泰安总经理秘书
总经理秘书是一项高度负责的职位,需要对总经理的日常事务和安排进行全面管理和组织。作为总经理的右臂,秘书需要协助安排和处理总经理的日程安排、会议安排、商务行程、文件管理和沟通等工作。同时,总经理秘书还需要协调各部门的沟通和工作,以确保公司运营的高效和顺畅。在日常工作中,总经理秘书需要保持高效的解决问题的能力、出色的组织和协调能力、沟通技巧和保密能力。总经理秘书需要高度的机智、应变能力和严谨的工作态度,以确保总经理的工作得以顺利展开。
薪酬概览
平均月薪
¥8200
中位数 ¥8500 | 区间 ¥6700 - ¥9700
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
57.1% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
11月新增岗位
6
对比上月:岗位新增3
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 6 | 100% |
热招职位
1、转接公司与客户的桥梁和纽带,要认真做好公司的窗口服务工作,接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客,做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作;
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁;
3、发布与销售店里车型;
4、负责客户休息区相关设备的维护。
美陈设计1、制订广场美陈设计方案的提报、招投标工作开展及现场布置的管理维护;
2、负责考察、选用供应商,并对供应商业务成果进行审核评估;
3、负责广场商铺一店一色图纸审核,协助商家完成一店一色装饰陈列。
物料设计
1、负责海报、单面、手册、POP等广告宣传用品的设计与制作;
2、负责完成营销活动相配套的平面设计以及广告的设计工作;
3、负责与供应商对接,定期对各类制作公司材料、费用进行汇总结算,建立费用台帐;
4、需要提供一个电子版PDF格式作品集文件,加V后发给招聘人员。
广告设施管理1、协助完成广场内导视系统和各类广告设施的使用规划、维护和点位梳理;
2、负责广场内所有广告位的内容、形象以及广告承租画面审核监控管理,并提出整改意见。
政企总助(偏业务执行管理)年收15-18万10000-12000元/月
政企总助
岗位职责:
1.负责本区域政企业务相关的工作。
2.制订本区域月度、季度工作计划,报总部政企部审核确定,并根据计划制订实施细则。
3.根据制度流程完成政企的各项工作。
4.负责本区域移动政企客户的关系建及维护。
5.本区域政企相关事宜的协调、解决。
6.本区域政企业务的开拓,维护以及日常管理、培训工作。
7.协助财务部进行各项政企货款、酬金等对账及收款工作。
8.当地市移动政企政策的收集与反馈。
岗位要求:
1、大专以上**;二年以上3C店长或移动客户经理相关工作经验者优先;
2、沟通能力、计划执行能力、组织协调能力,
3、踏实、务实;
薪酬待遇 :税前年收入15-18万,月薪10-12K
总经理助理兼司机¥4000-7000元/月
1.协助总经理处理日常行政事务,做好日程安排与协调工作;
2.负责总经理出行驾驶任务,确保行车安全、准时;
3.协助进行内外部沟通协调,维护良好的公共关系;
4.负责相关公文、资料的起草、整理与归档,具备一定的文字处理能力;
5.完成总经理交办的其他临时性工作。二、任职资格年龄要求:25-40周岁;学历要求:大专及以上学历;素质要求:为人正直,品行端正,具有良好的职业道德和敬业精神;能力要求:具备较强的沟通协调能力、执行力和应变能力;有一定的文字基础,能熟练撰写常用公文及报告;经验优先:有机关事业单位工作经历或教师岗位经验者优先考虑;其他要求:持有有效驾驶证,驾驶技术娴熟,无重大交通事故记录,熟悉南平及周边路况。三、薪酬福利薪资待遇:月薪4000-7000元(具体面议,根据能力及经验定薪);生活保障:公司提供食宿;工作环境:氛围和谐,管理规范。工作地点:南平市延平区夏道镇小鸠村(南平市华建混凝土有限公司)联系人:李先生,联系电话:18960611916公司地址:南平市延平区夏道镇小鸠村南平市华建混凝土有限公司
总经理助理秘书¥4000-7000元/月
1. 协助总经理处理日常行政事务,确保公司各项工作的顺利进行
2. 负责会议安排、记录及会后跟进工作,协调各部门之间的工作沟通
3. 统筹管理公司各类文件资料,保持办公环境整洁有序
4. 协助总经理制定并执行各项行政管理制度和流程
5. 参与公司重大项目的前期筹备和后续执行过程的协调支持 任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、企业管理或相关专业背景
2. 具备较强的文字表达能力和沟通协调能力,能独立完成公文写作和会议记录
3. 熟悉企业人事、行政及法务流程,具有相关工作经验者优先
4. 具备良好的职业素养,工作细致认真,责任心强
5. 熟练使用各类办公软件,具备一定的数据整理和分析能力
总经理助理¥20000~30000元
1. 协助总经理负责公司整体运营体系的搭建与优化,推动业务持续增长;
2. 制定并执行运营战略,协调各部门资源保障运营目标达成;
3. 监控运营数据,分析业务表现,提出有效改进策略;
4. 主导跨部门协作,提升运营效率与组织协同能力;
5. 跟踪行业动态与市场变化,及时调整运营方向与策略。
任职要求:
1. 具备出色的沟通协调能力,能够高效推进跨团队合作;
2. 拥有较强的逻辑思维与数据分析能力,能基于数据驱动决策;
3. 具备全局视野和战略规划能力,能独立推动复杂项目落地;
4. 结果导向,抗压能力强,适应快速变化的工作环境;
5. 学习能力强,能快速理解业务并提出创新性运营思路。
6. 熟悉汽车及汽车零部件行业,对行业内生产制造、技术工艺流程及模式拥有较强的理解能力以及个人见解(5年以上行业经验;汽车座椅行业为优)
总经理助理3500-4500元/月
1. 负责门店日常收银工作,确保账目准确无误。
2. 协助处理门店日常事务,包括商品整理、库存核对及客户接待。
3. 提供优质的客户服务,提升顾客满意度与品牌口碑。
4. 配合团队完成销售目标,协助制定并执行促销活动。
5. 维护门店环境卫生及设备正常运转,确保运营有序进行。
6. 完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求
1. 具备良好的沟通能力与服务意识,有相关工作经验者优先。
2. 熟悉收银系统操作,具备基础财务知识和数据处理能力。 只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说在【通才人才网】上看到的!
助理总经理薪资:8000~20000
1、根据公司整体战略目标,制定酒店的经营方针、策略和工作计划,并组织实施,带领全体员工努力完成各项经营、管理、成本指标,全面提高酒店的服务质量和管理水平,不断提高酒店经营效益和社会效益。
2、确立酒店的经营计划(月、季、年)、发展规划及经营方针,制定酒店的经营管理目标,并指挥实施。
3、按照酒店经营和服务的规范要求及质量标准,负责制定完善酒店的各项规章制度,建立健全内部组织系统,协调各部门关系,建立内部合理而有效的运行机制。
4、全面负责酒店的市场拓展、人力资源开发和计划财务工作。
1、根据公司整体战略目标,制定酒店的经营方针、策略和工作计划,并组织实施,带领全体员工努力完成各项经营、管理、成本指标,全面提高酒店的服务质量和管理水平,不断提高酒店经营效益和社会效益。
2、确立酒店的经营计划(月、季、年)、发展规划及经营方针,制定酒店的经营管理目标,并指挥实施。
3、按照酒店经营和服务的规范要求及质量标准,负责制定完善酒店的各项规章制度,建立健全内部组织系统,协调各部门关系,建立内部合理而有效的运行机制。
4、全面负责酒店的市场拓展、人力资源开发和计划财务工作。--
总经理助理6000-8000元/月
1. 负责日常行政事务统筹与协调
2. 协助处理公司文件及会议安排
3. 维护办公环境与物资管理 任职要求
1. 行政管理或相关专业本科以上,2年行政工作经验
2. 熟练使用办公软件,具备良好沟通能力
3. 有大型企业行政经验者优先
4、会视频拍摄和剪辑5、会开车6、要求女性
1、具备良好的政治素养,坚持原则、廉洁自律,有较强的责任意识和大局观。
2、本科及以上学历,财务管理、会计学、审计学、金融等相关专业,持有CPA(注册会计师)、中级及以上会计职称。
3、具有与公司相当规模的相应级别管理岗位三年以上工作经历;具有八年以上财务管理岗位相关工作经验;有大中型企业、集团公司财务部助理、财务主管等相关岗位工作经历者优先;有驻外财务管理相关经历者优先。
4、熟练掌握国家会计准则、财税政策及相关法律法规,具备扎实的财务核算、财务分析、风险管控能力;熟练使用财务软件及Office办公软件,具备较强的公文写作能力和数据处理能力,能独立完成专项报告、方案撰写。
5、具备优秀的统筹管理能力、组织协调能力,能有效统筹部门日常工作、协调内外部关系;具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力,善于倾听需求、解决问题,能承受较强的工作压力。
6、品行端正,无违规违纪记录;严谨细致,具备较强的学习能力和创新能力,能快速适应公司业务发展及岗位需求;具备良好的职业操守和保密意识。
7、中共党员优先。
1.协助负责对公普惠金融、供应链金融、科技金融和乡村振兴领域业务的体系建设、产品管理、资产组织、营销推动,制定业务发展规划并组织实施;
2.协助负责对接监管部门,牵头相关监管报送、对接,落实监管各项要求,与相关部门协同推动业务发展;
3.协助负责普惠金融、供应链金融、科技金融和乡村振兴等相关业务的考核预算、竞赛计划、队伍建设、内外部宣传推广等相关工作;
4.协助负责数据融资产品、供应链融资产品、其他小企业金融产品的营销推广与技术支持,制定相关业务发展策略;
5.协助负责部门各项内控合规、风险管理、反洗钱等合规基础管理工作;
6.完成上级领导交办的其他工作。
1.负责收集目标国家的政策、行业及竞品资讯,跟进海外重点项目进度,识别、预警业务风险,协助总经理协调解决海外业务场景中的突发疑难问题。
2.陪同总经理出席行业会议、开展商务谈判,会前准备所需资料与文件,会中承担现场口译(交替/同传)及记录工作,会后跟进明确待办事项并追踪落实。
3.负责将海外业务需求传达至公司内部相关部门,跟进落实进度,并总结常见问题、建立和完善SOPs。
4.作为总经理与海外客户、合作伙伴的日常沟通窗口,协助总经理处理对外公共事务。
5.统筹总经理海外差旅全流程(签证、机酒、行程、紧急预案),起草、翻译、校对及归档合同、信函等双语文件,协助准备海外合规性材料(如注册、税务申报)。



