
总经理助理(营销运营方向)20000-40000
招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:45岁以下
性别要求:不限
婚况要求:不限
一、岗位职责1. 高管事务统筹 全面负责总经理日常日程管理、行程规划、国内外差旅安排、重要会议组织、商务接待;起草、整理、归档公司重要文件、工作报告、会议纪要,跟进总经理下达各项指令的落地、复盘与反馈,严格保守商业机密。
2. 营销与市场统筹(核心方向) 协助总经理制定公司整体营销战略、市场拓展规划、客户开发策略;跟踪船舶新能源行业动态、政策走向、竞品信息,定期输出行业分析、市场研判报告,为经营决策提供数据支撑。
3. 商务与客户管理 协助对接船东、船舶设计院、航运集团、经销商等核心客户,参与商务洽谈、合作对接、客户关系维护;整理客户档案、跟进重点项目线索,推动意向订单转化,提升客户复购与合作深度。
4. 品牌与展会运营 牵头统筹广州海事展等行业***展会、行业峰会的全流程运营,协调展品、技术、宣传、接待等资源;负责公司品牌推广、宣传物料、展厅运营的统筹对接,打造行业品牌形象,落地公司品牌曝光目标。
5. 运营数据分析 汇总公司经营数据、销售数据、项目数据、预算执行情况,制作月度 / 季度经营报表,梳理运营痛点,提出优化建议,协助总经理把控公司整体运营状况。
6. 跨部门协同 作为总经理与研发、生产、财务、行政、融资团队的沟通桥梁,协调跨部门工作,解决协作卡点;协助推进股权融资相关商务资料整理、投资方接待与对接工作。
7. 临时专项工作 完成总经理交办的其他营销、运营、战略类专项任务,配合公司各类攻坚活动落地。
二、任职要求1. 学历与专业 本科及以上学历,船舶与海洋工程、轮机工程、市场营销、工商管理、国际经济与贸易等相关专业优先;具备优秀的文案撰写、PPT 制作、数据分析能力。
2. 行业核心经验(硬性要求) 5 年以上船舶行业、船舶动力、船用锂电池、新能源装备相关市场、营销、商务、运营工作经验;2 年以上总经理助理 / 高管助理 / 市场管理类岗位经验;熟悉船舶产业链上下游客户、行业展会、商务模式,了解船舶产品销售逻辑者优先。
3. 专业能力 精通市场调研、客户开发、商务谈判、品牌活动、展会全流程运营;具备敏锐的市场洞察力,能快速捕捉行业机遇与风险;沟通表达、商务礼仪、对外接待能力突出,可独立应对高端商务场景。
4. 综合素养 思维缜密、做事干练、执行力极强,具备全局观与统筹能力;抗压能力强,能接受全国高频出差(广州、舟山、大连、上海等船舶产业聚集地);情商高,善于跨部门协调,保密意识极强。
5. 加分项 熟悉 CCS 船级社、船舶海事相关行业规则;有船舶动力、锂电池 PACK 行业客户资源;英语听说读写流利,可对接海外客户;参与过大型行业展会、企业融资对接工作。
6. 年龄:30-45 岁优先。三、薪酬与福利(一)薪酬:固定薪资 + 绩效奖金 + 营销提成 + 年终奖励,中高层薪资标准,能力优秀者薪资可面议;(二)福利:五险一金、带薪年假、节日福利、交通 / 通讯补贴、差旅补贴、年度体检、团建活动;(三)发展:紧贴公司核心决策层,深度参与战略规划与市场攻坚,优先获得晋升、轮岗机会,纳入核心人才培养体系;(四)平台:全程参与公司重大项目,对接行业头部资源,个人成长空间广阔。
储能电池工程师12000-20000
招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:一、核心设计工作1.负责船舶电气配电柜、储能柜和控制柜的结构方案设计、详细图纸绘制,包括柜体布局、零部件选型、材料选用、尺寸标注、公差控制等,确保结构满足安装、检修、散热及防护要求。
2.负责电池包的结构设计,包括电芯排布、模组固定、外壳设计,结合船舶应用工况完成结构强度设计;熟悉电池包的液冷、风冷等热管理方案,完成热管理结构设计适配船舶使用环境。
3.负责结构设计图纸、BOM清单、技术说明、计算书(如结构强度)等文件的编制、审核、归档。
二、协作与协调1.与电气设计、生产制造、采购等部门对接,提供结构设计技术支持,明确结构工艺要求、零部件加工标准2.向生产车间进行设计交底,解决生产过程中出现的结构相关技术问题。
3.负责协助技术经理对接业主、船级社及现场加工等相关技术问题的沟通协调。
4.配合质量部门制定的质检标准,输出缺陷判定与整改方案。
三、项目管理与交付1.参与产品项目前期的技术方案制定与成本估算。
2.确保负责的结构方案设计、图纸绘制等任务按时、保质完成,满足项目节点要求。
3.负责相关设计图纸、硬件方案文档的送审、修改及最终归档工作。
任职要求:一、基本条件1.本科及以上学历,机械工程、机械设计制造及其自动化、船舶工程、结构工程、能源动力系等相关专业。
2.具备3年以上船舶结构设计工作经验。
3.35周岁及以下。
二、专业知识与技能
1.核心技能:精通船舶相关柜体的结构设计原理,熟悉船舶设备的特殊工况(抗冲击、防腐蚀、防水等),能独立完成结构方案设计、详细绘图及设计优化。熟悉动力电池特性,了解电芯类型的结构要求,掌握电池包结构设计规范。
2.设计规范:精通中国船级社的设备相关规范;熟悉电池包的安全设计规范。
3.工具软件:熟练使用CAD、SolidWorks、UG等设计软件,能绘制2D工程图、3D模型;熟练使用CAE分析软件(如ANSYS,用于结构强度、抗冲击分析);熟悉Office办公软件。
三、能力与素质1.具备优秀的独立工作能力、分析解决问题的能力和严谨细致的工作态度。
2.具有良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够承受一定的工作压力。
3.责任心强,对工作质量有高标准要求,有良好的技术文档编制习惯。四、优先项有散货船/新能源船舶(如电动船)的电气柜体和电池包结构设计经验者优先,满足该条件者可适当放宽专业及年龄限制。